32 Finanzen - Consulting in Weiningen TG
Abacus HR & Payroll Specialist (m/w/d)
Über
Unser Rocken Partner steht für ausgewählte Unternehmen, die bei der Besetzung ihrer Schlüsselpositionen auf eine exklusive Zusammenarbeit mit Rocken setzen. Die hier publizierten Stellen werden im Rahmen eines Exklusivmandats betreut und sind teilweise nicht auf dem öffentlichen Stellenmarkt ausgeschrieben.
Hinter den Vakanzen stehen etablierte Schweizer Unternehmen aus unterschiedlichen Branchen, die gezielt nach qualifizierten Fach- und Führungskräften suchen. Durch die enge Zusammenarbeit mit unseren Partnern kennen wir nicht nur die Anforderungen der jeweiligen Position, sondern auch das Unternehmen, das Arbeitsumfeld und die Rahmenbedingungen.
Damit erhältst Du Zugang zu spannenden Karrieremöglichkeiten aus unserem Hidden-Stellenmarkt und zu Positionen, die Dir über klassische Stellenplattformen möglicherweise nicht begegnen würden.
Rolle
Gute Finanz- und Lohnprozesse merkt man oft erst, wenn sie fehlen. Als Abacus HR & Payroll Specialist sorgst Du dafür, dass KMU genau diese Reibung loswerden. Mit Abacus verbindest Du betriebswirtschaftliches Denken mit der Konfiguration eines Enterprise-Resource-Planning-Systems (ERP). Deine Kunden schätzen Dich als Sparringpartner auf Augenhöhe. Dich treibt eine Lösung an, die im Alltag funktioniert und mit dem Unternehmen mitwächst.
Verantwortung
Du analysierst Geschäftsprozesse, nimmst Anforderungen auf und übersetzt sie in tragfähige Konzepte für Finanzen und Personal
In der Finanzbuchhaltung konfigurierst Du Debitoren, Kreditoren, Kostenrechnung und Zahlungsverkehr passgenau für Deine Kunden
Darüber hinaus setzt Du Lohn- und HR-Prozesse um und optimierst bestehende Installationen samt ihrer Parametrierungen
Du steuerst Projekte von der Anforderungsanalyse über Tests und Abnahmen bis zum Go-live
Des Weiteren stellst Du bei Migrationen die saubere Übernahme von Stamm- und Bewegungsdaten sicher und bindest Drittsysteme über Schnittstellen an
Zudem automatisierst Du Freigabeprozesse mit digitalen Workflows und nutzt neue Funktionen der Plattform gezielt zur Weiterentwicklung
Qualifikationen
Du bringst mind. 3 Jahre Praxis aus der ERP-Beratung, dem Treuhand oder der Mandatsbetreuung mit
Fundiertes Abacus Wissen hast Du idealerweise schon in eigenen Implementierungen und Konfigurationen unter Beweis gestellt
Buchhaltung, Kostenrechnung sowie Lohn- und Personalwesen verstehst Du aus betriebswirtschaftlicher Sicht
Hinzu kommt Erfahrung mit Einführungs- oder Migrationsprojekten und idealerweise mit Workflows und Systemintegrationen
Du gehst Probleme strukturiert an, arbeitest selbständig und behältst auch bei mehreren Mandaten den Überblick
Zudem überzeugst Du Kunden mit souveränem Deutsch, und englische Dokumentationen bereiten Dir keine Mühe
Benefits
Abacus Senior Consultant Finance & Payroll (m/w/d)
Über
Unser Rocken Partner steht für ausgewählte Unternehmen, die bei der Besetzung ihrer Schlüsselpositionen auf eine exklusive Zusammenarbeit mit Rocken setzen. Die hier publizierten Stellen werden im Rahmen eines Exklusivmandats betreut und sind teilweise nicht auf dem öffentlichen Stellenmarkt ausgeschrieben.
Hinter den Vakanzen stehen etablierte Schweizer Unternehmen aus unterschiedlichen Branchen, die gezielt nach qualifizierten Fach- und Führungskräften suchen. Durch die enge Zusammenarbeit mit unseren Partnern kennen wir nicht nur die Anforderungen der jeweiligen Position, sondern auch das Unternehmen, das Arbeitsumfeld und die Rahmenbedingungen.
Damit erhältst Du Zugang zu spannenden Karrieremöglichkeiten aus unserem Hidden-Stellenmarkt und zu Positionen, die Dir über klassische Stellenplattformen möglicherweise nicht begegnen würden.
Rolle
Gute Software allein macht noch keinen schlanken Finanzprozess. Erst wer Buchhaltung, Lohn und Technik zusammendenkt, schafft echten Mehrwert. Genau hier setzt Du als Abacus Senior Consultant Finance & Payroll an und begleitest KMU auf dem Weg zu digitalen Abläufen mit Abacus. Dabei bewegst Du Dich zwischen Beratung und Umsetzung und gestaltest Lösungen, die lange Bestand haben. Deine Kunden erleben Dich als souveräne Fachperson, die zuhört und konsequent umsetzt.
Verantwortung
Du analysierst Geschäftsprozesse Deiner Kunden, nimmst Anforderungen auf und konzipierst passende Lösungen im Enterprise Resource Planning (ERP)
Die Parametrierung von Applikationen für Finanzbuchhaltung, Debitoren, Kreditoren, Zahlungsverkehr und Kostenrechnung liegt in Deiner Hand
Darüber hinaus setzt Du Lohn- und Personalprozesse um und optimierst bestehende Installationen gezielt
Du leitest Projekte von der Anforderungsanalyse über Tests und Abnahmen bis zur Produktivsetzung
Des Weiteren stellst Du bei Datenmigrationen die korrekte Übernahme von Stamm- und Bewegungsdaten sicher und integrierst Drittsysteme
Zudem automatisierst Du Freigabeprozesse mit digitalen Workflows und nutzt neue Funktionen konsequent zur Weiterentwicklung
Qualifikationen
Mehrjährige Praxis, mind. 3 Jahre, in der ERP-Beratung, im Treuhandwesen oder in einer ähnlichen Funktion zeichnet Dich aus
Du kennst die Plattform fundiert und hast im Idealfall bereits Lösungen selbständig implementiert
Betriebswirtschaftliche Zusammenhänge rund um Finanzen, Kostenrechnung, Lohnbuchhaltung und HR verstehst Du ganzheitlich
Du übersetzt fachliche Anforderungen sicher in applikatorische Lösungen und bringst Know-how zu Schnittstellen sowie Systemintegrationen mit
Hinzu kommen eine strukturierte, selbständige Arbeitsweise und Freude daran, Kunden mit Geduld und Klarheit zu überzeugen
Zudem kommunizierst Du souverän in deutscher Sprache und kommst auch mit englischen Unterlagen problemlos zurecht
Benefits
