Fachkraft für Robotikentwicklung (m/w/d)
Luzern
Ort
95'000 - 115'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Vollzeit, Festanstellung
Anstellungsart
Robotik
Automation
469402
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Kopiert
23.03.2026
Rolle
In dieser Rolle gestaltest du innovative Robotikantriebssysteme mit, die höchste Präzision und Qualität erfüllen. Du übernimmst Verantwortung für die Entwicklung, Optimierung und Integration von elektrischen Antrieben in anspruchsvolle robotische Anwendungen. Dabei analysierst du komplexe technische Anforderungen, leitest daraus passende Konzepte ab und setzt diese in leistungsfähige Lösungen um. Du arbeitest interdisziplinär mit Entwicklungspartnern zusammen, um Funktionen, Zuverlässigkeit und Sicherheit der Systeme kontinuierlich zu verbessern. Durch dein analytisches Denken und deine Neugier hinterfragst du bestehende Ansätze und treibst technische Weiterentwicklungen gezielt voran.
Verantwortung
- Du erarbeitest Requirements für die Entwicklung neuer Robotikprodukte.
- Du entwickelst Firmware für unsere Robotik‑Produkte und begleitest deren Umsetzung.
- In dieser Rolle betreust du Kunden zu komplexen mechatronischen Systemen in enger Abstimmung mit Verkauf und Business Units.
- Du testest und charakterisierst Aktuatoren und Sensoren, inklusive Datenerfassung und ‑auswertung für ML‑Modelle.
- In dieser Rolle führst du Vorentwicklungsprojekte für zukünftige Antriebssysteme durch und begleitest deren Weiterentwicklung.
Qualifikationen
- Du hast ein abgeschlossenes Studium in Elektrotechnik, Maschinenbau, Informatik oder Robotik.
- Du verfügst über mindestens 2–3 Jahre Berufserfahrung in der Softwareentwicklung oder in der Entwicklung komplexer mechatronischer Systeme.
- Du besitzt fundierte Kenntnisse in elektrischen Antriebssystemen.
- Du hast praktische Erfahrung mit Embedded Systems.
- Du bringst erste oder vertiefte Kenntnisse im Machine Learning mit (z. B. Systemidentifikation, maschinelle Regelung).
- Du kommunizierst sehr sicher in Deutsch oder Englisch.
Benefits
Attraktive Leistungen bei Krankheit oder Unfall
Kantine, Essenszulagen und Vergünstigungen
Flexible Arbeitszeitgestaltung
Attraktive Vorsorge- und Versicherungsleistungen
Gute Verkehrsanbindung und Erreichbarkeit
Beteiligung am Geschäftserfolg und Prämien
Sportliche Aktivitäten
Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Offene Unternehmenskultur
Familienfreundliche Anstellungsbedingungen, Kinderbetreuung
Eingespieltes und dynamisches Team
Internationales Umfeld
Fabian Ebert
Talent Sourcing Manager
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Leonard Ramin
Recruiter at Rocken
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