decore

Leiter Immobilien / Head of Real Estate - Bern (m/w/d)

Thun
Ort
140'000 - 155'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Festanstellung
Anstellungsart
Projektmanagement / Leitung
Personelle Führungserfahrung
Fachliche Führung von Mitarbeitern
Führung Projektteam
MS Office
RIMO R4
Immobilien
Immobilenfonds
483514 Kopieren Kopiert
27.04.2026
recruiter
Marius Tiedt
Associate Consultant

Rolle

Für unseren Rocken Partner, ein etabliertes Schweizer Unternehmen im Energie- und Infrastruktursektor, suchen wir eine erfahrene Führungspersönlichkeit für die Leitung des Bereichs Real Estate.

In dieser Rolle übernimmst Du die Gesamtverantwortung für ein vielseitiges Immobilienportfolio, führst ein eingespieltes Team und steuerst anspruchsvolle Bau-, Sanierungs- und Bewirtschaftungsthemen auf strategischer und operativer Ebene.

Verantwortung

  • Du führst den Bereich Real Estate mit einem Team von mehreren Mitarbeitenden und verantwortest die fachliche sowie organisatorische Weiterentwicklung

  • Du steuerst Neu-, Umbau- und Sanierungsprojekte über den gesamten Projektzyklus hinweg und stellst Qualität, Termine und Budgets sicher

  • Du verantwortest die professionelle Bewirtschaftung eines vielseitigen Wohn- und Betriebsimmobilienportfolios

  • Du entwickelst nachhaltige Instandhaltungs-, Investitions- und Flächenstrategien zur langfristigen Sicherung des Immobilienwerts

  • Du prüfst und koordinierst Immobilientransaktionen wie Käufe, Verkäufe und strategische Portfolioanpassungen

Qualifikationen

  • Du verfügst über einen Abschluss im Bereich Bau, Architektur, Immobilienmanagement oder eine vergleichbare Ausbildung

  • Du bringst mehrjährige Erfahrung in der Leitung von Immobilien-, Bau- oder Portfolioorganisationen mit

  • Du hast fundierte Kenntnisse in Projektsteuerung, Immobilienbewirtschaftung, Investitionsplanung und Stakeholdermanagement

  • Du kommunizierst souverän mit internen und externen Anspruchsgruppen und bewegst Dich sicher auf Management- und C-Level

  • Du verfügst über sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse.

Benefits

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Beteiligung an gesundheitlichen Massnahmen
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Flexible Arbeitszeitgestaltung
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Attraktive Vorsorge- und Versicherungsleistungen
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Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
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Familienfreundliche Anstellungsbedingungen, Kinderbetreuung
icon
Attraktive Leistungen bei Krankheit oder Unfall
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Beteiligung oder Übernahme Firmenwagen
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Beteiligung oder Übernahme beim Handy und Notebook
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Markt- und leistungsgerechte Löhne
recruiter
Marius Tiedt
Associate Consultant

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