4 BWL - Finanzen in Uster
Group Financial Controller - Uster (m/w/d)
Über
Rolle
Im Kundenauftrag suchen wir eine erfahrene und analytisch starke Persönlichkeit als Group Financial Controller.
In dieser Rolle übernimmst du eine zentrale Funktion im gruppenweiten Controlling eines produzierenden Unternehmens im Chemie- und Pharmaumfeld. Du unterstützt die Geschäftsleitung mit fundierten Entscheidungsgrundlagen, entwickelst Kennzahlen weiter und wirkst aktiv an Transformations- und Digitalisierungsprojekten mit.
Verantwortung
Du erstellst aussagekräftige Entscheidungsgrundlagen, Analysen und Reports für die Betriebs- und Geschäftsleitung
Du entwickelst das gruppenweite KPI- und Kennzahlencockpit weiter und stärkst damit die Transparenz über die Unternehmensperformance
Du analysierst Produktivität, Margen und Deckungsbeiträge der produzierenden Standorte
Du übernimmst Aufgaben im Vertriebs-, Produktions- und Beschaffungscontrolling
Du unterstützt bei Kalkulationen, Preislisten und Grosskundenprojekten in enger Zusammenarbeit mit dem Verkauf
Du wirkst aktiv bei ERP-Transformationen, Power-BI-Dashboards, Standardkostenmodellen und Lucanet mit
Du agierst als betriebswirtschaftlicher Sparring Partner für verschiedene Fachbereiche und erstellst Ad-hoc-Analysen
Qualifikationen
Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium oder eine Weiterbildung in Betriebswirtschaft, Finanzen, Controlling oder einem vergleichbaren Bereich
Du bringst mehrjährige Erfahrung im Controlling mit, idealerweise in einem produzierenden Unternehmen
Du hast sehr gute Excel-Kenntnisse und idealerweise Erfahrung mit ERP-Systemen, Power BI oder weiteren BI-Lösungen
Du arbeitest analytisch, strukturiert, selbständig und bringst eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität mit
Du überzeugst durch Kommunikationsstärke, Beratungskompetenz und Freude an Veränderungs- sowie Digitalisierungsprojekten
Benefits
Leiter:in Immobilienbewirtschaftung (m/w/d)
Verantwortung
Fachliche und personelle Führung der Immobilienbewirtschaftung
Verantwortung für ein Portfolio von Wohn- und Gewerbeliegenschaften
Führung und Entwicklung des Bewirtschaftungsteams
Sicherstellung einer professionellen Betreuung von Eigentümern und Mietern
Planung und Überwachung von Unterhalts- und Sanierungsmassnahmen
Erstellung von Budgets sowie Kontrolle der Objektkosten
Optimierung von Prozessen und Mitarbeit an bereichsübergreifenden Projekten
Qualifikationen
Ausbildung als Immobilienbewirtschafter:in mit eidg. Fachausweis oder vergleichbare Weiterbildung
Mehrjährige Berufserfahrung in der Immobilienbewirtschaftung
Führungserfahrung in einer vergleichbaren Funktion
Gute Kenntnisse der gängigen Bewirtschaftungssoftware und MS Office
Sehr gute Deutschkenntnisse und ausgeprägte Dienstleistungsorientierung
Benefits
Senior Corporate Controller – Konzerncontrolling & Financial Governance (m/w/d)
Über
Rolle
Unser Mandant ist eine international ausgerichtete, börsenkotierte Unternehmensgruppe mit komplexen Konzernstrukturen und hoher Finanztransparenz. Im Corporate Controlling arbeitest du eng mit der Gruppenleitung sowie den weltweiten Gesellschaften zusammen und trägst wesentlich zur Qualität und Aussagekraft der finanziellen Steuerung bei.
Verantwortung
Mitarbeit bei der Konzernkonsolidierung von rund 30 Gruppengesellschaften
Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach Swiss GAAP FER inkl. Geschäftsbericht
Verantwortung im Bereich Financial Compliance (u. a. Non-Financial Reporting, IKS-Weiterentwicklung, interne Audits)
Erstellung der globalen Transferpreisdokumentation inkl. Country-by-Country Reporting
Durchführung von Ad-hoc-Analysen sowie Mitarbeit in internationalen Projekten (Digitalisierung, Power BI, Steuern, M&A)
Betreuung und Weiterentwicklung der Konsolidierungssoftware (Cognos)
Qualifikationen
Höhere Ausbildung im Bereich BWL, Controlling oder Wirtschaftsprüfung (Uni/FH)
Mehrjährige Erfahrung im Konzerncontrolling und in der Konsolidierung, idealerweise im industriellen Umfeld
Sehr gute Kenntnisse in Swiss GAAP FER
Stark ausgeprägtes analytisches und konzeptionelles Denkvermögen mit hoher Eigeninitiative
Sehr gute IT-Skills in MS Office, Power BI und SAP, Cognos von Vorteil
Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
Kommunikative, offene Persönlichkeit mit Freude an internationaler Zusammenarbeit
Bereitschaft zu gelegentlichen Reisen für interne Audits
Benefits
Finanzspezialist*in inkl. HR (m/w/d)
Rolle
Für ein regional verankertes Unternehmen in der Region Zürcher Oberland / Umgebung Uster suchen wir eine vielseitige Persönlichkeit, die Finanzthemen mit administrativen HR-Aufgaben verbindet. Der Arbeitgeber ist in einem handwerklich geprägten Dienstleistungsumfeld tätig und bewegt sich nahe an den Bereichen Gartenbau, Landschaftsgestaltung und infrastrukturelle Services.
In dieser Funktion übernimmst du eine wichtige Rolle im kaufmännischen Bereich und sorgst dafür, dass Buchhaltung, Personaladministration und interne Abläufe zuverlässig ineinandergreifen. Die Position eignet sich für eine strukturierte Persönlichkeit, die Freude an Zahlen hat, gleichzeitig gerne mit Menschen arbeitet und ein breites Aufgabengebiet in einem bodenständigen KMU-Umfeld schätzt.
Worauf du dich freuen kannst
Vielseitige Funktion mit Verantwortung in Finanzen, Administration und HR
Breites Aufgabenfeld in einem praxisnahen, regional verankerten Dienstleistungsunternehmen
Direkte Zusammenarbeit mit Geschäftsleitung, operativen Teams und externen Partnern
Kurze Entscheidungswege, persönliche Unternehmenskultur und viel Eigenverantwortung
Möglichkeit, Prozesse im Finanz- und Personalbereich aktiv mitzugestalten
Gut erreichbarer Arbeitsort in der Region Zürcher Oberland
Verantwortung
Führung der laufenden Finanzbuchhaltung inklusive Debitoren, Kreditoren und Hauptbuch
Mitarbeit bei Monats- und Jahresabschlüssen sowie bei periodischen Auswertungen
Verantwortung für Zahlungsverkehr, Kontenabstimmungen, Mahnwesen und MWST-Themen
Abwicklung der Personaladministration vom Eintritt bis zum Austritt
Unterstützung bei Lohnverarbeitung, Sozialversicherungen, Absenzen und HR-relevanten Dokumenten
Zusammenarbeit mit Treuhand, Behörden, Versicherungen und weiteren externen Stellen
Mitwirkung bei der Optimierung administrativer Prozesse und digitaler Arbeitsabläufe
Qualifikationen
Kaufmännische Grundausbildung mit Weiterbildung oder Erfahrung im Finanz- und Rechnungswesen
Praxis in der Buchhaltung, idealerweise ergänzt durch Kenntnisse in Personaladministration oder Payroll
Vertrautheit mit Debitoren, Kreditoren, Zahlungsverkehr, MWST und einfachen Abschlussarbeiten
Interesse an einer kombinierten Rolle, in der Finanzen, HR und Administration zusammenkommen
Sicherer Umgang mit Excel, ERP-Systemen und digitalen Arbeitsmitteln
Strukturierte, genaue und verlässliche Arbeitsweise mit einem guten Blick für Prioritäten
Kommunikative Persönlichkeit, die gerne Verantwortung übernimmt und sich in einem KMU-Umfeld wohlfühlt
Benefits
