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EXKLUSIVAUFTRAG: Team- und Mandatsleitung Treuhand (m/w/d)

Winterthur
Ort
110'000 - 135'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Festanstellung, Vollzeit
Anstellungsart
Steuern
Obligationenrecht OR
515279 Kopieren Kopiert
22.07.2026
recruiter
Benjamin Citaku
Associate Consultant

Rolle

In dieser Rolle prägst du als fachverantwortliche Person Treuhand und Revision die professionelle Beratung von KMU und Privatpersonen in allen Fragen rund um Gründung, Startup, Steuern, Buchhaltung und Revision. Du verantwortest die qualifizierte Betreuung deiner Mandate über den gesamten Lebenszyklus hinweg und stellst sicher, dass alle steuerlichen und gesetzlichen Anforderungen präzise eingehalten werden. Dabei übernimmst du die Führung in komplexen Fragestellungen zu Pensionierungsplanung, Ehegüter- und Erbrecht sowie Unternehmensnachfolge und entwickelst tragfähige, zukunftsorientierte Lösungen. Du koordinierst interne und externe Stellen, strukturierst Arbeitsabläufe effizient und stellst eine hohe Qualität der finanziellen Berichterstattung sicher. Durch deine senioren Fachkompetenz trägst du massgeblich zur Weiterentwicklung von Standards und Prozessen im Bereich Treuhand und Revision bei.

Verantwortung

  • Du führst eingeschränkte Revisionen eigenständig und in leitender Funktion durch.
  • In dieser Rolle betreust du KMUs, Start-ups und Privatpersonen umfassend in Treuhandfragen.
  • Du führst Finanzbuchhaltungen inklusive Erstellung von Mehrwertsteuerabrechnungen und Jahresabschlüssen.
  • In dieser Rolle übernimmst du die selbständige Führung von Lohnmandaten.
  • Du erstellst Steuererklärungen für juristische Personen.
  • Als fachverantwortliche Person erstellst du Steuererklärungen für natürliche Personen.

Qualifikationen

  • Abgeschlossene Ausbildung mit Fachausweis Treuhand oder vergleichbare Qualifikation sowie Zulassung als Revisor:in (RAB).
  • Mehrjährige praktische Erfahrung in eingeschränkten Revisionen und in der selbständigen Mandatsleitung.
  • Ausgeprägtes Interesse an den vielfältigen Arbeitsgebieten der Treuhandbranche und Bereitschaft zur regelmässigen Weiterbildung.
  • Vernetztes, strukturiertes und selbständiges Arbeiten sowie Affinität zu einer konsequent digitalen Arbeitsweise.
  • Freude an intensiver, direkter Kommunikation mit Kunden sowie im Kontakt mit Behörden und Versicherungen.
  • Teamorientierte Persönlichkeit, die Wissen, Erfahrung und neue Ideen aktiv in eine offene Kommunikationskultur einbringt.

Benefits

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Familienfreundliche Anstellungsbedingungen, Kinderbetreuung
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Offene Unternehmenskultur
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Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
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Beteiligung oder Übernahme Firmenwagen
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Flache Hierarchien
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Eingespieltes und dynamisches Team
icon
Beteiligung oder Übernahme ÖV-Abonnements
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Zahlreiche Mitarbeiterevents
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Attraktive Mitarbeiterrabatte
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Coaching und Mentoring
recruiter
Benjamin Citaku
Associate Consultant

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