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Führungskraft Innere Medizin Adipositas (m/w/d)
Rolle
In dieser Rolle übernehmen Sie als erfahrene Fachärztin oder erfahrener Facharzt für Innere Medizin eine internistisch anspruchsvolle und zugleich menschlich besonders dankbare Tätigkeit im Schwerpunkt Adipositas. Sie verantworten die qualifizierte Betreuung und Behandlung der Patientinnen und Patienten in enger Zusammenarbeit mit einem interdisziplinären Team mit kurzen Entscheidungs- und Kommunikationswegen. Dabei bringen Sie Ihre fachliche Expertise ein, um moderne diagnostische und therapeutische Konzepte evidenzbasiert anzuwenden und weiterzuentwickeln. Sie profitieren von einer wertschätzenden, familiären Arbeitsatmosphäre, die kollegialen Austausch und eine konstruktive Zusammenarbeit fördert. Geregelte Arbeitszeiten an Wochentagen unterstützen Sie zusätzlich dabei, Beruf und Privatleben langfristig gut zu vereinbaren.
Verantwortung
- Sie klären adipöse Patientinnen und Patienten medizinisch ab und begleiten sie entlang verschiedener konservativer, medikamentöser und bariatrisch-chirurgischer Behandlungspfade.
- In dieser Rolle betreuen Sie bariatrische Patientinnen und Patienten langfristig in einer eigenen ambulanten Sprechstunde.
- Sie koordinieren individuelle Behandlungspläne und stellen eine kontinuierliche, leitliniengerechte Versorgung sicher.
- Als Führungskraft Innere Medizin Adipositas arbeiten Sie eng mit interdisziplinären Teams aus Innerer Medizin, Chirurgie, Ernährungsberatung, Endokrinologie, Gastroenterologie und Psychologie zusammen.
- Sie bringen sich aktiv in Fallbesprechungen ein und fördern den fachlichen Austausch innerhalb des bariatrisch-internistischen Teams.
Qualifikationen
- Fachärztin bzw. Facharzt für Allgemeine Innere Medizin FMH oder mit einem gleichwertig anerkannten Titel
- Ausgeprägtes Interesse an komplexen internistischen Fragestellungen und Freude daran, diese verantwortungsvoll zu betreuen
- Motivierte, teamorientierte Persönlichkeit, die sich konstruktiv in ein interdisziplinäres Umfeld einbringt
- Kenntnisse in der bariatrisch-internistischen Medizin oder die Bereitschaft, sich in diesem Gebiet zielgerichtet einzuarbeiten
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie eine präzise, adressatengerechte Ausdrucksweise
Benefits
Sachbearbeiter Rechnungswesen (m/w/d)
Rolle
Für ein etabliertes, international tätiges Unternehmen im Gesundheits- und Fitnessbereich wird eine motivierte Fachperson im Rechnungswesen gesucht. Die Rolle bietet abwechslungsreiche Aufgaben in der Buchhaltung, Mitarbeit bei Abschlüssen sowie Verantwortung für Zahlungsprozesse in einem dynamischen Team.
Verantwortung
Selbständige Führung der Nebenbücher (Kreditoren, Debitoren, Anlagen, Banken)
Mahnwesen und Inkassomanagement
Kontierung und Verbuchung von Hauptbuchbelegen sowie monatliche Kontenabstimmung
Verantwortlich für Zahlläufe einer Tochtergesellschaft
Mitarbeit bei Monats- und Jahresabschlüssen nach Local GAAP und Swiss GAAP FER
Unterstützung bei Umsatzsteuervoranmeldungen und MWST-Abrechnungen (CH/DE)
Qualifikationen
Kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Rechnungswesen
Erfahrung im KMU-Umfeld oder mit mehreren Gesellschaften von Vorteil
Selbständige, verantwortungsbewusste und genaue Arbeitsweise
Unternehmerisches Denken und transparente Kommunikation
MS Office sicher, ERP-Erfahrung (z. B. Navision) von Vorteil
Teamfähigkeit und hohe Eigeninitiative
Benefits
Fachspezialist Finanzen (m/w/d)
Rolle
Für ein international tätiges Industrieunternehmen im Hochpräzisionsbereich wird eine erfahrene Fachperson im Accounting gesucht. Die Position verbindet klassische Buchhaltungsaufgaben mit Verantwortung für Compliance, Finanzanalyse und Prozessoptimierung in einem internationalen Umfeld.
Verantwortung
Eigenverantwortliche Führung von Haupt- und Nebenbüchern sowie Anlagenbuchhaltung
Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen inkl. Reporting
Verantwortung für Compliance-Themen (Rechnungslegung, MWST, IKS)
Analyse von Finanzkennzahlen und Cashflow, Ableitung von Abweichungen
Mitarbeit in Budget- und Forecast-Prozessen
SAP FI/AA Key-User: Weiterentwicklung und Harmonisierung von Finanzprozessen
Zusammenarbeit mit internationalen Finanzteams und Beteiligung an Konsolidierung
Qualifikationen
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Finanz- und Rechnungswesen (Fachausweis, HF/FH oder vergleichbar)
Mehrjährige Erfahrung in der Finanzbuchhaltung, idealerweise in Industrie/Produktion
Abschlusssicher nach OR und Erfahrung mit Revisionen
Sehr gute SAP-Kenntnisse (FI/AA) und Excel-Kenntnisse
Analytische, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
Verlässliche, verantwortungsbewusste Persönlichkeit mit Hands-on-Mentalität
Sehr gute Französisch- und Deutschkenntnisse, Englisch von Vorteil
Benefits
Senior Platform Engineer Microsoft & Citrix (m/w/d)
Rolle
In dieser Rolle übernimmst du gemeinsam mit einem erfahrenen Team Verantwortung für den stabilen Betrieb, die technische Weiterentwicklung und die kontinuierliche Optimierung einer modernen IT-Infrastruktur. Der Fokus liegt auf Microsoft-basierten Enterprise-Umgebungen, virtuellen Arbeitsplatzlösungen sowie hybriden Plattformarchitekturen. Du bringst dein technisches Know-how in anspruchsvolle Infrastrukturthemen ein, gestaltest nachhaltige Betriebs- und Sicherheitskonzepte mit und trägst aktiv dazu bei, dass zentrale IT-Services zuverlässig, performant und zukunftsfähig bereitgestellt werden.
Technologien: Windows Server, Windows Client, Microsoft 365, Citrix, SCCM, VMware, HPE VM Essentials, Desktop Virtualization, Hybrid Workplace, IT Security
Du kannst dazu gerne folgenden Link zum Dokumentenupload nutzen:
https://rocken.jobs/jobs/it-architecture/ejddmqdnrgy_rocken-it-talent-lass-dich-entdecken-010426/ - Einfach auf "Bewerben"
Verantwortung
Du betreibst und entwickelst die IT-Infrastruktur im Microsoft-Umfeld kontinuierlich weiter und sorgst für einen stabilen, leistungsfähigen Betrieb.
In dieser Rolle verantwortest du den Betrieb, die Optimierung und die technische Weiterentwicklung von Desktop-Virtualisierungslösungen mit Fokus auf Citrix.
Du konzipierst und betreust hybride Client- und Workplace-Architekturen und stellst deren effizienten und sicheren Einsatz im Arbeitsalltag sicher.
Du bringst dein fundiertes Fachwissen in den Bereichen Microsoft 365, SCCM und Citrix in den operativen Betrieb sowie in strategische Weiterentwicklungen ein.
In dieser Rolle administrierst und optimierst du virtuelle Plattformen auf Basis von VMware und HPE VM Essentials.
Du wirkst aktiv an der Konzeption, Umsetzung und Weiterentwicklung von IT-Sicherheitsmassnahmen mit und unterstützt den sicheren Betrieb der Systemlandschaft.
Du leitest oder begleitest IT-Infrastruktur-Projekte und setzt technische Vorhaben strukturiert und zielgerichtet um.
Du stellst im 2nd- und 3rd-Level-Support einen stabilen und effizienten Betrieb der Infrastruktur über mehrere Rechenzentrumsumgebungen hinweg sicher.
Du berätst interne Stakeholder in technischen Fragestellungen und koordinierst die Zusammenarbeit mit externen Partnern und Dienstleistern.
Qualifikationen
Du verfügst über eine fundierte Ausbildung im Informatikbereich auf Niveau HF, FH oder mit vergleichbarer Qualifikation.
Du bringst mehrere Jahre Berufserfahrung als System Engineer in einem Windows Enterprise Umfeld mit.
Du besitzt fundierte Kenntnisse in Windows Server, Windows Client und modernen Microsoft-Umgebungen.
Du hast praktische Erfahrung mit Citrix-Umgebungen sowie mit Server- und Plattformvirtualisierung.
Du verfügst über gutes Know-how im Bereich IT-Security und verstehst die Anforderungen an sichere und stabile Enterprise-Infrastrukturen.
Idealerweise bringst du Erfahrung in der Leitung oder Koordination von IT-Projekten mit.
Du arbeitest selbstständig, strukturiert und lösungsorientiert und übernimmst gerne Verantwortung.
Du bist eine teamorientierte Persönlichkeit mit hoher Eigeninitiative, ausgeprägtem Qualitätsbewusstsein und kundenorientiertem Denken.
Deutsch fliessend.
Benefits
Mandatsleiter:in Treuhand (m/w/d)
Rolle
In dieser Rolle übernimmst du eine verantwortungsvolle Position als Berater:in und Sparringpartner:in für diverse Kunden. Du arbeitest interdisziplinär, gestaltest Prozesse aktiv mit und unterstützt die persönliche sowie fachliche Entwicklung deiner Kolleg:innen.
Verantwortung
Beratung von Kunden in allen Themen rund um Finanz- und Lohnbuchhaltung, Steuern und Sozialversicherungen
Betreuung und Koordination der Abwicklung von Buchhaltungen, MWST-Abrechnungen, Zwischen- und Jahresabschlüssen sowie Steuererklärungen
Coaching von Sachbearbeitenden auf deinen Mandaten und Unterstützung ihrer fachlichen Weiterentwicklung
Mitwirkung bei digitalen Projekten, Prozessoptimierungen und der Entwicklung innovativer Lösungen für Kunden
Aufbau und Pflege vertrauensvoller Kundenbeziehungen
Qualifikationen
Eidg. Fachausweis Treuhand oder Finanz- und Rechnungswesen
Mehrjährige Praxiserfahrung im Treuhand- oder Finanzbereich
Unternehmerisches, pragmatisches und kreatives Denken
Starke kommunikative Fähigkeiten, kundenorientiert und partnerschaftlich
Freude an Teamarbeit, Wissensaustausch und Förderung der Kolleg:innen
Offenheit für neue Technologien und Prozessoptimierungen
Benefits
Accountant (m/w/d)
Rolle
Für ein etabliertes Versorgungs- und Dienstleistungsunternehmen wird eine vielseitige Fachperson im Finanzbereich gesucht. Die Position verbindet klassische Buchhaltungsaufgaben mit Systemverantwortung und bietet die Möglichkeit, aktiv an Digitalisierungs- und Prozessoptimierungen mitzuwirken.
Verantwortung
Selbständige Durchführung von Verrechnungen im Finanz- und Rechnungswesen
Unterstützung in der Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung
Pflege von Stammdaten und Projekten im ERP-System
Sicherstellung der korrekten Zeit- und Leistungserfassung in Zusammenarbeit mit Fachabteilungen
Ansprechperson für Mitarbeitende inkl. Schulung und Support
Mitarbeit bei der Optimierung von Prozessen und Systemen
Mitwirkung in Digitalisierungsprojekten und Teilprojektleitung
Qualifikationen
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Kenntnissen im Rechnungswesen
Erfahrung in der Buchhaltung, idealerweise auch im Projektumfeld
Gute MS-Office-Kenntnisse, ERP-Erfahrung von Vorteil (z. B. Abacus)
Interesse an digitalen Prozessen und Systementwicklungen
Strukturierte, selbständige und sorgfältige Arbeitsweise
Hohe Diskretion und Verantwortungsbewusstsein
Teamorientierte, zuverlässige und lernbereite Persönlichkeit
Benefits
IT Collaboration Engineer (m/w/d)
Rolle
In dieser Rolle gestaltest du aktiv die digitale Zukunft von Unternehmen, indem du moderne Collaboration Systeme konzipierst und ihre Einführung professionell begleitest. Du übernimmst die Beratung von Fachbereichen und Stakeholdern, analysierst Anforderungen und entwickelst darauf basierend effiziente, benutzerorientierte Lösungen. Du verantwortest die Planung und Umsetzung von Digitalisierungsprojekten entlang des gesamten Projektlebenszyklus – von der Evaluation passender Tools bis zum erfolgreichen RolloIn dieser Rolle unterstützt du Unternehmen dabei, moderne Formen der digitalen Zusammenarbeit erfolgreich zu etablieren und nachhaltig weiterzuentwickeln. Du verbindest technische Möglichkeiten mit den tatsächlichen Anforderungen der Fachbereiche und entwickelst daraus Lösungen, die Zusammenarbeit, Kommunikation und Informationsfluss spürbar verbessern. Dabei begleitest du Projekte von der ersten Analyse über die technische Umsetzung bis hin zur Einführung im Arbeitsalltag. Mit deinem Verständnis für Systeme, Prozesse und Nutzerbedürfnisse schaffst du die Grundlage für digitale Arbeitsumgebungen, die praxisnah, effizient und langfristig tragfähig sind.
Technologien: Microsoft 365, Microsoft Teams, SharePoint, Collaboration-Plattformen, Netzwerke, Digital Workplace, Kommunikationslösungen
Verantwortung
Du begleitest Unternehmen bei der Einführung und Weiterentwicklung moderner Collaboration- und Digital-Workplace-Lösungen.
In dieser Rolle analysierst du bestehende Kommunikations-, Arbeits- und Systemlandschaften und leitest konkrete Optimierungsmassnahmen ab.
Du entwickelst tragfähige Konzepte für digitale Zusammenarbeit und setzt diese technisch sowie organisatorisch erfolgreich um.
Als Fachperson für Collaboration und Digitalisierung planst und moderierst du Workshops, führst Schulungen durch und unterstützt Anwenderinnen und Anwender im Veränderungsprozess.
Du koordinierst interne und externe Stakeholder über alle Projektphasen hinweg und stellst eine strukturierte und termingerechte Umsetzung sicher.
In dieser Rolle begleitest du eingeführte Lösungen auch im laufenden Betrieb, erkennst Weiterentwicklungspotenziale und stösst gezielte Verbesserungen an.
Qualifikationen
Du verfügst über mehrere Jahre Berufserfahrung im Informatikumfeld und bringst ein breites technisches Verständnis für moderne Arbeitsplatz- und Kollaborationslösungen mit.
Du kennst dich mit gängigen IT-Systemen, Netzwerken und digitalen Zusammenarbeitstools sicher aus.
Du hast Erfahrung in der strukturierten Analyse technischer Anforderungen sowie in der nachhaltigen Lösung komplexer Problemstellungen.
Du trittst gegenüber internen und externen Stakeholdern sicher, professionell und überzeugend auf.
Du arbeitest strukturiert, zuverlässig und qualitätsbewusst und behältst auch in dynamischen Projektumfeldern den Überblick.
Deutsch fliessend.
Benefits
Mandatsleiter Treuhand (m/w/d)
Rolle
Für ein etabliertes Beratungsunternehmen wird eine erfahrene Persönlichkeit im Treuhand gesucht, die Mandate eigenverantwortlich betreut und als Sparringpartner für Kunden agiert. Die Rolle kombiniert Fachverantwortung, Kundenberatung sowie Teamführung in einem modernen und dynamischen Umfeld.
Verantwortung
Ganzheitliche Beratung von Kunden in Finanz-, Lohn- und Steuerfragen
Leitung und Koordination von Mandaten (Buchhaltung, Abschlüsse, MWST, Steuern)
Coaching und Weiterentwicklung von Mitarbeitenden
Aktiver Beitrag zum Ausbau von Kundenbeziehungen
Optimierung von Prozessen und Einsatz digitaler Lösungen
Qualifikationen
Eidg. Fachausweis im Treuhand oder Rechnungswesen
Mehrjährige Erfahrung im Treuhandbereich
Unternehmerisches und lösungsorientiertes Denken
Starke Kommunikationsfähigkeiten und Kundenorientierung
Freude an Teamarbeit sowie Förderung von Mitarbeitenden
Benefits
Digital Workplace Engineer / Consultant (m/w/d)
Rolle
In dieser Rolle gestaltest du aktiv die digitale Zukunft von Unternehmen, indem du moderne Collaboration Systeme konzipierst und ihre Einführung professionell begleitest. Du übernimmst die Beratung von Fachbereichen und Stakeholdern, analysierst Anforderungen und entwickelst darauf basierend effiziente, benutzerorientierte Lösungen. Du verantwortest die Planung und Umsetzung von Digitalisierungsprojekten entlang des gesamten Projektlebenszyklus – von der Evaluation passender Tools bis zum erfolgreichen Rollout. Dabei koordinierst du interne und externe Partner, sorgst für eine reibungslose Integration in die bestehende Systemlandschaft und stellst den laufenden Betrieb sicher. Durch kontinuierliche Optimierung, Schulungen und Wissenstransfer stärkst du die Akzeptanz der Lösungen und förderst eine nachhaltige, digitale Zusammenarbeit.
Verantwortung
- Du berätst Kunden bei der digitalen Transformation und der Einführung moderner Collaboration Systeme.
- In dieser Rolle analysierst du bestehende IT- und Kommunikationslandschaften und identifizierst Optimierungspotenziale.
- Du konzipierst und implementierst Lösungen auf Basis gängiger Collaboration-Plattformen (z. B. Microsoft 365, Teams, SharePoint).
- Als Berater Digitalisierung und Collaboration Systeme leitest du Workshops, Schulungen und Change-Management-Massnahmen für Anwender.
- Du koordinierst Projekte mit internen und externen Stakeholdern und stellst eine termingerechte Umsetzung sicher.
- In dieser Rolle begleitest du Kunden langfristig, überwachst den Betrieb der Lösungen und initiierst kontinuierliche Verbesserungen.
Qualifikationen
Mehrjährige Berufserfahrung im Informatikbereich auf Professional-Level
Fundierte Kenntnisse gängiger IT-Systeme, Netzwerke und relevanter Tools
Erfahrung in der eigenständigen Analyse und Lösung komplexer technischer Probleme
Sicheres, professionelles Auftreten im Kontakt mit internen und externen Stakeholdern
Strukturierte, zuverlässige und qualitätsbewusste Arbeitsweise
Sehr gute Kommunikationsfähigkeit in Wort und Schrift in Deutsch
Benefits
Bereichsleitung Therapeutische Dienste (m/w/d)
Rolle
In dieser Rolle übernehmen Sie die strategische und operative Leitung der therapeutischen Dienste und stellen eine qualitativ hochwertige, interdisziplinär abgestimmte Versorgung der Patient:innen sicher. Sie verantworten die konzeptionelle Weiterentwicklung des therapeutischen Angebots, leiten hochqualifizierte Fachbereiche und etablieren evidenzbasierte Standards. Zudem steuern Sie Ressourcen, Prozesse und Projekte mit einem klaren Fokus auf Effizienz, Qualität und Patientensicherheit. Als ärztliche Führungspersönlichkeit gestalten Sie die Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern aktiv mit und vertreten den Bereich in fachlichen Gremien. Dabei nutzen Sie Ihren breiten klinischen und therapeutischen Erfahrungshintergrund, um Innovationen anzustossen und nachhaltige Strukturen zu etablieren.
Verantwortung
- In dieser Rolle tragen Sie die Gesamtverantwortung für das therapeutische Angebot sowie die Qualitätssicherung in Physiotherapie, Logopädie und Ergotherapie.
- Sie führen fachlich und organisatorisch den gesamten Therapiebereich mit rund 130 Mitarbeitenden und entwickeln Ihre direkt unterstellten Leitungspersonen gezielt weiter.
- Als Bereichsleitung Therapeutische Dienste steuern Sie Budget, Kosten und Ressourcen und stellen die finanzielle Zielerreichung sicher.
- Sie gestalten und optimieren Therapieprozesse, standardisieren Arbeitsabläufe und setzen Lean-Management-Prinzipien wirksam um.
- In dieser Rolle leiten und begleiten Sie Projekte zur Sicherung und Steigerung der Effizienz und Qualität der Therapien.
- Sie pflegen ein aktives Netzwerk mit Partnern im Gesundheits- und Sozialwesen und tragen wesentlich zu einer hohen Patientenzufriedenheit bei.
Qualifikationen
- Abgeschlossene Ausbildung in Physiotherapie oder Ergotherapie auf Niveau HF oder Bachelor
- Zusätzliche Führungsausbildung, idealerweise ein Master of Advanced Studies oder ein vergleichbarer Studiengang
- Mehrjährige Erfahrung in der Leitung therapeutischer Bereiche sowie in der Führung interdisziplinärer Teams
- Fundierte Kenntnisse in Qualitätssicherung und Prozessoptimierung im Gesundheitswesen
- Ausgeprägte Kommunikations- und Führungskompetenz mit strukturiertem, lösungsorientiertem Arbeitsstil
- Hohe Motivation, innovative Veränderungen mitzugestalten und sich fachlich wie persönlich kontinuierlich weiterzuentwickeln
Benefits