4561 Jobs

• Du entwickelst bestehende Prozesse im Bereich Energieverrechnung und Meter-to-Cash kontinuierlich weiter

• Du betreust das IS-E-System fachlich und unterstützt bei prozessbezogenen Fragestellungen

• Du koordinierst Anforderungen, Prozessanpassungen und Systemoptimierungen

• Du wirkst bei der Umsetzung neuer Produkte und Services im Energiebereich mit

• Du bringst dich aktiv in Prozessführung und organisatorische Themen ein

• Fundierte Erfahrung mit Innosolvenergy und energiewirtschaftlichen Prozessen

• Analytisches Denken sowie Interesse an Prozess- und Systemoptimierungen

• Hohe Eigeninitiative und Umsetzungsstärke im operativen Umfeld

• Kommunikationsstärke und professionelles Auftreten

• Gute Kenntnisse in Office 365 und idealerweise Erfahrung mit Abacus oder EDM-Lösungen

• Du verantwortest die Betreuung und Weiterentwicklung des Innosolvenergy-Systems im operativen Umfeld

• Du analysierst und optimierst Prozesse entlang des Meter-to-Cash-Workflows

• Du fungierst als zentrale Ansprechperson für Themen rund um Energieverrechnung und Systemprozesse

• Du unterstützt die Einführung neuer Produkte sowie die Anpassung bestehender Abläufe

• Du übernimmst koordinative Aufgaben und arbeitest aktiv an der Weiterentwicklung von Prozessen mit

• Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit Innosolvenergy oder einer anderen Softwarelösung im Energiesektor

• Erfahrung in der Analyse und Optimierung von Geschäftsprozessen

• Strukturierte, lösungsorientierte und selbstständige Arbeitsweise

• Sicheres Auftreten im Austausch mit verschiedenen Ansprechpartnern

• Kenntnisse in MS Office 365 sowie idealerweise in Abacus oder EDM-Systemen

In dieser Rolle gestaltest du als Controlling- und BI-Analyst*in die finanzielle Steuerung und datenbasierte Entscheidungsgrundlage für den Güterverkehr auf der Nord-Süd-Achse aktiv mit. Du analysierst komplexe Verkehrs- und Finanzdaten, bereitest sie in übersichtlichen BI-Reports auf und leitest daraus fundierte Handlungsempfehlungen ab. Du verantwortest die kontinuierliche Weiterentwicklung der Controlling- und BI-Instrumente, um Transparenz, Effizienz und Wirtschaftlichkeit nachhaltig zu erhöhen. Mit deinem Blick für Kennzahlen und Zusammenhänge trägst du dazu bei, kombinierte Verkehre und Ganzzüge optimal zu steuern. Durch deine analytische Stärke und dein Verständnis für klimafreundliche Logistik leistest du einen direkten Beitrag zur Verlagerung des Verkehrs auf die Schiene und zu mehr Klimaschutz.

• Du verbindest Controlling, Daten und Business und übersetzt Anforderungen in aussagekräftige Kennzahlen.
• In dieser Rolle analysierst du Unternehmenskennzahlen, erstellst Reports und entwickelst die BI- und Reporting-Landschaft kontinuierlich weiter.
• Du treibst die Automatisierung und Standardisierung von Reports voran und stellst dabei eine hohe Datenqualität sicher.
• Als Controlling- und BI-Analyst*in baust du Dashboards und KPI-Systeme auf und arbeitest eng mit den Fachbereichen zusammen.
• Du sorgst für Transparenz und Steuerung der IT-Kosten und -Investitionen und unterstützt Monatsabschlüsse sowie Forecast- und Budgetprozesse.
• In dieser Rolle bringst du dich in die Weiterentwicklung der Controlling-Instrumente ein, wirkst in Digitalisierungs- und IT-Projekten mit und unterstützt angrenzende Themenbereiche wie Zoll.

• Du hast ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Controlling, Finance oder Wirtschaftsinformatik (Uni/FH) und mehrjährige Erfahrung im Controlling, Business Intelligence oder in einem IT-nahen Umfeld.
• Sehr gute Excel-Kenntnisse sowie fundierte Praxiserfahrung mit BI-Tools wie Board und/oder Power BI zeichnen dich aus.
• Du verfügst über ein solides Verständnis von Datenmodellen und Reporting-Systemen.
• Analytisches Denken, strukturierte Arbeitsweise und ein pragmatischer Lösungsansatz gehören zu deinen Stärken.
• Es fällt dir leicht, komplexe Sachverhalte verständlich aufzubereiten und zielgruppengerecht zu kommunizieren.
• Du kommunizierst fliessend in Deutsch und Englisch, idealerweise ergänzt durch Italienischkenntnisse, bist teamorientiert und übernimmst gerne bereichs- und länderübergreifend Verantwortung.

In dieser Rolle als Fachkraft Finanzbuchhaltung übernimmst du vielseitige Aufgaben im Finanzbereich und trägst zu einer reibungslosen Buchführung bei. Du verantwortest die sorgfältige Erfassung, Kontrolle und Abstimmung von Finanztransaktionen und stellst damit eine verlässliche Grundlage für Auswertungen und Entscheidungen sicher. Dabei arbeitest du eng mit internen Ansprechpersonen zusammen und bringst dich aktiv in die kontinuierliche Optimierung von Prozessen ein. Dich erwartet ein modernes, dynamisches Umfeld, in dem kurze Entscheidungswege und eine komplette Wertschöpfungskette spannende Einblicke in das Geschäft ermöglichen. Durch dein Engagement leistest du einen direkten Beitrag zu präzisen Finanzzahlen und unterstützt so das nachhaltige Wachstum des Unternehmens.

• Du erfasst Geschäftstransaktionen präzise in den Buchhaltungssystemen
• In dieser Rolle führst du die Debitorenbuchhaltung selbstständig inklusive Mahnwesen
• Als Fachkraft Finanzbuchhaltung überwachst du die Debitorenkonten und pflegst diese laufend
• Du verbuchst Zahlungseingänge korrekt und fristgerecht
• In dieser Rolle wirkst du in weiteren Bereichen der Finanzabteilung wie Kreditorenbuchhaltung und Hauptbuch mit
• Du unterstützt bei der Vorbereitung von Unterlagen für externe Prüfungen und pflegst den täglichen telefonischen Kundenkontakt auf Deutsch, Französisch und Italienisch

• Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder eine gleichwertige Ausbildung.
• Du kommunizierst mündlich und schriftlich sehr sicher in Deutsch, Französisch und Italienisch.
• Erste praktische Erfahrung in der Buchhaltung konntest du bereits sammeln.
• Im Umgang mit Excel, insbesondere mit SVERWEIS und PIVOT, arbeitest du routiniert.
• Unternehmerisches Denken, Hands-on Mentalität und ausgeprägte analytische Fähigkeiten zeichnen dich aus.
• Du arbeitest strukturiert und behältst auch unter hoher Belastung den Überblick.

Gestalte aktiv die Zukunft der Wärmebehandlung und bringe deine Expertise als Controlling Fachkraft Finanzen in ein vielseitiges und anspruchsvolles Aufgabenfeld ein. In dieser Rolle übernimmst du die Verantwortung für eine präzise finanzielle Steuerung und trägst mit fundierten Analysen zu transparenten Entscheidungsgrundlagen bei. Du verantwortest die laufende Kontrolle von Kosten, Erträgen und Investitionen und wirkst bei der Optimierung von Prozessen sowie Strukturen im Finanzbereich mit. Dabei agierst du selbstständig, zuverlässig und strukturiert und behältst auch in einem dynamischen Umfeld den Überblick. Durch deinen analytischen Blick und dein Interesse an betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen leistest du einen entscheidenden Beitrag zur Weiterentwicklung des Unternehmenscontrollings.

• Du erstellst das monatliche Reporting und unterstützt die Forecast- und Budgetplanung für den Schweizer Standort sowie eine deutsche Geschäftseinheit.
• In dieser Rolle führst du das betriebliche Rechnungswesen und das Projektcontrolling und behältst dabei die finanzielle Performance im Blick.
• Du identifizierst Abweichungen, analysierst deren Ursachen und leitest gemeinsam mit den Fachabteilungen geeignete Massnahmen ein.
• Als Controlling Fachkraft Finanzen unterstützt du die Geschäftsleitung und operative Fachbereiche bei betriebswirtschaftlichen Fragestellungen und Investitionsentscheidungen.
• Du fungierst als Sparringspartner für das Management und trägst mit fundierten Analysen zur Entscheidungsfindung bei.
• In dieser Rolle wirkst du aktiv an der Weiterentwicklung der BI-Plattform (Power BI) sowie der Reporting- und Controlling-Instrumente mit.

• Du verfügst über einen betriebswirtschaftlichen Abschluss und hast dich im Controlling weitergebildet.
• Du hast mindestens 3 Jahre relevante Berufserfahrung im Controlling oder im Finance-Bereich.
• Starke analytische Fähigkeiten verbindest du mit einer ausgeprägten Hands-on-Mentalität und einem exakten Arbeitsstil.
• Du begeisterst dich für die Finanzwelt eines Industrieunternehmens und arbeitest engagiert an nachhaltigen Lösungen.
• Mit ERP-Systemen (idealerweise ABAS) gehst du sicher um und verfügst über exzellente Excel-Kenntnisse.
• Erfahrung mit BI-Tools bringst du idealerweise bereits mit und kommunizierst stilsicher auf Deutsch.

In dieser Rolle gestaltest du eine professionelle Lohnadministration in einem anspruchsvollen Umfeld des Gesundheitswesens und trägst damit wesentlich zu reibungslosen HR-Prozessen bei. Du übernimmst die eigenständige Abwicklung komplexer Personalthemen und stellst sicher, dass alle lohnrelevanten Vorgänge korrekt, fristgerecht und gesetzeskonform erfolgen. Du verantwortest die präzise Erfassung, Pflege und Auswertung von Personaldaten und stehst als kompetente Ansprechperson für Mitarbeitende und Führungskräfte in Lohn- und HR-Fragen zur Verfügung. Dabei nutzt du deine fundierte Erfahrung, um auch bei spezifischen Fragestellungen im Gesundheitswesen sichere Lösungen zu finden. Durch dein strukturiertes und serviceorientiertes Handeln trägst du dazu bei, die hohe Qualität der HR-Arbeit nachhaltig zu stärken.

• Du stellst die korrekte Pflege der Personalstammdaten sowie die Erfassung von Arbeitszeiten, Absenzen und Spesen im System sicher.
• In dieser Rolle erstellst du Verträge, Vereinbarungen, Bestätigungen, Arbeitszeugnisse und weitere Korrespondenz.
• Du bearbeitest selbständig das Bewerbermanagement, disponierst Stelleninserate und behältst den Überblick über den Rekrutierungsprozess.
• Als HR Fachkraft Lohnadministration unterstützt du die monatliche Lohn- und Gehaltsabrechnung und stellst lohnrelevante Informationen bereit.
• Du betreust Sozialversicherungsfälle, meldest Krankheiten und Unfälle den Versicherungen und füllst die erforderlichen Formulare aus.
• In dieser Rolle holst du Arbeitsbewilligungen für ausländische Mitarbeitende ein, pflegst Kontakte zu Ämtern und Behörden und beantwortest Anfragen von internen und externen Stellen.

• Du verfügst über eine abgeschlossene Weiterbildung als Personalassistentin oder Personalassistent.
• Du hast mehrjährige Erfahrung in der HR-Administration sowie in der Lohnverarbeitung (Payroll).
• Idealerweise kennst du das Gesundheitswesen, insbesondere Spitex oder stationäre Pflege, aus deiner bisherigen Tätigkeit.
• Du arbeitest selbständig, strukturiert und sehr genau und wahrt dabei jederzeit höchste Diskretion.
• Du zeichnest dich durch Teamorientierung, Engagement und ein ausgeprägtes Dienstleistungsbewusstsein aus.

In dieser Rolle gestaltest du das Personalmanagement in einem anspruchsvollen Gesundheitsumfeld aktiv mit und trägst dazu bei, Leistungen und Strukturen ganzheitlich weiterzuentwickeln. Du übernimmst die HR-Beratung für verschiedene Bereiche und sorgst dafür, dass personelle Prozesse professionell, effizient und serviceorientiert umgesetzt werden. Dabei verantwortest du die Begleitung von Führungskräften und Teams entlang des gesamten Employee Lifecycle und stellst eine hohe Qualität der HR-Dienstleistungen sicher. Zudem trägst du dazu bei, betriebliche Abläufe kontinuierlich zu optimieren und Synergien im Personalmanagement gezielt zu nutzen. Durch deine Erfahrung als Senior HR-Profil prägst du entscheidend die Weiterentwicklung moderner HR-Instrumente und -Prozesse.

• Du berätst und begleitest Führungspersonen und Mitarbeitende im Siloah-Verbund über den gesamten HR-Lifecycle von der Rekrutierung bis zum Austritt.
• In dieser Rolle verantwortest du die strategische Personal- und Nachfolgeplanung in enger Zusammenarbeit mit den Führungspersonen auf Basis relevanter HR-Kennzahlen.
• Du unterstützt die Organisation in Fragen der Organisationsentwicklung, Führung und Personalentwicklung.
• Als HR-Beratung im Personalmanagement gestaltest du Veränderungsprozesse aktiv mit und prägst die Weiterentwicklung der Unternehmenskultur.
• Du leitest HR-Projekte und wirkst operativ mit, um HR-Prozesse weiterzuentwickeln und zu vereinfachen.

• Du verfügst über eine kaufmännische Grundausbildung und eine Weiterbildung mindestens auf Stufe HR-Fachausweis oder eine gleichwertige Qualifikation.
• Mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner, idealerweise im Gesundheits- oder Sozialwesen, zeichnet dich aus.
• Du gehst souverän mit digitalen HR-Tools um und hast Freude an People Analytics und datenbasierten Entscheidungen.
• Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie ein ausgeprägtes Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge bringst du mit.
• Deine ausgeprägte Kommunikationsstärke ermöglicht dir, auf Augenhöhe mit Führungspersonen zu agieren.
• In komplexen Situationen gibst du Orientierung und kannst verschiedene Interessen klar und lösungsorientiert zusammenführen.

In dieser Rolle erwartet dich eine entwicklungsfähige Aufgabe in einer dynamischen Unternehmensgruppe, in der du Verantwortung im Finanz- und Rechnungswesen übernimmst. Du verantwortest die professionelle Abwicklung deiner Aufgaben mit einer ausgeprägten Hands-on-Mentalität und kannst dich aktiv einbringen. Dabei profitierst du von vielfältigen Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die dir grossartige Chancen bieten, deine Karriere nachhaltig voranzutreiben. Zudem trägst du in einem innovativen Umfeld dazu bei, wirtschaftliche Stabilität und nachhaltiges Wachstum zu unterstützen. Ergänzend profitierst du von attraktiven Zusatzleistungen wie einer kostenlosen Fitnessstudio-Mitgliedschaft und einem kostenlosen Parkplatz.

• Du führst Haupt- und Nebenbücher mehrerer Unternehmen inklusive MwSt-Abrechnungen für die Schweiz und Deutschland.
• In dieser Rolle erstellst du Jahresabschlüsse nach den geltenden Rechnungslegungsvorschriften.
• Du wirkst aktiv in ERP-Projekten und Digitalisierungsinitiativen im Finanzbereich mit.
• Als Fachkraft Finanzbuchhaltung und Rechnungswesen unterstützt du deinen Vorgesetzten in administrativen und kaufmännischen Aufgaben.

• Abgeschlossene Ausbildung als Kaufmann/Kauffrau EFZ mit Weiterbildung im Finanz- und Rechnungswesen (z.B. eidg. Fachausweis)
• Mehrjährige Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen sowie Bereitschaft, dein Fachwissen laufend zu erweitern
• Affinität zu moderner IT, idealerweise mit Kenntnissen in Abacus
• Engagierte, lösungsorientierte und flexible Persönlichkeit mit Freude an Verantwortung
• Offene, teamorientierte Kommunikation und sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Interesse an abwechslungsreichen Aufgaben, neuen Herausforderungen und attraktiven Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten

In dieser Rolle gestaltest du das Controlling und die Business Intelligence entlang der zentralen Nord-Süd-Achse im kombinierten Verkehr und Ganzzuggeschäft aktiv mit. Du übernimmst die Verantwortung für aussagekräftige Analysen und Reportings, welche die Grundlage für fundierte Entscheidungen in einem international ausgerichteten Umfeld bilden. Du entwickelst Kennzahlen, Planungs- und Steuerungsinstrumente weiter, um Effizienz, Qualität und Flexibilität in den Prozessen messbar zu machen. Dabei übersetzt du komplexe Daten in klare Handlungsempfehlungen und unterstützt so die strategische und operative Weiterentwicklung des Geschäfts. Durch deine Arbeit leistest du einen direkten Beitrag zur Verlagerung des Güterverkehrs auf die Schiene und damit zu mehr Klimaschutz.

• In dieser Rolle verbindest du Controlling, Daten und Business und sorgst für fundierte Entscheidungsgrundlagen.
• Du analysierst Kennzahlen, erstellst Reports und entwickelst die BI- und Reporting-Landschaft kontinuierlich weiter.
• Du treibst die Automatisierung und Standardisierung von Reports voran und stellst dabei eine hohe Datenqualität sicher.
• Du konzipierst und pflegst aussagekräftige Dashboards und KPI-Systeme im engen Austausch mit den Fachbereichen.
• Als Fachkraft Controlling und Business Intelligence schaffst du Transparenz über IT-Kosten und -Investitionen und steuerst diese aktiv.
• Du unterstützt Monatsabschluss, Forecast- und Budgetprozesse, entwickelst Controlling-Instrumente weiter und wirkst in Digitalisierungs- und IT-Projekten mit.

• Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Controlling, Finance oder Wirtschaftsinformatik (Uni/FH) und hast Erfahrung im Controlling, Business Intelligence oder in einem IT-nahen Umfeld.
• Sehr gute Excel-Kenntnisse sowie fundierte Praxis mit BI-Tools wie Board und/oder Power BI zeichnen dich aus.
• Du besitzt ein solides Verständnis von Datenmodellen und Reporting-Systemen.
• Analytisches Denkvermögen, eine strukturierte Arbeitsweise und pragmatische Lösungsorientierung gehören zu deinen Stärken.
• Komplexe Zusammenhänge kannst du verständlich aufbereiten und adressatengerecht kommunizieren.
• Du kommunizierst fliessend in Deutsch und Englisch; Italienischkenntnisse sind von Vorteil, zudem überzeugst du durch Teamfähigkeit und abteilungs- sowie länderübergreifende Kooperationsbereitschaft.