217 IT - ERP / SAP / CRM in Attiswil

Kategorien 1
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Lohn
Position
Erfahrung
decore

Project Engineer ERP-Solutions (m/w/d)

Horw
Ort
80 - 100%
Pensum
Festanstellung
Anstellungsart
ERP
Projektmanagement
461564 Kopieren Kopiert
05.03.2026
recruiter
Joshua de Boers
Head of Division

Rolle

Die Zukunft der Unternehmenssteuerung liegt in der Cloud. In dieser Schlüsselposition wird die technologische Roadmap für die nächste Generation der Systemlandschaft definiert und mit Präzision umgesetzt. Ein ideales Umfeld für Profis, die gerne am Puls der Zeit arbeiten.

Verantwortung

  • Konzeption und Ausführung von Migrationsstrategien für Cloud-basierte ERP-Lösungen.

  • Evaluation zukunftsweisender Technologien und deren Integration in die bestehende Systemumgebung.

  • Verantwortung für Budget, Zeitpläne und Qualitätsstandards innerhalb der Projekt-Roadmap.

  • Moderation von Workshops zur Anforderungsanalyse und Prozessdefinition.

  • Kontinuierliche Überwachung der Systemperformance sowie Einleitung von Optimierungsmassnahmen.

Qualifikationen

  • Abschluss in Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation.

  • Expertise in modernen Integrationsplattformen und API-Management.

  • Hohes Mass an Eigenverantwortung und eine strukturierte, zielorientierte Arbeitsweise.

  • Ausgeprägte Problemlösungskompetenz bei kritischen Projektsituationen.

  • Exzellente Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und technischem Englisch.

Benefits

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Flexible Arbeitszeitgestaltung
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Eingespieltes und dynamisches Team
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Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
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Internationales Umfeld
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Offene Unternehmenskultur
decore

Digital Transformation Manager – ERP & Business Process (m/w/d)

Sursee
Ort
80 - 100%
Pensum
Festanstellung
Anstellungsart
ERP
Projektmanagement
461530 Kopieren Kopiert
05.03.2026
recruiter
Joshua de Boers
Head of Division

Rolle

In einem dynamischen Marktumfeld entscheidet die Effizienz der internen Abläufe über den Erfolg. Gesucht wird eine visionäre Persönlichkeit, welche die Implementierung und Optimierung komplexer ERP-Infrastrukturen leitet und technologische Potenziale voll ausschöpft.

Verantwortung

  • Leitung von bereichsübergreifenden Digitalisierungsprojekten mit Fokus auf moderne Enterprise-Resource-Planning-Systeme.

  • Analyse und Re-Engineering von Geschäftsprozessen zur Steigerung der operativen Exzellenz.

  • Orchestrierung der Schnittstellen zwischen Software-Architektur, Fachabteilungen und externen Implementierungspartnern.

  • Sicherstellung einer datengetriebenen Entscheidungsfindung durch die Einführung intelligenter Reporting-Tools.

  • Change-Management und Begleitung der Organisation bei der Adaption neuer digitaler Workflows.

Qualifikationen

  • Abschluss in Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation.

  • Technischer Background und Know-How für die Funktionalitäten eines ERP

  • Tiefgreifendes Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge und deren Abbildung in IT-Systemen.

  • Souveräner Umgang mit agilen Projektmanagement-Methoden wie Scrum oder Kanban.

  • Analytische Denkweise gepaart mit der Fähigkeit, Stakeholder auf allen Ebenen zu begeistern.

Benefits

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Flexible Arbeitszeitgestaltung
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Eingespieltes und dynamisches Team
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Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
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Internationales Umfeld
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Offene Unternehmenskultur
decore

SAP-Transformationsmanager Migration (m/w/d)

Zürich
Ort
140'000 - 170'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Vollzeit, Festanstellung
Anstellungsart
SAP
Projektleitung
Projektmanagement
Change Management
Projektcontrolling
SAP ByDesign
Business Transformation
Stakeholdermanagement
Projektmanagement / Leitung
Prozessmanagement
461545 Kopieren Kopiert
05.03.2026
recruiter
Muqsit Bebou
Consultant

Rolle

In dieser Rolle treibst du die Transformation und Migration von SAP-Systemen voran und gestaltest tragfähige Zielarchitekturen für komplexe Geschäftsprozesse. Du übernimmst die Verantwortung für die Planung, Steuerung und Umsetzung von SAP-Migrationsprojekten – von der Analyse der bestehenden Systemlandschaft bis zur erfolgreichen Produktivsetzung. Dabei koordinierst du interdisziplinäre Stakeholder, stimmst Anforderungen ab und leitest daraus klare technische und fachliche Umsetzungsschritte ab. Du bewertest Risiken, definierst Qualitätsstandards und stellst sicher, dass Zeit-, Budget- und Compliance-Vorgaben eingehalten werden. Zudem identifizierst du Optimierungspotenziale in den bestehenden Prozessen und entwickelst Strategien, um die SAP-Transformation langfristig effizient, stabil und zukunftssicher auszurichten.

Verantwortung

  • Du übernimmst die Gesamtverantwortung für Planung, Umsetzung und Stabilisierung der SAP-Migration und Transformationsinitiative
  • In dieser Rolle führst und koordinierst du interdisziplinäre Teams und arbeitest eng mit globalen BPOs, PMO und lokalen Stakeholdern zusammen
  • Du analysierst und optimierst Prozesse, um Effizienz, Skalierbarkeit und digitale Integration sicherzustellen
  • Als SAP-Transformationsmanager Migration steuerst du Stakeholder- und Change-Management inklusive Kommunikation, Trainings und Förderung einer Veränderungskultur
  • Du stellst Governance, Compliance sowie die Einhaltung globaler Richtlinien, Datenbereitschaft und Integrationsstandards sicher
  • In dieser Rolle überwachst du KPIs, Meilensteine, Risiken, Budget-, Zeit- und Qualitätsvorgaben und steuerst Ressourcen- und Eskalationsmanagement

Qualifikationen

  • Du hast ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaft, Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Du verfügst über mehrjährige Erfahrung in der Leitung komplexer SAP-Implementierungsprojekte.
  • Du hast nachweisbare Erfolge in Business-Transformation-Projekten und in der Optimierung von Geschäftsprozessen erzielt.
  • Du überzeugst mit Führungskompetenz und Erfahrung im Steuern und Fördern von Teilprojektleitern.
  • Du zeichnest dich durch ausgeprägte analytische Fähigkeiten, strategisches Denken und eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität aus.
  • Du kommunizierst sehr sicher in Deutsch und Englisch in Wort und Schrift.

Benefits

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Flexible Arbeitszeitgestaltung
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Markt- und leistungsgerechte Löhne
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Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
decore

Leitung SAP-Migration und Transformation (m/w/d)

Zürich
Ort
150'000 - 180'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Vollzeit, Festanstellung
Anstellungsart
Change Management
Process Management
Stakeholdermanagement
Change Management
461544 Kopieren Kopiert
05.03.2026
recruiter
Muqsit Bebou
Consultant

Rolle

In dieser Rolle übernimmst du die Gesamtleitung der SAP-Migration und stellst sicher, dass Systeme, Prozesse und Daten reibungslos in die neue SAP-Landschaft überführt werden. Du verantwortest die Planung, Steuerung und Umsetzung komplexer Transformationsprojekte und sorgst für eine enge Abstimmung mit allen relevanten Stakeholdern. Dabei analysierst du bestehende IT- und Prozessstrukturen, definierst Zielarchitekturen und leitest daraus konkrete Massnahmen für eine effiziente und sichere Migration ab. Zusätzlich etablierst du passende Governance-, Qualitäts- und Testkonzepte, um Stabilität, Compliance und Performance der neuen SAP-Umgebung nachhaltig zu gewährleisten. Durch dein professionelles Stakeholder- und Change-Management trägst du entscheidend dazu bei, die Akzeptanz der Veränderungen zu sichern und den geschäftlichen Nutzen der SAP-Transformation voll auszuschöpfen.

Verantwortung

  • Du übernimmst die Gesamtverantwortung für Planung, Umsetzung und Stabilisierung der SAP-Migration und Transformationsinitiative
  • In dieser Rolle führst und koordinierst du interdisziplinäre Teams und arbeitest eng mit globalen BPOs, PMO sowie lokalen Stakeholdern zusammen
  • Du analysierst und optimierst Geschäftsprozesse, um Effizienz, Skalierbarkeit und digitale Integration sicherzustellen
  • In dieser Rolle steuerst du Stakeholder- und Change-Management inklusive Kommunikation, Trainings und Förderung einer Kultur der Veränderung
  • Du stellst Governance und Compliance sicher, inklusive Einhaltung globaler Richtlinien, Datenbereitschaft und Integrationsstandards
  • Du überwachst KPIs, Meilensteine, Risiken, Budget, Zeit- und Qualitätsvorgaben und steuerst Ressourcen sowie Eskalationen für eine reibungslose Umsetzung

Qualifikationen

  • Du hast ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaft, Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Du verfügst über mehrjährige Erfahrung in der Leitung komplexer SAP-Implementierungsprojekte.
  • Du kannst nachweisbare Erfolge in Business Transformation und Prozessoptimierung vorweisen.
  • Du besitzt ausgeprägte Führungskompetenz und hast Erfahrung im Management von Teilprojektleitern.
  • Du überzeugst mit analytischer Stärke, strategischem Denkvermögen und einer ausgeprägten Hands-on-Mentalität.
  • Du beherrschst Deutsch und Englisch in Wort und Schrift auf sehr gutem Niveau.

Benefits

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Flexible Arbeitszeitgestaltung
icon
Markt- und leistungsgerechte Löhne
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Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
decore

Business Analyst / Consultant Microsoft Dynamics Business Central (m/w/d)

Aarau, Zürich
Ort
80 - 100%
Pensum
Festanstellung
Anstellungsart
Microsoft Dynamics 365 Business Central
Beratung / Consulting
ERP
461527 Kopieren Kopiert
05.03.2026
recruiter
Joshua de Boers
Head of Division

Rolle

Ein modernes Arbeitsumfeld sucht eine treibende Kraft, die Lust hat, die digitale Landschaft aktiv mitzugestalten. Hier bietet sich die Chance, nicht nur bestehende Systeme zu pflegen, sondern den Weg für die technologische Zukunft zu ebnen.

Arbeitsort: Zürich oder Aarau

Verantwortung

  • Strategische Begleitung und Umsetzung der Migration auf modernste ERP-Umgebungen (Cloud-Fokus 2027).

  • Optimierung und Analyse komplexer Betriebsprozesse zur Effizienzsteigerung.

  • Zentraler Ansprechpartner für anspruchsvolle IT-Fragestellungen im Second-Level-Bereich.

  • Konzeption und Durchführung von innovativen Schulungsmethoden für Anwender.

  • Koordination und Steuerung externer Technologiepartner und Dienstleister.

Qualifikationen

  • Fundierte Expertise in der Administration und Weiterentwicklung von ERP-Lösungen (vorzugsweise Microsoft Dynamics Umfeld).

  • Sicherer Umgang mit der gesamten Microsoft 365 Palette.

  • Ausgeprägte Analysefähigkeit und eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise.

  • Hohe Eigenverantwortung gepaart mit einer ausgeprägten Serviceorientierung.

  • Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich und zielgruppengerecht aufzubereiten.

Benefits

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Flexible Arbeitszeitgestaltung
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Attraktive Leistungen bei Krankheit oder Unfall
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Homeoffice
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Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
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Eingespieltes und dynamisches Team
decore

Fachberatung SAP BW / Data Intelligence & AI (m/w/d)

Winterthur, Luzern
Ort
130'000 - 150'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Vollzeit, Festanstellung
Anstellungsart
SAP
SAP HANA
SAP BO
SAP BI
SAP AO
SAP Fiori
SAP R/3
SAP Hybris
SAP Marketing Cloud
SAP Business One
461478 Kopieren Kopiert
05.03.2026
recruiter
Redon Hoxha
Associate Consultant

Rolle

In dieser Rolle übernimmst du die fachliche Beratung rund um Datenanalyse und künstliche Intelligenz und entwickelst ganzheitliche Lösungen für komplexe Fragestellungen. Du verantwortest die Konzeption und Umsetzung von Analysemethoden, Modellen und Algorithmen, mit denen aus Daten messbarer Mehrwert entsteht. Dabei analysierst du bestehende Datenlandschaften, identifizierst Optimierungspotenziale und leitest konkrete Handlungsempfehlungen ab. Zudem begleitest du Stakeholder von der Idee bis zur erfolgreichen Implementierung der KI- und Analyse-Lösungen und stellst sicher, dass diese verständlich, nutzbar und nachhaltig im Einsatz sind. Als Senior teilst du dein Know-how aktiv, übernimmst fachliche Führung in Projekten und prägst damit die Weiterentwicklung des Themenfelds Datenanalyse und künstliche Intelligenz massgeblich.

Verantwortung

  • Du konzipierst und implementierst moderne SAP-Datenplattformen und Analytics-Lösungen für unsere Kunden
  • In dieser Rolle gestaltest du AI- und BI-Frontends wie SAP Analytics Cloud, Business Data Cloud, S/4HANA Embedded Analytics und Fiori-Apps und nutzt SAP Joule gezielt
  • Als Fachberatung Datenanalyse und künstliche Intelligenz bindest du SAP-Datenplattformen und Frontendlösungen an S/4HANA und ECC an und programmierst bei Bedarf in ABAP, SAC Scripting, SQL, HTML, Java oder Python
  • Du übernimmst eigenverantwortlich Aufgaben in externen und internen Data-Intelligence-, BI- und Analytics-Projekten und führst Workshops sowie Schulungen durch
  • In dieser Rolle unterstützt du aktiv bei der Akquise von Projekten, wirkst in Pre-Sales-Aktivitäten mit und präsentierst Angebote überzeugend
  • Als Fachberatung Datenanalyse und künstliche Intelligenz erfasst und analysierst du Anforderungen mit Data-Intelligence-, BI- und Analytics-Bezug und bringst dein tiefes Prozess- und Branchenwissen in Kundenprojekte vor Ort in der ganzen Schweiz ein

Qualifikationen

  • Du verfügst idealerweise über ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik, Physik, Mathematik, Data Science, Business Analytics oder Informatik bzw. eine gleichwertige Ausbildung.
  • Du hast mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Konzeption und Implementierung von SAP Data-Intelligence- und/oder AI-Lösungen, inklusive Datenbeschaffung, Datenmodellierung und Anbindung verschiedener Quellsysteme an SAP-Datenplattformen wie BW, Datasphere und BTP.
  • Du beherrschst SAP Analytics Cloud (Planning) und SAP Business Data Cloud sicher und hast idealerweise zusätzlich Erfahrung mit Analytics-Frontend-Lösungen wie Power BI oder Tableau.
  • Du verfügst über fundiertes funktionales Prozess-Know-how in mindestens einem Bereich (z.B. Finanzen, Logistik oder HR) sowie Branchenwissen in mindestens einer Branche wie Financial Services, Public, Manufacturing oder Life Science.
  • Programmierkenntnisse, etwa in ABAP/SQL, SAC-Scripting und/oder Python, sowie Erfahrungen mit anspruchsvollen funktionalen und technischen Konzepten zeichnen dein Profil aus.
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie erste Erfahrungen mit AI-Technologien (z.B. LLMs, SAP Joule) und im Sales/Pre-Sales runden dein Profil ab.

Benefits

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Flexible Arbeitszeitgestaltung
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Gute Verkehrsanbindung und Erreichbarkeit
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Homeoffice
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Zahlreiche Mitarbeiterevents
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Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
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Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur
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Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
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Eingespieltes und dynamisches Team
decore

Application Manager / Requirement Engineer (m/w/d)

Bern
Ort
90'000 - 115'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Festanstellung
Anstellungsart
IT Application Management
SQL
PowerShell
461490 Kopieren Kopiert
05.03.2026
recruiter
Alessia Rotta
Head of Division

Rolle

In dieser Rolle verantwortest du den stabilen, sicheren und effizienten Applikationsbetrieb und stellst eine hohe Verfügbarkeit der eingesetzten Systeme sicher. Du koordinierst den Betrieb übergreifend, priorisierst Incidents und Changes, sorgst für saubere Übergaben und gewährleistest transparente Kommunikation mit allen relevanten Anspruchsgruppen. Du etablierst und optimierst Betriebsprozesse, definierst Standards sowie Dokumentationen und setzt diese konsequent um. Du arbeitest eng mit Fachbereichen und IT-Spezialist:innen zusammen, erkennst Verbesserungs- und Automatisierungspotenziale und treibst nachhaltige Lösungen voran. Dabei behältst du Servicequalität, Compliance und Risiken im Blick und sorgst für einen zuverlässigen Betrieb im Tagesgeschäft wie auch in Projekten.

Verantwortung

  • Du verantwortest gemeinsam mit dem Team die technische Wartung und Weiterentwicklung der Applikationslandschaft mit Schwerpunkt Bausoftware
  • In dieser Rolle wirkst du aktiv in IT-Projekten mit und übernimmst die Leitung von Teilprojekten
  • Als Verantwortliche Person Applikationsbetrieb steuerst du das Change- und Release-Management deiner Applikationen und stellst deren stabilen Betrieb sicher
  • Du analysierst, bewertest und priorisierst Serviceanforderungen sowie Störungsmeldungen und leitest passende Massnahmen ein
  • In dieser Rolle stellst du den 2nd Level Support und das Incident Management in Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern sicher
  • Du planst Schulungen, führst diese teilweise selbst durch und begleitest Benutzer*innen bei Implementierung, Anwendung sowie Weiterentwicklung der Applikationen und Prozesse

Qualifikationen

  • Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik HF oder FH oder eine vergleichbare Ausbildung mit Weiterbildungen im Informatikumfeld.
  • Praxis im Applikationsmanagement oder im IT-Projektmanagement.
  • Erfahrung im Requirements Engineering, idealerweise mit strukturierter Aufnahme und Spezifikation von Anforderungen.
  • Kenntnisse in Datenbankmanagementsystemen, insbesondere mit SQL-Abfragen.
  • Vertraut mit Programmiersprachen wie PowerShell, Python oder vergleichbaren Tools zur Automatisierung und Analyse.
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Französischkenntnisse von Vorteil, ergänzt durch analytisches Denken und eine selbstständige, exakte Arbeitsweise.

Benefits

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Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur
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Beteiligung oder Übernahme Parkplatz
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Gute Verkehrsanbindung und Erreichbarkeit
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Eingespieltes und dynamisches Team
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Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
decore

Microsoft Dynamics Entwickler (m/w/d)

Zürich
Ort
95'000 - 125'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Vollzeit, Festanstellung
Anstellungsart
Dynamics 365
Microsoft Power Automate
Microsoft PowerApps
461487 Kopieren Kopiert
05.03.2026
recruiter
Alessia Rotta
Head of Division

Rolle

In dieser Rolle entwickelst und betreibst du professionelle CRM-Anwendungen und sorgst dafür, dass Prozesse zuverlässig digital abgebildet werden. Du analysierst Anforderungen, konzipierst passende Lösungen und setzt Erweiterungen sowie Schnittstellen in bestehende Systemlandschaften um. Dabei stellst du Qualität, Performance und Wartbarkeit durch saubere Implementierung, Tests und strukturierte Dokumentation sicher. Du arbeitest eng mit Fachbereichen und IT-Stakeholdern zusammen, koordinierst Changes und begleitest Deployments bis in den stabilen Betrieb. So trägst du messbar dazu bei, dokumenten- und workflowbasierte Abläufe effizient, transparent und zukunftssicher zu gestalten.

Verantwortung

  • Du konzipierst, entwickelst und setzt Anpassungen sowie Erweiterungen in Microsoft Dynamics 365 professionell um
  • In dieser Rolle baust du Power-Platform-Lösungen (u.a. Power Automate, Power Pages) auf und betreust sie nachhaltig im Betrieb
  • Als Entwicklung CRM Anwendungen übersetzt du fachliche Anforderungen in robuste technische Konzepte und arbeitest konsequent nach Best Practices
  • Du bringst dich als technisches Sparring im Refinement ein und unterstützt Scrum-Events wie Sprint Planning, Reviews und Retrospektiven mit Fokus auf Machbarkeit, Aufwand und Risiken
  • Du planst und verantwortest ein strukturiertes Release-Management inklusive sauberem Backend Solution Management
  • Du entwickelst Custom Entitäten, Felder, Views und Formulare, erstellst CRM-Module sowie Workflows/Plugins mit C#/.NET und dokumentierst Lösungen und Architekturentscheidungen für nachhaltigen Know-how-Aufbau

Qualifikationen

  • Du hast eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung (FH, Uni).
  • Fundierte Praxis in der Anpassung und Erweiterung von Microsoft Dynamics 365 in Sales, Customer Service, Marketing und Field Service zeichnet dich aus.
  • Mit der Power Platform setzt du Lösungen in Power Automate und Power Pages um, Erfahrung mit Power Apps ist von Vorteil.
  • JavaScript beherrschst du sehr gut und nutzt es sicher für clientseitige Skripte und Formularlogiken.
  • Berechtigungskonzepte wie Security Roles, Field-Level Security und team-basierte Zugriffssteuerung wendest du routiniert an.
  • Für Deployment und Versionierung arbeitest du mit Jira und Azure DevOps und bringst Erfahrung in ERP-Integrationen mit NAV und Business Central mit.

Benefits

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Gute Verkehrsanbindung und Erreichbarkeit
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Homeoffice
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Attraktive Mitarbeiterrabatte
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Beteiligung oder Übernahme Parkplatz
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Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
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Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur
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Offene Unternehmenskultur
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Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
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Flache Hierarchien
decore

Power Platform Architekt (m/w/d)

Zürich
Ort
95'000 - 125'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Vollzeit, Festanstellung
Anstellungsart
Dynamics 365
Microsoft Power Automate
Microsoft PowerApps
461486 Kopieren Kopiert
05.03.2026
recruiter
Alessia Rotta
Head of Division

Rolle

In dieser Rolle entwickelst und betreibst du professionelle CRM-Anwendungen und sorgst dafür, dass Prozesse zuverlässig digital abgebildet werden. Du analysierst Anforderungen, konzipierst passende Lösungen und setzt Erweiterungen sowie Schnittstellen in bestehende Systemlandschaften um. Dabei stellst du Qualität, Performance und Wartbarkeit durch saubere Implementierung, Tests und strukturierte Dokumentation sicher. Du arbeitest eng mit Fachbereichen und IT-Stakeholdern zusammen, koordinierst Changes und begleitest Deployments bis in den stabilen Betrieb. So trägst du messbar dazu bei, dokumenten- und workflowbasierte Abläufe effizient, transparent und zukunftssicher zu gestalten.

Verantwortung

  • Du konzipierst, entwickelst und setzt Anpassungen sowie Erweiterungen in Microsoft Dynamics 365 professionell um
  • In dieser Rolle baust du Power-Platform-Lösungen (u.a. Power Automate, Power Pages) auf und betreust sie nachhaltig im Betrieb
  • Als Entwicklung CRM Anwendungen übersetzt du fachliche Anforderungen in robuste technische Konzepte und arbeitest konsequent nach Best Practices
  • Du bringst dich als technisches Sparring im Refinement ein und unterstützt Scrum-Events wie Sprint Planning, Reviews und Retrospektiven mit Fokus auf Machbarkeit, Aufwand und Risiken
  • Du planst und verantwortest ein strukturiertes Release-Management inklusive sauberem Backend Solution Management
  • Du entwickelst Custom Entitäten, Felder, Views und Formulare, erstellst CRM-Module sowie Workflows/Plugins mit C#/.NET und dokumentierst Lösungen und Architekturentscheidungen für nachhaltigen Know-how-Aufbau

Qualifikationen

  • Du hast eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung (FH, Uni).
  • Fundierte Praxis in der Anpassung und Erweiterung von Microsoft Dynamics 365 in Sales, Customer Service, Marketing und Field Service zeichnet dich aus.
  • Mit der Power Platform setzt du Lösungen in Power Automate und Power Pages um, Erfahrung mit Power Apps ist von Vorteil.
  • JavaScript beherrschst du sehr gut und nutzt es sicher für clientseitige Skripte und Formularlogiken.
  • Berechtigungskonzepte wie Security Roles, Field-Level Security und team-basierte Zugriffssteuerung wendest du routiniert an.
  • Für Deployment und Versionierung arbeitest du mit Jira und Azure DevOps und bringst Erfahrung in ERP-Integrationen mit NAV und Business Central mit.

Benefits

icon
Gute Verkehrsanbindung und Erreichbarkeit
icon
Homeoffice
icon
Attraktive Mitarbeiterrabatte
icon
Beteiligung oder Übernahme Parkplatz
icon
Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
icon
Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur
icon
Offene Unternehmenskultur
icon
Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
icon
Flache Hierarchien
decore

Dynamics 365 ERP Berater (m/w/d)

Winterthur
Ort
115'000 - 140'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Vollzeit, Festanstellung
Anstellungsart
Projektmanagement
Change Management
Software Architecture
Requirements Engineering
IT Architektur
Leadership
Stakeholdermanagement
Projektmanagement / Leitung
Change Management
Coaching & Leadership
Projektmanagement
461437 Kopieren Kopiert
04.03.2026
recruiter
Arbanas Selmanaj
Key Account Manager

Verantwortung

  • Du berätst Kunden strategisch bei der Auswahl, Einführung und Weiterentwicklung cloudbasierter ERP-Systeme und verantwortest anspruchsvolle Projektziele.
  • In dieser Rolle analysierst Du Geschäftsprozesse end-to-end, identifizierst Optimierungspotenziale und leitest daraus tragfähige Lösungskonzepte ab.
  • Als Senior Beratung für cloudbasierte ERP Systeme führst Du Workshops mit Fachbereichen und IT, klärst Anforderungen und übersetzt sie in umsetzbare Backlogs und Spezifikationen.
  • Du steuerst Implementierungen mit internen und externen Stakeholdern, koordinierst Abhängigkeiten und stellst Qualität, Termine und Budget transparent sicher.
  • In dieser Rolle gestaltest Du Integrations- und Datenkonzepte (z. B. Schnittstellen, Migration, Reporting) und sorgst für eine stabile, skalierbare Zielarchitektur.
  • Du begleitest Change- und Enablement-Maßnahmen, stärkst die Anwenderakzeptanz und coachst Teams sowie Junior-Kolleginnen und -Kollegen fachlich.

Qualifikationen

  • Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung oder ein EFZ in einem zur Rolle passenden Fachgebiet.
  • Als Senior übernimmst Du Verantwortung für komplexe Aufgaben und triffst fundierte Entscheidungen im Tagesgeschäft.
  • Du führst anspruchsvolle Projekte end to end, koordinierst Stakeholder und stellst eine saubere Umsetzung sicher.
  • Mit Deiner Erfahrung erkennst Du Risiken früh, priorisierst pragmatisch und sorgst für stabile, nachhaltige Lösungen.
  • Du arbeitest selbstständig, dokumentierst nachvollziehbar und steigerst die Qualität durch Best Practices und Reviews.
  • Wissen teilst Du aktiv, coachst Teammitglieder und treibst kontinuierliche Verbesserungen im Umfeld voran.

Benefits

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Coaching und Mentoring
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Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
icon
Flexible Arbeitszeitgestaltung
icon
Homeoffice
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Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
Leonard Ramin
Recruiter at Rocken
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