2584 IT in Aeschenvorstadt-41

In dieser Rolle wirst du Teil eines coolen, dynamischen und jungen Teams in einem innovativen Unternehmen der Automobilzulieferbranche und gestaltest spannende IT-Projekte in einer modernen, zukunftsorientierten Systemlandschaft aktiv mit. Du profitierst von Homeoffice-Möglichkeiten und arbeitest in einem internationalen, agilen KMU mit einer Wochenarbeitszeit von 41 Stunden. Dabei kannst du dich auf mindestens 5 Wochen Ferien sowie attraktive Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten verlassen. Zusätzlich sicherst du dir Flottenrabatt beim Fahrzeugkauf und eine Vergünstigung bei deinem Fitnessabonnement.

• Technische Mitverantwortung für die Modernisierung einer vielseitigen IT-Plattform über Datacenter-, Cloud- und Workplace-Technologien hinweg

• Optimierung virtualisierter Umgebungen mit VMware und Proxmox sowie Sicherstellung eines nachhaltigen Lifecycle-Managements der Serverlandschaft

• Aufbau effizienter Betriebsprozesse durch Standardisierung, RMM-basierte Überwachung und Entwicklung eigener Automatisierungen und Workflows

• Aktive Mitgestaltung der Cyber-Security-Strategie sowie Umsetzung praxisnaher Massnahmen in den Bereichen Endpoint Protection, Awareness und Incident Response

• Solider Informatikhintergrund mit mehrjähriger Erfahrung in der Betreuung komplexer IT-Infrastrukturen

• Praxiserfahrung an der Schnittstelle von Server Engineering, Networking, Cloud und IT-Sicherheit

• Sicherer Umgang mit modernen Microsoft-Technologien und gute Kenntnisse von Netzwerk-, Virtualisierungs- und Security-Konzepten

• Lösungsorientierte und initiative Arbeitsweise mit hohem Verantwortungsbewusstsein, Kommunikationsstärke und sicherem Deutsch und Englisch

In dieser Rolle arbeitest du in einem coolen, dynamischen und jungen Team in einem innovativen Unternehmen der Automobilzulieferbranche und gestaltest eine moderne, zukunftsorientierte Systemlandschaft aktiv mit. Du übernimmst spannende IT-Projekte in einem internationalen, agilen KMU und kannst dabei auch von Homeoffice-Möglichkeiten profitieren. Dich erwarten 41 Wochenstunden, mindestens 5 Wochen Ferien sowie Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten, mit denen du deine fachliche Entwicklung gezielt vorantreibst. Zusätzlich sicherst du dir attraktive Vorteile wie Flottenrabatt beim Fahrzeugkauf und Vergünstigungen bei deinem Fitnessabonnement.

• Gestaltung und zuverlässiger Betrieb einer hybriden Systemlandschaft mit lokalen Infrastrukturkomponenten und Microsoft-Azure-Services

• Technische Leitung von Infrastrukturvorhaben sowie Evaluation und Einführung neuer Technologien für eine zukunftsfähige IT-Umgebung

• Weiterentwicklung der Server- und Virtualisierungsplattformen sowie Automatisierung wiederkehrender Betriebs-, Monitoring- und Administrationsaufgaben

• Stärkung der IT-Security durch technische Schutzmassnahmen, System-Hardening und Unterstützung bei der Erkennung und Behandlung von Sicherheitsvorfällen

• Abgeschlossene IT-Ausbildung und mehrjährige Berufspraxis im System Engineering oder in einer vergleichbaren Infrastrukturrolle

• Breites technisches Verständnis von Windows-/Linux-Servern, Virtualisierung sowie Microsoft Azure und Microsoft 365

• Fundiertes Know-how in Netzwerktechnologien und Security – insbesondere Routing, Switching, Firewalls, VPN und WLAN

• Hands-on-orientierte und eigenverantwortliche Persönlichkeit mit Teamgeist sowie guten Deutsch- und Englischkenntnissen

In dieser Rolle hörst du genau hin, wenn es um Schlagworte wie Zusammenarbeit, mehr Effizienz und Microsoft 365 geht, stellst die richtigen Fragen und sorgst dafür, dass es bei deinen Gesprächspartnern klick macht. Du verbindest alltägliche Herausforderungen mit modernen Tools, überträgst bestehende Qualitätsanforderungen in das Zeitalter moderner Software und machst aus komplexen Möglichkeiten von Microsoft 365 verständliche, greifbare Lösungen. Dabei arbeitest du nah an den Menschen und tauchst tief in Organisationsthemen ein, um konkrete Verbesserungen zu gestalten. Du übernimmst echte Verantwortung für die passgenaue Übersetzung von Anforderungen in moderne Microsoft-365-Lösungen. In deinem Alltag als Senior Solution Engineer Microsoft 365 prägst du so den Weg von „kompliziert“ zu „endlich verstanden“.

• Gemeinsam mit Kunden entwickelst du Microsoft 365 Lösungen für moderne Arbeitswelten

• Du analysierst Anforderungen, konfigurierst Lösungen und arbeitest eng mit Cloud, Development und Security Teams zusammen

• Workshops und Kundenpräsentationen gehören ebenso zu deinem Alltag wie Presales-Aktivitäten

• Dabei übernimmst du Verantwortung und entwickelst die Services aktiv weiter

• Abgeschlossene IT Ausbildung auf HF-Niveau oder Studium sowie Erfahrung in Beratung und Projekten

• Sehr gute Kenntnisse in Microsoft 365, insbesondere Teams, SharePoint und Copilot

• Verständnis für Organisationen, Prozesse und Change Management

• Du kommunizierst Deutsch schriftlich sowie mündlich einwandfrei, idealerweise auf Muttersprachniveau inklusive Schweizerdeutsch

• Mitarbeit und aktive Mitgestaltung in komplexen Kundenprojekten

• Technische Beratung und Betreuung der Kunden unseres Partners

• Unterstützung bei der Erstellung von Offerten und Durchführung von Anforderungsanalysen

• Wartung, Betrieb und Weiterentwicklung von CRM-Lösungen

• Konzeption und Entwicklung von Lösungsdesigns für kundenspezifische Anforderungen

• Weiterentwicklung und Optimierung bestehender Lösungen

• Enge Zusammenarbeit mit Kunden und internen Teams bei der Umsetzung nachhaltiger CRM-Lösungen

• Abgeschlossenes Bachelorstudium

• Mindestens 3 Jahre relevante Berufserfahrung im entsprechenden Fachbereich

• Erfahrung in der Implementierung von Microsoft Dynamics 365

• Fundierte Kenntnisse der Standardfunktionalitäten von Dynamics 365 Customer Engagement (CE)

• Sehr gute Kenntnisse in .NET und C# sowie gute Kenntnisse in JavaScript

• Erfahrung mit Microsoft Azure und Power Apps

• Verständnis für die Integration und Weiterentwicklung moderner CRM- und Cloud-Lösungen

• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

• Du bringst eine ausgeprägte Leidenschaft für Microsoft 365 mit und bist bestrebt, dein Fachwissen kontinuierlich weiterzuentwickeln

• Du verfügst über Erfahrung im Umgang mit dem Microsoft Admin Center sowie mit Tools wie Microsoft Teams

• Du arbeitest selbstständig, übernimmst Verantwortung in Projektumsetzungen und bringst dich aktiv ins Teamgeschehen ein

• Du bist verantwortlich für die Optimierung und den Support bestehender Microsoft 365-Umgebungen

• Du realisierst Microsoft 365-Projekte im Unternehmenskontext – von der Planung bis zur erfolgreichen Einführung

• Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Grundausbildung in Informatik sowie anerkannte Zertifikate im IT-Bereich

• Du verfügst über fundiertes Know-how in Microsoft-Client-Systemen und den Office 365 Tools

• Du zeichnest dich durch sehr gute kommunikative Fähigkeiten in deutscher Sprache aus – sowohl mündlich als auch schriftlich

In dieser Rolle übernimmst du die Leitung anspruchsvoller IT-Projekte im Umfeld verteilter Softwaresysteme und steuerst den gesamten Lifecycle von innovativen Individual- und Integrationslösungen. Du setzt dabei auf langjährige Erfahrung und ein breites Know-how-Netzwerk hochqualifizierter IT-Spezialist:innen, um komplexe Vorhaben effizient und zielorientiert umzusetzen. Du analysierst die Bedürfnisse der Stakeholder, strukturierst die Anforderungen und sorgst für eine klare Planung, Steuerung und Kontrolle der Projekte. Zudem stellst du sicher, dass Qualität, Terminvorgaben und Budgetvorgaben eingehalten werden und die Lösungen nachhaltig im Einsatz überzeugen. Als Senior übernimmst du Verantwortung für strategisch bedeutende Projekte und prägst mit deiner Expertise massgeblich deren Erfolg.

• Du unterstützt unsere Kunden über den gesamten Projektzyklus bei der Umsetzung ihrer IT-Projektvorhaben
• In dieser Rolle stellst du als Projekt- oder Teilprojektleiter sicher, dass die angestrebten Projektziele erreicht werden und geeignete Methoden, Werkzeuge und Prozesse zum Einsatz kommen
• Als Projektleiter:in Public unterstützt du den Auftraggeber in der Kommunikation und in Verhandlungen mit den involvierten Stakeholdern
• Du moderierst Meetings und Workshops zielorientiert
• In dieser Rolle unterstützt du unser Account-Management bei der Auftragsgewinnung

• Du hast einen Hochschulabschluss als Ingenieur/in oder eine vergleichbare Ausbildung
• Du denkst ganzheitlich, gehst strukturiert vor und löst komplexe Aufgabenstellungen zielorientiert
• Du verfügst über ein gültiges HERMES Advanced Zertifikat und hast idealerweise Erfahrung im öffentlichen Sektor
• Du hast vertiefte Kenntnisse und mehrjährige Erfahrung in der Projektleitung mit Nachweis IPMA Level C oder höher oder vergleichbar, idealerweise in mindestens einem Grossprojekt
• Du zeichnest dich durch Diplomatie, Kommunikationsstärke, Kooperationsbereitschaft, hohe Leistungsbereitschaft, Ausdauer und Belastbarkeit aus
• Du arbeitest selbstständig und zuverlässig, verfügst über eine rasche Auffassungsgabe sowie sehr gute Deutschkenntnisse (C1) und gute Französischkenntnisse (B1)

Brennst du für starke Netzwerke, sichere Infrastrukturen und möchtest in einem dynamischen Umfeld Verantwortung übernehmen? In dieser Rolle gestaltest du die Weiterentwicklung einer hochmodernen Netzwerk- und Security-Infrastruktur aktiv mit und triffst eigenständig fundierte technische Entscheidungen. Du verantwortest Routing, Switching und Firewall Security und setzt dein Wissen zu Netzwerkprotokollen und dem OSI-Modell gezielt ein, um eine performante und stabile Umgebung sicherzustellen. Dabei gehst du auch in anspruchsvollen Incidents systematisch, fokussiert und lösungsorientiert vor. Durch deine enge Zusammenarbeit mit internen Kolleginnen und Kollegen sowie externen Partnern trägst du massgeblich zu technischer Weiterentwicklung, Automatisierung und einem modernen Arbeitsplatz bei.

• Du planst, implementierst und betreibst die unternehmensweite Netzwerkinfrastruktur (LAN, WAN, WLAN).
• In dieser Rolle konfigurierst, überwachst und entwickelst du die bestehende Firewall-Landschaft weiter.
• Du stellst Stabilität, Skalierbarkeit und hohe Verfügbarkeit der Netzwerkinfrastruktur sicher.
• Als Fachkraft IT-Netzwerke und Sicherheit analysierst und behebst du Störungen im Netzwerkumfeld im 2nd- und 3rd-Level-Support.
• Du arbeitest eng mit System- und Security-Engineers zusammen, um eine integrierte und sichere Gesamtarchitektur zu gewährleisten.
• In dieser Rolle pflegst und optimierst du Netzwerk-Dokumentationen, Standards und Betriebskonzepte kontinuierlich.

• Abgeschlossenes Bachelorstudium in Informatik, Engineering oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Praxiserfahrung als Network Engineer
• Vertiefte Kenntnisse in mehreren Bereichen wie Firewall, Routing, Switching, VLAN, VPN, DNS und Zertifikats-Handling
• Sehr gutes Verständnis von Netzwerken, System Security und relevanten Protokollen (inkl. OSPF, BGP)
• Ausgeprägte Fähigkeit, komplexe technische Themen verständlich zu erklären und konstruktiv im Team zusammenzuarbeiten
• Hohe Selbstorganisation, klare Priorisierung, Qualitätsbewusstsein sowie Bereitschaft zu Einsätzen ausserhalb der regulären Arbeitszeiten (Pikett)

In dieser Rolle übernimmst du Verantwortung für unsere Modern-Workplace-Umgebung in der Schweiz. Du betreibst und entwickelst Microsoft Intune und SCCM weiter, unterstützt den 1st-Level-Support und begleitest die Transformation hin zu einem modernen, cloudbasierten Workplace. Gleichzeitig bringst du deine Erfahrung in Automatisierung, Standards und internationale Projekte ein.

• Du verwaltest Microsoft Intune und SCCM und stellst deren zuverlässigen Betrieb sicher.

• Du betreust die bestehende SCCM-Umgebung und entwickelst moderne Cloud-Management-Lösungen mit Intune und Windows Autopilot weiter.

• Du unterstützt die 1st-Level-IT-Supporter als technische Ansprechperson und hilfst bei komplexeren Workplace-Fragestellungen.

• Du setzt Konzernvorgaben um und entwickelst daraus passende regionale Standards und Best Practices.

• Du dokumentierst Prozesse und sorgst dafür, dass Wissen und Standards nachhaltig im Team verankert werden.

• Du automatisierst und optimierst wiederkehrende IT- und Workplace-Prozesse.

• Du arbeitest in nationalen und internationalen Projektgruppen mit und bringst deine technische Expertise aktiv ein.

• Du bereitest technische Themen verständlich auf und erstellst Präsentationen und Reportings.

• Du hast eine IT-Ausbildung auf EFZ-Stufe oder höher abgeschlossen.

• Du bringst mehr als drei Jahre Erfahrung mit Microsoft Workplace-Technologien wie Intune und SCCM mit.

• Du hast Erfahrung in der Automatisierung von IT-Prozessen.

• Du kannst technische Inhalte verständlich und zielgruppengerecht vermitteln.

• Du hast Freude daran, Präsentationen und Reportings zu erstellen und deine Kolleginnen und Kollegen für neue Lösungen zu gewinnen.

• Du arbeitest selbstständig, strukturiert und zielorientiert.

• Du kommunizierst gerne mit unterschiedlichen Stakeholdern und fühlst dich in einem internationalen Umfeld wohl.

• Du bist bereit, ungefähr einmal pro Quartal innerhalb Europas zu reisen.

Unser Kunde ist ein innovatives Schweizer Industrieunternehmen mit Spezialisierung auf Präzisions- und Fertigungstechnologien. Durch hohe Engineering-Kompetenz, modernste Produktionsverfahren und eine konsequente Kundenorientierung hat sich das Unternehmen weltweit als verlässlicher Partner etabliert. Mitarbeitende erwartet ein internationales Umfeld mit spannenden Projekten und attraktiven Entwicklungsperspektiven.

• Du betreust die gesamte HR-Administration entlang des Employee Lifecycles

• Du bearbeitest Sozialversicherungsfälle und unterstützt administrative Aufgaben im jährlichen Gehaltsprozess

• Du erstellst Arbeitszeugnisse, Bescheinigungen, Statistiken und HR-Auswertungen

• Du pflegst Zeitwirtschaft und HR-Systeme und stellst eine korrekte Verarbeitung der Mitarbeitendendaten sicher

• Du betreust Lernende und wirkst bei Rekrutierung, Beurteilung und Ausbildung mit

• Du bist Ansprechperson für Mitarbeitende und Führungskräfte bei administrativen HR-Fragen

• Du wirkst bei HR-Projekten, Prozessverbesserungen und Mitarbeitendenveranstaltungen mit bzw. übernimmst deren Leitung

• Abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung EFZ, HR-Weiterbildung von Vorteil

• Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren HR-Funktion

• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse

• Erfahrung in der Betreuung von Lernenden bzw. Berufsbildnerkurs von Vorteil

• Selbständige, diskrete und sorgfältige Persönlichkeit mit hoher Eigeninitiative und Teamorientierung