1262 IT in Bruettisellen

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Lohn
Pensum
Position
decore

ERP Implementation Consultant (m/w/d)

St. Gallen
Ort
90'000 - 135'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Vollzeit, Festanstellung
Anstellungsart
Projektmanagement
ERP
Requirements Engineering
545300 Kopieren Kopiert
05.10.2026
recruiter
Durim Ibrahimi
Performance Manager

Über

Unser Rocken Partner steht für ausgewählte Unternehmen, die bei der Besetzung ihrer Schlüsselpositionen auf eine exklusive Zusammenarbeit mit Rocken setzen. Die hier publizierten Stellen werden im Rahmen eines Exklusivmandats betreut und sind teilweise nicht auf dem öffentlichen Stellenmarkt ausgeschrieben.

Hinter den Vakanzen stehen etablierte Schweizer Unternehmen aus unterschiedlichen Branchen, die gezielt nach qualifizierten Fach- und Führungskräften suchen. Durch die enge Zusammenarbeit mit unseren Partnern kennen wir nicht nur die Anforderungen der jeweiligen Position, sondern auch das Unternehmen, das Arbeitsumfeld und die Rahmenbedingungen.

Damit erhältst Du Zugang zu spannenden Karrieremöglichkeiten aus unserem Hidden-Stellenmarkt und zu Positionen, die Dir über klassische Stellenplattformen möglicherweise nicht begegnen würden.

Rolle

Du willst ERP-Projekte nicht nur verwalten, sondern wirklich gestalten. Hier bekommst Du die Chance dazu. Als ERP Implementation Consultant begleitest Du Kunden durch die gesamte Reise mit ihrem ERP (Enterprise Resource Planning), vom ersten Workshop bis zur stabilen Produktivphase. Deine Stärke liegt darin, Fachsprache und Technik zusammenzubringen. Am Ende arbeiten Menschen mit Prozessen, die spürbar besser funktionieren.

Verantwortung

  • Du übernimmst die Gesamtverantwortung für Einführungen, Migrationen und Ausbauten von ERP-Lösungen, vom Analysegespräch bis zum produktiven Start.

  • Gemeinsam mit Deinen Kunden modellierst Du Soll-Prozesse für Finanzen, Lager, Auftragsbearbeitung und weitere Module und hältst sie in Lösungskonzepten fest.

  • Du parametrisierst die Systeme funktional und konzipierst Integrationen zu angrenzenden Plattformen und Drittapplikationen.

  • Hinzu kommt die Planung der Datenmigration inklusive Mapping, Bereinigung und Validierung.

  • Für einen reibungslosen Start sorgst Du mit System- und Abnahmetests, durchdachter Cutover-Planung und einer engagierten Hypercare-Phase.

  • Zudem koordinierst Du Consultants, Entwickler und Partner und begleitest Kunden auch nach dem Go-Live bei der Weiterentwicklung ihrer Systemlandschaft.

Qualifikationen

  • Du blickst auf mindestens drei Jahre Erfahrung als Projektleitung im Umfeld von Business-Software oder vergleichbaren IT-Vorhaben zurück.

  • Betriebswirtschaftliche Abläufe kennst Du aus dem Effeff und weisst, wie Du sie in Standardsoftware abbildest.

  • Dank Erfahrung in der Prozessmodellierung formulierst Du klare funktionale und technische Spezifikationen für Schnittstellen und Individualentwicklungen.

  • Datenübernahmen, Releases und Produktivsetzungen hast Du bereits begleitet. Das Zusammenspiel von Datenbanken und Umsystemen ist Dir vertraut.

  • Ob Wasserfall, Scrum oder hybrid: Du wählst die passende Methode und jonglierst souverän mehrere Projektstreams parallel.

  • Zudem kommunizierst Du stilsicher auf Deutsch, Englischkenntnisse sind ein Plus, und mit Deiner strukturierten, empathischen Art gewinnst Du rasch das Vertrauen Deiner Kunden.

Benefits

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Homeoffice
icon
Eingespieltes und dynamisches Team
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Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
icon
Attraktive Leistungen bei Krankheit oder Unfall
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Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur
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Flexible Arbeitszeitgestaltung
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Coaching und Mentoring
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Flache Hierarchien
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Offene Unternehmenskultur
decore

Abacus Berater:in Rechnungswesen & Personal (m/w/d)

Zug
Ort
95'000 - 135'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Vollzeit, Festanstellung
Anstellungsart
ABACUS
545307 Kopieren Kopiert
05.10.2026
recruiter
Durim Ibrahimi
Performance Manager

Über

Unser Rocken Partner steht für ausgewählte Unternehmen, die bei der Besetzung ihrer Schlüsselpositionen auf eine exklusive Zusammenarbeit mit Rocken setzen. Die hier publizierten Stellen werden im Rahmen eines Exklusivmandats betreut und sind teilweise nicht auf dem öffentlichen Stellenmarkt ausgeschrieben.

Hinter den Vakanzen stehen etablierte Schweizer Unternehmen aus unterschiedlichen Branchen, die gezielt nach qualifizierten Fach- und Führungskräften suchen. Durch die enge Zusammenarbeit mit unseren Partnern kennen wir nicht nur die Anforderungen der jeweiligen Position, sondern auch das Unternehmen, das Arbeitsumfeld und die Rahmenbedingungen.

Damit erhältst Du Zugang zu spannenden Karrieremöglichkeiten aus unserem Hidden-Stellenmarkt und zu Positionen, die Dir über klassische Stellenplattformen möglicherweise nicht begegnen würden.

Rolle

Als Abacus Berater:in Rechnungswesen & Personal bist Du die erste Ansprechperson, wenn KMU ihre Finanz- und Personalprozesse digitalisieren möchten. Du übersetzt betriebswirtschaftliche Anforderungen in durchdachte Lösungen auf Basis von Abacus Enterprise Resource Planning (ERP). Viele Projekte begleitest Du von der ersten Analyse bis zum Go-live. Kunden schätzen an Dir, dass Du Buchhaltung ebenso verstehst wie Parametrierung. So entstehen Abläufe, die im Alltag spürbar entlasten.

Verantwortung

  • Du verantwortest Einführungs-, Migrations- und Optimierungsprojekte und führst Deine Kunden sicher bis in den produktiven Betrieb

  • Für den Finanzbereich richtest Du Buchhaltung, Debitoren, Kreditoren, Zahlungsverkehr und Kostenrechnung passgenau ein

  • Du implementierst Personal- und Lohnprozesse und entwickelst diese laufend weiter

  • Digitale Workflows entwirfst Du eigenständig und automatisierst damit wiederkehrende Freigaben

  • Hinzu kommen saubere Datenmigrationen sowie die Anbindung von Drittsystemen über Schnittstellen

  • Zudem prüfst Du gewachsene Installationen, löst knifflige applikatorische Probleme und bringst neue Releasefunktionen gewinnbringend ein

Qualifikationen

  • Du blickst auf mind. 3 Jahre Erfahrung in der ERP-Beratung, Mandatsbetreuung oder im Treuhand zurück

  • Im Umgang mit der Plattform bist Du sattelfest und hast idealerweise schon eigenständig Lösungen parametrisiert

  • Finanzbuchhaltung, Kreditoren, Debitoren sowie Lohn- und Personalwesen sind für Dich vertrautes Terrain

  • Darüber hinaus bringst Du Erfahrung aus Einführungen, Migrationen oder Weiterentwicklungen mit und kennst Dich idealerweise mit Systemintegrationen aus

  • Du arbeitest lösungsorientiert, gehst Problemstellungen mit klarem Kopf an und kommunizierst auf Augenhöhe mit Fachabteilungen

  • Zudem drückst Du Dich auf Deutsch stilsicher aus, und Englischkenntnisse runden Dein Profil ab

Benefits

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Homeoffice
icon
Eingespieltes und dynamisches Team
icon
Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
icon
Attraktive Leistungen bei Krankheit oder Unfall
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Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
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Flache Hierarchien
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Coaching und Mentoring
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Flexible Arbeitszeitgestaltung
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Offene Unternehmenskultur
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Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur
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Beteiligung oder Übernahme Firmenwagen
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Attraktive Vorsorge- und Versicherungsleistungen
decore

Abacus Consultant Finanzen & Lohn (m/w/d)

St. Gallen
Ort
95'000 - 135'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Vollzeit, Festanstellung
Anstellungsart
ABACUS
545104 Kopieren Kopiert
05.10.2026
recruiter
Durim Ibrahimi
Performance Manager

Über

Unser Rocken Partner steht für ausgewählte Unternehmen, die bei der Besetzung ihrer Schlüsselpositionen auf eine exklusive Zusammenarbeit mit Rocken setzen. Die hier publizierten Stellen werden im Rahmen eines Exklusivmandats betreut und sind teilweise nicht auf dem öffentlichen Stellenmarkt ausgeschrieben.

Hinter den Vakanzen stehen etablierte Schweizer Unternehmen aus unterschiedlichen Branchen, die gezielt nach qualifizierten Fach- und Führungskräften suchen. Durch die enge Zusammenarbeit mit unseren Partnern kennen wir nicht nur die Anforderungen der jeweiligen Position, sondern auch das Unternehmen, das Arbeitsumfeld und die Rahmenbedingungen.

Damit erhältst Du Zugang zu spannenden Karrieremöglichkeiten aus unserem Hidden-Stellenmarkt und zu Positionen, die Dir über klassische Stellenplattformen möglicherweise nicht begegnen würden.

Rolle

Gute Finanz- und Lohnprozesse merkt man im Alltag kaum, weil sie einfach laufen. Genau dafür sorgst Du als Abacus Consultant Finanzen & Lohn bei kleinen und mittleren Unternehmen. Mit Abacus gestaltest Du Lösungen im Enterprise Resource Planning (ERP), die Buchhaltung, Personalwesen und Lohn sinnvoll verbinden. Dabei bewegst Du Dich zwischen Betriebswirtschaft und Technik und übernimmst Projekte mit viel Eigenverantwortung.

Verantwortung

  • Du analysierst die Geschäftsprozesse Deiner Kunden, nimmst Anforderungen auf und entwickelst daraus tragfähige Konzepte

  • Bestehende Installationen nimmst Du unter die Lupe und optimierst Parametrierungen, Abläufe und Freigabeprozesse

  • Du konzipierst und parametrierst Applikationen für die Finanzbuchhaltung mit Debitoren, Kreditoren und Kostenrechnung ebenso wie für die Lohnverarbeitung

  • Des Weiteren steuerst Du Einführungs- und Optimierungsprojekte und übernimmst Tests, Abnahmen sowie Produktivsetzungen

  • Darüber hinaus begleitest Du die Datenmigration von Stamm- und Bewegungsdaten und integrierst die Plattform in bestehende Systemlandschaften

  • Zudem automatisierst Du wiederkehrende Abläufe und setzt neue Funktionen gezielt für die Weiterentwicklung der Kundenlösungen ein

Qualifikationen

  • Mind. 3 Jahre Berufserfahrung in der ERP-Beratung, im Treuhandbereich oder in einer vergleichbaren Funktion bringst Du mit

  • Du kennst die Abacus Applikationen rund um Finanzen und/oder Personal und Lohn aus eigener Praxis

  • Konfiguration und Parametrisierung von ERP-Prozessen gehören zu Deinem Handwerk, eigene Implementierungen sind ein klares Plus

  • Du denkst betriebswirtschaftlich und verstehst Zahlungsverkehr, Kostenrechnung sowie HR-Abläufe im Zusammenspiel mit Drittsystemen

  • Hinzu kommt idealerweise Praxis mit Schnittstellen, Systemintegrationen und der Automatisierung von Workflows

  • Zudem gehst Du komplexe Fragestellungen strukturiert und eigenständig an und beherrschst Deutsch verhandlungssicher in Wort und Schrift

Benefits

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Homeoffice
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Eingespieltes und dynamisches Team
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Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
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Attraktive Leistungen bei Krankheit oder Unfall
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Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
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Flache Hierarchien
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Coaching und Mentoring
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Flexible Arbeitszeitgestaltung
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Offene Unternehmenskultur
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Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur
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Beteiligung oder Übernahme Firmenwagen
icon
Attraktive Vorsorge- und Versicherungsleistungen
decore

Leiter Safety & Security (m/w/d)

Bern
Ort
135'000 - 140'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Vollzeit, Festanstellung
Anstellungsart
545664 Kopieren Kopiert
04.10.2026
recruiter
Benhard Dushaj
Business Manager

Über

Unser Auftraggeber ist ein etabliertes Technologieunternehmen, das anspruchsvolle technische Systeme und Komponenten für internationale Anwendungen entwickelt und realisiert. Das Unternehmen verbindet Entwicklung, Fertigung und technische Dienstleistungen und begleitet seine Lösungen über verschiedene Phasen hinweg.

Präzision, Qualität und zuverlässige Prozesse prägen das Arbeitsumfeld. Dich erwartet ein technisch anspruchsvolles Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen, hoher Eigenverantwortung und interdisziplinärer Zusammenarbeit.

Rolle

Im Kundenauftrag suchen wir für ein technologisch anspruchsvolles Unternehmen eine erfahrene Persönlichkeit als Leiter Safety & Security. In dieser Funktion übernehmen Sie die Führung und Weiterentwicklung der regionalen Safety & Security Organisation und stellen die einheitliche Umsetzung konzernweiter Vorgaben und Standards sicher.

Sie verantworten zentrale Themen in den Bereichen Safety, Security, Environment, Krisenmanagement und Business Continuity Management und koordinieren dabei dezentrale Organisationseinheiten.

Verantwortung

  • Führung, Organisation und Weiterentwicklung der regionalen Safety & Security Organisation

  • Führung und Entwicklung der unterstellten Teams und Fachbereiche

  • Sicherstellung der einheitlichen Umsetzung konzernweiter Vorgaben, Standards und Prozesse

  • Verantwortung für Themen in den Bereichen Safety, Security, Environment, Krisenmanagement und Business Continuity

  • Steuerung und Koordination dezentraler Sicherheitsorganisationen

  • Weiterentwicklung von Sicherheits- und Notfallprozessen

  • Beratung des Managements bei Safety-, Security- und Risikothemen

Qualifikationen

  • Höhere Ausbildung HF/FH/Uni oder vergleichbare Qualifikation in Security, Risikomanagement, Environment, Facility Management oder Betriebswirtschaft

  • Mindestens 5 Jahre Führungs- und Berufserfahrung in Corporate Security, Safety, Krisenmanagement oder einer vergleichbaren Sicherheitsorganisation

  • Fundierte Erfahrung in der Führung von Teams und dezentralen Organisationseinheiten

  • Gute Kenntnisse in Safety, Security, Krisenmanagement oder Business Continuity Management

  • Erfahrung in der Umsetzung konzernweiter Standards, Prozesse und Governance-Vorgaben

Benefits

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Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
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Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur
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Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
icon
Eingespieltes und dynamisches Team
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Internationales Umfeld
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Familienfreundliche Anstellungsbedingungen, Kinderbetreuung
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13. Monatsgehalt
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Attraktive Leistungen bei Krankheit oder Unfall
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Beteiligung an gesundheitlichen Massnahmen
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Attraktive Vorsorge- und Versicherungsleistungen
decore

Linux DevOps Engineer (Exklusiv über Rocken) (m/w/d)

Wallisellen
Ort
80 - 100%
Pensum
Vollzeit, Festanstellung
Anstellungsart
Ansible
ITIL
GNU/Linux
CI/CD
DevOps
Kubernetes
Netzwerk
Infrastructure as Code
545190 Kopieren Kopiert
04.10.2026
recruiter
Marco Alvarado
Talent Sourcing Manager

Über

Rocken® hat eine webbasierte Online- Plattform zur Jobsuche und Talentgewinnung entwickelt, die den Bewerbungsprozess digitalisiert und die Unternehmung dabei unterstützt, Talente am Markt rasch zu erkennen und langfristig für sich zu gewinnen. In der technologischen Entwicklung sowie bei der Erbringung unserer Dienstleistungen stehen wir für drei Grundsätze: Performance: Schnelle Verfügbarkeit und hohe Reichweite, Usabilty: Höchste Benutzerfreundlichkeit und Design und Collaboration: Professioneller Austausch und Vernetzung von Know-how.

Rolle

Für den Betrieb und die Weiterentwicklung einer hochverfügbaren Plattformumgebung wird eine erfahrene Persönlichkeit im Bereich Linux, Kubernetes und Automation gesucht. Im Fokus stehen stabile 7x24-Systeme, Infrastructure as Code, CI/CD sowie die kontinuierliche Optimierung der bestehenden Plattformlandschaft.

Verantwortung

  • Betrieb, Wartung und Weiterentwicklung einer Linux-Serverlandschaft mit Red Hat Enterprise Linux und SUSE Linux Enterprise Server

  • Betrieb und Weiterentwicklung einer Kubernetes-Plattform auf Basis von SUSE Rancher / RKE2

  • Automatisierung des Plattformbetriebs mit Ansible, Infrastructure as Code und AWX

  • Aufbau und Weiterentwicklung von CI/CD-Pipelines auf der zentralen Git-Plattform Forgejo

  • Technischer Support für Applikations- und Entwicklerteams

  • Sicherstellung eines stabilen 7x24-Betriebs inklusive Monitoring und 2nd-Level-Support

  • Planung und Durchführung automatisierter Updates, Upgrades und Releasewechsel

  • Mitarbeit bei OS-Hardening und Schwachstellenbehebung

  • Mitbetreuung von privilegierten Accounts, Zertifikaten und Secrets

  • Teilnahme am Pikettdienst

Qualifikationen

  • Technische Ausbildung auf Fachschul-, FH-, Uni- oder ETH-Niveau oder gleichwertige Berufserfahrung

  • Mehrjährige Erfahrung im Betrieb von Linux und Kubernetes in kritischen 7x24-Umgebungen

  • Sehr gute Kenntnisse in Ansible sowie fundierte DevOps-Erfahrung mit IaC und CI/CD

  • Kenntnisse in Platform Security, Load Balancing, DNS, Firewalls und hochverfügbaren Systemen von Vorteil

  • ITIL- sowie Cloud-/Open-Source-Zertifizierungen von Vorteil

  • Sehr selbstständige, zuverlässige und lösungsorientierte Arbeitsweise

  • Bereitschaft zu Pikettdienst sowie Einsätzen ausserhalb der regulären Arbeitszeiten

  • Verhandlungssicheres Deutsch (C2) und gute Englischkenntnisse (B2); Französisch (B1) von Vorteil

Benefits

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Homeoffice
icon
Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur
icon
Attraktive Leistungen bei Krankheit oder Unfall
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Flexible Arbeitszeitgestaltung
icon
Offene Unternehmenskultur
icon
Attraktive Vorsorge- und Versicherungsleistungen
decore

Integration Engineer (m/w/d)

Luzern
Ort
80 - 100%
Pensum
Vollzeit, Festanstellung
Anstellungsart
REST API
JSON
XML
Open XML
519555 Kopieren Kopiert
29.09.2026
recruiter
Dani Camoes
Talent Sourcing Manager

Über

Unser Auftraggeber ist ein etabliertes Unternehmen im Bereich Innenausbau und individuelle Wohnlösungen. Von der Beratung über die Planung bis zur Umsetzung begleitet das Unternehmen anspruchsvolle Projekte für Privat- und Geschäftskunden. Qualität, Fachkompetenz und eine kundenorientierte Arbeitsweise stehen dabei im Mittelpunkt.

Verantwortung

  • Konzeption und Entwicklung von Systemintegrationen zwischen internen und externen Systemen

  • Arbeit mit APIs, Middleware, Events und Datenflüssen (klassisch bis modern)

  • Betrieb und Weiterentwicklung von Integrationsplattformen inkl. Monitoring und Error Handling

  • Sicherstellung von Security, Performance und Stabilität im Produktivbetrieb

  • Definition und Durchsetzung von Integrationsstandards, Mustern und Best Practices

  • Enge Zusammenarbeit mit Architektur, Data und Business zur technischen Klärung und Abstimmung

  • Störungsanalyse und nachhaltige Problemlösung im laufenden Betrieb

Qualifikationen

  • Ausbildung oder Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder gleichwertige Praxiserfahrung

  • Mehrjährige Erfahrung in Integration, Middleware und Schnittstellenentwicklung

  • Sicherer Umgang mit APIs (REST, SOAP), Messaging, Events, JSON und XML

  • Kenntnisse in Integrationsarchitekturen und Patterns (z. B. sync/async, event-driven)

  • Erfahrung in Betrieb, Monitoring und Fehleranalyse von Integrationslösungen

  • Datenbank-Know-how sowie Erfahrung in Cloud- und/oder On-Prem-Umgebungen

  • Analytisches Denken, hoher Qualitäts- und Stabilitätsanspruch

  • Fähigkeit, komplexe technische Themen verständlich zu vermitteln und im Team voranzutreiben

  • Sprachkenntnisse: Deutsch sehr gut, Englisch gut, weitere Sprachen von Vorteil

Benefits

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Attraktive Leistungen bei Krankheit oder Unfall
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Flexible Arbeitszeitgestaltung
icon
Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
icon
Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
icon
Eingespieltes und dynamisches Team
decore

IT Netzwerkingenieur (m/w/d)

Biel/Bienne
Ort
105'000 - 125'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Festanstellung
Anstellungsart
543586 Kopieren Kopiert
29.09.2026
recruiter
Dani Camoes
Talent Sourcing Manager

Über

Unser Rockenpartner ist ein internationaler Konzern, der in den Bereichen Design, Herstellung und Verkauf von Fertiguhren, Schmuck, Uhrwerken und Komponenten tätig ist.

Rolle

Unser Rocken Partner betreibt eine komplexe, unternehmenskritische Netzwerklandschaft und sucht eine erfahrene Persönlichkeit, die Netzwerkinfrastrukturen nicht nur betreibt, sondern aktiv konzipiert, dokumentiert und weiterentwickelt. In dieser Rolle arbeitest Du eng mit Infrastruktur-, Security- und Application-Teams zusammen und übernimmst Verantwortung im Engineering sowie im 2nd- und 3rd-Level-Support.

Verantwortung

  • Du entwirfst, konfigurierst und implementierst leistungsfähige und sichere Netzwerkinfrastrukturen.

  • Des Weiteren erstellst Du detaillierte technische Dokumentationen und definierst Arbeitsanweisungen für den operativen Netzwerkbetrieb.

  • Ausserdem koordinierst Du Dich eng mit Application-, Infrastruktur- und Security-Teams, um eine effiziente und integrierte Netzwerkarchitektur sicherzustellen.

  • Zudem arbeitest Du in kleinen bis mittleren Netzwerkprojekten aktiv mit und unterstützt deren Umsetzung von der Planung bis zum Go-live.

  • Nicht zuletzt übernimmst Du Aufgaben im 2nd- und 3rd-Level-Support, analysierst komplexe Netzwerkstörungen und behebst diese nachhaltig.

Qualifikationen

  • Du verfügst über mindestens fünf Jahre Berufserfahrung im Netzwerk-Engineering und bringst entsprechend fundierte Praxis mit.

  • Des Weiteren besitzt Du umfassende Kenntnisse in Routing- und Switching-Technologien sowie tiefe Erfahrung mit Cisco Catalyst, Cisco DNA, BGP und OSPF.

  • Ausserdem bringst Du Kenntnisse in Firewall-Technologien, insbesondere Fortinet, sowie in WAN-Technologien wie MPLS oder Riverbed mit.

  • Zudem hast Du Interesse an API- und Python-Skripting sowie an Automatisierungs- und Orchestrierungswerkzeugen.

  • Nicht zuletzt überzeugst Du durch ausgeprägte analytische Fähigkeiten, starke Kommunikation und eine hohe Kunden- und Serviceorientierung.

Technologien: Cisco Catalyst Series, Cisco DNA Center, BGP, OSPF, Fortinet Firewalls, MPLS, Riverbed, WAN, Netzwerk-Automatisierung, Python, APIs

decore

DWH-Entwickler:in mit Schwerpunkt Power BI (m/w/d)

Baar
Ort
80 - 100%
Pensum
Vollzeit, Festanstellung
Anstellungsart
Finnova Banking Software
Business Intelligence / DWH
542770 Kopieren Kopiert
28.09.2026
recruiter
Durim Ibrahimi
Performance Manager

Rolle

Du willst ein Data Warehouse (DWH) nicht nur betreiben, sondern von Grund auf mitgestalten? Als DWH-Entwickler:in mit Schwerpunkt Power BI übernimmst Du genau diese Aufgabe im Finanzdienstleistungsumfeld. Im Zentrum stehen der Aufbau einer modernen Datenplattform auf Basis von Microsoft SQL Server und aussagekräftige Analysen mit Power BI. Deine Arbeit schafft Transparenz und liefert den Fachbereichen belastbare Entscheidungsgrundlagen. Dabei geniesst Du viel Gestaltungsspielraum und prägst die Datenstrategie nachhaltig.

Verantwortung

  • Du konzipierst ein neues DWH, baust es auf und verantwortest den Betrieb der bestehenden Data Warehouses sowie eines Operational Data Store (ODS).

  • Mit Power BI entwickelst Du Dashboards und Reports, die den Fachbereichen echten Mehrwert bieten.

  • Du gestaltest robuste Datenpipelines mit T-SQL, SQL Server Reporting Services (SSRS) und PowerShell.

  • Hinzu kommen Backup- und Disaster-Recovery-Strategien, gezieltes Query-Tuning und ein sauberes Berechtigungskonzept.

  • Du stellst zuverlässige und geschützte Schnittstellen zu internen und externen Partnern sicher, entwickelst operative Applikationen weiter und begleitest Datenbankmigrationen.

  • Darüber hinaus stimmst Du Dich eng mit Softwareanbietern und externen Entwicklungsteams ab und bringst Dich in strategische Projekte ein.

Qualifikationen

  • Ein Hochschulabschluss (Universität oder FH) in Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft, Finance oder ein gleichwertiger Hintergrund bildet Deine Basis.

  • Du verfügst über mehrere Jahre Erfahrung in der Datenbankadministration, der SQL-Entwicklung und der Datenanalyse.

  • Business Intelligence und Datenmodellierung sind Dir vertraut, und idealerweise hast Du bereits ein DWH mitaufgebaut.

  • Erfahrung mit Bankensoftware oder im Finanzsektor ist ein klarer Pluspunkt.

  • Du packst Probleme pragmatisch an, denkst in Zusammenhängen und lieferst Ergebnisse, auf die sich andere verlassen können.

  • Zudem bewegst Du Dich auf Deutsch stilsicher auf Verhandlungsniveau und führst Fachgespräche auch auf Englisch mühelos.

Benefits

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Homeoffice
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Eingespieltes und dynamisches Team
icon
Attraktive Vorsorge- und Versicherungsleistungen
icon
Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
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Flache Hierarchien
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Coaching und Mentoring
decore

Teamleiter IT Support (m/w/d)

Zürich
Ort
80 - 100%
Pensum
Teilzeit, Vollzeit
Anstellungsart
Führung
Organisationsfähigkeit
538881 Kopieren Kopiert
21.09.2026
recruiter
Marco Alvarado
Talent Sourcing Manager

Über

Wer prägt die Zukunft inklusiver Bildung? Unser Rocken Partner ist eine führende Hochschule im Bereich Heilpädagogik und Sonderpädagogik. Mit Studiengängen in Schulischer Heilpädagogik, Logopädie, Psychomotoriktherapie und Gebärdensprachdolmetschen bildet die Institution Fachkräfte aus, die echten Unterschied machen. Das Tätigkeitsfeld umfasst Lehre, Forschung und Dienstleistungen – von der Heilpädagogischen Früherziehung bis zur beruflichen Inklusion. Multiprofessionelle Teams arbeiten an praxisnahen Projekten und entwickeln innovative Ansätze für die gesellschaftliche Teilhabe. Die Arbeitsweise ist geprägt von wissenschaftlicher Expertise, ethischem Anspruch und dem Fokus auf nachhaltige Entwicklung. Hier werden Theorie und Praxis sinnvoll verknüpft. Bereit für eine Tätigkeit mit echtem Impact? Dann freuen wir uns darauf, dich mit unserem Rocken Partner zu vernetzen.

Rolle

ICT Support mit Führungsverantwortung und Kundenfokus

Für einen professionellen und zuverlässigen ICT-Support wird eine Persönlichkeit gesucht, die fachliche Führung mit operativer Mitarbeit verbindet. Neben der Weiterentwicklung des Supportteams stehen effiziente Prozesse, ein hoher Servicelevel und die Betreuung einer heterogenen Anwendergruppe im Mittelpunkt.

Verantwortung

  • Fachliche Führung und Weiterentwicklung des ICT-Support-Teams

  • Planung von Einsätzen und Präsenzzeiten im Team

  • Direkter 1st Level Support für Mitarbeitende, Dozierende und Studierende über Walk-in, Telefon und Ticketsystem

  • Priorisierung, Koordination und bedarfsgerechte Eskalation von Supportanfragen

  • Weiterentwicklung der Supportorganisation sowie Optimierung von Prozessen und Abläufen

  • Koordination von Einrichtung, Umzügen und Inbetriebnahmen von IT-Arbeitsplätzen und Endgeräten

  • Beschaffung von IT-Mitteln von der Bedarfsermittlung bis zur Bestellung

  • Unterstützung bei Audio- und Videotechnik in Unterrichts- und Sitzungsräumen

Qualifikationen

  • Ausbildung als Informatiker/in EFZ oder vergleichbare IT-Ausbildung

  • ITIL-Zertifizierung von Vorteil

  • Mehrjährige Erfahrung im ICT-Support sowie erste Erfahrung in fachlicher Teamverantwortung

  • Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung und Freude am direkten Anwendersupport

  • Sehr gute Kenntnisse in Microsoft 365 und Windows

  • Gute Kenntnisse in macOS und iOS

  • Erfahrung mit Audio- und Videotechnik in Schulungs- oder Besprechungsumgebungen von Vorteil

  • Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten, Organisationsgeschick sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise

  • Ausgezeichnete Deutschkenntnisse

Benefits

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Flexible Arbeitszeitgestaltung
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Homeoffice
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Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
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Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
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Eingespieltes und dynamisches Team
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Offene Unternehmenskultur
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Flache Hierarchien
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Beteiligung an gesundheitlichen Massnahmen
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Attraktive Leistungen bei Krankheit oder Unfall
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Attraktive Vorsorge- und Versicherungsleistungen
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Gute Verkehrsanbindung und Erreichbarkeit
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Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur
decore

Senior Network Infrastructure Engineer (m/w/d)

Bern
Ort
80 - 100%
Pensum
Festanstellung
Anstellungsart
522276 Kopieren Kopiert
18.09.2026
recruiter
Dani Camoes
Talent Sourcing Manager

Über

Logistik bewegt mehr als Güter – sie verbindet Menschen, Unternehmen und Märkte. Unser Rocken Partner ist ein etabliertes Familienunternehmen in der Transport- und Lagerlogistik und bietet massgeschneiderte Gesamtlösungen für Business- und Privatkunden. Das Tätigkeitsfeld erstreckt sich von nationalen Stückguttransporten über Pharmalogistik bis hin zu komplexen Supply-Chain-Lösungen. Dabei stehen Qualität, Zuverlässigkeit und nachhaltige Prozesse im Mittelpunkt. Die Unternehmenskultur ist geprägt von Anstand, Respekt und Leistungsbereitschaft – Werte, die auch in der dritten Generation gelebt werden. Hier zählt der Mensch als wichtigste Ressource. Bist du bereit, Teil eines starken Teams zu werden und die Zukunft der Logistik aktiv mitzugestalten? Dann freuen wir uns darauf, dich mit unserem Rocken Partner zusammenzubringen.

Rolle

Das Leben ist zu kurz für schlechte Software – und für instabile Netzwerke erst recht. Unser Rocken Partner betreibt eine moderne, dynamische IT-Landschaft mit einem interdisziplinären Team aus Business Analysts, Engineers und Support-Spezialist:innen. In dieser Rolle übernimmst du eine zentrale fachliche Führungsfunktion im Netzwerkbereich und gestaltest aktiv die Weiterentwicklung einer zukunftsorientierten Netzwerkinfrastruktur.

Verantwortung

  • Fachliche Koordination und Weiterentwicklung des IT-Netzwerkteams inklusive Sicherstellung effizienter Zusammenarbeit und klarer Verantwortlichkeiten

  • Leitung, Planung und erfolgreiche Umsetzung von Netzwerk- und Infrastrukturprojekten, von der Konzeption bis zum stabilen Betrieb

  • Integration, Betrieb und kontinuierliche Optimierung moderner SASE- und SD-WAN-Lösungen, um Performance, Security und Skalierbarkeit sicherzustellen

  • Verantwortung für Inbetriebnahme neuer Standorte, inklusive Analyse, Beschaffung, Installation und technischer Abnahme aller Netzwerkkomponenten

  • Analyse und nachhaltige Behebung komplexer Störungen im Firmennetzwerk sowie Steuerung externer Dienstleister und interner Stakeholder

Qualifikationen

  • Mehrjährige Berufserfahrung als Network Engineer oder Senior Network Engineer in komplexen IT-Umgebungen

  • Tiefgehendes Know-how in Routing, Switching, Wireless, Firewalling, VPN und Netzwerksicherheit

  • Erfahrung in der Einführung und dem Betrieb von SD-WAN- und SASE-Architekturen

  • Nachweisliche Projekterfahrung sowie strukturierte, analytische und hands-on Arbeitsweise

  • Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Techstack: LAN / WAN / WLAN, Routing & Switching, Firewalls, VPN, SD-WAN, SASE, Netzwerk-Security, Standortanbindungen, Cisco / Huawei (oder vergleichbar)

Benefits

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Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
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Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur
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Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
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Eingespieltes und dynamisches Team
Leonard Ramin
Recruiter at Rocken
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