2 IT in Zentralschweiz
Business Application Manager HR Systems & Workforce Plannig (m/w/d)
Über
Rolle
In dieser Rolle übernimmst du eine zentrale Verantwortung für die Weiterentwicklung der Personaleinsatzplanung und gestaltest die Einführung sowie Optimierung aktiv mit. Du arbeitest in einem vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgabenfeld, in dem du eng mit Fachbereichen, HR und IT zusammenarbeitest und einen grossen Gestaltungsspielraum nutzt. Dabei analysierst und optimierst du klinische Prozesse, um nachhaltige und praxistaugliche Lösungen für die Personaleinsatzplanung zu entwickeln. Du profitierst von attraktiven Anstellungsbedingungen, flexiblen Arbeitsmodellen und vielfältigen Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung. Zudem agierst du in einem innovativen Umfeld, das auf interdisziplinäre Zusammenarbeit, moderne Technologien und eine offene Unternehmenskultur setzt.
Verantwortung
Du betreust, konfigurierst und optimierst das Workforce-Management-System sowie dessen Regelwerke, Parameter und Planungslogiken.
Du analysierst Geschäftsprozesse im Ressourcen- und Personaleinsatzmanagement und entwickelst diese gemeinsam mit HR und Fachbereichen kontinuierlich weiter.
Du identifizierst Optimierungspotenziale, priorisierst Systemanforderungen und setzt nachhaltige Verbesserungen in der Applikationslandschaft um.
Du schulst Anwender, führst Workshops durch und unterstützt Key User bei der effizienten Nutzung der Softwarelösung.
Du begleitest Einführungs-, Digitalisierungs- und Change-Projekte und arbeitest eng mit HR, IT, Business Analyse und externen Softwarepartnern zusammen.
Qualifikationen
Du verfügst über eine Ausbildung in Wirtschaftsinformatik, Informatik oder Betriebswirtschaft sowie Erfahrung im Application Management oder Business Process Management.
Du bringst Erfahrung mit Workforce-Management-, HR- oder ERP-Systemen wie smartPEP, Polypoint PEP, ATOSS, UKG, SAP HCM oder vergleichbaren Lösungen mit.
Du besitzt ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Erfahrung in Prozessanalyse, Requirements Engineering sowie Business Analyse.
Du überzeugst durch deine Kommunikations- und Moderationskompetenz sowie deine Erfahrung im Change-Management und der Anwenderberatung.
Du arbeitest selbstständig, lösungsorientiert und hast Freude daran, digitale Prozesse gemeinsam mit verschiedenen Stakeholdern weiterzuentwickeln.
Benefits
Information Security & Cyber Resilience Specialist (m/w/d)
Über
Rolle
In dieser Rolle gestaltest du die Cyber-Resilienz einer Organisation aktiv mit und stärkst das Cyber Security Management in enger Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern. Du verantwortest die Weiterentwicklung der Cyber Security Strategie, leitest wirkungsvolle Sicherheitsmassnahmen ab und unterstützt den Betrieb sowie die Optimierung des Informationssicherheitsmanagementsystems (ISMS) inklusive Third Party Risk Management. Zudem übersetzt du regulatorische Anforderungen in praxistaugliche Vorgaben, entwickelst Richtlinien und Standards weiter und führst Kontrollen im Rahmen des internen Kontrollsystems durch. Du berätst Fachbereiche und Projektteams in sicherheitsrelevanten Fragestellungen, koordinierst Security Incidents, treibst Cyber Security Awareness mit Schulungen und Phishing-Simulationen voran und wirkst bei Themen wie Threat Intelligence, Security Monitoring, Security Assessments und Audits mit. Darüber hinaus begleitest du die sichere Nutzung und Weiterentwicklung von Cloud-Plattformen und modernen IT-Services und bringst deine Senior-Expertise in interdisziplinäre Projekte ein.
Verantwortung
Du entwickelst die Cyber-Sicherheitsstrategie weiter und etablierst moderne Security-Governance nach ISO 27001, NIST und CIS Controls.
Du betreust ISMS-, GRC- und Third-Party-Risk-Management-Prozesse und setzt regulatorische Anforderungen in praxistaugliche Sicherheitskonzepte um.
Du koordinierst Security Assessments, Vulnerability Management, Threat Intelligence sowie Incident Response und unterstützt Audits.
Du berätst Fachbereiche und Projektteams bei Cloud Security, Microsoft Azure, Microsoft 365, IAM und Zero-Trust-Architekturen.
Du stärkst die Sicherheitskultur durch Awareness-Kampagnen, Phishing-Simulationen, Security-Trainings und kontinuierliche Verbesserungsmassnahmen.
Qualifikationen
Du verfügst über eine höhere Ausbildung in Informatik, Cyber Security oder Information Security sowie mehrjährige Praxiserfahrung.
Du besitzt fundierte Kenntnisse in ISO 27001, NIST CSF, CIS Controls, BSI-Grundschutz oder vergleichbaren Frameworks.
Du bringst Erfahrung mit Security Monitoring, SIEM, Microsoft Defender, Microsoft Sentinel, Penetration Testing oder Schwachstellenmanagement mit.
Du kennst dich mit Cloud-Sicherheit, Identity & Access Management, Microsoft Azure, AWS oder hybriden IT-Umgebungen aus.
Du überzeugst durch analytisches Denken, Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und eine strukturierte sowie lösungsorientierte Arbeitsweise.
Benefits
