3 Banking & Assurance - Kundenberatung / Relationship Mgmt in Wila
(Junior) Consultant Finance (m/w/d)
Rolle
Rocken bietet ambitionierten Talenten mit der Rolle als Associate Consultant Finance den Einstieg in die professionelle Beratung im Finanz- und Accounting-Umfeld.
In dieser Rolle entwickelst du dich zum Spezialisten oder zur Spezialistin für Finance-, Accounting- und Controlling-Positionen und lernst das Beratungsgeschäft von Grund auf kennen. Gemeinsam mit Rocken definierst du einen klaren Karriereplan, der deine fachliche und persönliche Entwicklung fördert und dir langfristige Perspektiven in der Beratung eröffnet.
Als Associate Consultant Finance arbeitest du eng mit Unternehmen aus verschiedensten Branchen zusammen und unterstützt sie dabei, qualifizierte Finance-Fachkräfte zu finden und langfristig erfolgreich zu besetzen. Gleichzeitig begleitest du Kandidatinnen und Kandidaten bei ihrem nächsten Karriereschritt.
Du erhältst umfassende Einblicke in unsere Services, Produkte und Prozesse und entwickelst ein tiefes Verständnis für den Schweizer Arbeitsmarkt im Finanzbereich.
Rocken® Arbeitgeberbenefits
Performanceorientiertes Vergütungsmodell mit transparentem Bonussystem
Moderne Arbeitsumgebung im Raum Zürich mit digitalisierten Prozessen
Hohe Eigenverantwortung und unternehmerischer Gestaltungsspielraum
Flache Hierarchien und direkte Entscheidungswege
Flexible Arbeitsmodelle inklusive Homeoffice Möglichkeit
Systematische Weiterentwicklung im Bereich Recruiting, Sales und Personal Branding
Zugang zu einem starken Netzwerk aus Entscheidern und Fachkräften im Schweizer Markt
Verantwortung
Aufbau von fundiertem Fachwissen im Bereich Finance, Accounting und Controlling
Professionelle Beratung von Unternehmen bei der Besetzung von Finance-Positionen
Betreuung und Begleitung von Kandidatinnen und Kandidaten während des gesamten Recruiting-Prozesses
Eigenständige Abwicklung von Kundenaufträgen im Bereich Professional Search
Analyse von Marktentwicklungen und Trends im Schweizer Finance-Arbeitsmarkt
Aufbau und Pflege von nachhaltigen Kunden- und Kandidatenbeziehungen
Aktive Mitgestaltung und Weiterentwicklung der Business Unit Finance
Beitrag zum nachhaltigen Wachstum und Erfolg von Rocken
Qualifikationen
Abgeschlossene höhere Ausbildung, idealerweise im Bereich Betriebswirtschaft, Finance, Accounting oder Wirtschaft
Erste Berufserfahrung mit Kundenkontakt oder Beratung von Vorteil
Interesse an Finance-Themen sowie am Schweizer Arbeitsmarkt
Begeisterung für ein dynamisches Tech-Startup mit hohen Ambitionen
Hohe Kommunikationsstärke und professionelles Auftreten
Ausgeprägte Motivation, Eigeninitiative und Leistungsbereitschaft
Analytisches Denkvermögen sowie eine rasche Auffassungsgabe
Selbstständige Arbeitsweise und gleichzeitig ausgeprägte Teamfähigkeit
Benefits
Business Development Manager / Sales Manager (m/w/d)
Verantwortung
Entwicklung und Umsetzung individueller Sales-Strategien zur Erschliessung neuer Märkte
Aufbau von langfristigen, vertrauensvollen Beziehungen zu Key Accounts im ICT- und SaaS-Bereich
Nutzung moderner Tools (CRM, Automation, Analytics) zur gezielten Pipeline-Steuerung
Enge Abstimmung mit interdisziplinären Teams zur Entwicklung passgenauer Kundenlösungen
Verantwortung für den gesamten Deal-Cycle – von der Lead-Qualifizierung bis zum Vertragsabschluss
Aktives Beobachten von Markttrends, um neue Potenziale im Bereich Digital Business frühzeitig zu erkennen
Qualifikationen
Nachweisbare Erfolge im B2B-Sales mit Fokus auf komplexe IT-Lösungen
Technisches Verständnis kombiniert mit unternehmerischem Denken
Dynamische, kommunikationsstarke Persönlichkeit mit Abschlussstärke
Hohe Eigenmotivation, Zielorientierung und Freude an strategischem Networking
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Sales Manager / Growth Manager - IT Solutions (m/w/d)
Verantwortung
Verantwortlich für die Entwicklung und Skalierung von nachhaltigen B2B-Partnerschaften im digitalen Umfeld
Fokus auf Business Development entlang moderner Technologien wie Cloud, AI & Digital Solutions
Gestaltung und Umsetzung datengetriebener Vertriebsstrategien zur Stärkung des Marktauftritts
Aufbau und Pflege eines hochwertigen Netzwerks auf C-Level- und Entscheider-Ebene
Enge Zusammenarbeit mit Marketing, Product Management und Delivery-Teams zur Sicherstellung eines reibungslosen Kunden-Onboardings
Eigenständige Verantwortung über den gesamten Akquise- und Closing-Prozess
Qualifikationen
Mehrjährige Erfahrung im lösungsorientierten IT-Vertrieb, idealerweise in einem technologiegetriebenen Umfeld
Abgeschlossenes Studium oder fundierte technische Ausbildung mit ausgeprägtem Sales-Verständnis
Analytische Stärke gepaart mit empathischer Kommunikationsfähigkeit
Leidenschaft für Innovation, Digitalisierung und nachhaltiges Wachstum
Fliessende Deutsch- und Englischkenntnisse, souverän im Umgang mit Entscheidungsträgern
