32 Produktion - Leitung in Feldbrunnen

Im Kundenauftrag suchen wir eine erfahrene Persönlichkeit als Teamleiter Montage Elektrotechnik. Als Arbeitgeber bietet das Unternehmen ein technisch anspruchsvolles Produktionsumfeld rund um elektrische Energieverteilung und elektrotechnische Anlagen. Mitarbeitende profitieren von moderner Infrastruktur, attraktiven Arbeitszeitmodellen, Entwicklungsmöglichkeiten und einer verantwortungsvollen Führungsfunktion mit direktem Einfluss auf Qualität, Produktivität und Montageprozesse.

• Fachliche, organisatorische und personelle Führung sowie Weiterentwicklung einer Montagegruppe

• Planung und Koordination des Personaleinsatzes und der Montageaufträge

• Sicherstellung von Qualität, Termintreue und Produktivität innerhalb der Montage

• Mitarbeit bei anspruchsvollen Montage- und Ausbauarbeiten elektrotechnischer Anlagen

• Klärung technischer Problemstellungen mit Projektleitung und Prüfstelle

• Optimierung von Produktionsprozessen und Arbeitsabläufen nach Lean-Prinzipien

• Überwachung von Montagezeiten, Materialflüssen und Fertigmeldungen von Aufträgen

• Elektrotechnische Grundausbildung EFZ, beispielsweise als Elektroinstallateur, Netzelektriker, Montage-Elektriker oder vergleichbar

• Mehrjährige Berufserfahrung in Montage, Produktion oder elektrotechnischem Anlagenbau

• Erfahrung in der fachlichen und personellen Führung von Mitarbeitenden

• Kenntnisse in ERP-Systemen, MS Office sowie Lean Management, KVP oder 5S von Vorteil

• Stilsichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Unser Auftraggeber ist ein etabliertes Handels- und Dienstleistungsunternehmen, das Geschäftskunden mit Produkten und ergänzenden Services versorgt. Das Unternehmen verbindet einen professionellen Vertrieb mit effizienten Logistik- und Abwicklungsprozessen und legt Wert auf zuverlässige Abläufe sowie eine langfristige Kundenbetreuung.

Kundennähe, Fachkompetenz und eine kontinuierliche Weiterentwicklung prägen das Arbeitsumfeld. Dich erwartet ein bodenständiges Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen, vielseitigen Aufgaben und einem hohen Mass an Eigenverantwortung.

In dieser verantwortungsvollen Führungsfunktion übernimmst Du die fachliche und personelle Leitung der Instandhaltungsorganisation und stellst die Verfügbarkeit, Sicherheit und Wirtschaftlichkeit der technischen Anlagen sicher. Du koordinierst interne und externe Ressourcen, entwickelst Prozesse und Kennzahlen weiter und leistest einen wichtigen Beitrag zur kontinuierlichen Optimierung der Betriebs- und Instandhaltungsstrategie.

• Fachliche und personelle Führung des Instandhaltungsteams (1 Teamleiter und 10 Techniker) sowie deren gezielte Weiterentwicklung.

• Planung, Steuerung und Priorisierung von Instandhaltungsaufgaben und Ressourcen mittels FM-Software iTWO.

• Koordination von Wartungs-, Reparatur- und Unterhaltsarbeiten mit internen Fachbereichen und externen Dienstleistern.

• Analyse von Anlagenzuständen, Entwicklung von Massnahmen sowie Aufbau und Überwachung relevanter Kennzahlen (KPIs).

• Verantwortung für Kostenkontrolle, Budgetplanung, Investitionen sowie den Know-how-Transfer bei Optimierungs- und Erweiterungsprojekten.

• Abgeschlossene technische Grundausbildung im mechanischen oder elektrotechnischen Bereich mit Weiterbildung auf Stufe HF, TS oder vergleichbar.

• Mehrjährige Erfahrung in der Instandhaltung technischer Anlagen sowie nachweisbare Führungserfahrung.

• Gute Kenntnisse in Prozesstechnik, idealerweise auch in SPS-Steuerungen und Automation.

• Erfahrung im Logistik- oder Produktionsumfeld sowie hohe IT-Affinität von Vorteil.

• Analytische, kostenbewusste und lösungsorientierte Persönlichkeit mit sehr guten Deutschkenntnissen.

Als Leiter/in verantwortest du die fachliche und disziplinarische Führung des Instandhaltungsteams sowie die technische Verfügbarkeit unserer Maschinen und Anlagen. Gleichzeitig trägst du die Verantwortung für Arbeitssicherheit, Gesundheitsschutz, Brandschutz und Notfallorganisation und entwickelst die entsprechenden Standards und Prozesse kontinuierlich weiter.

• Fachliche und disziplinarische Führung des dreiköpfigen Instandhaltungsteams

• Sicherstellung einer hohen Maschinen- und Anlagenverfügbarkeit sowie Aufbau und Pflege präventiver Wartungspläne

• Weiterentwicklung der Instandhaltungsstrategie und Definition einheitlicher Wartungsstandards

• Aufbau, Umsetzung und kontinuierliche Weiterentwicklung des Sicherheitskonzepts

• Durchführung von Gefahrenermittlungen, Risikobeurteilungen und Unfallanalysen sowie Umsetzung geeigneter Massnahmen

• Planung und Durchführung von Schulungen und Sicherheitsinstruktionen

• Verantwortung für die interne Brandschutz- und Notfallorganisation

• Überprüfung und Mitgestaltung von Arbeitsplätzen, Arbeitsmitteln und persönlicher Schutzausrüstung

• Abgeschlossene Ausbildung als Polymechaniker/in oder vergleichbare technische Ausbildung im industriellen Umfeld

• Mehrjährige Erfahrung als Instandhaltungsleiter/in und Sicherheitsbeauftragte/r

• Abgeschlossene Weiterbildung im Bereich Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz (ASGS) zwingend; eidg. Fachausweis als Spezialist/in ASGS von Vorteil

• Höhere Weiterbildung im Bereich Instandhaltung wünschenswert

• Sehr gutes technisches Verständnis und fundierte Kenntnisse industrieller Produktionsabläufe

• Fliessende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englisch und weitere Sprachen von Vorteil

Als Leiter/in Technischer Service trägst du die standortübergreifende Gesamtverantwortung für den technischen Service an mehreren Standorten. Du stellst den sicheren und wirtschaftlichen Betrieb der technischen Anlagen und Infrastrukturen sicher, entwickelst die Instandhaltungsstrategie weiter und führst deine Teams mit einem klaren Fokus auf Verfügbarkeit, Effizienz und kontinuierliche Verbesserung.

• Übernahme der standortübergreifenden Gesamtverantwortung für den Technischen Service und die Weiterentwicklung der technischen Anlagen und Infrastrukturen

• Sicherstellung eines sicheren, konformen und wirtschaftlichen Betriebs der Intralogistik- und Gebäudetechnik sowie Weiterentwicklung der Instandhaltungsstrategie

• Steuerung von Automatisierungs-, Investitions- und Optimierungsprojekten von der Konzeption und Business-Case-Erstellung bis zur Umsetzung

• Sicherstellung der Qualifizierung, Validierung und GxP-Compliance qualitätsrelevanter technischer Systeme in Zusammenarbeit mit Qualität und weiteren Schnittstellen

• Steuerung des Bereichs anhand von Kennzahlen, Budgets und Investitionsplanungen sowie Schaffung von Transparenz über Leistung, Kosten und Risiken

• Höhere technische Ausbildung auf HF-, FH- oder Universitätsniveau, beispielsweise in Maschinenbau, Elektrotechnik, Automatisierung, Gebäude- oder Wirtschaftsingenieurwesen oder Facility Management

• Mehrjährige Führungserfahrung im technischen Umfeld, idealerweise mit standortübergreifender Verantwortung und Führung von Führungskräften

• Fundierte Erfahrung in Intralogistik und/oder Automatisierungstechnik sowie gute Kenntnisse in Gebäudetechnik und Instandhaltung

• Erfahrung in einem regulierten Umfeld, idealerweise Pharma, Medizintechnik oder Lebensmittel, sowie Kenntnisse von GxP-/GDP-Anforderungen von Vorteil

• Sehr gute Deutschkenntnisse (C2) und gute Englischkenntnisse (B2); Französischkenntnisse (B1) von Vorteil

Für ein etabliertes Schweizer Produktionsunternehmen suchen wir eine engagierte Persönlichkeit. Das Unternehmen entwickelt und fertigt hochwertige Konsumgüter für anspruchsvolle nationale und internationale Kunden und steht für Qualität, Präzision sowie kontinuierliche Innovation. Mitarbeitende erwartet ein modernes Arbeitsumfeld mit abwechslungsreichen Aufgaben.

In dieser Führungsfunktion verantwortest Du die technische Verfügbarkeit und Betriebssicherheit der Produktionsanlagen einer modernen Ski-Manufaktur. Du leitest das Instandhaltungsteam, koordinierst Wartungs- und Reparaturarbeiten und entwickelst die Instandhaltungsstrategie kontinuierlich weiter. Dabei arbeitest Du eng mit internen Fachbereichen und externen Partnern zusammen und leistest einen wichtigen Beitrag zur Effizienz und Zukunftsfähigkeit der Produktion.

• Sicherstellung eines zuverlässigen und sicheren Betriebs aller Produktionsanlagen und Maschinen.

• Fachliche und personelle Führung des Instandhaltungsteams sowie Organisation der Ressourcen- und Einsatzplanung.

• Planung und Koordination von Wartungs-, Reparatur- und Instandhaltungsarbeiten mit internen und externen Partnern.

• Weiterentwicklung der vorbeugenden Instandhaltung sowie Verantwortung für Ersatzteilmanagement und Instandhaltungsprozesse.

• Mitarbeit bei Investitions-, Infrastruktur- und Optimierungsprojekten inklusive Kostenverantwortung für den eigenen Bereich.

• Abgeschlossene technische Ausbildung als Polymechaniker:in, Landmaschinenmechaniker:in, Automatiker:in oder vergleichbar mit Weiterbildung im Bereich Instandhaltung.

• Mehrjährige Erfahrung in der Instandhaltung von Produktions- oder Industrieanlagen.

• Erste Führungserfahrung oder Motivation, Verantwortung für ein Team zu übernehmen.

• Fundiertes technisches Verständnis sowie Erfahrung mit Instandhaltungssoftware und MS Office.

• Strukturierte, selbstständige und teamorientierte Persönlichkeit mit sehr guten Deutschkenntnissen.

Im Kundenauftrag suchen wir eine erfahrene Persönlichkeit als Teamleiter Produktion Elektronik SMT mit stellvertretender Führungsverantwortung. In dieser Funktion verbinden Sie fundiertes Know-how in der Elektronikproduktion mit der operativen Koordination eines Fertigungsteams.

Sie erwartet ein modernes industrielles Produktionsumfeld mit anspruchsvollen elektronischen Baugruppen, automatisierten Fertigungsprozessen und der Möglichkeit, SMT-Produktion, Qualität und Prozesse kontinuierlich weiterzuentwickeln.

• Fachliche Koordination der Mitarbeitenden innerhalb der Elektronik- und SMT-Produktion

• Sicherstellung eines effizienten und stabilen Produktionsablaufs

• Überwachung und Optimierung der SMT-Fertigungsprozesse

• Sicherstellung der geforderten Produktions- und Qualitätsstandards

• Analyse von Fertigungsproblemen und Umsetzung technischer Verbesserungsmassnahmen

• Begleitung von Produktanläufen und Industrialisierungsprojekten

• Übernahme von Führungs- und Koordinationsaufgaben in Stellvertretung der Teamleitung

• Technische Grundausbildung als Elektroniker EFZ, Automatiker EFZ oder vergleichbare Qualifikation

• Mehrjährige Erfahrung in der Elektronikproduktion oder Elektronikfertigung

• Fundierte Kenntnisse in SMT-Technologie und automatisierter Leiterplattenfertigung

• Erfahrung in der Mitarbeiterkoordination oder fachlichen Führung

• Gute Deutschkenntnisse

Im Kundenauftrag suchen wir eine erfahrene Persönlichkeit als Stv. Teamleiter Elektronikfertigung SMT. In dieser Funktion übernehmen Sie operative und fachliche Verantwortung innerhalb einer modernen Elektronikproduktion und unterstützen die Teamleitung bei der Steuerung der Fertigungsprozesse.

Sie erwartet ein technologisch anspruchsvolles Umfeld in der industriellen Elektronikfertigung mit modernen SMT-Prozessen, kurzen Entscheidungswegen und der Möglichkeit, Produktionsabläufe und Fertigungsqualität aktiv weiterzuentwickeln.

• Stellvertretende fachliche und operative Führung des Teams in der SMT-Elektronikfertigung

• Steuerung und Überwachung der laufenden SMT-Produktionsprozesse

• Sicherstellung von Qualität, Produktivität, Termintreue und Prozessstabilität

• Einrichten, Überwachen und Optimieren von SMT-Fertigungslinien und Produktionsanlagen

• Analyse von Prozessabweichungen sowie Einleitung nachhaltiger Fehler- und Optimierungsmassnahmen

• Unterstützung bei Industrialisierungen, Produktanläufen und Prozessoptimierungen

• Koordination mit Produktion, Engineering, Qualität und Arbeitsvorbereitung

• Abgeschlossene technische Grundausbildung in Elektronik, Automation oder Elektrotechnik

• Mehrjährige Berufserfahrung in der industriellen Elektronikfertigung

• Fundierte praktische Kenntnisse in der SMT-Fertigung und SMT-Prozesstechnik

• Erfahrung in der fachlichen Führung, Schichtkoordination oder stellvertretenden Teamleitung

• Gute Deutschkenntnisse

Unser Rocken Partner ist ein international tätiges Technologieunternehmen, das anspruchsvolle technische Lösungen für verschiedene industrielle Anwendungen entwickelt und produziert. Dabei stehen Präzision, Qualität und kontinuierliche technologische Weiterentwicklung im Mittelpunkt.

Das Unternehmen begleitet Projekte entlang der gesamten Wertschöpfungskette – von der Entwicklung und technischen Auslegung über die Herstellung und Prüfung bis hin zur Serienproduktion. Je nach Kundenanforderung entstehen individuelle Lösungen für unterschiedliche Einsatzbereiche und Produktionsvolumen.

Moderne Fertigungstechnologien, fundiertes technisches Know-how und hohe Qualitätsstandards prägen das Arbeitsumfeld. Die enge Zusammenarbeit zwischen Entwicklung, Produktion, Qualität und weiteren Fachbereichen ermöglicht eine effiziente Umsetzung komplexer Projekte.

Eine international ausgerichtete Organisation, kurze Entscheidungswege und ein hoher Anspruch an technische sowie wirtschaftliche Lösungen bieten ein vielseitiges und anspruchsvolles Tätigkeitsfeld für Fachpersonen, die sich langfristig weiterentwickeln möchten.

Im Kundenauftrag suchen wir eine erfahrene Führungspersönlichkeit als Global Business Unit Director Aerospace. Als Arbeitgeber bietet das Unternehmen ein technologisch anspruchsvolles Umfeld im Bereich hochpräziser Antriebssysteme und anspruchsvoller Industrieanwendungen. Die Funktion bietet Gestaltungsspielraum in einem internationalen Marktumfeld, interdisziplinäre Zusammenarbeit auf Managementebene und die Möglichkeit, die strategische und operative Weiterentwicklung eines globalen Geschäftsbereichs massgeblich zu prägen.

• Gesamtverantwortung für die strategische, operative und wirtschaftliche Entwicklung der globalen Business Unit Aerospace

• Definition und Umsetzung der Geschäftsstrategie sowie Weiterentwicklung der internationalen Marktposition

• Verantwortung für Umsatz, Profitabilität, Budget und Ergebnisentwicklung

• Führung und Entwicklung internationaler Teams sowie Koordination globaler Standorte und Funktionen

• Ausbau strategischer Kundenbeziehungen zu Unternehmen der Luft- und Raumfahrtindustrie

• Identifikation neuer Marktchancen, Geschäftsfelder und Wachstumspotenziale

• Steuerung von Produkt- und Technologieinitiativen in Zusammenarbeit mit Engineering, Produktion, Vertrieb und weiteren Unternehmensbereichen

• Abgeschlossenes Studium in Ingenieurwissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation

• Mehrjährige Führungserfahrung in einer internationalen Business-Unit- oder Geschäftsbereichsverantwortung

• Nachweisbare Verantwortung für P&L, Umsatz, Budget und Profitabilität

• Fundierte Erfahrung in der Luft- und Raumfahrtindustrie oder in einem vergleichbaren technologisch anspruchsvollen Industriebereich

• Ausgeprägte strategische, unternehmerische und internationale Führungskompetenz sowie sehr gute Englischkenntnisse

Unser Rocken Partner ist ein international tätiges Technologieunternehmen, das anspruchsvolle technische Lösungen für verschiedene industrielle Anwendungen entwickelt und produziert. Dabei stehen Präzision, Qualität und kontinuierliche technologische Weiterentwicklung im Mittelpunkt.

Das Unternehmen begleitet Projekte entlang der gesamten Wertschöpfungskette – von der Entwicklung und technischen Auslegung über die Herstellung und Prüfung bis hin zur Serienproduktion. Je nach Kundenanforderung entstehen individuelle Lösungen für unterschiedliche Einsatzbereiche und Produktionsvolumen.

Moderne Fertigungstechnologien, fundiertes technisches Know-how und hohe Qualitätsstandards prägen das Arbeitsumfeld. Die enge Zusammenarbeit zwischen Entwicklung, Produktion, Qualität und weiteren Fachbereichen ermöglicht eine effiziente Umsetzung komplexer Projekte.

Eine international ausgerichtete Organisation, kurze Entscheidungswege und ein hoher Anspruch an technische sowie wirtschaftliche Lösungen bieten ein vielseitiges und anspruchsvolles Tätigkeitsfeld für Fachpersonen, die sich langfristig weiterentwickeln möchten.

Im Kundenauftrag suchen wir eine erfahrene Fachperson als Teamleiter Montage und Testing. Als Arbeitgeber bietet das Unternehmen ein technologisch anspruchsvolles Umfeld in der Herstellung hochpräziser Antriebssysteme und mechatronischer Komponenten. Mitarbeitende profitieren von abwechslungsreichen technischen Aufgaben, interdisziplinärer Zusammenarbeit, kurzen Entscheidungswegen und Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung.

• Fachliche und organisatorische Führung eines Teams in der Montage, Integration und Funktionsprüfung komplexer feinmechanischer und mechatronischer Baugruppen

• Planung und Koordination der Montage- und Testaufträge unter Berücksichtigung von Terminen, Ressourcen und Qualitätsanforderungen

• Aktive Mitarbeit im operativen Tagesgeschäft bei anspruchsvollen Montage- und Prüfarbeiten

• Sicherstellung der Einhaltung von Qualitäts-, Sauberkeits- und Reinheitsanforderungen

• Überwachung von Prüfprozessen sowie Analyse und Behebung technischer Abweichungen

• Coaching und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden sowie Förderung einer effizienten Zusammenarbeit

• Mitarbeit bei technischen Projekten und bei der Optimierung von Montage- und Testprozessen

• Abgeschlossene technische Berufsausbildung im Bereich Polymechanik, Mechatronik, Feinmechanik oder Elektronik

• Mehrjährige Berufserfahrung in der Montage und Prüfung komplexer mechanischer oder mechatronischer Baugruppen

• Erfahrung in der fachlichen Führung, Arbeitskoordination oder Weiterentwicklung von Mitarbeitenden

• Kenntnisse in Prüfverfahren, Qualitätssicherung und technischen Dokumentationen

• Strukturierte, präzise Arbeitsweise und ausgeprägtes technisches Verständnis