21 Intern - Operativ in Schinznach-dorf

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Lohn
Pensum
Position
decore

Associate Consultant Zürich 80-100% / Team SCM (m/w/d)

Zürich
Ort
80 - 100%
Pensum
Festanstellung
Anstellungsart
Kommunikationsfähigkeit
Kundenbeziehungsmanagement
Gesprächsführung
Führen von Bewerbungsgesprächen
Verhandlungskompetenz
Vertragsverhandlungen
Customer Service
Customer Experience
Kommunikationsskills
505701 Kopieren Kopiert
29.06.2026
recruiter
Maximilian Halic
Head of Division

Rolle

Rocken vernetzt Menschen und Unternehmen – effizienter als je zuvor. Mit unserer innovativen Plattform beschleunigen und vereinfachen wir den gesamten Bewerbungsprozess. Dabei kombinieren wir modernstes Smart Matching mit persönlichem Human Touch. Mit über 100 Mitarbeitenden an den Standorten Zürich und München stehen wir an der Spitze der digitalen Transformation im Recruiting.

Wir bei Rocken® suchen neue Talente im Consulting für den Fachbereich SCM und weitere kaufmännische Berufsbereiche. Die Ambition heisst dabei mit uns die nächste Erfolgsstufe erreichen zu wollen und unsere internationalen Absichten vorantreiben!

Du hast Beratungskompetenz, ein ausgeprägtes Performance-Mindset und möchtest bei deinem nächsten Kariere Schritt wirklich etwas bewegen?

Was dich bei uns erwartet:

  • Dynamisches Arbeitsumfeld mit modernen Technologien und klaren Zielen

  • Schnelle Aufstiegsmöglichkeiten für echte Leistungsträger

  • Performance wird belohnt – mit Verantwortung, Entwicklung & einem attraktiven Provisions-Package

  • Flexibles Arbeiten und eine Kultur, in der Eigeninitiative zählt

Verantwortung

  • Verantwortung im gesamten Matching-Prozess; von der Bedarfsanalyse, der kompletten Prozessbetreuung, bis hin zur erfolgreichen Besetzung einer Stelle

  • Professionelle Betreuung und Beratung von Kunden und Fachspezialisten

  • Durchführen von Business- und Bedarfsanalysen

  • Identifikation, Ansprache und Betreuung passender Talente

  • Unterstützung im gesamten Recruiting-Prozess inkl. Vertragsabschluss

  • Kennenlernen der Dynamik und Herausforderungen des Schweizer Arbeitsmarkts

Qualifikationen

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium in BWL oder einem ähnlichen Bereich

  • Idealerweise 1-2 Jahre Berufserfahrung in Kundenberatung oder Sales

  • Hohe Motivation und starke Begeisterung für ein dynamisches Umfeld

  • Zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise mit hoher Eigeninitiative

  • Sicheres Auftreten, überzeugende Persönlichkeit

  • Fliessende Deutsch- und Englischkenntnis

Benefits

icon
Coaching und Mentoring
icon
Flexible Arbeitszeitgestaltung
icon
Gute Verkehrsanbindung und Erreichbarkeit
icon
Homeoffice
icon
Zahlreiche Mitarbeiterevents
icon
Sportliche Aktivitäten
icon
Markt- und leistungsgerechte Löhne
icon
Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
icon
Offene Unternehmenskultur
icon
Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
icon
Eingespieltes und dynamisches Team
icon
Flache Hierarchien
decore

Trainee-Programm im Consulting mit Ziel Festanstellung (m/w/d)

Zürich
Ort
100%
Pensum
Festanstellung
Anstellungsart
Kommunikationsfähigkeit
Kundenbeziehungsmanagement
508152 Kopieren Kopiert
04.07.2026
recruiter
Benhard Dushaj
Business Manager

Rolle

Du möchtest den Einstieg in die Beratungswelt finden und Dich langfristig im Fachbereich Industrie spezialisieren? Im Trainee-Programm von Rocken erhältst Du eine praxisorientierte Ausbildung mit dem klaren Ziel einer langfristigen Festanstellung. Durch intensives Coaching und die Rocken Academy entwickelst Du Dich Schritt für Schritt zur kompetenten Ansprechperson für Unternehmen und Fachkräfte aus der Industrie.

Verantwortung

  • Aufbau und Pflege nachhaltiger Kundenbeziehungen im industriellen Umfeld

  • Beratung von Unternehmen bei der Besetzung von Fach- und Führungspositionen

  • Analyse von Markt- und Branchentrends innerhalb der Industrie

  • Aktive Suche und Direktansprache qualifizierter Kandidatinnen und Kandidaten

  • Durchführung von telefonischen sowie persönlichen Interviews

  • Erstellung aussagekräftiger Kandidatenprofile und Präsentation bei Kunden

  • Begleitung des gesamten Recruiting-Prozesses bis zum erfolgreichen Abschluss

  • Aufbau eines eigenen Netzwerks innerhalb der Industriebranche

  • Unterstützung bei Kundenterminen und Vertragsverhandlungen

  • Zusammenarbeit mit Recruiting-, Sourcing- und Account-Management-Teams

  • Nutzung moderner Technologien und KI-gestützter Matching-Prozesse

  • Kontinuierliche Weiterentwicklung durch die Rocken Academy und interne Trainingsprogramme

Qualifikationen

  • Abgeschlossenes Studium oder eine kaufmännische beziehungsweise technische Grundausbildung

  • Begeisterung für Industrie, Wirtschaft und moderne Technologien

  • Kommunikationsstärke und Freude am Umgang mit Menschen

  • Hohe Eigeninitiative und unternehmerisches Denken

  • Strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise

  • Sehr gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von Vorteil

  • Erste Erfahrungen im Verkauf, Recruiting oder Kundenkontakt sind willkommen

Benefits

icon
Coaching und Mentoring
icon
Flexible Arbeitszeitgestaltung
icon
Gute Verkehrsanbindung und Erreichbarkeit
icon
Zahlreiche Mitarbeiterevents
icon
Homeoffice
icon
Sportliche Aktivitäten
icon
Flache Hierarchien
icon
Eingespieltes und dynamisches Team
icon
Kostenlose Früchte und Getränke
icon
Offene Unternehmenskultur
icon
Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur
icon
Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
decore

Trainee Consulting Stadt Zürich (Studienabgänger willkommen) (m/w/d)

Zürich
Ort
100%
Pensum
Festanstellung
Anstellungsart
Kommunikationsfähigkeit
Kundenbeziehungsmanagement
508153 Kopieren Kopiert
04.07.2026
recruiter
Benhard Dushaj
Business Manager

Rolle

Du möchtest Deine Karriere im Consulting starten und interessierst Dich für die Bereiche Technik und Industrie? Im Traineeprogramm von Rocken erhältst Du eine fundierte Ausbildung und entwickelst Dich Schritt für Schritt zu einer kompetenten Ansprechperson für Unternehmen und Talente. Die Rocken Academy bietet Dir dabei einen praxisnahen Einstieg in die Welt des Recruitings und Consultings

Verantwortung

  • Aufbau und Pflege nachhaltiger Beziehungen zu Unternehmen aus den Bereichen Technik und Industrie

  • Analyse von Kundenbedürfnissen und Beratung bei der Besetzung von Fach- und Führungspositionen

  • Aktive Suche und Direktansprache von qualifizierten Kandidatinnen und Kandidaten

  • Durchführung von telefonischen und persönlichen Interviews

  • Begleitung des gesamten Recruiting-Prozesses bis zum erfolgreichen Vertragsabschluss

  • Erstellung und Präsentation von Kandidatenprofilen bei Kunden

  • Beobachtung von Markt- und Branchentrends im technischen Umfeld

  • Aufbau eines eigenen Netzwerks innerhalb der Industrie- und Technikbranche

  • Enge Zusammenarbeit mit Recruiting- und Account-Management-Teams

  • Nutzung moderner digitaler Plattformen und KI-gestützter Matching-Technologien

  • Unterstützung bei Kundenterminen sowie bei Vertrags- und Verhandlungsprozessen

Qualifikationen

  • Abgeschlossenes Studium oder eine abgeschlossene Ausbildung mit Interesse an Wirtschaft, Technik oder Industrie

  • Begeisterung für Digitalisierung und moderne Technologien

  • Kommunikationsstärke und professionelles Auftreten

  • Hohe Eigenmotivation und unternehmerisches Denken

  • Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise

  • Sehr gute Deutschkenntnisse, weitere Sprachen sind von Vorteil

  • Erste Erfahrungen im Vertrieb, Recruiting oder Kundenkontakt sind ein Plus

Benefits

icon
Coaching und Mentoring
icon
Flexible Arbeitszeitgestaltung
icon
Gute Verkehrsanbindung und Erreichbarkeit
icon
Zahlreiche Mitarbeiterevents
icon
Homeoffice
icon
Sportliche Aktivitäten
icon
Flache Hierarchien
icon
Eingespieltes und dynamisches Team
icon
Kostenlose Früchte und Getränke
icon
Offene Unternehmenskultur
icon
Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur
icon
Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
decore

Associate Consultant (m/w/d)

Zürich
Ort
65'000 - 80'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Festanstellung
Anstellungsart
Kommunikationsfähigkeit
Kundenbeziehungsmanagement
506050 Kopieren Kopiert
29.06.2026
recruiter
Joshua de Boers
Head of Division

Rolle


Rocken
vernetzt Menschen und Unternehmen – effizienter als je zuvor. Mit unserer innovativen Plattform beschleunigen und vereinfachen wir den gesamten Bewerbungsprozess. Dabei kombinieren wir modernstes Smart Matching mit persönlichem Human Touch. Mit über 100 Mitarbeitenden an den Standorten Zürich und München stehen wir an der Spitze der digitalen Transformation im Recruiting.  

Rocken zeichnet sich durch ein junges und hochmotiviertes Team aus, wobei der Mensch stets im Mittelpunkt steht und nach Stärken und Interessen gefördert wird. Durch klare Karrierepfade und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten schaffen wir Raum für überdurchschnittliche Leistungen – für den Erfolg des Einzelnen, des Teams und des gesamten Unternehmens. 

Verantwortung


Du willst ins Consulting eintauchen, lernen, wachsen und echten Impact liefern? Als Associate Consultant bei Rocken entwickelst du dich zum Branchenprofi und gestaltest aktiv erfolgreiche Matches im Informatik-Umfeld. 

 

  • Einstieg in die professionelle Betreuung und Beratung von Kunden und Talents 

  • Aufbau von fundiertem Branchen- und Marktverständnis 

  • Aktive Mitarbeit im Recruiting Prozess – von der Bedarfsklärung bis zum erfolgreichen Match 

  • Eintauchen in die Dynamiken und Herausforderungen des Schweizer Arbeitsmarkts 

  • Identifikation und Analyse von Potenzialen und passgenaues Zusammenbringen beider Seiten 

Qualifikationen

  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung (EFZ / HF / Uni / FH) in BWL oder einem ähnlichen Bereich  

  • Idealerweise vorherige Berufserfahrung in Kundenberatung oder Sales 

  • Hohe Motivation und starke Begeisterung für ein dynamisches Tech-Umfeld 

  • Zuverlässige und zielorientierte Arbeitsweise gepaart mit hoher Eigeninitiative 

  • Sicheres Auftreten und starke Kommunikationsfähigkeiten 

  • Fliessende Deutsch- und verhandlungssichere Englischkenntnisse 

Benefits

icon
Coaching und Mentoring
icon
Flexible Arbeitszeitgestaltung
icon
Gute Verkehrsanbindung und Erreichbarkeit
icon
Homeoffice
icon
Zahlreiche Mitarbeiterevents
icon
Sportliche Aktivitäten
icon
Markt- und leistungsgerechte Löhne
icon
Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
icon
Offene Unternehmenskultur
icon
Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
icon
Eingespieltes und dynamisches Team
icon
Flache Hierarchien
decore

Associate Consultant (m/w/d)

Zürich
Ort
65'000 - 80'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Festanstellung
Anstellungsart
Kommunikationsfähigkeit
Kundenbeziehungsmanagement
506049 Kopieren Kopiert
29.06.2026
recruiter
Joshua de Boers
Head of Division

Rolle


Rocken
vernetzt Menschen und Unternehmen – effizienter als je zuvor. Mit unserer innovativen Plattform beschleunigen und vereinfachen wir den gesamten Bewerbungsprozess. Dabei kombinieren wir modernstes Smart Matching mit persönlichem Human Touch. Mit über 100 Mitarbeitenden an den Standorten Zürich und München stehen wir an der Spitze der digitalen Transformation im Recruiting.  

Rocken zeichnet sich durch ein junges und hochmotiviertes Team aus, wobei der Mensch stets im Mittelpunkt steht und nach Stärken und Interessen gefördert wird. Durch klare Karrierepfade und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten schaffen wir Raum für überdurchschnittliche Leistungen – für den Erfolg des Einzelnen, des Teams und des gesamten Unternehmens. 

Verantwortung


Du willst ins Consulting eintauchen, lernen, wachsen und echten Impact liefern? Als Associate Consultant bei Rocken entwickelst du dich zum Branchenprofi und gestaltest aktiv erfolgreiche Matches im Informatik-Umfeld. 

 

  • Einstieg in die professionelle Betreuung und Beratung von Kunden und Talents 

  • Aufbau von fundiertem Branchen- und Marktverständnis 

  • Aktive Mitarbeit im Recruiting Prozess – von der Bedarfsklärung bis zum erfolgreichen Match 

  • Eintauchen in die Dynamiken und Herausforderungen des Schweizer Arbeitsmarkts 

  • Identifikation und Analyse von Potenzialen und passgenaues Zusammenbringen beider Seiten 

Qualifikationen

  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung (EFZ / HF / Uni / FH) in BWL oder einem ähnlichen Bereich  

  • Idealerweise vorherige Berufserfahrung in Kundenberatung oder Sales 

  • Hohe Motivation und starke Begeisterung für ein dynamisches Tech-Umfeld 

  • Zuverlässige und zielorientierte Arbeitsweise gepaart mit hoher Eigeninitiative 

  • Sicheres Auftreten und starke Kommunikationsfähigkeiten 

  • Fliessende Deutsch- und verhandlungssichere Englischkenntnisse 

Benefits

icon
Coaching und Mentoring
icon
Flexible Arbeitszeitgestaltung
icon
Gute Verkehrsanbindung und Erreichbarkeit
icon
Homeoffice
icon
Zahlreiche Mitarbeiterevents
icon
Sportliche Aktivitäten
icon
Markt- und leistungsgerechte Löhne
icon
Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
icon
Offene Unternehmenskultur
icon
Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
icon
Eingespieltes und dynamisches Team
icon
Flache Hierarchien
decore

Trainee Sales Consultant (m/w/d)

Zürich
Ort
26'000 - 32'500
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Festanstellung
Anstellungsart
Kommunikationsfähigkeit
Kundenbeziehungsmanagement
Personalmanagement
Personalentwicklung
493917 Kopieren Kopiert
30.06.2026
Adolfo Rodriguez
Business Manager

Rolle

Du willst ins Consulting einsteigen, hast aber noch keine Berufserfahrung? Bei Rocken bieten wir Dir den idealen Einstieg! In unserem 6- bis 12-monatigen Traineeship entwickelst Du ein fundiertes Verständnis für die Personalberatung im Finance-Umfeld. Ob direkt nach der Lehre/ Studium oder als Quereinsteiger:in – wir machen Dich fit für eine Karriere mit Perspektive. 

Verantwortung

  • Schrittweiser Einstieg in die Beratung und Betreuung von Unternehmen und Fachspezialisten

  • Begleitung und Mentoring durch erfahrene Consultants 

  • Aktive Mitarbeit im gesamten Recruiting-Prozess – von der Bedarfserfassung bis zum perfekten Match 

  • Aufbau von Branchen- und Marktkenntnissen im dynamischen Umfeld des Schweizer Arbeitsmarkts 

  • Entwicklung eines Gespürs für Menschen, Erkennung von Potenzialen und passgenaue Verbindungen sowie Praxisnahes Lernen durch echte Projekte und Verantwortung ab dem ersten Tag 

Qualifikationen

  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung (EFZ / HF / Uni / FH)  

  • Hohe Motivation und starke Begeisterung für ein dynamisches Tech-Umfeld 

  • Zuverlässige und zielorientierte Arbeitsweise gepaart mit hoher Eigeninitiative 

  • Sicheres Auftreten und starke Kommunikationsfähigkeiten sowie Spass an Kontakt mit verschiedenen Stakeholdern  

  • Hohe Lernbereitschaft und Neugier mit dem Wunsch dich weiterzuentwickeln  

  • Teamplayer-Mentalität mit der Fähigkeit, auch eigenständig Verantwortung zu übernehmen 

  • Fliessende Deutsch- und verhandlungssichere Englischkenntnisse 

Benefits

icon
Coaching und Mentoring
icon
Flexible Arbeitszeitgestaltung
icon
Gute Verkehrsanbindung und Erreichbarkeit
icon
Homeoffice
icon
Zahlreiche Mitarbeiterevents
icon
Sportliche Aktivitäten
icon
Markt- und leistungsgerechte Löhne
icon
Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
icon
Offene Unternehmenskultur
icon
Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
icon
Eingespieltes und dynamisches Team
icon
Flache Hierarchien
decore

Trainee Consultant (m/w/d)

Zürich
Ort
65'000 - 80'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Festanstellung
Anstellungsart
Kommunikationsfähigkeit
Kundenbeziehungsmanagement
Personalmanagement
Personalentwicklung
506052 Kopieren Kopiert
29.06.2026
recruiter
Joshua de Boers
Head of Division

Rolle


Du willst ins Consulting einsteigen, hast aber noch keine Berufserfahrung? Bei Rocken bieten wir Dir den idealen Einstieg! In unserem 6- bis 12-monatigen Traineeship entwickelst Du ein fundiertes Verständnis für die Personalberatung im IT-Umfeld. Ob direkt nach der Lehre oder als Quereinsteiger:in – wir machen Dich fit für eine Karriere mit Perspektive. 

Verantwortung

  • Schrittweiser Einstieg in die Beratung und Betreuung von Unternehmen und Fachspezialisten

  • Begleitung und Mentoring durch erfahrene Consultants 

  • Aktive Mitarbeit im gesamten Recruiting-Prozess – von der Bedarfserfassung bis zum perfekten Match 

  • Aufbau von Branchen- und Marktkenntnissen im dynamischen Umfeld des Schweizer Arbeitsmarkts 

  • Entwicklung eines Gespürs für Menschen, Erkennung von Potenzialen und passgenaue Verbindungen sowie Praxisnahes Lernen durch echte Projekte und Verantwortung ab dem ersten Tag 

Qualifikationen

  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung (EFZ / HF / Uni / FH)  

  • Hohe Motivation und starke Begeisterung für ein dynamisches Tech-Umfeld 

  • Zuverlässige und zielorientierte Arbeitsweise gepaart mit hoher Eigeninitiative 

  • Sicheres Auftreten und starke Kommunikationsfähigkeiten sowie Spass an Kontakt mit verschiedenen Stakeholdern  

  • Hohe Lernbereitschaft und Neugier mit dem Wunsch dich weiterzuentwickeln  

  • Teamplayer-Mentalität mit der Fähigkeit, auch eigenständig Verantwortung zu übernehmen 

  • Fliessende Deutsch- und verhandlungssichere Englischkenntnisse 

Benefits

icon
Coaching und Mentoring
icon
Flexible Arbeitszeitgestaltung
icon
Gute Verkehrsanbindung und Erreichbarkeit
icon
Homeoffice
icon
Zahlreiche Mitarbeiterevents
icon
Sportliche Aktivitäten
icon
Markt- und leistungsgerechte Löhne
icon
Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
icon
Offene Unternehmenskultur
icon
Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
icon
Eingespieltes und dynamisches Team
icon
Flache Hierarchien
decore

Vertriebsberater Ausbildung (m/w/d)

Zürich
Ort
65'000 - 80'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Festanstellung
Anstellungsart
Kommunikationsfähigkeit
Kundenbeziehungsmanagement
Personalmanagement
Personalentwicklung
506051 Kopieren Kopiert
29.06.2026
recruiter
Joshua de Boers
Head of Division

Rolle


Du willst ins Consulting einsteigen, hast aber noch keine Berufserfahrung? Bei Rocken bieten wir Dir den idealen Einstieg! In unserem 6- bis 12-monatigen Traineeship entwickelst Du ein fundiertes Verständnis für die Personalberatung im IT-Umfeld. Ob direkt nach der Lehre oder als Quereinsteiger:in – wir machen Dich fit für eine Karriere mit Perspektive. 

Verantwortung

  • Schrittweiser Einstieg in die Beratung und Betreuung von Unternehmen und Fachspezialisten

  • Begleitung und Mentoring durch erfahrene Consultants 

  • Aktive Mitarbeit im gesamten Recruiting-Prozess – von der Bedarfserfassung bis zum perfekten Match 

  • Aufbau von Branchen- und Marktkenntnissen im dynamischen Umfeld des Schweizer Arbeitsmarkts 

  • Entwicklung eines Gespürs für Menschen, Erkennung von Potenzialen und passgenaue Verbindungen sowie Praxisnahes Lernen durch echte Projekte und Verantwortung ab dem ersten Tag 

Qualifikationen

  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung (EFZ / HF / Uni / FH)  

  • Hohe Motivation und starke Begeisterung für ein dynamisches Tech-Umfeld 

  • Zuverlässige und zielorientierte Arbeitsweise gepaart mit hoher Eigeninitiative 

  • Sicheres Auftreten und starke Kommunikationsfähigkeiten sowie Spass an Kontakt mit verschiedenen Stakeholdern  

  • Hohe Lernbereitschaft und Neugier mit dem Wunsch dich weiterzuentwickeln  

  • Teamplayer-Mentalität mit der Fähigkeit, auch eigenständig Verantwortung zu übernehmen 

  • Fliessende Deutsch- und verhandlungssichere Englischkenntnisse 

Benefits

icon
Coaching und Mentoring
icon
Flexible Arbeitszeitgestaltung
icon
Gute Verkehrsanbindung und Erreichbarkeit
icon
Homeoffice
icon
Zahlreiche Mitarbeiterevents
icon
Sportliche Aktivitäten
icon
Markt- und leistungsgerechte Löhne
icon
Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
icon
Offene Unternehmenskultur
icon
Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
icon
Eingespieltes und dynamisches Team
icon
Flache Hierarchien
decore

Trainee Sales Consultant (m/w/d)

Zürich
Ort
26'000 - 32'500
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Vollzeit
Anstellungsart
500720 Kopieren Kopiert
11.06.2026
recruiter
Joshua de Boers
Head of Division

Rolle

Du willst ins Consulting einsteigen, hast aber noch keine Berufserfahrung? Bei Rocken bieten wir Dir den idealen Einstieg! In unserem 6- bis 12-monatigen Traineeship entwickelst Du ein fundiertes Verständnis für die Personalberatung im IT-Umfeld. Ob direkt nach der Lehre oder als Quereinsteiger:in – wir machen Dich fit für eine Karriere mit Perspektive. 

Verantwortung

  • Schrittweiser Einstieg in die Beratung und Betreuung von Unternehmen und Fachspezialisten

  • Begleitung und Mentoring durch erfahrene Consultants 

  • Aktive Mitarbeit im gesamten Recruiting-Prozess – von der Bedarfserfassung bis zum perfekten Match 

  • Aufbau von Branchen- und Marktkenntnissen im dynamischen Umfeld des Schweizer Arbeitsmarkts 

  • Entwicklung eines Gespürs für Menschen, Erkennung von Potenzialen und passgenaue Verbindungen sowie Praxisnahes Lernen durch echte Projekte und Verantwortung ab dem ersten Tag 

Qualifikationen

  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung (EFZ / HF / Uni / FH)  

  • Hohe Motivation und starke Begeisterung für ein dynamisches Tech-Umfeld 

  • Zuverlässige und zielorientierte Arbeitsweise gepaart mit hoher Eigeninitiative 

  • Sicheres Auftreten und starke Kommunikationsfähigkeiten sowie Spass an Kontakt mit verschiedenen Stakeholdern  

  • Hohe Lernbereitschaft und Neugier mit dem Wunsch dich weiterzuentwickeln  

  • Teamplayer-Mentalität mit der Fähigkeit, auch eigenständig Verantwortung zu übernehmen 

  • Fliessende Deutsch- und verhandlungssichere Englischkenntnisse 

Benefits

icon
Offene Unternehmenskultur
icon
Sportliche Aktivitäten
icon
Zahlreiche Mitarbeiterevents
icon
Gute Verkehrsanbindung und Erreichbarkeit
icon
Flexible Arbeitszeitgestaltung
icon
Coaching und Mentoring
icon
Eingespieltes und dynamisches Team
icon
Flache Hierarchien
decore

Associate Consultant Baugewerbe Zürich (m/w/d)

Zürich
Ort
70'000 - 75'000
Lohn, CHF/Jahr
100%
Pensum
Vollzeit, Festanstellung
Anstellungsart
508155 Kopieren Kopiert
04.07.2026
recruiter
Benhard Dushaj
Business Manager

Rolle

Als Associate Consultant im Fachbereich Baugewerbe übernimmst du eine Schlüsselrolle in einem unserem Fachbereich. Du bist verantwortlich für die Gewinnung neuer Kunden, die Betreuung bestehender Partnerschaften sowie das erfolgreiche Matching von Fach- und Führungskräften im Bauwesen. Dabei kombinierst du deine Beratungskompetenz mit unternehmerischem Denken und trägst aktiv zum Erfolg von Rocken® bei.

Verantwortung

  • Eigenverantwortliche Betreuung und Ausbau von Kundenbeziehungen im Baugewerbe

  • Analyse von Kundenbedürfnissen und Definition von Anforderungsprofilen

  • Rekrutierung, Ansprache und Beratung von Kandidaten im Bauwesen

  • Durchführung von Interviews, Beurteilung der Eignung sowie Präsentation bei Kunden

  • Erstellung von professionellen Kandidatenpitches und Verhandlung von Vertragskonditionen

  • Verantwortung für den gesamten Recruiting- und Matching-Prozess

  • Mitarbeit an der Weiterentwicklung des Fachbereichs Baugewerbe

Qualifikationen

  • Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich oder Studium (BWL, HR, Bauwesen oder vergleichbar)

  • Starke Kommunikations- und Beratungskompetenzen

  • Unternehmerische Denkweise, Durchsetzungsvermögen und Zielorientierung

  • Proaktive Persönlichkeit mit hohem Drive und Begeisterung für das Baugewerbe

Benefits

icon
Coaching und Mentoring
icon
Gute Verkehrsanbindung und Erreichbarkeit
icon
Homeoffice
icon
Flache Hierarchien
icon
Kostenlose Früchte und Getränke
icon
Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur
icon
Flexible Arbeitszeitgestaltung
icon
Zahlreiche Mitarbeiterevents
icon
Sportliche Aktivitäten
icon
Eingespieltes und dynamisches Team
icon
Offene Unternehmenskultur
icon
Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
Leonard Ramin
Recruiter at Rocken
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