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Erfahrung
Lohn
decore

Gebäudeautomatiker EFZ (m/w/d)

Reinach
Ort
85'000 - 95'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Vollzeit, Festanstellung
Anstellungsart
SPS-Programmierung
458023 Kopieren Kopiert
27.03.2026
recruiter
Jonas Schmidt
Consultant

Rolle

Für etablierte Unternehmen im Bereich Gebäudetechnik und Gebäudeautomation suchen wir qualifizierte Fachkräfte im Bereich Gebäudeautomation. Unsere Auftraggeber sind marktführende KMU sowie international tätige Unternehmen mit technisch anspruchsvollen Projekten, moderner Infrastruktur und stabiler Auftragslage.

Jede Bewerbung wird individuell geprüft und gezielt mit passenden Kundenvakanzen abgeglichen. Unterlagen werden ausschliesslich nach ausdrücklicher Zustimmung weitergeleitet. Absolute Diskretion ist jederzeit gewährleistet.

Verantwortung

  • Installation und Inbetriebnahme von Gebäudeautomationssystemen

  • Parametrierung von HLK-Steuerungen (Heizung, Lüftung, Klima)

  • Programmierung und Anpassung von SPS-Steuerungen

  • Integration von MSR-Technik (Messen, Steuern, Regeln)

  • Durchführung von Funktionskontrollen und Systemtests

  • Analyse und Behebung von Störungen in Gebäudetechnikanlagen

  • Unterstützung bei GA-Projekten (Gebäudeautomation)

Qualifikationen

  • Abgeschlossene Ausbildung als Gebäudeautomatiker EFZ

  • Erfahrung in der Gebäudetechnik, Elektrotechnik oder Automation

  • Kenntnisse in Regelungstechnik, Netzwerktechnik und idealerweise in KNX, BACnet oder ähnlichen Systemen

  • Selbständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise

  • Freude am direkten Kontakt mit Kunden und Projektpartnern

Benefits

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Markt- und leistungsgerechte Löhne
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Flache Hierarchien
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Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
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Offene Unternehmenskultur
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Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
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Eingespieltes und dynamisches Team
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13. Monatsgehalt
decore

Leiter Steuerungsbau (m/w/d)

Frauenfeld
Ort
80 - 100%
Pensum
Festanstellung
Anstellungsart
Elektronik
Elektrotechnik
447598 Kopieren Kopiert
27.03.2026
recruiter
Jonas Schmidt
Consultant

Rolle

Wir als Rocken Partner suchen einen Leiter für den Steuerungsbau, der Fertigung, Montage und Projekte koordiniert.

Verantwortung

  • Führung eines Teams im Steuerungsbau

  • Planung von Ressourcen, Kapazitäten und Projekten

  • Sicherstellung von Qualität, Terminen und Kosten

  • Optimierung von Fertigungsprozessen

  • Schnittstelle zu Kunden, Projektleitung und Einkauf

Qualifikationen

  • Abgeschlossene Ausbildung in Elektrotechnik oder Automation

  • Erfahrung in Werkstattleitung/Steuerungsbau

  • Kenntnisse in SPS, MSR, Montageplanung

  • Führungskompetenz, Organisationstalent, Verantwortungsbewusstsein

Benefits

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Markt- und leistungsgerechte Löhne
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Kostenlose Früchte und Getränke
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Offene Unternehmenskultur
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Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
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Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
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13. Monatsgehalt
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Eingespieltes und dynamisches Team
decore

Gebäudeautomatiker EFZ (m/w/d)

Münsingen
Ort
85'000 - 95'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Vollzeit, Festanstellung
Anstellungsart
SPS-Programmierung
458028 Kopieren Kopiert
27.03.2026
recruiter
Jonas Schmidt
Consultant

Rolle

Für etablierte Unternehmen im Bereich Gebäudetechnik und Gebäudeautomation suchen wir qualifizierte Fachkräfte im Bereich Gebäudeautomation. Unsere Auftraggeber sind marktführende KMU sowie international tätige Unternehmen mit technisch anspruchsvollen Projekten, moderner Infrastruktur und stabiler Auftragslage.

Jede Bewerbung wird individuell geprüft und gezielt mit passenden Kundenvakanzen abgeglichen. Unterlagen werden ausschliesslich nach ausdrücklicher Zustimmung weitergeleitet. Absolute Diskretion ist jederzeit gewährleistet.

Verantwortung

  • Installation und Inbetriebnahme von Gebäudeautomationssystemen

  • Parametrierung von HLK-Steuerungen (Heizung, Lüftung, Klima)

  • Programmierung und Anpassung von SPS-Steuerungen

  • Integration von MSR-Technik (Messen, Steuern, Regeln)

  • Durchführung von Funktionskontrollen und Systemtests

  • Analyse und Behebung von Störungen in Gebäudetechnikanlagen

  • Unterstützung bei GA-Projekten (Gebäudeautomation)

Qualifikationen

  • Abgeschlossene Ausbildung als Gebäudeautomatiker EFZ

  • Erfahrung in der Gebäudetechnik, Elektrotechnik oder Automation

  • Kenntnisse in Regelungstechnik, Netzwerktechnik und idealerweise in KNX, BACnet oder ähnlichen Systemen

  • Selbständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise

  • Freude am direkten Kontakt mit Kunden und Projektpartnern

Benefits

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Markt- und leistungsgerechte Löhne
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Flache Hierarchien
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Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
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Offene Unternehmenskultur
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Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
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Eingespieltes und dynamisches Team
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13. Monatsgehalt
decore

Gebäudeautomatiker EFZ (m/w/d)

Thun
Ort
85'000 - 95'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Vollzeit, Festanstellung
Anstellungsart
SPS-Programmierung
458029 Kopieren Kopiert
27.03.2026
recruiter
Jonas Schmidt
Consultant

Rolle

Für etablierte Unternehmen im Bereich Gebäudetechnik und Gebäudeautomation suchen wir qualifizierte Fachkräfte im Bereich Gebäudeautomation. Unsere Auftraggeber sind marktführende KMU sowie international tätige Unternehmen mit technisch anspruchsvollen Projekten, moderner Infrastruktur und stabiler Auftragslage.

Jede Bewerbung wird individuell geprüft und gezielt mit passenden Kundenvakanzen abgeglichen. Unterlagen werden ausschliesslich nach ausdrücklicher Zustimmung weitergeleitet. Absolute Diskretion ist jederzeit gewährleistet.

Verantwortung

  • Installation und Inbetriebnahme von Gebäudeautomationssystemen

  • Parametrierung von HLK-Steuerungen (Heizung, Lüftung, Klima)

  • Programmierung und Anpassung von SPS-Steuerungen

  • Integration von MSR-Technik (Messen, Steuern, Regeln)

  • Durchführung von Funktionskontrollen und Systemtests

  • Analyse und Behebung von Störungen in Gebäudetechnikanlagen

  • Unterstützung bei GA-Projekten (Gebäudeautomation)

Qualifikationen

  • Abgeschlossene Ausbildung als Gebäudeautomatiker EFZ

  • Erfahrung in der Gebäudetechnik, Elektrotechnik oder Automation

  • Kenntnisse in Regelungstechnik, Netzwerktechnik und idealerweise in KNX, BACnet oder ähnlichen Systemen

  • Selbständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise

  • Freude am direkten Kontakt mit Kunden und Projektpartnern

Benefits

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Markt- und leistungsgerechte Löhne
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Flache Hierarchien
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Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
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Offene Unternehmenskultur
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Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
icon
Eingespieltes und dynamisches Team
icon
13. Monatsgehalt
decore

Gebäudeautomatiker EFZ (m/w/d)

Jegenstorf
Ort
85'000 - 95'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Vollzeit, Festanstellung
Anstellungsart
SPS-Programmierung
458032 Kopieren Kopiert
27.03.2026
recruiter
Jonas Schmidt
Consultant

Rolle

Für etablierte Unternehmen im Bereich Gebäudetechnik und Gebäudeautomation suchen wir qualifizierte Fachkräfte im Bereich Gebäudeautomation. Unsere Auftraggeber sind marktführende KMU sowie international tätige Unternehmen mit technisch anspruchsvollen Projekten, moderner Infrastruktur und stabiler Auftragslage.

Jede Bewerbung wird individuell geprüft und gezielt mit passenden Kundenvakanzen abgeglichen. Unterlagen werden ausschliesslich nach ausdrücklicher Zustimmung weitergeleitet. Absolute Diskretion ist jederzeit gewährleistet.

Verantwortung

  • Installation und Inbetriebnahme von Gebäudeautomationssystemen

  • Parametrierung von HLK-Steuerungen (Heizung, Lüftung, Klima)

  • Programmierung und Anpassung von SPS-Steuerungen

  • Integration von MSR-Technik (Messen, Steuern, Regeln)

  • Durchführung von Funktionskontrollen und Systemtests

  • Analyse und Behebung von Störungen in Gebäudetechnikanlagen

  • Unterstützung bei GA-Projekten (Gebäudeautomation)

Qualifikationen

  • Abgeschlossene Ausbildung als Gebäudeautomatiker EFZ

  • Erfahrung in der Gebäudetechnik, Elektrotechnik oder Automation

  • Kenntnisse in Regelungstechnik, Netzwerktechnik und idealerweise in KNX, BACnet oder ähnlichen Systemen

  • Selbständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise

  • Freude am direkten Kontakt mit Kunden und Projektpartnern

Benefits

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Markt- und leistungsgerechte Löhne
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Flache Hierarchien
icon
Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
icon
Offene Unternehmenskultur
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Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
icon
Eingespieltes und dynamisches Team
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13. Monatsgehalt
decore

Gebäudeautomatiker EFZ (m/w/d)

Studen
Ort
85'000 - 95'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Vollzeit, Festanstellung
Anstellungsart
SPS-Programmierung
458033 Kopieren Kopiert
27.03.2026
recruiter
Jonas Schmidt
Consultant

Rolle

Für etablierte Unternehmen im Bereich Gebäudetechnik und Gebäudeautomation suchen wir qualifizierte Fachkräfte im Bereich Gebäudeautomation. Unsere Auftraggeber sind marktführende KMU sowie international tätige Unternehmen mit technisch anspruchsvollen Projekten, moderner Infrastruktur und stabiler Auftragslage.

Jede Bewerbung wird individuell geprüft und gezielt mit passenden Kundenvakanzen abgeglichen. Unterlagen werden ausschliesslich nach ausdrücklicher Zustimmung weitergeleitet. Absolute Diskretion ist jederzeit gewährleistet.

Verantwortung

  • Installation und Inbetriebnahme von Gebäudeautomationssystemen

  • Parametrierung von HLK-Steuerungen (Heizung, Lüftung, Klima)

  • Programmierung und Anpassung von SPS-Steuerungen

  • Integration von MSR-Technik (Messen, Steuern, Regeln)

  • Durchführung von Funktionskontrollen und Systemtests

  • Analyse und Behebung von Störungen in Gebäudetechnikanlagen

  • Unterstützung bei GA-Projekten (Gebäudeautomation)

Qualifikationen

  • Abgeschlossene Ausbildung als Gebäudeautomatiker EFZ

  • Erfahrung in der Gebäudetechnik, Elektrotechnik oder Automation

  • Kenntnisse in Regelungstechnik, Netzwerktechnik und idealerweise in KNX, BACnet oder ähnlichen Systemen

  • Selbständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise

  • Freude am direkten Kontakt mit Kunden und Projektpartnern

Benefits

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Markt- und leistungsgerechte Löhne
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Flache Hierarchien
icon
Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
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Offene Unternehmenskultur
icon
Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
icon
Eingespieltes und dynamisches Team
icon
13. Monatsgehalt
decore

Agile Transformation Lead (m/w/d)

Zürich
Ort
135'000 - 155'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Festanstellung
Anstellungsart
Lieferantenmanagement
Kubernetes Engine
Service Management
DevOps
Kubernetes
Strukturiert
472522 Kopieren Kopiert
27.03.2026
recruiter
Muqsit Bebou
Consultant

Rolle

In dieser Rolle übernimmst du die Gesamtkoordination des agilen Release-Zugs und stellst sicher, dass kundenorientierte Lösungen termingerecht und in hoher Qualität umgesetzt werden. Du verantwortest die enge Zusammenarbeit mit Schlüsselrolleninhaber:innen, agilen ICT-Teams sowie Technik- und Fachexpert:innen, um komplexe Abhängigkeiten zu steuern und transparente Planungs- und Entscheidungsgrundlagen zu schaffen. Mit deinem strategischen Blick unterstützt du die Priorisierung und Umsetzung von Initiativen, die den digitalen Fortschritt der Organisation nachhaltig vorantreiben. Du sorgst dafür, dass Plattformen und Services kontinuierlich weiterentwickelt werden und überprüfst, inwiefern sie den Bedürfnissen der Nutzer:innen entsprechen. Durch dein strukturiertes Vorgehen und deine Kommunikationsstärke leistest du einen wesentlichen Beitrag zur hohen Zufriedenheit der Stakeholder und zur kontinuierlichen Verbesserung der agilen Zusammenarbeit.

Verantwortung

  • Als Agile Release-Zug Gesamtkoordination steuerst Du unseren ICT-ART mit 13 selbstorganisierten IT-Teams und richtest ihn gemeinsam mit Schlüsselrollen, Stakeholdern und Business Ownern aus.
  • Du optimierst den Flow im ART, um eine ganzheitliche, fokussierte Delivery sicherzustellen und die Maturität des Trains kontinuierlich zu steigern.
  • In dieser Rolle stellst Du eine zielgerichtete Quartalsplanung sowie einen fokussierten, strukturierten Ablauf der PI-Plannings sicher.
  • Als Agile Release-Zug Gesamtkoordination leitest Du zentrale ART-Zeremonien wie PI-Plannings, Plannings, Reviews, Retrospektiven sowie Inspect & Adapt.
  • Du implementierst und sicherst Qualitätsmanagement durch Built-In-Quality-Prinzipien und förderst aktiv die Communities of Practice.
  • In dieser Rolle vermittelst, lebst und verbesserst Du pragmatisch unsere agilen Prinzipien und Praktiken, um ein einheitliches Verständnis und eine lernende Organisation zu stärken.

Qualifikationen

  • Abgeschlossene höhere Ausbildung in Informatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
  • Mehrjährige Erfahrung als Release Train Engineer oder Delivery Lead mit fundierter Praxis in agilen Methoden (Scrum, SAFe, Kanban, DevOps, Lean).
  • Erfahrung mit Coresystem-Integrationen sowie idealerweise mit DevOps-Methoden, Cloud-Technologien (AWS, Azure) und Containerisierung (z.B. Kubernetes).
  • Ausgeprägtes ganzheitlich-strategisches Denken, strukturierte und methodische Arbeitsweise sowie ein hohes Mass an Eigeninitiative.
  • Sichere Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten, mit denen du komplexe technische Sachverhalte verständlich vermittelst und verschiedene Anspruchsgruppen einbindest.
  • Sehr gute mündliche und schriftliche Deutschkenntnisse.

Benefits

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Flexible Arbeitszeitgestaltung
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Homeoffice
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Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
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Offene Unternehmenskultur
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Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
decore

Agiler Release Engineer (m/w/d)

Zürich
Ort
130'000 - 150'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Festanstellung
Anstellungsart
LEAN Management
SCRUM
Kanban
Qualitätsmanagement
472521 Kopieren Kopiert
27.03.2026
recruiter
Muqsit Bebou
Consultant

Rolle

In dieser Rolle trägst du mit deinem Engagement und deiner Erfahrung massgeblich dazu bei, gemeinsam mit Schlüsselrolleninhabern, agilen ICT-Teams sowie Technik- und Fachexpert:innen kundenorientierte Lösungen zu entwickeln und strategische Initiativen voranzubringen. Du verantwortest die übergreifende Koordination innerhalb des agilen Release-Zugs und sorgst dafür, dass Vorhaben strukturiert geplant, abgestimmt und effizient umgesetzt werden. Dabei stellst du sicher, dass moderne Plattformen für Studierende und Mitarbeitende kontinuierlich weiterentwickelt und optimal aufeinander abgestimmt sind. Durch dein vorausschauendes Handeln und deine klare Kommunikation leistest du einen wichtigen Beitrag zur Zufriedenheit der Nutzer:innen und zum digitalen Fortschritt der Organisation. Ein starkes, interdisziplinäres Umfeld unterstützt dich dabei, komplexe Anforderungen in nachhaltig wirksame Lösungen zu überführen.

Verantwortung

  • Du steuerst und richtest den ICT-ART mit 13 selbstorganisierten IT-Teams in enger Zusammenarbeit mit Schlüsselrollen, Stakeholdern und Business Ownern aus.
  • In dieser Rolle optimierst du den Flow im ART, stellst eine ganzheitliche, fokussierte Delivery sicher und erhöhst die Maturität des Release Trains.
  • Du verantwortest eine zielgerichtete Quartalsplanung und gestaltest einen klar strukturierten, effizienten Ablauf der PI-Plannings.
  • Als Agiler Release-Zug Koordinationsmanager leitest du zentrale ART-Zeremonien wie PI-Planning, Plannings, Reviews, Retrospektiven sowie Inspect & Adapt.
  • Du implementierst und sicherst das Qualitätsmanagement durch Built-In-Quality-Prinzipien und unterstützt aktiv die Communities of Practice.
  • In dieser Rolle vermittelst, lebst und verbesserst du pragmatisch unsere agilen Prinzipien und Praktiken, um ein einheitliches Verständnis und eine lernende Organisation zu fördern.

Qualifikationen

  • Abgeschlossene höhere Ausbildung in Informatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
  • Mehrjährige Erfahrung als Release Train Engineer oder Delivery Lead mit fundierter Praxis in agilen Methoden (Scrum, SAFe, Kanban, DevOps, Lean).
  • Routine im Umgang mit Coresystem-Integrationen sowie idealerweise Erfahrung mit DevOps-Methoden, Cloud-Technologien (AWS, Azure) und Containerisierung (Kubernetes).
  • Ausgeprägtes ganzheitlich-strategisches Denken, strukturierte und methodische Arbeitsweise sowie ein hohes Mass an Eigeninitiative.
  • Sichere Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten, um komplexe technische Sachverhalte verständlich zu vermitteln und verschiedene Anspruchsgruppen zielgerichtet zu koordinieren.
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.

Benefits

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Flexible Arbeitszeitgestaltung
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Homeoffice
icon
Beteiligung am Geschäftserfolg und Prämien
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Zahlreiche Mitarbeiterevents
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Sportliche Aktivitäten
decore

CNC-Mechaniker (m/w/d)

8320
Ort
100%
Pensum
Vollzeit, Festanstellung
Anstellungsart
472511 Kopieren Kopiert
27.03.2026
recruiter
Ines Koller
Talent Sourcing Manager

Verantwortung

  • Durchführung von Vor- und Endabnahmen im Werk und beim Kunden weltweit

  • Erstellung von NC-Programmen auf Siemens 840D / ONE

  • Entwicklung und Validierung von Prozessabläufen

  • Durchführung von Schleifversuchen und Kundenvorführungen

  • Erstellung von technischen Dokumentationen und Schulungsunterlagen

  • Durchführung von Schulungen zur Maschinenbedienung und Programmierung

Qualifikationen

  • Mechanische Grundausbildung

  • Erfahrung mit CNC-Werkzeugmaschinen und Zerspanung

  • Kenntnisse in Siemens 840D Steuerungen

  • Sehr gutes technisches Verständnis und sicherer Umgang mit MS Office

  • Analytische, selbständige und teamorientierte Arbeitsweise

  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie weltweite Reisebereitschaft (~20%)

decore

Technical Writer (m/w/d)

Steffisburg
Ort
85'000 - 105'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Festanstellung
Anstellungsart
Mechanik
Dokumentationen
Telekommunikation
Dokumentiert gerne
Elektrotechnik
472510 Kopieren Kopiert
27.03.2026
recruiter
Denis Fazlija
Management Consultant

Rolle

Ein technologisch geprägtes Unternehmen in der Schweiz entwickelt und betreut komplexe Systeme für spezialisierte Anwendungen. Der Fokus liegt auf Qualität, Dokumentation sowie der strukturierten Aufbereitung technischer Inhalte.

Verantwortung

  • Konzipieren, Erstellen und Überarbeiten von Benutzer- und Instandhaltungsdokumentationen

  • Strukturierung und verständliche Aufbereitung technischer Inhalte

  • Publikation der Dokumentationen auf verschiedenen Plattformen

  • Enge Zusammenarbeit mit Engineering, Produktion und Service

  • Sicherstellung von Dokumentationsstandards und -richtlinien

Qualifikationen

  • Ausbildung in einem technischen Beruf

  • Weiterbildung als Technische/r Redaktor:in

  • Mehrjährige Berufserfahrung in der technischen Redaktion

  • Sehr gutes Verständnis für technische Zusammenhänge

  • Strukturierte, präzise und zielgruppenorientierte Arbeitsweise

Benefits

icon
Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
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Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur
icon
Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
icon
Eingespieltes und dynamisches Team
Leonard Ramin
Recruiter at Rocken
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