In dieser Funktion profitieren Sie als erfahrene Pflegeführungskraft von attraktiven Ferienregelungen mit bis zu sechs Wochen Urlaub, zusätzlichen Feiertagen und verkürzten Arbeitstagen an ausgewählten Daten. Sie nutzen eine Arbeitsorganisation mit zwei bezahlten Pausen pro Tag sowie vergüteter Umkleidezeit und erleben gelebte Wertschätzung durch Geburtstagsgeschenke, Firmen- und Teamanlässe, Dienstaltersgeschenke sowie gezielte Fort- und Weiterbildungen. Zudem sichern umfangreiche Sozialleistungen mit von der Arbeitgeberin übernommenen Beiträgen an Pensionskasse, Krankentaggeld und privater Unfallversicherung Ihre berufliche und persönliche Stabilität. Finanzielle Benefits wie Vermittlungsprämien und automatischer Teuerungsausgleich ergänzen ein attraktives Gesamtpaket, das durch vergünstigte Verpflegung und kostenlose Getränke im Alltag spürbar wird. Darüber hinaus stehen Ihnen diverse Rabatte, unter anderem auf ÖV-Angebote, Freizeit- und Fitnessleistungen sowie kostengünstige Parkplätze, zur Verfügung.

• In dieser Rolle stellen Sie im Nachtdienst eine professionelle Pflege und Betreuung der Bewohnerinnen und Bewohner sicher.
• Sie arbeiten eng mit Ihrer direkten Vorgesetzten zusammen und pflegen einen regelmässigen, transparenten Austausch.
• Als Nachtverantwortung Pflegeführungskraft leiten Sie Teamsitzungen und fördern eine konstruktive Zusammenarbeit im Team.
• Sie tragen die Verantwortung für eine reibungslose interdisziplinäre Zusammenarbeit und koordinieren alle relevanten Schnittstellen.
• In dieser Rolle wirken Sie aktiv an der Gestaltung neuer Strukturen im Pflegebereich mit.
• Sie engagieren sich für die fachliche Weiterentwicklung des Teams und bringen eigene Ideen zielgerichtet ein.

• Sie verfügen über eine Ausbildung als dipl. Pflegefachperson mit SRK-Anerkennung, idealerweise ergänzt durch erste Führungserfahrung auf Stufe Teamleitung.
• Sie haben Berufserfahrung im Nachtdienst sowie in der Langzeitpflege und sind mit den besonderen Anforderungen dieser Einsätze vertraut.
• Sie zeichnen sich durch betriebswirtschaftliches Denken und verantwortungsbewusstes Handeln im Pflegealltag aus.
• Sie sind neugierig, offen für Neues und denken vernetzt, um Abläufe und Prozesse aktiv mitzugestalten.
• Sie überzeugen durch eine hohe Belastbarkeit und behalten auch in anspruchsvollen Situationen den Überblick.
• Sie besitzen sehr gute mündliche und schriftliche Deutschkenntnisse sowie gute Anwenderkenntnisse in MS Office.