56 offene Stellen Pflege
Dipl. Pflegefachperson HF Langzeitpflege 80 - 100% (m/w/d)
Rolle
Ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Arbeitsumfeld
Ein unterstützendes und eingespieltes Team
5 Wochen Ferien
Interne und externe Fort- und Weiterbildungen
Ein wertschätzendes Arbeitsklima
Verantwortung
Sie stellen eine hochwertige Pflege- und Betreuungsqualität sicher und entwickeln diese weiter
Sie begleiten und betreuen Menschen mit psychischen Beeinträchtigungen, teilweise mit Pflegebedarf
Sie arbeiten in einem anspruchsvollen und vielseitigen Umfeld
Sie setzen Fach-, Sozial- und Selbstkompetenz sowie situatives Handeln gezielt ein
Sie orientieren sich konsequent an den Bedürfnissen der Bewohner:innen
Qualifikationen
Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Dipl. Pflegefachfrau/-mann HF oder ein SRK-anerkanntes Diplom
Sie sind eine selbständige, kompetente und flexible Persönlichkeit
Sie übernehmen gerne Verantwortung im Berufsalltag
Sie verfügen über hohe kommunikative und soziale Kompetenzen
Sie sind vertraut mit elektronischer Patientendokumentation
Co-Leitungsposition Physiotherapie Standort Glattbrugg (m/w/d)
Rolle
Sie arbeiten in einem motivierten, hilfsbereiten Team
Sie erhalten ein überdurchschnittliches Salär
Sie profitieren von flexiblen Arbeitszeiten
Sie haben Entwicklungsmöglichkeiten bis hin zur Co-Leitung
Sie erhalten 5 Wochen Ferien sowie Weiterbildungszeit
Verantwortung
Sie behandeln Patient:innen in der allgemeinen Physiotherapie, Geriatrie und Neurologie
Sie wenden manuelle Therapie und Dry Needling an
Sie übernehmen Co-Leitungs- und Zusatzaufgaben nach Absprache
Sie dokumentieren Behandlungen digital und strukturiert
Sie arbeiten interdisziplinär im Team an mehreren Standorten
Qualifikationen
Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Physiotherapeut:in FH/HF oder SRK-Anerkennung
Sie bringen sehr gute Deutschkenntnisse (mind. B2) mit
Sie haben Freude an Teamarbeit und interdisziplinärer Zusammenarbeit
Sie arbeiten gerne mit geriatrischen, stationären und ambulanten Patient:innen
Sie haben Interesse an digitaler Dokumentation und Organisation
Leitung therapeutischer Standortbetrieb (m/w/d)
Rolle
In dieser senioren Leitungsfunktion im therapeutischen Standortbetrieb übernehmen Sie die Gesamtverantwortung für einen abwechslungsreichen Aufgabenbereich mit hohem Gestaltungsspielraum. Sie führen ein kollegiales, engagiertes Team in flachen Hierarchien und stützen sich dabei auf eine übergeordnete Geschäftsleitung sowie klar etablierte, eingespielte Prozesse. Sie nutzen moderne Infrastruktur und digitale Arbeitsmittel, um eine effiziente, qualitativ hochwertige Versorgung sicherzustellen. In dieser Rolle entwickeln Sie den therapeutischen Standortbetrieb fachlich und organisatorisch weiter und tragen massgeblich zur kontinuierlichen Optimierung der Therapieangebote bei. Zudem verantworten Sie eine leistungsorientierte Ausgestaltung Ihrer Position, die eine fixe Umsatzbeteiligung einschliesst.
Verantwortung
- Sie übernehmen die fachliche, personelle und organisatorische Leitung des Standortes.
- In dieser Rolle führen und fördern Sie das Team, inklusive Einsatzplanung, Jahresgesprächen und Unterstützung bei Weiterbildungen.
- Als Leitung therapeutischer Standortbetrieb agieren Sie als zentrale Schnittstelle zwischen Geschäftsleitung und Standortteam.
- Sie stellen einen reibungslosen Praxisbetrieb sowie eine hohe Qualität der Behandlungen sicher.
- Sie arbeiten eigenständig physiotherapeutisch mit Patient:innen.
- In dieser Rolle setzen Sie interne Projekte, Qualitätsstandards und Optimierungen aktiv um und gestalten diese mit.
Qualifikationen
- Abgeschlossenes Studium in Physiotherapie (BSc) oder höherer Abschluss (MaS, MSc, PhD).
- Anerkennung als Physiotherapeutin / Physiotherapeut durch das SRK.
- Qualifikation als leitende Physiotherapeutin / leitender Physiotherapeut (BAB) oder Bereitschaft, die entsprechenden Voraussetzungen zu erfüllen.
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Physiotherapie, idealerweise ergänzt durch erste Führungserfahrungen.
- Ausgeprägtes Organisationsgeschick, hohe Eigenverantwortung und eine strukturierte, zuverlässige Arbeitsweise.
- Freude an Teamarbeit, offener Kommunikation und der aktiven Mitgestaltung sowie Weiterentwicklung eines Standortes mit unternehmerischem Denken.
Benefits
Stv. Pflegedienstleitung und Teamleitung Wohngruppe (m/w/d)
Rolle
Für eine etablierte Institution im Bereich Betreuung und Pflege von Menschen mit kognitiven und mehrfachen Beeinträchtigungen suchen wir eine engagierte Führungspersönlichkeit.
Sinnstiftende Tätigkeit mit viel Verantwortung
Wertschätzendes und interdisziplinäres Arbeitsumfeld
Umfangreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Fachliche Unterstützung durch interne Spezialisten
Moderne Anstellungsbedingungen mit Gestaltungsspielraum
Verantwortung
Fachliche und personelle Führung eines Wohngruppenteams
Sicherstellung einer ressourcenorientierten Betreuung und Pflege der Klientinnen und Klienten
Mitarbeit im Pflegealltag inklusive Dokumentation
Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Angehörigen, Beistandspersonen und Fachstellen
Stellvertretung der Pflegedienstleitung sowie Mitwirkung bei der Qualitäts- und Konzeptentwicklung
Qualifikationen
Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachperson HF oder FH
Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung
Erfahrung in der Betreuung von Menschen mit Beeinträchtigungen
Hohe Sozialkompetenz sowie eine wertschätzende und lösungsorientierte Arbeitsweise
Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten
Pflegedienstleitung (PDL) Alters- und Pflegeheim (m/w/d)
Verantwortung
Du übernimmst die fachliche und personelle Führung eines engagierten Teams mit rund 30 Mitarbeitenden
Du sicherst eine Pflegequalität, die den Unterschied macht – effizient geplant und menschlich umgesetzt
Im Alltag gestaltest Du eine individuelle Betreuung, die sich an den Bedürfnissen der Bewohnenden orientiert
Du führst Rapporte, planst Teamsitzungen und gibst Dein Wissen in internen Schulungen weiter
In der Zusammenarbeit mit Ärzten, Spitälern und externen Partnern bleibst Du verbindlich und lösungsorientiert
Qualifikationen
Eine Ausbildung als Dipl. Pflegefachperson HF/DNI
Erfahrung in der Führung, idealerweise aus der Langzeitpflege
Ein gutes Gespür für Menschen, gepaart mit Organisationstalent und Kommunikationsstärke
Verhandlungssichere Deutschkenntnisse, weitere Sprachen von Vorteil
Leitung Physiotherapie und Praxisbetrieb (m/w/d)
Rolle
In dieser leitenden Rolle verantworten Sie eine vielseitige, spannende und sinnstiftende Tätigkeit in modernen, hellen Räumen mit geschlossenen und offenen Kabinen sowie einem grossen Trainingssaal mit innovativen Geräten. Sie arbeiten in einem sehr motivierten Team mit herzlicher Atmosphäre und profitieren von einem entlastenden Sekretariat, das Terminplanung und Administration übernimmt. Zudem haben Sie Mitspracherecht und Raum für Eigeninitiative und können attraktive Rahmenbedingungen wie ein modernes Lohnmodell mit Bonus, fünf Wochen Ferien und einen Weiterbildungszuschuss nutzen. Regelmässige Fallbesprechungen, Unterstützung bei internen und externen Weiterbildungen sowie ein reger fachlicher Austausch mit Expertinnen und Experten aus unterschiedlichen Fachrichtungen fördern Ihre kontinuierliche fachliche Weiterentwicklung. Ergänzend steht Ihnen ein top-ausgestatteter Trainingsbereich zur kostenlosen Nutzung zur Verfügung.
Verantwortung
- In dieser Rolle führen Sie als engagierte:r Physiotherapeut:in fachlich und menschlich mit gutem Beispiel voran.
- Sie leiten das Physiotherapie-Team am Standort Dübendorf und verantworten die Personalplanung und -entwicklung.
- Sie steuern den Praxisbetrieb wirtschaftlich, effizient und mit Blick auf einen reibungslosen Ablauf.
- In dieser Rolle pflegen Sie eine enge, kooperative Zusammenarbeit mit den Ärzt:innen der Umgebung.
- Als Leitung Physiotherapie und Praxisbetrieb arbeiten Sie an strategischen Fragestellungen mit der Geschäftsleitung zusammen.
- Sie bringen eigene Ideen ein und gestalten aktiv die Weiterentwicklung der Praxisstruktur und -angebote.
Qualifikationen
- Abgeschlossene Ausbildung als Physiotherapeut:in (idealerweise B.Sc) mit SRK-Anerkennung und Berufsausübungsbewilligung
- Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung in der Physiotherapie, erste Führungserfahrung ist von Vorteil
- Sehr gute kommunikative Fähigkeiten sowie sicheres Deutsch in Wort und Schrift
- Ausgeprägte Leidenschaft für den Beruf und hohes Engagement für fachliche Weiterentwicklung
- Unternehmerische, selbstständige und lösungsorientierte Denk- und Handlungsweise
- Flexible, verantwortungsbewusste, teamfähige und belastbare Persönlichkeit, Zusatzspezialisierungen (z. B. Sportphysiotherapie, Kiefer, vestibuläre Rehabilitation, Manuelle Therapie) sind ein Plus
Benefits
