7 Healthcare - Pflege in Bern

In dieser verantwortungsvollen Funktion gestalten Sie die Weiterentwicklung des Pflegedienstes aktiv mit und bauen Ihre fachliche Expertise systematisch aus, beispielsweise auf dem Weg zur Fachexpertin bzw. zum Fachexperten HFP. Sie übernehmen schrittweise erweiterte Aufgaben, die Sie gezielt auf eine zukünftige Führungsfunktion vorbereiten, und profitieren dabei von einer sorgfältigen Einführung sowie der kontinuierlichen Unterstützung durch ein internes Supportteam. Der Arbeitsalltag ist geprägt von interdisziplinärer Zusammenarbeit und einem regelmässigen, strukturierten Austausch in Fachgruppen. Dabei bieten fortschrittliche Anstellungsbedingungen und ein wertschätzendes Arbeitsklima einen stabilen Rahmen für professionelles Handeln. Ein etabliertes betriebliches Gesundheitsmanagement mit finanzieller Unterstützung, etwa bei Sportabonnements, fördert zusätzlich Ihre persönliche Gesundheitsprävention und Leistungsfähigkeit.

• Sie unterstützen Pflegebezugspersonen in der prozessorientierten Pflege und Betreuung psychiatrischer Patientinnen und Patienten.
• In dieser Rolle helfen Sie mit, das spezialisierte Angebot der psychiatrischen Langzeitpflege kontinuierlich zu erweitern.
• Sie überprüfen Pflegequalitätsprozesse mittels strukturierter Hospitation und Bedside Teaching.
• Als Leitung Pflegedienst Unterstützung wirken Sie aktiv in der direkten Pflege mit und setzen fachliche Standards um.
• Sie entwickeln pflegerische Konzepte weiter und bringen Ihre Expertise in Fachgruppen ein.

• Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachperson HF/FH oder eine gleichwertige Qualifikation
• Ausgeprägtes Einfühlungsvermögen und ein grosses Herz für betagte Bewohnerinnen und Bewohner
• Leidenschaft für die Langzeitpflege und Freude daran, Entwicklungsprozesse aktiv mitzugestalten
• Berufserfahrung in der Pflege, idealerweise im Bereich der Langzeitbetreuung
• Fröhliche, initiative und lösungsorientierte Persönlichkeit mit hoher Eigenverantwortung
• Ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein und sorgfältige, zuverlässige Arbeitsweise

In dieser Rolle verantworten Sie die fachlich hochstehende Ausbildung von angehenden Pflegefachpersonen EFZ und stellen eine strukturierte, lernfördernde Praxisanleitung sicher. Sie begleiten und befähigen Lernende im Berufsalltag, fördern deren klinische Entscheidungsfähigkeit und reflektierte Pflegepraxis und fungieren als zentrale Ansprechperson in Ausbildungsfragen. Zudem übernehmen Sie anspruchsvolle Pflege- und Betreuungsaufgaben, steuern komplexe Pflegesituationen und gewährleisten eine sorgfältige, gesetzeskonforme Dokumentation. Sie bringen Ihre Expertise in die Weiterentwicklung von Pflegeprozessen und Ausbildungsstandards ein und arbeiten eng mit interdisziplinären Fachpersonen zusammen. Durch Ihr professionelles Engagement leisten Sie einen wesentlichen Beitrag zur Qualitätssicherung in der direkten Pflege und zur nachhaltigen Nachwuchsförderung im Pflegeberuf.

• Sie begleiten, fördern und befähigen unsere Lernenden auf ihrem Weg zur Fachperson Gesundheit EFZ.
• In dieser Rolle arbeiten Sie in der direkten Pflege und unterstützen Mitarbeitende in komplexen Pflegesituationen.
• Sie führen Pflege- und Betreuungsmassnahmen professionell durch und dokumentieren diese fachgerecht.
• Sie bringen Ihr Fachwissen bei der Einstufung nach dem RAI-/RUG-System gezielt ein.
• Als Ausbildungsverantwortliche Pflegefachkraft EFZ übernehmen Sie medizinaltechnische Aufgaben mit hoher Sorgfalt und Sicherheitsbewusstsein.

• Abgeschlossene Ausbildung als Fachperson Gesundheit EFZ
• Ausgeprägte Empathie und Freude im professionellen Umgang mit jungen Menschen
• Idealerweise Erfahrung und Weiterbildung in der Berufsbildung oder Bereitschaft, diese zu erwerben
• Interesse an der aktiven Mitgestaltung und Optimierung von Pflegeprozessen und Pflegestandards
• Offenheit für persönliche Weiterentwicklung sowie fachliches Wachstum in einem dynamischen Umfeld

In dieser senioren Rolle übernehmen Sie die fachliche und strategische Verantwortung für die medizinische Codierung und stellen eine präzise, fallbezogene Abbildung der erbrachten Leistungen sicher. Sie verknüpfen ausgeprägte Zahlenkompetenz mit vertieftem medizinischem Verständnis und tragen damit wesentlich zu Transparenz, Wirtschaftlichkeit und Qualität der Versorgung bei. Sie verantworten die kontinuierliche Optimierung von Codierprozessen und Controlling-Instrumenten und stellen deren rechtskonforme Anwendung sicher. Zudem analysieren und interpretieren Sie Leistungs- und Finanzkennzahlen und leiten daraus fundierte Entscheidungsgrundlagen für die Weiterentwicklung der medizinischen und betriebswirtschaftlichen Steuerung ab. Als erfahrene Fachperson bringen Sie Ihre Expertise ein, um Strukturen, Prozesse und Schnittstellen interdisziplinär zu gestalten und nachhaltig zu verbessern.

• Sie führen ein Team von 7 Mitarbeitenden und gestalten die fachliche sowie strategische Weiterentwicklung Ihres Verantwortungsbereichs aktiv mit.
• In dieser Rolle stellen Sie die korrekte, termingerechte und regelkonforme Codierung sämtlicher stationärer Leistungen sicher.
• Sie verantworten die Qualität und wirken massgeblich an der Weiterentwicklung betriebswirtschaftlicher Steuerungsinstrumente mit.
• In dieser Rolle entwickeln Sie Massnahmen zur kontinuierlichen Optimierung medizinischer Abläufe und bringen Ihre Expertise in kantonale Leistungsaufträge ein.
• Sie fungieren als zentrale Ansprechperson für alle Fragen rund um die medizinische Codierung und stärken die bereichsübergreifende Zusammenarbeit.
• In dieser Rolle fördern Sie mit professioneller und wertschätzender Kommunikation das Vertrauen zwischen medizinischen Fachbereichen und Finanzen.

• Sie verfügen über eine Ausbildung im medizinischen oder gesundheitswissenschaftlichen Umfeld sowie eine betriebswirtschaftliche Weiterbildung im Gesundheitswesen oder in der Gesundheitsökonomie.
• Sie haben fundierte Erfahrung in Codierung und Medizincontrolling sowie ein vertieftes Verständnis der Kernprozesse eines Spitals.
• Sie kommunizieren adressatengerecht, überzeugen mit Verhandlungsgeschick und schätzen die interdisziplinäre Zusammenarbeit.
• Sie verfügen über erste oder bereits vertiefte Führungserfahrung und verstehen es, Mitarbeitende zu motivieren und mitzunehmen.
• Sie bearbeiten Projekte strukturiert, lösungsorientiert und mit hoher Eigenverantwortung.
• Sie arbeiten digital souverän und engagieren sich aktiv für die Weiterentwicklung von Prozessen und Tools.

In der Position Pflegekoordination Qualitätsentwicklung gestalten Sie pflegerische Qualitätsstandards evidenzbasiert weiter und sichern deren wirksame Umsetzung im klinischen Alltag. Sie koordinieren interprofessionelle Abstimmungen, fördern eine klare, patientenorientierte Zusammenarbeit und begleiten Teams gezielt in Veränderungsprozessen. Die Tätigkeit ist abwechslungsreich, fachlich anspruchsvoll und wird durch ein kollegiales Arbeitsklima sowie eine strukturierte Einführung in das Aufgabenfeld unterstützt. Ergänzend stehen attraktive Rahmenbedingungen wie mindestens fünf Wochen Ferien sowie Angebote wie Kinderkrippe, Personalrestaurant und die Nutzung interner Infrastruktur mit Fitness und Hallenbad zur Verfügung. Das nahegelegene Naherholungsgebiet schafft zusätzliche Möglichkeiten zur Erholung und unterstützt eine nachhaltige Work-Life-Balance.

• Sie übernehmen als Bezugsperson Pflege bzw. fallführende Fachperson im Kernteam die koordinierte Begleitung der Patientinnen und Patienten.
• In dieser Rolle vertreten Sie die Stationsleitung während Ferienabwesenheiten und sichern einen reibungslosen Stationsbetrieb.
• Als Pflegekoordination Qualitätsentwicklung setzen Sie das Recovery-orientierte Behandlungskonzept um und entwickeln es gemeinsam mit der Behandlungsteamleitung weiter.
• Sie bringen sich aktiv in den Austausch der Fachgruppe Pflege der Stationären Dienste ein und fördern die gemeinsame Qualitätsentwicklung.
• In dieser Rolle gestalten Sie Veränderungsprozesse strukturiert mit und unterstützen die nachhaltige Implementierung im Stationsalltag.
• Sie arbeiten in stationsbezogenen sowie stationsübergreifenden Projekten mit und kooperieren dabei eng mit dem Pflegeexperten APN.

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Pflegefachausbildung (HF oder FH, PsyKP, AKP, DN II) mit Schwerpunkt Psychiatrie oder Somatik.
• Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in Psychiatrie, Somatik oder Langzeitpflege bringen Sie in Ihre tägliche Arbeit ein.
• Selbstständiges Arbeiten gelingt Ihnen strukturiert und verantwortungsbewusst, dabei überzeugen Sie durch hohe Verlässlichkeit.
• Im Kontakt mit Patientinnen und Patienten sowie Angehörigen handeln Sie empathisch, sozial kompetent und mit gesundem Durchsetzungsvermögen.
• Sie verstehen es, andere für pflegerische Themen zu begeistern und Impulse im Alltag wirksam zu setzen.
• Als Teamplayerin oder Teamplayer fördern Sie eine konstruktive Zusammenarbeit und tragen aktiv zu einem unterstützenden Miteinander bei.

In dieser Rolle gestalten Sie die professionelle Patientenbetreuung mit hoher Selbstverantwortung und spürbarem Handlungsspielraum und sichern eine verlässliche, qualitätsorientierte Versorgung im interprofessionellen Kontext. Sie handeln konsequent recoveryorientiert und fördern Stabilisierung, Adhärenz und patientenzentrierte Behandlungsziele entlang klarer klinischer Standards. Sie arbeiten in einem kollegialen Team und bringen Ihre Expertise aktiv in die Abstimmung komplexer Verläufe sowie in die kontinuierliche Verbesserung von Abläufen ein. Sie entwickeln Ihre fachlichen und methodischen Kompetenzen gezielt weiter und erweitern Ihr klinisches Profil durch Einblicke in unterschiedliche Behandlungsangebote. Sie profitieren von attraktiven Rahmenbedingungen, die Regeneration und langfristige Professionalität wirksam unterstützen.

• Sie übernehmen die Bezugspersonenarbeit und gestalten eine verlässliche, therapeutische Beziehung zu den Patientinnen und Patienten.
• In dieser Rolle arbeiten Sie eng mit dem Kern- und Behandlungsteam zusammen und sichern eine koordinierte, interdisziplinäre Versorgung.
• Als diplomierte Pflegekraft für Patientenbetreuung planen, durchführen und evaluieren Sie den gesamten Pflegeprozess fachlich fundiert und ressourcenorientiert.
• Sie beziehen Angehörige sowie beteiligte Fachstellen professionell ein und fördern eine transparente, unterstützende Zusammenarbeit.
• In dieser Rolle handeln Sie sicher in psychiatrischen Notfallsituationen und leiten situationsgerechte Massnahmen ein.
• Sie arbeiten milieutherapeutisch auf den Stationen, wirken aktiv an Veränderungsprozessen mit und setzen Verbesserungen nachhaltig um.

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Pflegefachausbildung HF oder FH oder PsyKP oder AKP oder DN II
• Idealerweise haben Sie bereits Erfahrung im psychiatrischen Umfeld gesammelt und setzen Ihr Wissen sicher im Alltag ein
• Selbstständiges Arbeiten ist für Sie selbstverständlich und Sie überzeugen durch hohe Verlässlichkeit
• Dank Ihrer ausgeprägten Organisationsfähigkeit behalten Sie auch in dynamischen Situationen den Überblick
• Im Kontakt kommunizieren Sie klar und wertschätzend und bauen tragfähige Beziehungen auf
• Als belastbare, empathische und konstruktive Teamplayerin oder Teamplayer tragen Sie aktiv zu einer guten Zusammenarbeit bei

In dieser Rolle gestalten Sie als stellvertretende Teamleitung die medizinische Codierung aktiv mit und stellen eine revisionssichere SwissDRG-Codierung auf Basis von Austrittsberichten und elektronischer Patientendokumentation sicher. Sie verantworten Codiercontrolling, organisieren und begleiten Codierrevisionen und unterstützen das Medizincontrolling mit präzisen, zeitnahen Auswertungen. Als kompetente Ansprechperson klären Sie interdisziplinäre Fragestellungen zur Codierung, bearbeiten Rückweisungen und Versichereranfragen und tragen so zu einer belastbaren Ergebnisqualität bei. Darüber hinaus schulen Sie klinische Teams und fördern die Weiterentwicklung von Standards, Prozessen und Kompetenzen im Codierwesen. Erwartet werden mehrjährige Codiererfahrung (idealerweise mit eidg. Fachausweis), sehr gute Tool- und MS-Office-Kenntnisse, hohe Kommunikationsstärke sowie sehr gute Deutsch- oder Französischkenntnisse mit guten Kenntnissen der jeweils anderen Sprache.

• Sie unterstützen die Leitung medizinisches Kodierwesen im Tagesgeschäft und übernehmen Stellvertretungsaufgaben bei Abwesenheiten.
• In dieser Rolle koordinieren Sie die Arbeitsabläufe im Team und sorgen für eine effiziente, termingerechte Bearbeitung der Kodieraufgaben.
• Als Teamleitung medizinisches Kodierwesen stellvertretend stellen Sie die fachlich korrekte medizinische Kodierung sicher und achten auf die Einhaltung relevanter Vorgaben und Standards.
• Sie begleiten die Qualitätssicherung, erkennen Optimierungspotenziale und wirken an der Weiterentwicklung von Prozessen und Richtlinien mit.
• In dieser Rolle unterstützen Sie die fachliche Führung, fördern die Zusammenarbeit im Team und tragen zu einer klaren, verlässlichen Kommunikation bei.
• Sie arbeiten eng mit internen Schnittstellen zusammen und leisten einen aktiven Beitrag zu einer reibungslosen Dokumentations- und Abrechnungsqualität.

• Medizinische Grundausbildung (mindestens Diplom Pflege HF/FH)

• Mehrjährige Berufserfahrung in der medizinischen Codierung, idealerweise mit eidg. Fachausweis

• Sehr gute Kenntnisse in SwissDRG, MS Office sowie gängigen Codier- und Analysetools

• Strukturierte, exakte und effiziente Arbeitsweise mit hoher Eigenverantwortung

• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit

• Teamorientierte Persönlichkeit mit Vorbildfunktion und sicherem Auftreten

• Engagement, Initiative und Interesse an der Weiterentwicklung von Prozessen in einem dynamischen Umfeld