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Mitarbeiter Qualitäts- und Prozessmanagement (m/w/d)

Gerlafingen
Ort
100%
Pensum
Vollzeit, Festanstellung
Anstellungsart
495928 Kopieren Kopiert
29.05.2026
recruiter
Fabian Ebert
Talent Sourcing Manager

Rolle

In dieser Funktion übernehmen Sie eine zentrale Rolle bei der Weiterentwicklung und Sicherstellung moderner Qualitäts- und Prozessstrukturen innerhalb eines regulierten Umfelds. Sie koordinieren qualitätsrelevante Abläufe, optimieren interne Prozesse und stellen die Einhaltung regulatorischer sowie normativer Anforderungen sicher. Zudem agieren Sie als wichtige Schnittstelle zwischen internen Fachbereichen, externen Ansprechpartnern und relevanten Kontrollinstanzen.

Verantwortung

  • Betreuung und kontinuierliche Weiterentwicklung des integrierten Qualitätsmanagementsystems

  • Analyse, Optimierung und Überwachung interner Prozesse und Abläufe

  • Prüfung, Pflege und Freigabebegleitung von qualitätsrelevanten Dokumentationen

  • Verantwortung für die Umsetzung und Nachverfolgung von Änderungsprozessen

  • Steuerung des gesamten Dokumenten- und Prozessmanagements inklusive Versionierung und Dokumentenlenkung

  • Pflege und Weiterentwicklung zentraler Qualitätsdokumentationen und Richtlinien

  • Erstellung, Anpassung und Überprüfung bestehender Prozessstrukturen

  • Durchführung von Schulungen und Informationsmaßnahmen zu qualitätsrelevanten Themen

  • Überwachung regulatorischer Vorgaben sowie Unterstützung bei deren operativer Integration

  • Koordination administrativer Meldungen und Nachweise im Zusammenhang mit gesetzlichen Anforderungen

  • Zusammenarbeit mit Behörden, externen Partnern und internen Fachabteilungen

Qualifikationen

  • Ausbildung oder Studium im naturwissenschaftlichen, technischen oder vergleichbaren Umfeld von Vorteil

  • Erfahrung im Bereich Qualitätsmanagement und regulierte Prozesse

  • Gute Kenntnisse gängiger QM-Standards und normativer Anforderungen

  • Praxis im Dokumenten- und Prozessmanagement

  • Strukturierte, sorgfältige und lösungsorientierte Arbeitsweise

  • Ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie sicheres Stakeholder-Management

  • Gute IT-Affinität und Erfahrung im Umgang mit digitalen Systemlandschaften

  • Gute Englischkenntnisse für die fachliche Zusammenarbeit im internationalen Umfeld

  • Fliessende Deutschkenntnisse

Benefits

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Flexible Arbeitszeitgestaltung
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Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
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Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
recruiter
Fabian Ebert
Talent Sourcing Manager

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