11 Projekt Management / Analyse - Software in Zürich

Kategorien 1
View all categories close
Lohn
Position
Erfahrung
decore

Berater für Abacus Finance (m/w/d)

Zürich
Ort
80 - 100%
Pensum
Festanstellung
Anstellungsart
462651 Kopieren Kopiert
09.03.2026
recruiter
Durim Ibrahimi
Performance Manager

Verantwortung

  • KMU beraten bei der Einführung und Anpassung der Abacus Software im Finanz und Rechnungswesen

  • Geschäftsprozesse analysieren, Anforderungen aufnehmen und klar dokumentieren

  • Software konfigurieren und kundenspezifische Lösungen umsetzen, oft direkt vor Ort

  • Workshops und Schulungen durchführen und Kunden praktisch im Alltag begleiten

Qualifikationen

  • Interesse an IT und Digitalisierung sowie Bezug zu Finanz und Rechnungswesen

  • Schnelles Verständnis, Lernbereitschaft und Motivation, Kundenprozesse wirklich zu erfassen

  • Kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung FH HF oder eidg. Fachausweis und Erfahrung im Finanzwesen

  • Vorteil: Erfahrung mit Abacus oder ERP Systemen, jedoch nicht erforderlich

  • Offene, teamorientierte Persönlichkeit mit Humor

Benefits

icon
Flexible Arbeitszeitgestaltung
icon
Beteiligung oder Übernahme Parkplatz
icon
Beteiligung oder Übernahme ÖV-Abonnements
icon
Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
icon
Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur
icon
Eingespieltes und dynamisches Team
decore

Team Lead Application Management (m/w/d)

Zürich
Ort
140'000 - 165'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Festanstellung
Anstellungsart
Projektleitung
Projektmanagement
Projekteinkauf
Business Analyse
Projektmanagement / Leitung
Projektmanagement
462253 Kopieren Kopiert
06.03.2026
recruiter
Fitore Babanaj
Talent Sourcing Manager

Rolle

In dieser Rolle übernimmst du die strategische und operative Verantwortung für das Anwendungsmanagement und stellst sicher, dass geschäftskritische Applikationen stabil, sicher und leistungsfähig betrieben werden. Du verantwortest die Weiterentwicklung der Applikationslandschaft, koordinierst komplexe Changes und Projekte und stellst eine enge Abstimmung mit Fachbereichen, IT-Architektur und externen Partnern sicher. Dabei analysierst du Anforderungen, leitest daraus zukunftsorientierte Lösungen ab und triffst klare Priorisierungs- und Architekturentscheide. Du führst dein Team fachlich auf Senior-Niveau, förderst eine professionelle Service- und Qualitätskultur und etablierst effiziente Prozesse, Standards und Governance-Strukturen im Anwendungsmanagement. Als erfahrene Führungspersönlichkeit agierst du als zentrale Ansprechperson für alle Fragen rund um Applikationsstrategie, Lifecycle-Management und kontinuierliche Optimierung.

Verantwortung

  • Du führst fachlich das Applikationsteam

  • Du verantwortest den Betrieb und die Weiterentwicklung der Business-Applikationen

  • Du analysierst und optimierst Geschäftsprozesse sowie Applikationslösungen

  • Du stellst stabile Schnittstellen und Datenflüsse sicher (z. B. HL7)

  • Du leitest IT-Projekte und unterstützt Fachbereiche bei Business Analyse und Lösungsdesign

Qualifikationen

  • Du hast eine Ausbildung in Wirtschaftsinformatik oder Informatik

  • Du bringst Erfahrung im Applikationsmanagement und in der Systemintegration mit

  • Du kennst Schnittstellen, Datenflüsse und arbeitest stark in Business Analyse und Prozessdesign

  • Du hast Erfahrung in IT-Projekten oder Projektleitung und arbeitest strukturiert

  • Idealerweise kennst du Healthcare-Systeme, DMS/Archivlösungen oder Automatisierung (z. B. Power Platform, RPA)

  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Benefits

icon
Flexible Arbeitszeitgestaltung
icon
Homeoffice
icon
Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
icon
Eingespieltes und dynamisches Team
icon
Flache Hierarchien
decore

Teamleiter Automation Developing (m/w/d)

Zürich
Ort
100%
Pensum
Vollzeit, Festanstellung
Anstellungsart
462035 Kopieren Kopiert
06.03.2026
recruiter
Marius Feurer
Consultant

Verantwortung

  • Du leitest anspruchsvolle Entwicklungsprojekte im Bereich Automations-Software von der Idee bis zur Serienreife
  • In dieser Rolle planst und koordinierst du interne und externe Ressourcen und steuerst das Projektteam über alle Phasen
  • Du übernimmst das Projektcontrolling, behältst Fortschritt, Qualität, Budget und Risiken im Blick und präsentierst Ergebnisse im Management
  • Als Leitung Automatisierungsentwicklung führst du ein Team von acht Mitarbeitenden, förderst individuelle Stärken sowie fachliche und persönliche Entwicklung
  • Du arbeitest eng mit Product Management und Verkauf zusammen, um innovative Automationslösungen zur Weiterentwicklung der Maschinen zu identifizieren und umzusetzen
  • In dieser Rolle stellst du eine saubere Dokumentation sicher und sorgst für den strukturierten Wissenstransfer in die Fachabteilungen

Qualifikationen

  • Du verfügst über eine technische Aus- und Weiterbildung in Elektrotechnik, Automation oder Informatik auf Stufe FH oder Universität.
  • Du hast mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Projektleitung im Entwicklungsumfeld des Maschinenbaus in einer vergleichbaren Führungsfunktion gesammelt.
  • Du beherrschst die Softwareentwicklung für PLC- und HMI-Systeme und kannst Dein Team bei Architekturentscheidungen kompetent unterstützen.
  • Du bist eine engagierte Persönlichkeit mit Passion und Drive, begeisterst Mitarbeitende sowie interne und externe Stakeholder und kommunizierst fliessend in Deutsch und Englisch.
  • Mit modernen Projektmanagement-Tools und -Methoden bist Du bestens vertraut und setzt diese zielgerichtet ein.
  • Du kennst die gesamte Automatisierungslandschaft vom Sensor über Antriebssysteme, Steuerungsarchitekturen und Bedienkonzepte bis hin zu Netzwerken, Datenbanken und Cloud-Applikationen.
decore

ERP-Consultant Dynamics365 (m/w/d)

Zürich
Ort
125'000 - 150'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Vollzeit, Festanstellung
Anstellungsart
Change Management
Stakeholdermanagement
Qualitätsprüfung
Qualitätsmanagement
Change Management
Coaching & Leadership
Qualifizierung
461436 Kopieren Kopiert
04.03.2026
recruiter
Arbanas Selmanaj
Key Account Manager

Verantwortung

  • Du leitest anspruchsvolle Cloud-ERP-Projekte fachlich und methodisch von der Anforderungsaufnahme bis zum Go-live.
  • In dieser Rolle analysierst Du End-to-End-Prozesse, identifizierst Optimierungspotenziale und übersetzt sie in umsetzbare ERP-Konzepte.
  • Als Berater in Cloud ERP Lösungen konzipierst und implementierst Du skalierbare Lösungsarchitekturen inklusive Integrationen zu Umsystemen.
  • Du steuerst Workshops mit Stakeholdern, moderierst Entscheidungsprozesse und verantwortest die Qualität der fachlichen Ergebnisse.
  • In dieser Rolle begleitest Du Change-Management, Training und Enablement, um eine nachhaltige Akzeptanz bei Anwendern sicherzustellen.
  • Du übernimmst Verantwortung für Best Practices, Mentoring im Team und die kontinuierliche Weiterentwicklung der Delivery-Standards.

Qualifikationen

  • Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung oder einen relevanten Abschluss im passenden Fachgebiet.
  • Umfangreiche Senior-Erfahrung ermöglicht dir, komplexe Aufgaben eigenständig zu steuern und sicher zum Ziel zu bringen.
  • Verantwortung übernimmst du proaktiv und triffst fundierte Entscheidungen auch in anspruchsvollen Situationen.
  • Mit hoher Fachkompetenz analysierst du Anforderungen präzise und entwickelst praxistaugliche Lösungen.
  • Zusammenarbeit gestaltest du souverän, kommunizierst klar und bringst unterschiedliche Stakeholder auf Kurs.
  • Qualität sicherst du konsequent, optimierst Prozesse laufend und treibst Verbesserungen messbar voran.
decore

Insurance Business Analyst (m/w/d)

Wiedikon
Ort
100%
Pensum
Vollzeit, Festanstellung
Anstellungsart
Projektmanagement / Leitung
Digital Transformation
Stakeholdermanagement
461429 Kopieren Kopiert
04.03.2026
recruiter
Arbanas Selmanaj
Key Account Manager

Rolle

Digitale Transformation gelingt dort, wo Prozesse verstanden, gestaltet und konsequent verbessert werden. Diese Rolle verbindet Analyse, Produktdenken und Umsetzung.

Verantwortung

  • Du analysierst und optimierst End-to-End-Geschäftsprozesse mit Blick auf Effizienz und Nachhaltigkeit

  • Du übernimmst je nach Bedarf die Rolle als Business Analyst, Product Owner oder Requirements Engineer

  • Du arbeitest eng mit Fachbereichen, IT, Management und externen Entwicklungspartnern zusammen

  • Du begleitest Initiativen von der Analyse über die Konzeption bis zur Umsetzung

  • Du verantwortest Produkt-Roadmaps, Priorisierungen und transparente Entscheidungsgrundlagen

  • Du kommunizierst Produktstrategien, Anforderungen und Fortschritte klar an alle Stakeholder

Qualifikationen

  • Du bringst mehrjährige Erfahrung als Business Analyst, Product Owner oder Requirements Engineer mit

  • Du hast ein abgeschlossenes Studium in BWL, Informatik oder einem vergleichbaren Bereich

  • Du beherrschst agile Methoden und Requirements Engineering (z. B. Scrum, IREB)

  • Du hast idealerweise Erfahrung in fachlicher Führung oder Teilprojektleitung

  • Du arbeitest strukturiert, entscheidungsfreudig und eigenverantwortlich

  • Deutsch fliessend, Englisch sehr gut

Benefits

icon
Eingespieltes und dynamisches Team
icon
Flache Hierarchien
icon
Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
icon
Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
icon
Homeoffice
icon
Zahlreiche Mitarbeiterevents
decore

Projektleiter:in Abacus Lösungen (m/w/d)

Zürich
Ort
80 - 100%
Pensum
Festanstellung
Anstellungsart
Abacus FiBu
ABACUS
Abacus AbaClock
459613 Kopieren Kopiert
27.02.2026
recruiter
Blerta Avdili
Consultant

Verantwortung

  • Zuständigkeit für Kundenberatung und Support

  • Eigenständige Projektleitung und Durchführung von Implementierungen

  • Unterstützung der Klienten bei Produktimplementierungen, Schulungen und Aktualisierungen

  • Konzeption und Moderation von Workshops

Qualifikationen

  • Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise ergänzt durch ein Fach- oder Hochschulstudium mit wirtschaftlichem Schwerpunkt

  • Erfahrung in der Anwendung oder im Support von Abacus-Applikationen

  • Schnelle Auffassungsgabe und ausgeprägter Lernwillen, auch im Rahmen von Selbststudien

  • Stark ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein und organisatorische Fähigkeiten

Benefits

icon
Homeoffice
icon
Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
icon
Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
icon
Eingespieltes und dynamisches Team
icon
Flache Hierarchien
decore

Bauprojektleiter Hochbau (m/w/d)

8032
Ort
115'000 - 135'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Vollzeit, Festanstellung
Anstellungsart
Projektleitung
Projektmanagement
Kooperativ
Projektcontrolling
Projektmanagement / Leitung
Qualitätsprüfung
Qualitätsmanagement
Hochbau
Risikokontrolle
Projektmanagement
457958 Kopieren Kopiert
25.02.2026
recruiter
Ines Koller
Talent Sourcing Manager

Rolle

In dieser Rolle übernimmst du eine spannende, lehrreiche und verantwortungsvolle Bauprojektleitung auf Auftraggeberseite und gestaltest anspruchsvolle Projekte aktiv mit. Du verantwortest die Koordination unterschiedlicher Anspruchsgruppen und trägst dazu bei, qualitativ hochwertige bauliche Lösungen effizient und zielgerichtet umzusetzen. Dabei arbeitest du in einem motivierten und offenen Team, in dem Eigenverantwortung und eine innovative Haltung grossgeschrieben werden. Du nutzt vielfältige interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten, um deine fachlichen und persönlichen Kompetenzen kontinuierlich weiterzuentwickeln. Zudem profitierst du von attraktiven Anstellungsbedingungen und Zusatzleistungen, die eine langfristige, professionelle Zusammenarbeit unterstützen.

Verantwortung

  • Du übernimmst die ganzheitliche Leitung von Bauprojekten im Hochbau gemäss SIA 112 (31–53)

  • Du stellst sicher, dass Budget-, Termin- und Qualitätsvorgaben konsequent eingehalten werden

  • Du vertrittst die Interessen der Bauherrschaft gegenüber externen Partnern

  • Du bereitest Entscheidungsgrundlagen für interne und externe Gremien vor

  • Du führst das QS-Team fachlich und sorgst für einen reibungslosen Informationsfluss

Qualifikationen

  • Du verfügst über einen Abschluss in Architektur, Bauingenieurwesen oder vergleichbarer Studienrichtung

  • Du bringst fundierte Erfahrung in der Leitung komplexer Bauprojekte mit

  • Du denkst vernetzt, handelst lösungsorientiert und kommunizierst überzeugend

  • Du kennst idealerweise Abläufe im Gesundheitswesen oder im öffentlichen Beschaffungswesen

  • Du arbeitest mit hohem Qualitätsanspruch und trittst souverän auf

Benefits

icon
Flexible Arbeitszeitgestaltung
icon
Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
icon
Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
decore

HR Software Consultant (m/w/d)

Zürich
Ort
90'000 - 115'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Vollzeit, Festanstellung, Teilzeit
Anstellungsart
IT-Software
Software Testing
MS Excel
Projektmanagement
457917 Kopieren Kopiert
25.02.2026
recruiter
Fitore Babanaj
Talent Sourcing Manager

Rolle

In dieser Rolle gestaltest du anspruchsvolle HR- und BGM-Projekte von der Konzeption bis zur erfolgreichen Umsetzung und sorgst dafür, dass technische Lösungen und Prozessanforderungen optimal zusammenfinden. Du übernimmst die Verantwortung für die Planung, Steuerung und Koordination deiner Projekte und stellst sicher, dass Qualität, Termine und Budgetvorgaben eingehalten werden. Dabei arbeitest du eng mit verschiedenen internen und externen Stakeholdern zusammen, nimmst Bedürfnisse auf und übersetzt sie in klare Anforderungen. Du analysierst bestehende Abläufe, erkennst Optimierungspotenziale und treibst die kontinuierliche Weiterentwicklung der eingesetzten Systeme und Prozesse voran. Mit deiner strukturierten und lösungsorientierten Arbeitsweise stellst du sicher, dass Projekte nachhaltig verankert und im laufenden Betrieb erfolgreich genutzt werden.

Verantwortung

  • Kombination von Fachwissen mit individuellen Kundenanforderungen zur Entwicklung passgenauer Lösungen

  • Einführung der Software und Begleitung von Systemumstellungen bei Kunden

  • Analyse, Optimierung und Weiterentwicklung von Geschäftsprozessen durch gezielte Produktimplementierung

  • Verantwortung für Projektumsetzung in enger Abstimmung mit Stakeholdern

  • Einbringung von Praxis-Erkenntnissen in die Produkt- und Lösungsweiterentwicklung

Qualifikationen

  • Kaufmännische oder technische Ausbildung mit betriebswirtschaftlicher Weiterbildung sowie idealerweise HR-Fachwissen (Payroll, Sozialversicherungen, Absenzenmanagement)

  • Ausgeprägte Organisationsstärke, Verhandlungsgeschick und analytisches Denkvermögen kombiniert mit Durchsetzungsfähigkeit

  • Selbstständige Wissensaneignung und Entwicklung praxisnaher Lösungsansätze

  • Hohe Eigeninitiative, Flexibilität und Freude an anspruchsvollen Herausforderungen; Kenntnisse in UKA Solutions oder CAREMA sind ein Plus

  • Sehr gute Deutschkenntnisse (Französisch/Englisch von Vorteil) und sicheres Auftreten gegenüber unterschiedlichen Stakeholdern

Benefits

icon
Flexible Arbeitszeitgestaltung
icon
Homeoffice
icon
Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
icon
Eingespieltes und dynamisches Team
icon
Flache Hierarchien
decore

Abacus Consultant für Infrastrukturprojekte (m/w/d)

Zürich, Bern
Ort
105'000 - 120'000
Lohn, CHF/Jahr
70 - 100%
Pensum
Festanstellung
Anstellungsart
Beratung / Consulting
Payroll / Lohnbuchhaltung
ABACUS
Abacus AbaProject
Abacus FiBu
Abacus Kredi
Abacus Debi
456776 Kopieren Kopiert
23.02.2026
recruiter
Elena Walker
Talent Sourcing Manager

Verantwortung

  • Du unterstützt die Kunden bei der Einführung und Anpassung der Abacus Software mit Fokus auf die IT Infrastruktur

  • Bestehende IT Landschaften analysieren und Optimierungsvorschläge für die Integration von Abacus Lösungen entwickeln

  • Du richtest die Abacus-Software ein, konfigurierst Schnittstellen und begleitest Datenmigrationen

  • Schulungen durchführen und technischen Support für Anwender sowie IT-Abteilungen bereitstellen

  • Infrastrukturprojekte im Abacus Umfeld begleiten, von der Planung bis zur Umsetzung

Qualifikationen

  • Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung im IT Bereich, idealerweise ergänzt durch ERP- oder betriebswirtschaftliche Weiterbildung

  • Erste Berufserfahrung in der IT-Infrastruktur, Kenntnisse in ERP Systemen oder Abacus sind von Vorteil

  • Fundierte Kenntnisse in Netzwerk, Server-Administration und Datenbanken, Grundkenntnisse in ERP-Prozessen

  • Deutschkenntnisse in Wort und Schrift müssen einwandfrei sein, Englischkenntnisse von Vorteil

Benefits

icon
Kantine, Essenszulagen und Vergünstigungen
icon
Homeoffice
icon
Eingespieltes und dynamisches Team
icon
Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur
icon
Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
decore

Software Support Spezialist:in Abacus (m/w/d)

Zürich, Bern, Luzern, St. Gallen
Ort
70'000 - 100'000
Lohn, CHF/Jahr
70 - 100%
Pensum
Festanstellung
Anstellungsart
Abacus AbaProject
Abacus AbaClock
ABACUS
Abacus AbaSmart
Abacus Debi
Abacus Kredi
Abacus FiBu
ERP
CRM / ERP Lösungen
456772 Kopieren Kopiert
23.02.2026
recruiter
Elena Walker
Talent Sourcing Manager

Verantwortung

  • Als erste Anlaufstelle unterstützt du Kunden bei allen Fragen rund um die Abacus-Software – telefonisch, per E-Mail oder Remote

  • Du analysierst Probleme, unterstützt bei der Fehlerdiagnose und sorgst für deren Lösung

  • Durch Online-Schulungen und Workshops ermöglichst du Kunden die optimale Nutzung der Software

  • Mit der Erstellung und Pflege von Handbüchern, FAQs und Anleitungen stellst du eine gute Kundenunterstützung sicher

  • Bei der Implementierung von Abacus-Lösungen und kundenspezifischen Anpassungen wirkst du aktiv mit

Qualifikationen

  • Eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, vorzugsweise mit IT oder BWL Schwerpunkt, wird erwartet

  • Idealerweise bringst du erste Erfahrung im Support oder Help Desk mit, insbesondere im ERP-Umfeld, Kenntnisse in Abacus sind ein MUSS

  • Du verfügst über Grundkenntnisse in ERP-Systemen und betriebswirtschaftlichen Prozessen sowie eine hohe IT-Affinität.

  • Deutschkenntnisse in Wort und Schrift müssen einwandfrei sein, Englischkenntnisse sind ein Plus

Benefits

icon
Kantine, Essenszulagen und Vergünstigungen
icon
Homeoffice
icon
Eingespieltes und dynamisches Team
Leonard Ramin
Recruiter at Rocken
Kein passender Job dabei? Beantrage einfach Dein Profil und wir prüfen, ob wir Dich aktuell unterstützen können.
Je vollständiger Dein Profil, desto grösser Deine Chancen.
Jetzt Kandidatenprofil beantragen Ich habe bereits ein Profil

Diese Website verwendet Cookies

Diese Website nutzt Cookies und andere Technologien, um die Benutzerfreundlichkeit zu verbessern und die Leistung der Website sowie unserer Werbemassnahmen zu messen. Ihre Einwilligung ist stets freiwillig, nicht erforderlich und kann jederzeit abgelehnt oder widerrufen werden. Mehr dazu finden Sie in Datenschutzerklärung.

Zustimmungs­einstellungen anpassen

Cookies sind kleine Textdateien, die von Websites genutzt werden können, um die Benutzererfahrung effizienter zu gestalten. Gemäß den gesetzlichen Bestimmungen dürfen wir Cookies auf Ihrem Gerät speichern, sofern sie für den reibungslosen Betrieb dieser Website unerlässlich sind. Für alle anderen Arten von Cookies benötigen wir Ihre Einwilligung. Diese Website verwendet unterschiedliche Cookie-Typen, darunter solche, die von Drittanbietern gesetzt werden, die auf unseren Seiten erscheinen. Sie haben jederzeit die Möglichkeit, Ihre Einwilligung in der Cookie-Erklärung auf unserer Website zu ändern oder zurückzuziehen. Weitere Informationen über uns, unsere Kontaktdaten und die Verarbeitung personenbezogener Daten finden Sie in unserer Datenschutzrichtlinie.

Erforderliche Cookies

Erforderliche Cookies sind wesentliche Bestandteile, die das reibungslose und sichere Funktionieren der Plattform gewährleisten. Diese Cookies dienen in der Regel mehreren wichtigen Zwecken und können nicht deaktiviert werden.

Cookie
Funktion zur Überprüfung von Dateiduplikaten
Cookie
Funktionale WordPress-Cookies
Beschreibung
Erforderliche Cookies für die Verwaltung der Anmeldesitzungen der Benutzer, authentifizieren die Benutzer und ermöglichen einen sicheren Zugang zu Konten, um sensible Bewerber- und Arbeitgeberdaten zu schützen. Z.B. wordpress_logged_in_*, wordpress_sec_*, wp-settings- und ähnliche.

Cookie
GRECAPTCHA
Beschreibung
Diese Cookies helfen dabei, die Website gegen potenzielle Sicherheitsbedrohungen durch Bots zu schützen, zwischen Menschen und Bots zu unterscheiden und den unbefugten Zugriff zu verhindern, wodurch der allgemeine Schutz der Nutzerdaten verbessert wird.

Optionale Marketing und Statistik

Marketing-Cookies werden verwendet, um Besucher auf verschiedenen Websites zu verfolgen.

Cookie
_fbp
Beschreibung
Speichern und Verfolgen von Besuchen auf verschiedenen Websites. Genützt von Marketing, Facebook.

Cookie
ln_or
Beschreibung
Registriert statistische Daten über das Verhalten der Nutzer auf der Website. Genützt wie Statistik, LinkedIn.

Cookie
_hjAbsoluteSessionInProgress, _hjFirstSeen, _hjIncludedInSessionSample_*, _hjSessionUser_*, _hjSession_*
Beschreibung
Genützt wie Statistik.

Bewerbungsrelevante Statistik-Cookies

Statistik-Cookies helfen Website-Betreibern zu verstehen, wie Besucher mit Websites interagieren, indem sie Informationen anonym sammeln und melden.

Cookie
referer
Beschreibung
Aufzeichnung der Quelle der Bewerbungsregistrierung.

Cookie
jobs-step_1, jobs-step_2, jobs-success
Beschreibung
Analyse des Antragsverlaufs.

Cookie
_ga, _ga_*, _gid, _gat, _dc_gtm_UA-*
Beschreibung
Statistische Informationen von Google Analytics.

Cookie
_gcl_au
Beschreibung
Konversionen speichern und verfolgen von Google Adsense.