decore

Lead System Engineer (Microsoft Infrastructure) (m/w/d)

Thun
Ort
125'000 - 150'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Festanstellung, Vollzeit, Teilzeit
Anstellungsart
AD Active Directory
MS Exchange
Office 365
Microsoft Azure
456436 Kopieren Kopiert
22.02.2026
recruiter
Marius Tiedt
Associate Consultant

Rolle

Für unseren Rocken Partner in Bern suchen wir eine erfahrene Persönlichkeit als Lead Engineer mit starkem Microsoft-Fokus. Du übernimmst die technische Gesamtverantwortung für anspruchsvolle IT-Infrastrukturprojekte, führst das Engineering-Team fachlich und bist Sparring Partner für Kunden – von der IT-Strategie bis zur sauberen Umsetzung.

Dich erwartet ein kollegiales Umfeld in einem grossen Team mit viel Gestaltungsspielraum, modernen Arbeitsplätzen und echtem Invest in Weiterentwicklung.

Verantwortung

  • Verantwortung für Architektur & Umsetzung komplexer IT-Infrastrukturprojekte

  • Technische Führung und Mentoring des Engineering-Teams

  • Konzeption & Implementierung von Microsoft-Technologien: Azure, M365/Office 365, Windows Server, Security, Netzwerk, Backup

  • Schnittstelle zwischen Technik & Business: Kundenberatung, Erarbeitung von IT-Strategien und Umsetzung in die Praxis

  • Sicherstellung von Qualität, Zeit- und Kostenrahmen in Projekten

  • Durchführung von Präsentationen, Workshops und stufengerechter Kommunikation (Tech bis Management)

  • Kontinuierliche Optimierung von Prozessen, Architekturen und Automatisierungen

Qualifikationen

  • Mehrjährige Erfahrung als Lead Engineer / Senior Systems Engineer mit Führungsverantwortung

  • Tiefes Know-how in Microsoft- und Cloud-Technologien (insb. M365, Azure, Windows Server, Netzwerk, Security, AD/Active Directory, Exchange)

  • Erfahrung als Architekt und/oder Projektleiter in komplexen IT-Umgebungen

  • Höhere Weiterbildung in Informatik oder relevante Zertifizierungen (von Vorteil)

  • Selbstständige, unternehmerische Arbeitsweise mit hohem Ownership und Qualitätsanspruch

  • Begeisterung für Innovation, Automatisierung und digitale Transformation

  • Verhandlungssichere Deutsch- und branchenübliche Englischkenntnisse

Benefits

icon
Beteiligung an gesundheitlichen Massnahmen
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Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
icon
Offene Unternehmenskultur
icon
Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
icon
Eingespieltes und dynamisches Team
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Homeoffice
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Flexible Arbeitszeitgestaltung
icon
Beteiligung oder Übernahme Parkplatz
recruiter
Marius Tiedt
Associate Consultant

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