Gebäudetechnik Projektleiter (m/w/d)
Zürich
Ort
80 - 100%
Pensum
Festanstellung
Anstellungsart
HLK (Heizung/Lüftung/Klima)
165028
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Kopiert
Verantwortung
- Übernahme der Gesamtverantwortung für die Planung, Umsetzung und Kontrolle von Gebäudetechnikprojekten.
- Beratung von Kunden in Bezug auf ihre technischen Anforderungen, Durchführung von Bedarfsanalysen und Erarbeitung geeigneter Lösungskonzepte.
- Entwicklung von detaillierten Projektplänen, einschließlich Zeitrahmen, Ressourcenbedarf und Budgetierung.
- Leitung und Koordination von multidisziplinären Teams von Ingenieuren, Technikern und anderen Fachleuten.
- Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards in allen Phasen des Projekts.
- Überwachung und Kontrolle der Projektbudgets, Identifikation von Einsparpotenzialen und Sicherstellung der Kosteneffizienz.
- Identifikation, Bewertung und Bewältigung von Risiken im Zusammenhang mit technischen, zeitlichen und finanziellen Aspekten.
- Koordination der Inbetriebnahme von technischen Anlagen und Durchführung von Abnahmen mit Kunden.
Qualifikationen
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwissenschaften, Gebäudetechnik oder eine vergleichbare technische Ausbildung.
- Mehrjährige Erfahrung in der Gebäudetechnik, idealerweise in der Leitung von Projekten.
- Umfassende Kenntnisse in der Planung und Umsetzung von technischen Projekten.
- Erfahrung in der Führung von Projektteams und der Koordination von Aufgaben.
- Kenntnisse in der Erstellung von Ausschreibungen, Bewertung von Angeboten und Vergabe von Aufträgen.
- Fokus auf die Einhaltung hoher Qualitätsstandards in der Gebäudetechnik.
- Erfahrung im Kostenmanagement von technischen Projekten und der Identifikation von Einsparpotenzialen.
- Fähigkeit zur Identifikation und Bewältigung von Risiken im Projektumfeld.
- Klare und effektive Kommunikation mit verschiedenen Stakeholdern.
- Offenheit für neue Technologien und innovative Lösungen in der Gebäudetechnik.
Benefits
Flexible Arbeitszeitgestaltung
Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Offene Unternehmenskultur
Eingespieltes und dynamisches Team
Benhard Dushaj
Business Manager
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Leonard Ramin
Recruiter at Rocken
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