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In dieser anspruchsvollen Facharztrolle für Rheumatologie übernehmen Sie die eigenverantwortliche Abklärung, Diagnostik und Behandlung komplexer rheumatologischer Krankheitsbilder. Sie verantworten die therapeutische Betreuung Ihrer Patientinnen und Patienten auf aktuellem wissenschaftlichem Niveau und bringen dabei Ihre fundierte klinische Erfahrung gezielt ein. Zudem gestalten Sie interdisziplinäre Behandlungsprozesse aktiv mit und tragen zur kontinuierlichen Weiterentwicklung von Abläufen und Behandlungsstandards bei. Durch Ihre strukturierte, präzise Arbeitsweise und Ihr professionelles Auftreten sichern Sie eine qualitativ hochwertige Versorgung und eine sorgfältige Dokumentation. Als erfahrene Fachärztin bzw. erfahrener Facharzt nutzen Sie den vorhandenen Gestaltungsspielraum, um medizinische Exzellenz und patientenorientierte Rheumatologie wirkungsvoll zu verbinden.

• Sie übernehmen die eigenverantwortliche fachärztliche Betreuung von Patientinnen und Patienten mit rheumatologischen Krankheitsbildern.
• In dieser Rolle stellen Sie eine bestmögliche, evidenzbasierte medizinische Versorgung sicher.
• Als Facharzt für Rheumatologie arbeiten Sie eng im interdisziplinären Team und vertreten Ihre Kolleginnen und Kollegen kollegial.
• In dieser Rolle entwickeln Sie gemeinsam mit dem Team die Praxisangebote kontinuierlich weiter.
• Sie beteiligen sich aktiv an internen und externen Fortbildungen zur stetigen Qualitätssteigerung.
• Als Facharzt für Rheumatologie bringen Sie Ihre Expertise ein, um Behandlungsprozesse zu optimieren und innovative Therapiekonzepte zu fördern.

• Abgeschlossenes Studium der Humanmedizin sowie anerkannte Facharztausbildung in Rheumatologie
• Ausgeprägtes Engagement für eine ganzheitliche und patientenorientierte Betreuung
• Lösungsorientierte, zuverlässige und teamfähige Arbeitsweise in einem interdisziplinären Umfeld
• Sicherer Umgang mit elektronischen Krankengeschichten und digitalen Dokumentationssystemen
• Hohe Kommunikationsstärke, Empathie und wertschätzender Umgang mit Patientinnen und Patienten
• Gute Deutschkenntnisse auf mindestens B2-Niveau in Wort und Schrift

In dieser Funktion übernehmen Sie als oberärztliche Leitung Intensivmedizin ein breit gefächertes Aufgabengebiet mit deutlich wahrnehmbaren Gestaltungsmöglichkeiten für die zukünftige Ausrichtung der Intensivmedizin. Sie verantworten die medizinische Betreuung hochkomplexer Patient:innen und bringen Ihre Expertise gezielt in die Weiterentwicklung von Prozessen und Standards ein. Dabei arbeiten Sie in einem kollegialen, interdisziplinären und gut eingespielten Team, das eine enge Zusammenarbeit auf Augenhöhe pflegt. Zudem wirken Sie in einem sich dynamisch entwickelnden, zukunftsorientierten Spitalverbund mit, in dem neue Ideen und strukturelle Verbesserungen aktiv eingebracht und umgesetzt werden können.

• Sie übernehmen die oberärztliche Verantwortung in der Versorgung kritisch kranker Patientinnen und Patienten auf der Intensivstation.
• In dieser Rolle sind Sie vollständig in den Dienst- und Hintergrundbetrieb der Intensivmedizin eingebunden.
• Sie entwickeln die Intensivstation fachlich und organisatorisch weiter und fördern aktiv ihre Vernetzung im Haus und nach aussen.
• Als oberärztliche Leitung gestalten Sie interne Weiterbildungen mit und erarbeiten verbindliche Richtlinien für den Bereich Intensivmedizin.
• Sie vermitteln Ihr Fachwissen mit Freude an Assistenzärztinnen, Assistenzärzte und Fachkolleginnen und -kollegen weiter.
• Für Fachärztinnen und Fachärzte für Anästhesiologie übernehmen Sie zusätzlich Aufgaben mit enger Einbindung in das Anästhesie-Team.

• Sie verfügen über einen Schweizer Facharzttitel in Anästhesie oder Innerer Medizin und Intensivmedizin.
• Sie wenden intensivmedizinische Techniken sicher und routiniert an.
• Sie arbeiten gerne eigenverantwortlich und übernehmen Verantwortung für komplexe Behandlungssituationen.
• Sie bringen ausgewiesene Berufserfahrung auf der Intensivstation mit und suchen eine neue fachliche Herausforderung.
• Sie zeichnen sich durch Innovationskraft, Teamorientierung und interprofessionelles Denken aus.
• Sie kommunizieren klar, wertschätzend und tragen aktiv zu einer konstruktiven Zusammenarbeit im Team bei.

Du bringst Erfahrung im Steuerwesen mit und liebst es, Kund:innen professionell zu beraten. Mit deinem scharfen Zahlenblick, hoher Serviceorientierung und Lernbereitschaft unterstützt du das Team in spannenden, abwechslungsreichen Projekten.

• Du berätst Kund:innen in allen steuerlichen Fragen zuverlässig und praxisnah

• Du bist zuständig für die Erstellung und Prüfung von Steuererklärungen

• Du analysierst Vermögensstrukturen und Investmentfragen aus steuerlicher Sicht

• Du unterstützt bei grenzüberschreitenden und komplexen Steuerfällen

• Du wirkst aktiv an der Optimierung von Prozessen und Arbeitsabläufen mit

• Mehrjährige Erfahrung im Steuerwesen, idealerweise in der Kundenberatung

• Sehr gute Deutschkenntnisse, Englisch von Vorteil

• Erfahrung mit Abacus oder vergleichbaren Systemen ist ein Plus

• Hohe Dienstleistungs- und Kundenorientierung

• Strukturierte, exakte Arbeitsweise, schnelle Auffassungsgabe und Lernbereitschaft

• Diskretion, Belastbarkeit und Teamfähigkeit

• Mit deiner Erfahrung übernimmst du die Führung der Buchhaltung in Sage 50, inklusive Debitoren und Kreditoren

• Du bist verantwortlich für die MWST Abrechnung und deren fristgerechte Einreichung

• Das Mahnwesen sowie die Prüfung von Abrechnungen gehören zu deinem Verantwortungsbereich

• Auch die Jahresabschlüsse und deren revisionssichere Vorbereitung liegen bei dir

• Zudem betreust du die Personaladministration und übernimmst Aufgaben in der Lohnbuchhaltung

• Du hast eine fundierte kaufmännische Ausbildung und eine Weiterbildung im Finanzbereich abgeschlossen

• Sage 50 ist dir aus jahrelanger Praxis vertraut

• Im Personalwesen und im Umgang mit Sozialversicherungen kennst du dich bestens aus

• In Deutsch bist du schriftlich und mündlich absolut sattelfest

In dieser Rolle übernimmst du die fachlich anspruchsvolle Bearbeitung der Kreditorenbuchhaltung und stellst eine korrekte, fristgerechte Abwicklung aller Eingangsrechnungen sicher. Du verantwortest die laufende Pflege und Abstimmung der Kreditorenkonten und trägst damit wesentlich zu transparenten Finanzprozessen bei. Gleichzeitig betreust du die Payroll-Prozesse, gewährleistest eine exakte Lohn- und Gehaltsabrechnung und berücksichtigst dabei alle relevanten gesetzlichen und internen Vorgaben. Du agierst als kompetente Ansprechperson für Fragen rund um Kreditoren und Payroll und arbeitest eng mit internen Schnittstellen zusammen, um reibungslose Abläufe zu unterstützen. Durch deine strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise leistest du einen direkten Beitrag zu effizientem Finanz- und Personalmanagement.

• Du führst die monatlichen Lohnläufe korrekt durch und stellst die fristgerechte Abwicklung mit Quellensteuerämtern und AHV-Ausgleichskassen sicher.
• In dieser Rolle prüfst und verbuchst du regelmässig vorerfasste Belege und verantwortest die pünktliche Durchführung der wöchentlichen Sammelzahlungen an Kreditoren.
• Du unterstützt deine Kolleginnen und Kollegen bei der Erfassung komplexer Rechnungen und Spesenbelege und stehst ihnen beratend zur Seite.
• In dieser Rolle übernimmst du Controllingaufgaben im Kreditorenbereich und sorgst für korrekte Abstimmungen und Deklarationen der Sozialversicherungen.
• Du stellst durch sorgfältige Abstimmarbeiten sicher, dass die Finanz- und Personaldaten vollständig und korrekt aufgehen.
• Als Sachbearbeitung Kreditorenbuchhaltung und Payroll übernimmst du bei Bedarf die Verantwortung fürs Hauptbuch und vertrittst die Senior Accountant während Abwesenheiten.

• Du verfügst über eine kaufmännische Ausbildung und eine Weiterbildung im Finanz- und/oder Payrollbereich.
• Du hast mehrere Jahre Berufserfahrung im Rechnungswesen und in der Lohnbuchhaltung und möchtest dich fachlich weiterentwickeln.
• Du arbeitest sicher mit Excel und eignest dir neue Programme dank deiner schnellen Auffassungsgabe rasch an.
• Du kannst Aufgaben eigenständig übernehmen, schätzt aber auch die Zusammenarbeit im Team und eine wertschätzende Kommunikation.
• Du trittst locker und stilvoll auf, behältst eine positive, humorvolle Art und legst gleichzeitig grossen Wert auf hohe Arbeitsqualität.

• Du unterstützt bei der Lohnbuchhaltung und der Personaladministration
• Du erstellst die Steuererklärungen für natürliche und juristische Personen selbständig
• Du führst die Kundenbuchhaltunge
• Du unterstützt bei der Erstellung der Zwischen- und Jahresabschlüsse
• Du hilfst bei Revisionsmandaten mit
• Du erstellst die MWST-Abrechnungen
• Du erledigst diverse administrative Aufgaben

• Du verfügst über eine kaufmännische Grundbildung sowie die Weiterbildung als Sachbearbeiter/in Treuhand
• Du konntest erste Berufserfahrung im Treuhand sammeln
• Du hast gute Kenntnisse der MS Office Palette
• Du kommunizierst stilsicher auf Deutsch und hast gute Englischkenntnisse
• Du zeichnest dich als pflichtbewusste Persönlichkeit aus

• Du führst Mandanten in Buchhaltung und Personaladministration
• Du unterstützt bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen
• Du berätst Mandanten in Treuhandfragen
• Du erstellst Steuererklärungen und Umsatzsteuerdeklarationen
• Du pflegst persönlichen Kontakt mit Mandanten und Behörden

• Mehrjährige Erfahrung in der Treuhandbranche
• Gute Abacus Kenntnisse (von Vorteil)
• Starke Dienstleistungs- und Kundenorientierung
• Rasche Auffassungsgabe und hohe Lernbereitschaft
• Sehr gute Deutschkenntnisse

• Verantwortung für die komplette Mandatsführung in den Bereichen Buchhaltung und Personaladministration

• Beteiligung an der Erstellung von Monats, Quartals und Jahresabschlüssen

• Bearbeitung von Steuererklärungen für juristische und natürliche Personen sowie Umsatzsteuerdeklarationen

• Direkter Austausch mit Mandanten, Behörden und Versicherungen

• Erstellung aussagekräftiger Reports für interne und externe Partner

• Mit mehrjähriger Erfahrung in der Treuhandbranche ausgestattet

• Kenntnisse in Abacus sowie gute Englischkenntnisse sind ein Plus

• Gekennzeichnet durch hohe Dienstleistungsorientierung, Lernbereitschaft und schnelle Auffassungsgabe

• In Deutsch mündlich wie schriftlich absolut sicher

Für ein etabliertes Beratungsunternehmen wird eine erfahrene Fachperson im Payroll gesucht, die eigenständig Mandate betreut und Kunden in personal- und sozialversicherungsrelevanten Themen berät. Die Position bietet ein vielseitiges Umfeld mit hoher Eigenverantwortung und direktem Kundenkontakt.

• Selbständige Führung von Payroll-Mandaten

• Durchführung von monatlichen Lohnläufen und Jahresendverarbeitungen

• Abwicklung und Kontrolle von Sozialversicherungsabrechnungen

• Ansprechpartner für Behörden und externe Stellen

• Erstellung von Reports und Auswertungen

• Beratung von Kunden in HR- und Payroll-Themen

• Unterstützung bei AHV-Revisionen

• Mitwirkung bei HR-Aufgaben und Teamunterstützung

• Kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im HR oder Payroll

• Mehrjährige Erfahrung in Lohnbuchhaltung und Personalwesen

• Sicherer Umgang mit Payroll-Systemen und MS Office (insb. Excel)

• Analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise

• Kommunikationsstärke und Kundenorientierung

• Teamfähige, selbständige und zuverlässige Persönlichkeit