220 Jobs

• Teilweise Stationsschliessung während Schulferien und an Feiertagen für mehr Planbarkeit und Work-Life-Balance.

• Moderne Dienstplanung sowie ein wertschätzendes und kollegiales Arbeitsumfeld.

• Fachliche Entwicklungsmöglichkeiten und interne Weiterbildungen.

• Moderne Arbeitsbedingungen mit interdisziplinärer Zusammenarbeit auf Augenhöhe.

• Attraktiver Arbeitsort direkt am Zürichsee mit zahlreichen Mitarbeitenden-Vorteilen.

• Sie gewährleisten eine professionelle und patientenorientierte Pflege auf der chirurgischen Bettenstation.

• Sie übernehmen einen Fachverantwortungsbereich und entwickeln gemeinsam mit der Stationsleitung sowie Pflegeexpertinnen und Pflegeexperten die Pflegequalität weiter.

• Sie arbeiten eng mit Ärztinnen und Ärzten, Therapeutinnen und Therapeuten sowie weiteren Berufsgruppen zusammen.

• Sie gestalten den Stationsalltag aktiv mit und bringen sich in Verbesserungsprozesse sowie das Pflegeforum ein.

• Sie setzen Richtlinien und Pflegestandards um und entwickeln diese weiter.

• Sie verfügen über eine Ausbildung als Dipl. Pflegefachperson HF/FH mit BScN oder absolvieren aktuell den BScN.

• Idealerweise bringen Sie Erfahrung auf einer chirurgischen Bettenstation oder in einem Schweizer Akutspital mit.

• Sie interessieren sich für evidenzbasierte Pflege und fördern die nachhaltige Umsetzung wissenschaftlicher Erkenntnisse.

• Sie überzeugen durch Eigeninitiative, Leadership und Verantwortungsbewusstsein.

• Sie arbeiten gerne interprofessionell und begegnen Patientinnen, Patienten sowie Mitarbeitenden wertschätzend.

• Möglichkeit, den Fachbereich Geriatrie aktiv weiterzuentwickeln und die Zukunft des Departements mitzugestalten.

• Viel Gestaltungsspielraum in einem dynamischen und innovativen Umfeld.

• Attraktive Anstellungsbedingungen sowie individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.

• Kurze Entscheidungswege und eine enge interdisziplinäre Zusammenarbeit.

• Wertschätzende Unternehmenskultur mit moderner Infrastruktur.

• Sie leiten die geriatrische Abteilung sowie gemeinsam mit den Traumatologen die Gerontotraumatologie und entwickeln beide Bereiche strategisch weiter.

• Sie übernehmen zusätzliche Aufgaben entsprechend Ihren fachlichen und organisatorischen Kompetenzen.

• Sie gestalten interne und externe Weiterbildungsveranstaltungen aktiv mit.

• Sie fördern die interdisziplinäre und interprofessionelle Zusammenarbeit.

• Sie bringen sich in die Weiterentwicklung des Departements ein und setzen fachliche Impulse.

• Sie verfügen über den Facharzttitel Allgemeine Innere Medizin FMH mit Schwerpunkt Geriatrie (SIWF).

• Sie bringen mehrjährige klinische Erfahrung in der Geriatrie mit.

• Sie überzeugen durch hohe Sozialkompetenz und Führungskompetenz.

• Sie arbeiten gerne interdisziplinär und interprofessionell.

• Sie zeichnen sich durch Engagement, Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein aus.

Nutze die Chance, dich mit einem persönlichen Talentprofil sichtbar zu machen und neugierig zu machen. In dieser Rolle legst du dein Profil im Karriereportal an, präsentierst deine Stärken und Hintergründe und aktualisierst diese bei Bedarf. Du zeigst deine fachlichen und persönlichen Skills so, dass dein Profil optimal zu passenden Möglichkeiten zugeordnet werden kann. Du verantwortest die vollständige und aussagekräftige Darstellung deiner Erfahrungen, Qualifikationen und Interessen. So ermöglichst du es, dass der nächste Karriereschritt gezielt zu dir findet.

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Mit deinem Rocken Talent Profil machst du den nächsten Karriereschritt so einfach und effektiv wie nie zuvor. Hier erfährst du, was dein Profil so besonders macht:

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Ich würde mich sehr über deine Bewerbung freuen und stehe dir bei Fragen jederzeit gerne zur Verfügung – telefonisch oder per E-Mail

Ich freue mich, von dir zu hören! 😊

In dieser Rolle übernimmst du die Mandatsverantwortung für anspruchsvolle Treuhandkunden und betreust sie ganzheitlich in allen Belangen rund um Treuhand, Steuern und Unternehmensberatung. Du verantwortest eine vielseitige Führungsaufgabe mit grossem Gestaltungsspielraum und trägst massgeblich zur Weiterentwicklung des Geschäfts bei. Dabei gestaltest du strategische und operative Themen unternehmerisch mit und übernimmst eine zentrale Rolle in der Mandats- und Qualitätssteuerung. Du arbeitest in einem motivierten, kollegialen Umfeld mit moderner Arbeitsorganisation, flexiblen Arbeitsmodellen und Homeoffice-Möglichkeiten. Zudem profitierst du von attraktiven Anstellungsbedingungen sowie klaren Entwicklungsperspektiven bis hin zur Partnerschaft.

• Du übernimmst die fachliche und personelle Führung eines motivierten Treuhandteams und sorgst für klare Strukturen im Alltag

• In deinem Verantwortungsbereich liegt die Betreuung eines vielseitigen Kundenportfolios (KMU, Start-ups, Privatkunden, Konzerne und börsenkotierte Unternehmen)

• Dabei trägst du die Verantwortung für Jahresabschlüsse, Steuererklärungen sowie die Unternehmensberatung auf hohem Niveau

• Zusätzlich stellst du die Qualitätssicherung sicher und entwickelst interne Prozesse kontinuierlich weiter

• Du wirkst aktiv an der strategischen Weiterentwicklung der Kanzlei mit und gestaltest die Zukunft mit Perspektive auf Kaderfunktion

• Für diese Position bringst du eine kaufmännische Grundbildung mit sowie eine Weiterbildung im Treuhand- oder Finanzbereich (z. B. Treuhänder:in mit eidg. FA, dipl. Treuhandexperte:in oder Experte:in Rechnungslegung & Controlling)

• Du verfügst über mehrjährige Erfahrung in der Treuhandbranche, idealerweise bereits mit Führungserfahrung

• Erwartet wird ein ausgeprägtes unternehmerisches Denken sowie starke Kundenorientierung und Kommunikationsfähigkeit

• Freude an Teamarbeit, Verantwortung und persönlicher Weiterentwicklung prägt deine Arbeitsweise

• Verantwortungsvolle Tätigkeit in einer modernen und neu aufgebauten Abteilung mit Gestaltungsspielraum.

• Flexible Arbeitszeitmodelle mit Gleitzeit im Frühdienst.

• Grosszügige Unterstützung bei Weiterbildungen sowie fortschrittliche Digitalisierung.

• Moderne Infrastruktur, interdisziplinäre Zusammenarbeit und kostenloser Kaffee und Tee.

• Zeitgemässe Anstellungsbedingungen gemäss GAV Berner Spitäler und Kliniken sowie günstige Parkmöglichkeiten.

• Sie gewährleisten eine professionelle und patientenorientierte Pflege unserer Patientinnen und Patienten.

• Sie arbeiten eng mit den verschiedenen Berufsgruppen zusammen und fördern eine interdisziplinäre Zusammenarbeit.

• Sie begleiten Lernende und Studierende in der praktischen Ausbildung.

• Sie bringen sich aktiv in die Weiterentwicklung und Gestaltung der Abteilung ein.

• Sie übernehmen Einsätze im Früh-, Spät- und Nachtdienst.

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Dipl. Pflegefachperson HF/FH.

• Sie überzeugen durch hohe Sozialkompetenz sowie eine selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise.

• Sie arbeiten organisiert, flexibel und behalten auch in anspruchsvollen Situationen den Überblick.

• Sie schätzen die interprofessionelle Zusammenarbeit und kommunizieren wertschätzend.

• Sie begegnen Patientinnen, Patienten und Angehörigen mit Empathie und Fürsorge.

• Du überprüfst elektrische Installationen in Wohn-, Gewerbe- und Industrieumgebungen

• Du führst Abnahmen sowie Kontrollen bei Inbetriebsetzungen durch, auch im Bereich Photovoltaik

• Du erstellst fundierte Beurteilungen und unterstützt bei technischen Fragestellungen

• Du berätst Kunden zu geltenden Normen und Sicherheitsvorgaben

• Du planst deine Einsätze eigenständig und behältst den Überblick über deine Termine

• Du hast eine Weiterbildung als Elektrokontrolleur, Sicherheitsberater oder im Bereich Elektroinstallation & Sicherheit

• Du kennst dich mit Kontrollprozessen und technischen Anlagen gut aus

• Du arbeitest strukturiert, gewissenhaft und mit hohem Qualitätsanspruch

• Du bist selbstständig, zuverlässig und trittst sicher gegenüber Kunden auf

• Du bringst organisatorisches Geschick und Verantwortungsbewusstsein mit

• Du führst periodische Kontrollen sowie Schluss- und Abnahmekontrollen durch

• Du berätst Kunden in Fragen zu Energie, Normen und Sicherheit

• Du erarbeitest Optimierungsmassnahmen und Sicherheitskonzepte

• Du führst Messungen der Netzqualität sowie Thermografieanalysen durch

• Du schulst interne und externe Fachpersonen im elektrotechnischen Umfeld

• Du führst periodische Kontrollen sowie Schluss- und Abnahmekontrollen durch

• Du berätst Kunden in Fragen zu Energie, Normen und Sicherheit

• Du erarbeitest Optimierungsmassnahmen und Sicherheitskonzepte

• Du führst Messungen der Netzqualität sowie Thermografieanalysen durch

• Du schulst interne und externe Fachpersonen im elektrotechnischen Umfeld

In dieser verantwortungsvollen Rolle begleiten und fördern Sie Lernende und Studierende im Bereich Akutpflege und gestalten aktiv eine professionelle, lernförderliche Umgebung. Sie unterstützen die Lernenden in ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung und beraten zugleich Berufsbildnerinnen und Berufsbildner in ihrer pädagogischen Rolle. In herausfordernden Situationen behalten Sie den Überblick, agieren ruhig sowie lösungsorientiert und tragen zu einer wertschätzenden, konstruktiven Zusammenarbeit bei. Gemeinsam mit einer zweiten bildungsverantwortlichen Person gestalten Sie die praktische Ausbildung, setzen ausbildungsrelevante Projekte um und entwickeln bestehende Konzepte gezielt weiter. Durch Ihre Offenheit für Veränderungen und Ihre eigenen Ideen leisten Sie einen wesentlichen Beitrag zur kontinuierlichen Weiterentwicklung der Berufsbildung in der Pflege.

• Sie führen, begleiten, fördern und beurteilen Lernende und Studierende in der Pflegebildung.
• In dieser Rolle coachen und unterstützen Sie Berufsbildnerinnen und Berufsbildner in ihrem Bildungsauftrag.
• Als Verantwortliche Person für Pflegebildung leiten und moderieren Sie die Fachgruppe Berufsbildung.
• Sie planen und gestalten Gruppenunterricht in der Lernwerkstatt für FaGe-Lernende und HF-Studierende mit Fokus K.
• In dieser Rolle führen Sie praktische Abschlussprüfungen sowie Prüfungsgespräche für FaGe-Lernende und HF-Studierende durch.
• Sie wirken aktiv in ausbildungsrelevanten Projekten sowie im Rekrutierungsprozess von FaGe-Lernenden und HF-Studierenden mit.

• Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachperson HF oder FH sowie mehrjährige Berufserfahrung in der Pflege
• Erfahrung in der Begleitung von Lernenden und Studierenden, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung (SVEB Modul 1)
• Vertrautheit mit der schweizerischen Bildungssystematik und fundierte Kenntnisse in der Berufspädagogik
• Praxis in der Planung und Durchführung von Unterricht sowie Freude an pädagogischer Tätigkeit
• Selbständige, verantwortungsbewusste und strukturierte Arbeitsweise mit ausgeprägtem Organisationsvermögen
• Offene, wertschätzende und klare Kommunikation, auch in anspruchsvollen Situationen, mit Fokus auf lösungsorientierte Zusammenarbeit und positive Lernkultur

In dieser Rolle verantworten Sie die fachgerechte, ganzheitliche Pflege und Betreuung von Patientinnen und Patienten in der medizinischen und palliativen Akutversorgung. Sie übernehmen die interdisziplinäre Zusammenarbeit mit verschiedenen Berufsgruppen und bringen Ihre hohe Sozial-, Selbst- und Organisationskompetenz gezielt in den Klinikalltag ein. Zudem engagieren Sie sich aktiv in der praktischen Ausbildung von Lernenden und Studierenden und tragen zur kontinuierlichen Weiterentwicklung pflegerischer Standards bei. Ein weiterer Schwerpunkt liegt in der aktiven Mitgestaltung einer neuen medizinischen Abteilung mit Schwerpunkt Palliative Care, in der Ihre Erfahrung in allen Diensten (Früh-, Spät- und Nachtdienst) gefragt ist. Als diplomierte Pflegefachperson HF/FH arbeiten Sie selbstständig, eigenverantwortlich und mit einer ausgeprägt fürsorglichen Haltung gegenüber Patientinnen, Patienten und deren Angehörigen.

• Sie gewährleisten eine fachgerechte, einfühlsame Pflege und Betreuung der Patientinnen und Patienten.
• In dieser Rolle arbeiten Sie interdisziplinär mit verschiedenen Berufsgruppen zusammen.
• Als Pflegefachkraft Medizin und Palliativpflege begleiten und unterstützen Sie Lernende und Studierende in ihrer praktischen Ausbildung.
• Sie wirken aktiv an der Weiterentwicklung und Gestaltung der neuen Abteilung mit.
• In dieser Rolle übernehmen Sie Einsätze im Früh-, Spät- und Nachtdienst.

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als dipl. Pflegefachperson HF oder FH.
• Hohe Sozial- und Selbstkompetenz zeichnen Sie aus.
• Sie besitzen ein ausgeprägtes Organisationstalent und behalten auch in anspruchsvollen Situationen den Überblick.
• In der interprofessionellen Zusammenarbeit agieren Sie konstruktiv und lösungsorientiert.
• Mit einer fürsorglichen, empathischen Haltung wenden Sie sich Patientinnen, Patienten und Angehörigen zu.
• Sie arbeiten selbstständig, übernehmen Verantwortung und treffen fundierte Entscheidungen im Pflegealltag.