210 Jobs

Ein Schweizer Technologieunternehmen, das sich auf digitale Lösungen und innovative Dienstleistungen für Unternehmen spezialisiert hat. Im Zentrum stehen moderne Technologien, effiziente Prozesse und die Entwicklung praxisnaher Lösungen, mit denen Kunden ihre Geschäftsmodelle und Arbeitsabläufe weiterentwickeln können. Dabei verbindet das Unternehmen technologische Kompetenz mit einem ausgeprägten Verständnis für die individuellen Anforderungen seiner Kunden.

Das Umfeld ist geprägt von Digitalisierung, Innovation und einem hohen Anspruch an Qualität und Lösungsorientierung.

• In dieser Position betreust du ein vielseitiges Mandatsportfolio und steuerst anspruchsvolle Prüfungsaufträge mit hoher Eigenverantwortung.

• Neben klassischen Jahresabschlussprüfungen gehören auch Konzernrechnungen, Konsolidierungsthemen und Spezialaufträge zu deinem Tätigkeitsfeld.

• Bei Transaktionen unterstützt du Kunden unter anderem im Rahmen von Due Diligence und Unternehmensbewertungen und bringst dabei deine finanzielle Expertise ein.

• Du fungierst als kompetente Ansprechperson für deine Mandate, erkennst Beratungsbedarf und entwickelst gemeinsam mit deinen Kunden passende Lösungen.

• Mit zunehmender Erfahrung übernimmst du zusätzliche Führungsaufgaben und kannst den nächsten Schritt in Richtung fachlicher und personeller Verantwortung bis hin zur Partnerschaft gehen.

• Dein eidgenössisches Diplom als Wirtschaftsprüfer/in bildet die fachliche Grundlage für diese anspruchsvolle Aufgabe.

• Du hast bereits mehrere Jahre Erfahrung in der ordentlichen und eingeschränkten Revision gesammelt und bist es gewohnt, Mandate eigenständig zu betreuen.

• Auch bei komplexen Sachverhalten arbeitest du analytisch, exakt und entscheidungsorientiert und trittst gegenüber Kunden souverän auf.

• Sehr gutes Deutsch in Wort und Schrift ist Voraussetzung; gute Englischkenntnisse ermöglichen dir die Betreuung international ausgerichteter Mandate.

Im Kundenauftrag suchen wir eine erfahrene Führungspersönlichkeit für die Leitung der Bauherrenvertretung anspruchsvoller Projekte im Infrastrukturbau und Bahntechnik. Sie übernehmen die Gesamtverantwortung für die Interessenvertretung der Bauherrschaft und begleiten Projekte von der Planung bis zur Realisierung. Dabei führen Sie ein Team von 6 Mitarbeitenden und koordinieren anspruchsvolle Infrastrukturprojekte in der gesamten Schweiz. Die Position verbindet Projektleitung, Bauherrenvertretung und Führungsverantwortung.

• Leitung der Bauherrenvertretung für anspruchsvolle Infrastruktur- und Bahntechnikprojekte

• Führung und fachliche Entwicklung eines Teams von 5 Mitarbeitenden

• Gesamtverantwortung für Kosten, Termine, Qualität und Projektrisiken

• Steuerung und Koordination von Planern, Ingenieurbüros, Unternehmern und weiteren Projektbeteiligten

• Vertretung der Bauherrschaft gegenüber Behörden, Partnern und Auftragnehmern

• Überwachung von Projektfortschritt, Budget, Verträgen und Nachtragsmanagement

• Begleitung der Projekte von Machbarkeitsstudien über Planung und Ausschreibung bis zur Realisierung

• Sicherstellung der Einhaltung von SIA-Normen, bahnspezifischen Vorgaben und gesetzlichen Anforderungen

• Weiterentwicklung von Projektmanagement- und Bauherrenvertretungsprozessen

• Unterstützung bei der Akquisition und Entwicklung neuer Infrastruktur- und Bahntechnikprojekte

• Hochschulabschluss in Architektur, Bauingenieurwesen oder vergleichbare technische Qualifikation

• Mehrjährige Erfahrung in der Bauherrenvertretung, Projektleitung oder im Infrastrukturbau

• Fundierte Kenntnisse im Projektmanagement, Kostencontrolling und Vertragsmanagement

• Erfahrung im Bahnsektor oder bei komplexen Infrastrukturprojekten von Vorteil

• Nachweisbare Führungserfahrung mit mehreren Mitarbeitenden

• Sehr gute Deutschkenntnisse, weitere Landessprachen von Vorteil

Ein dynamisches Schweizer Immobilienunternehmen, das sich auf den Erwerb, die Entwicklung und die langfristige Wertsteigerung von Wohn- und Gewerbeliegenschaften in attraktiven Schweizer Grossstädten konzentriert. Im Mittelpunkt stehen Immobilien mit Entwicklungspotenzial und einem ausgewogenen Rendite-Risiko-Profil, die durch aktives Asset- und Property-Management gezielt weiterentwickelt werden. Dabei entstehen nicht nur wirtschaftlich attraktive Investments, sondern auch hochwertige Immobilien, die einen Mehrwert für Mieter, Anwohner und das jeweilige Umfeld schaffen.

Von Akquisitionen und Finanzierungsfragen über Neupositionierungen und Restrukturierungen bis hin zur operativen Bewirtschaftung werden die Immobilien ganzheitlich betrachtet. Das kleine, hochspezialisierte Team bietet viel Eigenverantwortung, kurze Entscheidungswege und die Möglichkeit, direkt an anspruchsvollen Immobilieninvestments und deren Wertentwicklung mitzuwirken.

• In dieser vielseitigen Funktion stellst du sicher, dass die finanziellen Prozesse rund um die betreuten Immobilien jederzeit korrekt und transparent geführt werden.

• Du kümmerst dich um Mieterkonten, Kautionen, Zahlungseingänge und offene Forderungen und sorgst für einen konsequenten Ablauf im Inkasso.

• Gleichzeitig begleitest du die Rechnungsverarbeitung auf Unternehmens- und Liegenschaftsebene und unterstützt bei der laufenden Firmenbuchhaltung.

• Ein wichtiger Bestandteil deiner Tätigkeit sind die Erstellung von Liegenschaftsabschlüssen, Nebenkostenabrechnungen sowie verschiedenen finanziellen Auswertungen und Planungen.

• Neben dem Austausch mit Mietern und Dienstleistern arbeitest du eng mit dem Treuhänder zusammen und unterstützt das Team bei HR-Aufgaben.

• Eine fundierte praktische Erfahrung in der Immobilienbuchhaltung ist für diese Position entscheidend.

• Du arbeitest gerne mit Zahlen, erkennst Zusammenhänge schnell und gehst deine Aufgaben strukturiert und eigenverantwortlich an.

• Auch in arbeitsintensiven Phasen setzt du die richtigen Prioritäten und behältst den Überblick.

• Mit Excel und gängigen IT-Anwendungen bist du sehr sicher.

• Sehr gutes Deutsch in Wort und Schrift wird vorausgesetzt,

• Im Bereich Netzwerkdesign unterstützt du bei Anpassungen, Tests und der erfolgreichen Umsetzung

• Die Planung und Durchführung von Penetrations- und Vulnerability-Tests gehört zu deinen Aufgaben

• Sicherheitsrelevante Logs und Reports aus Firewalls, Tests und Security-Tools wertest du sorgfältig aus

• Gemeinsam mit dem Team identifizierst und behebst du Sicherheitslücken und entwickelst Lösungen für Kunden

• Zusätzlich kümmerst du dich um Server, Clients und Services sowie deren laufenden Unterhalt

• Eine abgeschlossene Lehre oder mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der IT-Security bilden deine Grundlage

• Du bringst Interesse an IT Security, Ausdauer und eine lösungsorientierte Arbeitsweise mit

• Im Austausch mit Kunden und Kollegen überzeugst du durch gute Kommunikationsfähigkeiten auf Deutsch, Mundart und Englisch

• Für Home Office und flexible Mobilität bist du offen

• Deutsch beherrschst du mündlich und schriftlich einwandfrei

Unser Partner ist ein Dienstleistungsunternehmen im Bereich Multimedia, Fernsehen, Internet und Festnetz- oder Mobiltelefonie. Mit ca. 100 Mitarbeitenden bietet unser Partner massgeschneiderte Produkte für Privat- und Geschäftskunden von einfachem Support bis hin zu komplexen Lösungen.

Ein traditionsreiches Schweizer Technologieunternehmen mit starker regionaler Verankerung und umfassender Expertise in Telekommunikation, IT und digitalen Lösungen. Das Unternehmen unterstützt Privat- und Geschäftskunden mit modernen Kommunikations- und IT-Infrastrukturen – von leistungsfähigen Internet- und Netzwerklösungen über Telefonie und Cloud-Services bis hin zu individuellen ICT-Lösungen für Unternehmen. Dabei verbindet es langjährige Erfahrung mit dem Anspruch, technologische Entwicklungen frühzeitig aufzugreifen und in praxistaugliche Lösungen zu überführen.

Mitarbeitende bewegen sich in einem vielseitigen Umfeld, in dem Digitalisierung, Netzwerktechnik und Kundenorientierung eng zusammenspielen. Wer gerne an zukunftsorientierten Technologien arbeitet, Verantwortung übernimmt und die digitale Entwicklung eines etablierten Schweizer Unternehmens mitgestalten möchte, findet hier ein abwechslungsreiches Umfeld.

• Du übernimmst die fachliche Verantwortung für die gesamte Finanzbuchhaltung von zwei eigenständigen KMU und stellst eine saubere sowie termingerechte Rechnungslegung sicher.

• Die Monats- und Jahresabschlüsse gehören ebenso zu deinem Aufgabenbereich wie die Vorbereitung und Begleitung der jährlichen Revision.

• Gemeinsam mit zwei Mitarbeitenden stellst du einen reibungslosen Ablauf im Finanzbereich sicher und arbeitest eng mit internen Schnittstellen zusammen.

• Im Kreditorenwesen sowie bei MWST- und Sozialversicherungsabrechnungen sorgst du für korrekte und effiziente Prozesse.

• Eine Weiterbildung im Finanz- und Rechnungswesen oder Personalwesen.

• Du hast mehrere Jahre Berufserfahrung in der Buchhaltung und im Personalwesen gesammelt und kennst die vielseitigen Anforderungen eines KMU.

• Führungserfahrung ist von Vorteil – wichtiger ist uns, dass du gerne Verantwortung übernimmst und andere fachlich unterstützen kannst.

• Mit deiner zuverlässigen und selbständigen Art behältst du auch bei vielfältigen Aufgaben den Überblick.

• Deutsch beherrschst du schriftlich und mündlich einwandfrei.

Im Kundenauftrag suchen wir eine vielseitige Fachperson für die Betreuung von Finanzen, Rechnungswesen und Personaladministration. Sie übernehmen eigenverantwortlich zentrale administrative und finanzielle Aufgaben und unterstützen die Geschäftsleitung bei wichtigen Unternehmensprozessen. Die Position bietet einen breiten Verantwortungsbereich mit direktem Einblick in Finanzen, Personal und Administration.

• Verantwortung für die Finanz- und Rechnungswesenprozesse inklusive Debitoren, Kreditoren und Zahlungsverkehr

• Vorbereitung von Monats- und Jahresabschlüssen nach OR sowie Unterstützung bei Abschlussarbeiten

• Betreuung der Personaladministration von Ein- bis Austritten inklusive Verträgen und Personaldossiers

• Abwicklung von Lohnadministration, Sozialversicherungen und personalrelevanten Mutationen

• Erstellung von Auswertungen, Reports und betriebswirtschaftlichen Kennzahlen

• Unterstützung der Geschäftsleitung bei administrativen, finanziellen und organisatorischen Aufgaben

• Weiterentwicklung und Digitalisierung von Finanz-, Personal- und Administrationsprozessen

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung EFZ mit Weiterbildung im Finanz- und Rechnungswesen oder vergleichbare Qualifikation

• Mehrjährige Erfahrung im Finanz- und Rechnungswesen sowie in der Personaladministration

• Fundierte Kenntnisse in Abschlussarbeiten nach OR, Sozialversicherungen und Lohnadministration

• Sehr gute Kenntnisse in ERP-Systemen, MS Office und Excel

• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Im Kundenauftrag suchen wir eine vielseitige Fachkraft für die eigenständige Betreuung von Rechnungswesen und Personaladministration. Sie übernehmen zentrale Finanzprozesse, unterstützen bei Abschlüssen und stellen eine professionelle Personaladministration sicher. Die Position bietet einen breiten Verantwortungsbereich mit direktem Einfluss auf effiziente Finanz- und Personalprozesse.

• Eigenständige Betreuung von Debitoren-, Kreditoren- und Finanzbuchhaltung

• Unterstützung bei Monats- und Jahresabschlüssen nach OR

• Abwicklung von Zahlungsverkehr, Mahnwesen und Kontenabstimmungen

• Verantwortung für die Personaladministration inklusive Eintritten, Austritten, Verträgen und Mutationen

• Unterstützung bei Lohnadministration und Sozialversicherungen

• Erstellung von Auswertungen, Reports und finanziellen Kennzahlen

• Optimierung und Digitalisierung von Finanz- und Personalprozessen

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung EFZ mit Weiterbildung im Finanz- und Rechnungswesen oder vergleichbare Qualifikation

• Mehrjährige Erfahrung im Rechnungswesen und in der Personaladministration

• Fundierte Kenntnisse in Abschlussarbeiten nach OR, Lohnadministration und Sozialversicherungen

• Sehr gute Kenntnisse in Excel, ERP-Systemen und digitalen Administrationslösungen

• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Im Kundenauftrag suchen wir eine vielseitige Fachfrau für die eigenständige Betreuung von Finanz- und Rechnungswesen sowie Personaladministration. Sie übernehmen zentrale Finanzprozesse, unterstützen bei Abschlüssen und stellen eine professionelle Personaladministration sicher. Die Position bietet einen breiten Verantwortungsbereich, direkte Schnittstellen zur Geschäftsleitung und flexible Einsatzmöglichkeiten im Umfang von 60–100 %.

• Eigenständige Betreuung der Finanzbuchhaltung inklusive Debitoren, Kreditoren und Zahlungsverkehr

• Vorbereitung und Mitarbeit bei Monats- und Jahresabschlüssen nach OR

• Abwicklung von Mahnwesen, Kontenabstimmungen und periodischen Abgrenzungen

• Verantwortung für die Personaladministration inklusive Eintritten, Austritten, Verträgen und Mutationen

• Unterstützung bei Lohnadministration, Sozialversicherungen und Personalabrechnungen

• Erstellung von Auswertungen, Reports und finanziellen Kennzahlen

• Weiterentwicklung und Digitalisierung von Finanz- und Personalprozessen

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung EFZ mit Weiterbildung als Fachfrau Finanz- und Rechnungswesen mit eidg. Fachausweis oder vergleichbare Qualifikation

• Mehrjährige Erfahrung im Finanz- und Rechnungswesen sowie in der Personaladministration

• Fundierte Kenntnisse in Abschlussarbeiten nach OR, Lohnadministration und Sozialversicherungen

• Sehr gute Kenntnisse in ERP-Systemen, Excel und digitalen Administrationstools

• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Im Kundenauftrag suchen wir eine vielseitige Fachfrau für die eigenständige Betreuung von Finanz- und Rechnungswesen sowie Personaladministration. Sie übernehmen zentrale Finanzprozesse, unterstützen bei Abschlüssen und stellen eine professionelle Personaladministration sicher. Die Position bietet einen breiten Verantwortungsbereich, direkte Schnittstellen zur Geschäftsleitung und flexible Einsatzmöglichkeiten im Umfang von 60–100 %.

• Eigenständige Führung der Finanzbuchhaltung inklusive Debitoren, Kreditoren, Hauptbuch und Zahlungsverkehr

• Verantwortung für Monats- und Jahresabschlussarbeiten nach OR inklusive Abgrenzungen und Abstimmungen

• Erstellung von Finanzreports, Liquiditätsübersichten und betriebswirtschaftlichen Auswertungen

• Selbstständige Betreuung der Personaladministration, Verträge, Mutationen und Sozialversicherungen

• Koordination der Lohnverarbeitung sowie Kontrolle von Lohn- und Personalabrechnungen

• Unterstützung der Geschäftsleitung bei Budgetierung, Kostenkontrolle und finanziellen Entscheidungsgrundlagen

• Weiterentwicklung und Digitalisierung von Finanz-, Personal- und Administrationsprozessen

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung EFZ mit Weiterbildung als Fachfrau Finanz- und Rechnungswesen mit eidg. Fachausweis oder vergleichbare Qualifikation

• Mehrjährige Erfahrung im Finanz- und Rechnungswesen sowie in der Personaladministration

• Fundierte Kenntnisse in Abschlussarbeiten nach OR, Lohnadministration und Sozialversicherungen

• Sehr gute Kenntnisse in ERP-Systemen, Excel und digitalen Administrationstools

• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift