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Lohn
Pensum: 75 - 100
Position
decore

Abacus Consultant HR Systeme (m/w/d)

Zürich
Ort
110'000 - 130'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Vollzeit
Anstellungsart
ABACUS
Beratung / Consulting
Rollout
Workshops/Trainings
Abacus AbaClock
Abacus AbaSmart
Abacus Debi
Abacus Kredi
Abacus FiBu
Abacus AbaProject
500198 Kopieren Kopiert
10.06.2026
recruiter
Alessia Rotta
Head of Division

Rolle

In dieser Rolle gestaltest du die Zukunft ganzheitlicher HR-IT-Lösungen an der Schnittstelle von modernem Talentmanagement und etablierter Business-Software. Du verantwortest komplexe Aufgaben mit hohem strategischen Einfluss und bringst deine fundierte Erfahrung in der Weiterentwicklung innovativer HR-Systeme ein. Als zentrale Ansprechperson treibst du Entscheide voran und arbeitest eng mit interdisziplinären Teams zusammen. Du analysierst Anforderungen, entwickelst nachhaltige Lösungskonzepte und übernimmst Verantwortung entlang des gesamten Produktlebenszyklus. Dabei profitierst du von einem professionellen Umfeld, das technologische Tiefe mit klarer HR-Ausrichtung vereint.

Verantwortung

  • In dieser Rolle übernimmst du die fachliche Führung bei der Beratung und Einführung der Abacus HR-Systeme bei Kunden
  • Du leitest Workshops sowie zielgerichtete Schulungen für Anwender auf unterschiedlichen Kenntnisstufen
  • Als Fachkraft HR-Systemlösungen gestaltest du aktiv die Weiterentwicklung bestehender Prozesse und Methoden mit
  • Mit deinem Know-how unterstützt du interne Teams bei bereichsübergreifenden Projekten
  • Du identifizierst Optimierungspotenziale in Kundenprozessen und setzt passende Systemlösungen um
  • In dieser Funktion fungierst du als zentrale Ansprechperson für anspruchsvolle technische und fachliche Fragestellungen rund um Abacus HR

Qualifikationen

  • Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen oder IT-nahen Bereich
  • Mehrjährige Erfahrung mit Abacus HR-Programmen, insbesondere in der Leitung von mindestens zwei Implementierungsprojekten (Payroll, Zeitwirtschaft, PEP)
  • Du überzeugst mit ausgeprägtem analytischem Denken, Empathie und einer lösungsorientierten Arbeitsweise
  • Beratung ist deine Stärke und du trittst als verlässlicher Dienstleister auf, der Kundenzufriedenheit in den Mittelpunkt stellt
  • Selbstständiges Arbeiten, Flexibilität und Kreativität zeichnen deinen Arbeitsstil aus
  • Gute Englischkenntnisse sind von Vorteil und runden dein Profil ideal ab

Benefits

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Flexible Arbeitszeitgestaltung
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Zahlreiche Mitarbeiterevents
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Sportliche Aktivitäten
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Homeoffice
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Beteiligung oder Übernahme ÖV-Abonnements
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Kostenlose Früchte und Getränke
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Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
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Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur
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Offene Unternehmenskultur
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Eingespieltes und dynamisches Team
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Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
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Attraktive Vorsorge- und Versicherungsleistungen
decore

Senior Lead Security Engineer (m/w/d)

Zug
Ort
125'000 - 150'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Vollzeit, Festanstellung
Anstellungsart
Linux
Kubernetes
Ansible
Splunk
Bash Shell
Python
500199 Kopieren Kopiert
10.06.2026
recruiter
Alessia Rotta
Head of Division

Rolle

In dieser Rolle übernimmst du die strategische und operative Verantwortung für komplexe IT-Projekte im Enterprise-Umfeld. Du analysierst bestehende Systemlandschaften, entwickelst nachhaltige IT-Architekturen und steuerst die Umsetzung über alle Projektphasen hinweg. Als zentrale Ansprechperson koordinierst du interdisziplinäre Teams und stellst die Einhaltung von Qualitäts-, Budget- und Zeitvorgaben sicher. Du bringst dabei fundierte technische Expertise und langjährige Erfahrung im Projektmanagement ein. Durch dein strukturiertes Vorgehen und deine lösungsorientierte Denkweise leistest du einen entscheidenden Beitrag zur digitalen Transformation.

Verantwortung

  • In dieser Rolle übernimmst du die technische Leitung im SecOps Team und gestaltest die Sicherheitsarchitektur aktiv mit
  • Du unterstützt Kolleginnen und Kollegen durch technisches Mentoring und förderst so gezielt den Wissenstransfer
  • Als Senior IT-Sicherheitstechnologie-Leiter planst und leitest du interne Schulungen und Workshops zu sicherheitsrelevanten Themen
  • Du verantwortest die Systemhärtung, Compliance und das Auditing sowohl unter Linux als auch unter Windows
  • Du setzt Sicherheitslösungen wie Microsoft Defender for Linux und TrendMicro for Linux um und betreibst diese im laufenden Betrieb
  • Mit Hilfe von Bash- und Python-Skripten automatisierst du Sicherheitsprozesse und entwickelst Monitoring- sowie Reporting-Lösungen weiter

Qualifikationen

  • Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium der Informatik, IT-Sicherheit oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Du bringst fundierte Kenntnisse in Linux-Systemen wie Debian oder RHEL mit
  • Erfahrung im Umgang mit DevSecOps und aktuellen SIEM/SOAR-Lösungen zeichnet dich aus
  • Du hast ein gutes Verständnis für moderne Web Application Security
  • Deine Programmierkenntnisse in Bash und Python nutzt du sicher in der Praxis
  • Als erfahrene Fachkraft übernimmst du gerne Mentoring-Aufgaben und arbeitest strukturiert sowie eigenverantwortlich

Benefits

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Gute Verkehrsanbindung und Erreichbarkeit
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Homeoffice
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Zahlreiche Mitarbeiterevents
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Attraktive Mitarbeiterrabatte
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Kostenlose Früchte und Getränke
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Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
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Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur
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Offene Unternehmenskultur
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Internationales Umfeld
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Coaching und Mentoring
decore

System Spezialist im Bereich Monitoring (m/w/d)

Zürich
Ort
85'000 - 115'000
Lohn, CHF/Jahr
100%
Pensum
Festanstellung
Anstellungsart
Python
Linux
Bash Shell
500200 Kopieren Kopiert
10.06.2026
recruiter
Alessia Rotta
Head of Division

Verantwortung

  • Konfiguration, Betrieb und Support der Monitoring Infrastrukturen.
  • Mitarbeit bei der Weiterentwicklung/Optimierung und Erneuerung der Infrastrukturen
  • Erstellen und Pflege betriebsrelevanter Dokumentationen und Prozesse
  • Erstellen von Skripten und Mechanismen auf Basis von Bash, Perl oder Python für die Systemautomation
  • Analyse und Behebung von Störungen, im Austausch mit den Fachteams und den Softwarelieferanten.
  • Übernahme von (Teil) Projekten, sowie Mitarbeit bei Kundenofferten

Qualifikationen

  • Fundierte Informatik Ausbildung oder langjährige Berufserfahrung (eidg. Fachausweis/-Diplom, HF, FH oder eine vergleichbare Ausbildung zum Vorteil)
  • Erfahrung im Betrieb und in der Administration von LINUX Servern und Windows Infrastrukturen
  • Kenntnisse im Scripting auf Basis von Bash, sowie in der Programmierung von Python von Vorteil
  • Sie möchten sich im End2End-, System- und/oder Applikationsmonitoring spezialisieren
  • Sie haben Freude an neuen Technologien und die Bereitschaft, sich entsprechend weiterzubilden

Benefits

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Coaching und Mentoring
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Markt- und leistungsgerechte Löhne
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Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
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Offene Unternehmenskultur
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Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
decore

IT-Support Engineer (m/w/d)

Schwyz
Ort
75'000 - 95'000
Lohn, CHF/Jahr
100%
Pensum
Vollzeit, Festanstellung
Anstellungsart
Microsoft 365
Windows Client / Server
PC, Notebook
500197 Kopieren Kopiert
10.06.2026
recruiter
Alessia Rotta
Head of Division

Rolle

In dieser Rolle treibst du die strategische Weiterentwicklung komplexer IT-Architekturen voran und stellst deren Skalierbarkeit und Effizienz sicher. Du analysierst bestehende Systemlandschaften, identifizierst Optimierungspotenziale und leitest daraus fundierte Handlungsempfehlungen ab. Dabei arbeitest du eng mit interdisziplinären Teams zusammen und koordinierst die Umsetzung technischer Konzepte. Du verantwortest die Einhaltung von Architekturvorgaben sowie technischen Standards und unterstützt aktiv bei der Auswahl neuer Technologien. Mit deinem tiefen technischen Verständnis und deiner Kommunikationsstärke stärkst du die technologische Zukunftsfähigkeit des Unternehmens.

Verantwortung

  • Als IT-Support Spezialist betreust Du rund 400 End User und bist zentrale Ansprechperson für Dein Team und den Helpdesk.
  • In dieser Rolle priorisierst, bearbeitest und verwaltest Du Helpdesk-Tickets im 1st und 2nd Level Support.
  • Du bereitest Hard- und Software fachgerecht vor und installierst diese bei Neueintritten.
  • Du führst Staging-Prozesse von Notebooks und Fat Clients in enger Abstimmung mit dem Team durch.
  • Du lokalisierst Fehlerzustände, analysierst Probleme und behebst diese effizient.
  • Du pflegst technische Dokumentationen und hältst Anleitungen sowie Checklisten stets aktuell.

Qualifikationen

  • Abgeschlossene Berufslehre mit EFZ oder ein abgeschlossenes HF-Studium im Bereich Informatik
  • Mehrjährige Erfahrung mit Microsoft-Technologien und deren Anwendung im Berufsalltag
  • Du beherrschst Deutsch in Wort und Schrift auf hohem Niveau (mindestens C1)
  • Der professionelle Umgang mit Client- und Incident-Managements ist dir vertraut
  • Du gehst lösungsorientiert an Herausforderungen heran und zeigst Eigeninitiative
  • Flexibilität in Ausnahmesituationen sowie eine exakte und selbstständige Arbeitsweise zeichnen dich aus

Benefits

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Eingespieltes und dynamisches Team
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Offene Unternehmenskultur
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Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur
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Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
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Coaching und Mentoring
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Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
decore

Teamlead / Java Software Architekt (m/w/d)

Schlieren
Ort
130'000 - 155'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Vollzeit, Festanstellung
Anstellungsart
Java
JavaScript
SQL
500195 Kopieren Kopiert
10.06.2026
recruiter
Alessia Rotta
Head of Division

Rolle

In dieser Rolle übernimmst du die fachliche und disziplinarische Verantwortung für ein erfahrenes Team aus IT- und Data-Spezialistinnen und -Spezialisten. Du entwickelst moderne Softwarelösungen für das Finanz- und Risikomanagement und formst aktiv eine leistungsstarke Entwicklungsumgebung. Neben der technischen Steuerung setzt du klare Impulse für die Weiterentwicklung der Teamkultur und agiler Arbeitsweisen. Du arbeitest eng mit interdisziplinären Expertenteams zusammen, um skalierbare Produkte auf hohem Qualitätsniveau zu realisieren. Mit deinem strategischen Blick und deinem technischen Know-how prägst du massgeblich die Weiterentwicklung der Systemlandschaft.

Verantwortung

  • Als Teamleitung unterstützt du dein Team während des gesamten Softwareentwicklungsprozesses – von der Anforderungsaufnahme bis zur Übergabe in den Betrieb.
  • Du gibst technische Richtung vor und coachst dein Team, um kontinuierliches Lernen und technische Exzellenz zu fördern.
  • In dieser Rolle leitest und motivierst du ein interdisziplinäres Team und etablierst eine offene, innovative und sichere Arbeitskultur.
  • Du förderst die bereichsübergreifende Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern wie Operations, Finance und Key Account Management.
  • Du erkennst Verbesserungspotenziale in Prozessen und setzt nachhaltige Optimierungen gemeinsam mit deinem Team um.
  • Als Führungskraft entwickelst und etablierst du teamübergreifende Standards und Best Practices zur kontinuierlichen Qualitätssteigerung.

Qualifikationen

  • Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einem verwandten Bereich sowie mindestens fünf Jahre Führungserfahrung in der Softwareentwicklung
  • Du verfügst über fundiertes Know-how in modernen Programmiersprachen wie Java, JavaScript und SQL sowie idealerweise über Kenntnisse im Finanz- und Datenumfeld
  • Du arbeitest analytisch, erkennst technische Herausforderungen frühzeitig und kannst komplexe Sachverhalte verständlich aufbereiten
  • Du bringst langjährige Erfahrung in agilen Entwicklungsmethoden mit und hast ein breites technologisches Verständnis
  • Deine ausgeprägten Führungsqualitäten und deine Entscheidungsstärke befähigen dich dazu, Teams effizient zu leiten und weiterzuentwickeln
  • Mit deiner klaren und adressatengerechten Kommunikation stärkst du die fachliche Zusammenarbeit über verschiedene Ebenen hinweg
decore

Technischer Innendienstberater (m/w/d)

Oftringen
Ort
80'000 - 85'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Festanstellung
Anstellungsart
Technische Beratung
Werkzeuge & Maschinen
500177 Kopieren Kopiert
10.06.2026
recruiter
Florian Ramadani
Associate Consultant

Rolle

Für unseren Rocken-Partner suchen wir eine organisierte und serviceorientierte Persönlichkeit für den technischen Innendienst. In dieser Funktion unterstützen Sie die Koordination von Material- und Serviceprozessen und tragen dazu bei, dass Kunden sowie interne Fachbereiche effizient betreut werden.

Verantwortung

  • Koordination und Überwachung von Bestellungen sowie Materialverfügbarkeiten

  • Unterstützung bei der Bearbeitung technischer Anfragen von Kunden und internen Stellen

  • Abstimmung mit Lieferanten, Service- und Fachabteilungen

  • Sicherstellung eines reibungslosen Informations- und Materialflusses

  • Pflege und Aktualisierung von Stammdaten, Dokumentationen und Systeminformationen

  • Nachverfolgung von Lieferterminen und Unterstützung bei Terminabklärungen

  • Mitarbeit bei der Optimierung administrativer und operativer Abläufe

  • Unterstützung des Teams bei organisatorischen und kaufmännischen Aufgaben

Qualifikationen

  • Abgeschlossene technische oder kaufmännische Grundausbildung

  • Erfahrung im technischen Innendienst, Kundendienst oder in einer vergleichbaren Funktion von Vorteil

  • Technisches Interesse und gutes Verständnis für technische Produkte und Abläufe

  • Strukturierte, sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise

  • Hohe Kunden- und Serviceorientierung

  • Gute Kommunikationsfähigkeiten und Freude an der Zusammenarbeit mit verschiedenen Anspruchsgruppen

  • Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse

  • Französischkenntnisse sind von Vorteil

decore

HR Business Partner/in (m/w/d)

Bern
Ort
90'000 - 110'000
Lohn, CHF/Jahr
100%
Pensum
Festanstellung, Vollzeit
Anstellungsart
Personaladministration
Personalentwicklung
Zuverlässigkeit
500172 Kopieren Kopiert
10.06.2026
recruiter
Istat Avezov
Associate Consultant

Rolle

In dieser Rolle gestaltest du als Personalreferent Mensch und Organisation aktiv die HR-Prozesse mit und trägst dazu bei, ein modernes Arbeitsumfeld zu fördern. Du übernimmst die Verantwortung für die professionelle Betreuung von Mitarbeitenden und Führungskräften entlang des gesamten Employee-Life-Cycles. Dabei berätst du zu personalrelevanten Fragestellungen, begleitest Veränderungsprozesse und unterstützt bei der Umsetzung von HR-Richtlinien. Du analysierst HR-Kennzahlen, leitest daraus Optimierungspotenziale ab und wirkst an der Weiterentwicklung von Strukturen und Prozessen mit. Zudem trägst du mit deinem fachlichen Know-how und deinem professionellen Auftreten dazu bei, die Positionierung des Bereichs Mensch und Organisation kontinuierlich zu stärken.

Verantwortung

  • Du betreust Führungskräfte und Mitarbeitende in allen personalrelevanten Fragestellungen von Eintritt bis Austritt

  • Du rekrutierst qualifizierte Fach- und Führungskräfte für deinen Betreuungsbereich

  • In dieser Rolle begleitest du aktiv Veränderungsprozesse und unterstützt bei deren Umsetzung

  • Du verantwortest die vollständige und termingerechte HR-Administration

Qualifikationen

  • Du verfügst über eine kaufmännische Grundausbildung mit Weiterbildung im Human Resources Management (mindestens eidg. Fachausweis).

  • Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren HR-Funktion auf Professional-Level zeichnen dich aus.

  • Deine Deutschkenntnisse sind stilsicher in Wort und Schrift.

Benefits

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Beteiligung an gesundheitlichen Massnahmen
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Kantine, Essenszulagen und Vergünstigungen
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Attraktive Mitarbeiterrabatte
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Markt- und leistungsgerechte Löhne
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Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
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Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
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Eingespieltes und dynamisches Team
decore

Leitende Fachkraft Innere Medizin Adipositas (m/w/d)

Zürich
Ort
40 - 100%
Pensum
Festanstellung
Anstellungsart
Empathiefähigkeit
Teamfähigkeit
Gesundheitswesen
Menschenkenntnis
500171 Kopieren Kopiert
10.06.2026
recruiter
Zsofia Csepregi
Senior Consultant

Rolle

In dieser Rolle verantworten Sie eine internistisch anspruchsvolle und zugleich menschlich sehr erfüllende Tätigkeit im Schwerpunkt Adipositas. Sie arbeiten dabei eng mit einem interdisziplinären Team zusammen, das durch direkte und kurze Kommunikationswege eine effiziente und kollegiale Zusammenarbeit ermöglicht. Als erfahrene Fachärztin oder erfahrener Facharzt für Innere Medizin bringen Sie Ihre Expertise gezielt in die Betreuung komplexer Patientensituationen ein. Sie profitieren von einer wertschätzenden, familiären Arbeitsatmosphäre, die fachlichen Austausch und persönliche Entwicklung fördert. Geregelte Arbeitszeiten an Wochentagen tragen zu einer guten Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben bei.

Verantwortung

  • Sie klären adipöse Patientinnen und Patienten medizinisch ab und begleiten sie auf konservativen, medikamentösen oder bariatrisch-chirurgischen Behandlungswegen.
  • In dieser Rolle betreuen Sie adipöse Menschen ganzheitlich und stellen eine kontinuierliche medizinische Versorgung sicher.
  • Sie führen eine eigene ambulante Sprechstunde und übernehmen die langfristige Nachsorge bariatrischer Patientinnen und Patienten.
  • In dieser Rolle arbeiten Sie interdisziplinär mit Fachbereichen wie Innerer Medizin, Chirurgie, Ernährungsberatung, Endokrinologie, Gastroenterologie und Psychologie zusammen.
  • Sie bringen Ihre internistische Expertise aktiv in das bariatrisch-internistische Team ein und entwickeln gemeinsam individuelle Behandlungskonzepte.

Qualifikationen

  • Sie verfügen über den Facharzttitel Allgemeine Innere Medizin FMH oder einen gleichwertigen Abschluss.
  • Sie sind eine motivierte Persönlichkeit mit Freude an anspruchsvollen und komplexen internistischen Fragestellungen.
  • Sie schätzen die konstruktive interdisziplinäre Zusammenarbeit und bringen sich gerne aktiv in ein engagiertes Team ein.
  • Idealerweise besitzen Sie bereits Kenntnisse in der bariatrisch-internistischen Medizin oder möchten sich in diesem Bereich gezielt weiterentwickeln.
  • Sie kommunizieren mündlich wie schriftlich auf sehr hohem Niveau in deutscher Sprache.

Benefits

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Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
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Eingespieltes und dynamisches Team
decore

Softwareentwickler Industrieautomation (m/w/d)

Kriens
Ort
80 - 100%
Pensum
Vollzeit, Teilzeit, Festanstellung
Anstellungsart
TIA-Portal
Codesys
500170 Kopieren Kopiert
10.06.2026
recruiter
Bini Konxheli
Consultant

Verantwortung

  • Du entwirfst, programmierst und nimmst Steuerungssysteme mit Siemens TIA in Betrieb

  • Du entwickelst Software mit Codesys für unser Energiemanagementsystem

  • Du gestaltest ansprechende und funktionale SCADA-Visualisierungen

  • Du entwickelst eigene Bibliotheksbausteine und prüfst Softwarestandards

  • Du arbeitest eng mit Kunden, Elektroplanung, Mechanik und IT zusammen und kümmerst dich um die technischen Schnittstellen

Qualifikationen

  • Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung in Elektrotechnik

  • Du hast umfassende Erfahrung in der Programmierung mit TIA und/oder Codesys

  • Du bringst gute Deutschkenntnisse mit, Englischkenntnisse sind ein Plus

  • Du begeisterst dich für neue Technologien und arbeitest gerne im Team

  • Du bist selbstständig, pragmatisch und arbeitest mit einer Hands-on-Mentalität

Benefits

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Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
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Eingespieltes und dynamisches Team
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Flache Hierarchien
decore

Spezialist Operativer Einkauf 100% (m/w/d)

Aarau
Ort
100%
Pensum
Vollzeit, Festanstellung
Anstellungsart
Operativer Einkauf
Indirekter Einkauf
Materialmanagement
KVP
Prozessmanagement
Contract Management
500175 Kopieren Kopiert
10.06.2026
recruiter
Marco Widmer
Management Consultant

Rolle

  • Beschaffung von Materialien und Komponenten: Verantwortlich für den gesamten Prozess – von der Anfrage bis hin zur pünktlichen Lieferung.

  • Preis- und Vertragsverhandlungen: Enger Austausch mit dem strategischen Einkauf, um optimale Konditionen mit Lieferanten auszuhandeln.

  • Überwachung der Liefertermine: Sicherstellung der Materialverfügbarkeit und termingerechten Lieferung.

  • Abstimmung mit internen Abteilungen: Enge Zusammenarbeit mit Produktion und Logistik, um eine reibungslose Materialversorgung zu gewährleisten.

  • Datenpflege und Bestellabwicklung: Verantwortung für die Verwaltung von Bestellungen in ERP-Systemen (z. B. SAP).

  • Prozessanalyse und -optimierung: Identifikation von Einsparpotenzialen und kontinuierliche Verbesserung der Beschaffungsprozesse zur Steigerung der Effizienz.

Verantwortung

  • Ausbildung: Abgeschlossene kaufmännische oder technische Grundausbildung, z. B. Kaufmann EFZ, Polymechaniker EFZ oder Logistiker EFZ.

  • Weiterbildung: Zusätzliche Qualifikation im Einkauf, z. B. Einkaufsfachmann/-frau mit eidg. FA oder Dipl. Supply Chain Manager.

  • Berufserfahrung: Fundierte Erfahrung im operativen Einkauf, idealerweise in einem Industrieunternehmen.

  • Technische Kenntnisse: Sicherer Umgang mit ERP-Systemen, vorzugsweise SAP.

  • Persönliche Eigenschaften: Verhandlungsgeschick, Organisationstalent und eine selbstständige Arbeitsweise.

  • Sprachkenntnisse: Stilsichere Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse für die Kommunikation mit internationalen Lieferanten.

Benefits

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Flexible Arbeitszeitgestaltung
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Markt- und leistungsgerechte Löhne
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Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
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Eingespieltes und dynamisches Team
Leonard Ramin
Recruiter at Rocken
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