237 offene Stellen in Luzern

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Lohn
Position
Erfahrung
decore

Sales Manager ERP-Lösungen (m/w/d)

Luzern
Ort
100%
Pensum
Festanstellung
Anstellungsart
ERP
Stakeholdermanagement
Sales Engineering
458656 Kopieren Kopiert
25.02.2026
recruiter
Joshua de Boers
Head of Division

Rolle

Dieser Karriereschritt richtet sich an eine Persönlichkeit, die komplexe Geschäftsprozesse versteht und Unternehmen durch die technologische Evolution begleitet. Es wartet eine Schlüsselrolle bei der Gestaltung zukunftsorientierter Business-Infrastrukturen.

Verantwortung

  • Ganzheitliche Begleitung von Schlüsselprojekten von der ersten Analyse bis zur finalen Entscheidung.

  • Entwicklung massgeschneiderter Lösungsarchitekturen für komplexe Unternehmenslandschaften.

  • Führen von Verhandlungen auf Management-Ebene zur Etablierung moderner Prozess-Software.

  • Einsatz von modernen Analyse-Tools und KI-gestützten CRM-Methodiken zur Marktbearbeitung.

  • Kontinuierliche Optimierung der Vertriebsstrategie innerhalb eines hochkarätigen Expertenteams.

Qualifikationen

  • Fundierte Expertise in der Welt der Enterprise-Informatik oder ein entsprechendes Studium.

  • Nachweisbare Erfolge in der Beratung von erklärungsbedürftigen Investitionsgütern (z.B. ERP- oder Cloud-Umgebungen).

  • Tiefgreifendes Verständnis für den Schweizer Wirtschaftsraum und dessen digitale Herausforderungen.

  • Exzellente Ausdrucksweise und ein souveränes Auftreten gegenüber Entscheidungsträgern.

  • Hohe Eigenmotivation und die Fähigkeit, Visionen in messbare Erfolge zu verwandeln.

Benefits

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Coaching und Mentoring
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Beteiligung oder Übernahme beim Handy und Notebook
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Flexible Arbeitszeitgestaltung
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Homeoffice
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Zahlreiche Mitarbeiterevents
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Kostenlose Früchte und Getränke
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Offene Unternehmenskultur
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Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
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Flache Hierarchien
decore

Requirements & Application Manager (m/w/d)

Luzern, Zürich
Ort
105'000 - 130'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Vollzeit, Festanstellung
Anstellungsart
1st Level Support
2nd Level Support
.Net
Web API
Requirements Engineering
IT Application Management
Application Support
Testing
Stakeholdermanagement
PowerShell
Bash Shell
SQL
458640 Kopieren Kopiert
25.02.2026
recruiter
Marius Tiedt
Associate Consultant

Rolle

Für unseren Rocken Partner, ein etabliertes Unternehmen im Vorsorge-/Finanzumfeld, suchen wir eine lösungsorientierte Persönlichkeit als Applikationsmanager:in mit Projekterfahrung für den Standort Luzern und/oder Zürich.

In einem kleinen, eingespielten IT-Team übernimmst du die Verantwortung rund um ein zentrales Kernsystem inkl. Portale und bringst Digitalisierungsvorhaben pragmatisch in die Umsetzung.

Verantwortung

  • Du übernimmst die fachnahe Systemverantwortung für eine zentrale Vorsorge-/Business-Applikation inkl. angebundener Portale und sorgst für einen verlässlichen Betrieb im Tagesgeschäft.

  • Du steuerst Incidents, Changes und Releases end-to-end: von der ersten Analyse über Koordination mit internen/externalen Stellen bis zur stabilen Auslieferung.

  • Du pflegst und optimierst Konfigurationen, Parameter und Frontend-Einstellungen und stellst sicher, dass die Applikation sauber mit Umsystemen zusammenspielt.

  • Du bist Schnittstelle zwischen IT und Business: Du strukturierst Anforderungen, machst daraus umsetzbare Arbeitspakete und begleitest die Umsetzung fachlich/technisch.

  • Du planst Test- und Abnahmezyklen, definierst Prüfschritte und stellst die Qualität bei Updates, Erweiterungen und Prozessanpassungen sicher.

  • Du bringst dich in Digitalisierungsinitiativen ein (Teilprojektverantwortung), damit neue Funktionen reibungslos in die bestehende Systemlandschaft integriert werden.

Qualifikationen

  • Erfahrung im Application Management oder in einer vergleichbaren Rolle (Applikationsbetrieb, Release-/Change-Prozesse, Koordination von Stakeholdern)

  • Sicher in Fehleranalyse über Systemgrenzen hinweg (Schnittstellen-/Datenfluss-Denke, Ursachenfindung statt Symptombehandlung)

  • Praxis mit Scripting und/oder Reporting (z. B. zur Auswertung, Automatisierung, Plausibilisierung)

  • Strukturierte Arbeitsweise in Testing/UAT, Abnahmen und Dokumentation (nachvollziehbar, sauber, reproduzierbar)

  • Vorteilhaft: Know-how im Umfeld berufliche Vorsorge / Freizügigkeit / 3a / 1e oder generell Finance-/Regulatory-nahe Systeme

  • Hohe Serviceorientierung, Ownership und Freude an Zusammenarbeit mit Fachbereichen und externen Partnern

  • Verhandlungssichere Deutsch- und branchenübliche Englischkenntnisse

Benefits

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Beteiligung an gesundheitlichen Massnahmen
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Attraktive Leistungen bei Krankheit oder Unfall
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Coaching und Mentoring
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Flexible Arbeitszeitgestaltung
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Attraktive Vorsorge- und Versicherungsleistungen
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Markt- und leistungsgerechte Löhne
decore

Senior System Engineer (m/w/d)

Luzern
Ort
80 - 100%
Pensum
Festanstellung
Anstellungsart
Windows Client / Server
Microsoft Azure
Microsoft 365
AD Active Directory
MS Exchange
458434 Kopieren Kopiert
25.02.2026
recruiter
Elena Walker
Talent Sourcing Manager

Verantwortung

  • Technische Leitung von Projekten und aktive Mitgestaltung von Veränderungen

  • Konzeption, Aufbau und Betrieb von Kundenplattformen

  • Analyse technischer Störungen und Einleitung gezielter Massnahmen

  • Bewertung neuer Anforderungen und Entwicklung passender Lösungen

Qualifikationen

  • Mehrjährige Erfahrung als System Engineer mit entsprechender Weiterbildung

  • Fundierte Kenntnisse in Azure, Active Directory und Microsoft 365

  • Erfahrung mit Exchange (on-prem und/oder online)

  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse von Vorteil

Benefits

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Homeoffice
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Markt- und leistungsgerechte Löhne
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Offene Unternehmenskultur
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Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
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Eingespieltes und dynamisches Team
decore

IT System Engineer – Virtual Workplace (m/w/d)

Luzern
Ort
105'000 - 130'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Festanstellung
Anstellungsart
Microsoft Azure
Microsoft 365
AD Active Directory
Citrix
Citrix Hypervisor/XenServer
Windows Client / Server
458378 Kopieren Kopiert
25.02.2026
recruiter
Elena Walker
Talent Sourcing Manager

Rolle

In dieser Rolle gestaltest du moderne, virtuelle Arbeitsplatzumgebungen mit Citrix, Windows 365 und Azure Virtual Desktop und stellst deren reibungslosen Betrieb für anspruchsvolle Kund:innen sicher. Du übernimmst die Verantwortung für das Analysieren von Störungen sowie das Einleiten, Überwachen und Umsetzen geeigneter Massnahmen im 2nd und 3rd Level Support

Verantwortung

  • Bei der Verwaltung der Virtual Workplace Umgebung (Citrix, Windows 365, Azure Virtual Desktop) unterstützt du aktiv Kunden

  • Wenn Störungen auftreten, analysierst du sie, leitest Massnahmen ein und sorgst für deren erfolgreiche Behebung im 2nd/3rd Level Support

  • Methoden, Standards und Tools wendest du selbständig an, um den Betrieb der Systeme sicherzustellen

  • Systemtechnische Dokumentationen und Übersichten hältst du stets aktuell und nachvollziehbar

  • Du bringst neue Ideen und Tools ein und entwickelst dich kontinuierlich weiter, um immer am Puls der Technik zu bleiben

Qualifikationen

  • Eine fundierte IT Ausbildung im Bereich Systemtechnik sowie mehrjährige Berufserfahrung bilden die Grundlage deines Profils

  • Erfahrung im Betrieb und Support von Virtual Workplace Lösungen (Citrix, Windows 365, Azure Virtual Desktop) zeichnet dich aus

  • Du beherrschst Azure, Active Directory und O365 sicher und effizient

  • Kenntnisse in NetScaler und XenServer sind wünschenswert

  • Deutschkenntnisse sind sowohl schriftlich als auch mündlich einwandfrei, Englischkenntnisse gut bis sehr gut

Benefits

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Homeoffice
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Markt- und leistungsgerechte Löhne
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Offene Unternehmenskultur
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Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
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Eingespieltes und dynamisches Team
decore

Projektleiter:in Gebäudetechnik (Planung & Bauleitung) (m/w/d)

Luzern
Ort
105'000 - 130'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Festanstellung
Anstellungsart
Projektleitung
Heizung
HLK (Heizung/Lüftung/Klima)
458418 Kopieren Kopiert
25.02.2026
recruiter
Katharina Röver
Senior Talent Sourcing Manager

Rolle

Du projektierst und realisierst anspruchsvolle Projekte im Bereich Gebäudetechnik und begleitest diese von der Planung bis zur Ausführung. Dabei übernimmst du Verantwortung in der Bauleitung, koordinierst Unternehmer und bist direkte Ansprechperson für Bauherren.

Verantwortung

  • Selbstständiges Projektieren und Realisieren von Projekten im Fachbereich

  • Durchführung von Planungs- und Dimensionierungsarbeiten

  • Erstellung von Ausschreibungsunterlagen

  • Übernahme der örtlichen Bauleitung inklusive Kontrolle der Bauarbeiten

  • Prüfung von Ausmassen und Unternehmerrechnungen

  • Direkte Ansprechperson für Bauherren

  • Unterstützung bei der Erstellung von Honorarofferten

Qualifikationen

  • Abgeschlossene Ausbildung als Gebäudetechnikplaner:in oder gleichwertige Qualifikation

  • Projekterfahrung sowie fundierte CAD-Kenntnisse

  • Sicherer Umgang mit MS Office

  • Motivierte:r Teamplayer:in mit Freude am Mitgestalten

  • Klare und sichere Kommunikation in Wort und Schrift

  • Offenheit für neue Aufgaben und Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung

  • Strukturierte, selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise

Benefits

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Flexible Arbeitszeitgestaltung
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Homeoffice
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Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
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Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur
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Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
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Eingespieltes und dynamisches Team
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Flache Hierarchien
decore

Projektleiter:in Heizung – Planung & BIM (m/w/d)

Luzern
Ort
108'000 - 132'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Festanstellung
Anstellungsart
Projektleitung
Heizung
HLK (Heizung/Lüftung/Klima)
458416 Kopieren Kopiert
25.02.2026
recruiter
Katharina Röver
Senior Talent Sourcing Manager

Rolle

Du leitest anspruchsvolle Projekte im Bereich Heizungsplanung für Verwaltungs-, Gewerbe- und Industriebauten. Mit technischem Know-how, Kostenbewusstsein und hoher Termintreue führst du Projekte von der Planung bis zur Umsetzung – inklusive BIM-Projekten und enger Abstimmung mit allen Beteiligten.

Verantwortung

  • Eigenständige Abwicklung von Projekten mit Fokus auf Termintreue und Kostenkontrolle

  • Erarbeitung optimaler technischer Lösungen in Abstimmung mit Bauherren und Planern

  • Teilnahme an Bau- und Koordinationssitzungen

  • Organisation und Beschaffung der benötigten Materialien

  • Partnerschaftlicher Austausch mit der Niederlassungsleitung

  • Umsetzung und Mitgestaltung von BIM-Projekten

  • Sicherstellung einer strukturierten Projektdokumentation

Qualifikationen

  • Abgeschlossene Ausbildung als Gebäudetechnikplaner:in Heizung oder Installateur:in mit Zusatzausbildung in Richtung Planung

  • Weiterbildung als Techniker:in TS/HF oder eidg. dipl. Meister:in von Vorteil

  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Heizungsplanung

  • Sicherer Umgang mit modernen IT-Hilfsmitteln und hohe Affinität zur Digitalisierung

  • Loyale, engagierte und verantwortungsbewusste Persönlichkeit

  • Selbstständige, strukturierte und offene Arbeitsweise

Benefits

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Coaching und Mentoring
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Flexible Arbeitszeitgestaltung
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Attraktive Vorsorge- und Versicherungsleistungen
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Beteiligung am Geschäftserfolg und Prämien
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Zahlreiche Mitarbeiterevents
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Attraktive Mitarbeiterrabatte
decore

Leitender Produktentwickler (m/w/d)

Luzern
Ort
105'000 - 125'000
Lohn, CHF/Jahr
100%
Pensum
Vollzeit, Festanstellung
Anstellungsart
Holzindustrie
Metallindustrie
458372 Kopieren Kopiert
25.02.2026
recruiter
Fabian Ebert
Talent Sourcing Manager

Rolle

In dieser Senior-Rolle steuerst du die technische Weiterentwicklung eines anspruchsvollen Produktportfolios und gibst einem kleinen R&D-Team fachlich klare Richtung. Du entwickelst konstruktive Lösungen, führst Weiterentwicklungsprojekte und bringst neue Ideen von der Berechnung über Prototypenbau und Tests bis zur Serienreife. Dabei verantwortest du statische, wärmetechnische und bauphysikalische Nachweise und stellst eine saubere Systemdokumentation für Technik, Produktion und Verkauf sicher. Du koordinierst Schnittstellen zu internen Fachbereichen sowie externen Zulieferfirmen und Partnern und sorgst für effiziente Abläufe entlang der gesamten Entwicklungskette. Mit deinem strukturierten Vorgehen, deiner Kommunikationsstärke und deiner Erfahrung mit Normen und Zeichnungs- sowie Bauphysiktools bringst du komplexe Anforderungen präzise in robuste, marktreife Lösungen.

Verantwortung

  • Du führst das R&D-Team fachlich und entwickelst deine Mitarbeitenden gezielt weiter.
  • In dieser Rolle übernimmst du die technische Gesamtverantwortung für das 4B Produktportfolio.
  • Als Leitende Person Produktentwicklung erarbeitest und realisierst du technische Lösungen und Konstruktionen für Fenster, Hebeschiebetüren, Schiebetüren und Verglasungssysteme.
  • Du leitest Entwicklungsprojekte zur Weiterentwicklung bestehender Produkte und stellst Termine, Qualität und Umsetzbarkeit sicher.
  • In dieser Rolle führst du statische, wärmetechnische und bauphysikalische Berechnungen durch und leitest daraus belastbare Konstruktionsentscheidungen ab.
  • Du koordinierst Prototypenbau, Tests im hauseigenen Prüflabor sowie die Überführung in die Serienfertigung inklusive Systemdokumentationen und Abstimmung mit internen Bereichen sowie externen Partnern.

Qualifikationen

  • Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium im Metall-, Fassaden- oder Holzbau oder eine technische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung in diesen Bereichen.
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Entwicklungsumfeld und oder in der Projektabwicklung zeichnen dich aus.
  • Fundierte Kenntnisse in der Gebäudehülle oder in einem technischen Beruf mit Affinität zu Holz, Glas oder Aluminium bringst du mit.
  • Organisatorisches Geschick, starke Kommunikationsfähigkeiten, Flexibilität, Beharrlichkeit und Teamplayermentalität lebst du im Alltag.
  • Du kommunizierst fliessend auf Deutsch, Englisch ist von Vorteil.
  • Sicherer Umgang mit SIA Normen, 2D und 3D Zeichnungstools wie AutoCad, Bauphysiktools wie Flixo sowie MS Office rundet dein Profil ab.

Benefits

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Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
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Eingespieltes und dynamisches Team
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Flache Hierarchien
decore

Accountant (m/w/d)

Luzern
Ort
105'000 - 125'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Festanstellung
Anstellungsart
SAP
MS Office 365
Obligationenrecht OR
Swiss GAAP FER
Selbständiges Erstellen von Abschlussarbeiten
Mitarbeit in Projekten
IKS
Prozessmanagement
458356 Kopieren Kopiert
25.02.2026
recruiter
Efi Bakanou
Associate Consultant

Rolle

Für ein führendes Unternehmen im Mobilitäts- und Finanzdienstleistungsumfeld suchen wir eine erfahrene Persönlichkeit im Hauptbuch. In dieser verantwortungsvollen Position stellen Sie die korrekte, termingerechte und qualitativ hochwertige Führung des Hauptbuchs einer Konzerngesellschaft sicher und wirken aktiv an der Weiterentwicklung moderner Finanzprozesse mit. Sie arbeiten in einem dynamischen Umfeld, in dem Präzision, Digitalisierung und Teamarbeit im Mittelpunkt stehen.

Verantwortung

  • Verantwortung für die ordnungsgemässe Führung des Hauptbuchs einer Konzerngesellschaft

  • Sicherstellung der Qualität und Vollständigkeit sämtlicher Buchungen sowie Kontenabstimmungen

  • Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach OR und Swiss GAAP FER

  • Aufbereitung von Reportings für Gruppenebene

  • Mitarbeit bei Prozessoptimierungen und Digitalisierungsvorhaben im Finanzbereich

  • Unterstützung bei komplexen buchhalterischen Fragestellungen

  • Durchführung und Dokumentation von Kontrollen im Rahmen des internen Kontrollsystems (IKS)

Qualifikationen

  • Fachausweis im Finanz- und Rechnungswesen oder gleichwertige Weiterbildung

  • Mehrjährige Berufserfahrung im Rechnungswesen mit Abschlusssicherheit nach OR (idealerweise Swiss GAAP FER)

  • Fundierte Kenntnisse in SAP FI/CO sowie MS Office

  • Strukturierte, exakte und selbständige Arbeitsweise

  • Hohes Verantwortungsbewusstsein und Überblick auch bei komplexen Sachverhalten

  • Sehr gute Deutschkenntnisse

Benefits

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Beteiligung an gesundheitlichen Massnahmen
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Kantine, Essenszulagen und Vergünstigungen
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Beteiligung oder Übernahme Firmenwagen
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Flexible Arbeitszeitgestaltung
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Attraktive Mitarbeiterrabatte
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Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
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Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
decore

Leiter AVOR und Produktion (m/w/d)

Luzern
Ort
85'000 - 89'000
Lohn, CHF/Jahr
100%
Pensum
Festanstellung
Anstellungsart
Baugewerbe- & materialien
Produktion / Industrie
Produktionsplanung
458349 Kopieren Kopiert
25.02.2026
recruiter
Benhard Dushaj
Business Manager

Rolle

Unser Kunde ist ein etabliertes Schweizer Produktionsunternehmen im Bereich Holzverarbeitung und Innenausbau. Mit moderner Infrastruktur und hoher Fertigungstiefe werden kundenspezifische Lösungen für Bau- und Ausbauprojekte realisiert.

Zur Verstärkung der Organisation suchen wir eine erfahrene Führungspersönlichkeit als Leiter AVOR und Produktion.

Verantwortung

  • Gesamtverantwortung für die Leitung der Bereiche Bearbeitungscenter, Schreinerei und Malerei

  • Führung und Weiterentwicklung der Arbeitsvorbereitung

  • Planung, Steuerung und Überwachung der Produktionsprozesse

  • Sicherstellung von Qualität, Termintreue und wirtschaftlicher Fertigung

  • Erstellen, Prüfen und Optimieren von Kalkulationen

  • Kapazitäts- und Ressourcenplanung

  • Weiterentwicklung von Prozessen und Produktionsabläufen

Qualifikationen

  • Abgeschlossene Ausbildung als Schreiner oder Zimmermann

  • Weiterbildung im Bereich AVOR oder als Holztechniker, Holzbau oder Schreinerei

  • Weiterbildung als Produktionsleiter von Vorteil

  • Gute CAD-Kenntnisse, CNC-Programmierkenntnisse von Vorteil

  • Mehrjährige Erfahrung in der Holzverarbeitung

Benefits

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Attraktive Leistungen bei Krankheit oder Unfall
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Flexible Arbeitszeitgestaltung
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Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
icon
Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
icon
Eingespieltes und dynamisches Team
decore

IT System Engineer - Microsoft 365 (m/w/d)

Luzern
Ort
80 - 100%
Pensum
Vollzeit, Festanstellung
Anstellungsart
Microsoft 365
Citrix
PowerShell
Windows Server Administration
Windows Client / Server
IT-Netzwerk
MS SQL Server
458324 Kopieren Kopiert
25.02.2026
recruiter
Elena Walker
Talent Sourcing Manager

Verantwortung

  • Du entwickelst massgeschneiderte ICT-Lösungen für Kunden

  • Bei Projekten Verantwortung übernehmen und aktiv mitgestalten

  • Du betreust Kunden technisch und bist direkter Ansprechpartner

  • Möglichkeiten nutzen, sich in verschiedenen technischen Bereichen zu vertiefen

  • Prozesse optimieren und eigene Ideen einbringen

Qualifikationen

  • Du hast mehrjährige Berufserfahrung im Betrieb von ICT-Lösungen und eine abgeschlossene IT Ausbildung

  • Expertise in mindestens einer der folgenden Technologien: Windows Server, Microsoft 365, Citrix/Terminalserver, Netzwerkservices, Automatisierung/Scripting

  • Lösungsorientiertes Denken, selbstständiges Arbeiten und hohe Genauigkeit

  • Perfekte Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse sind willkommen

Benefits

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Gute Verkehrsanbindung und Erreichbarkeit
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Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
icon
Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur
icon
Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
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Eingespieltes und dynamisches Team
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Flache Hierarchien
Leonard Ramin
Recruiter at Rocken
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