315 offene Stellen in Zug

• Als HR Assistent bist du für das Payroll sowie für die Personalstammdatenverwaltung zuständig
• Du bist als HR Allrounder:in die Schnittstelle zwischen der internen HR-Abteilung und des externen HR Dienstleisters
• Tatkräftige Unterstützung bei HR-Prozessoptimierung und Prozessentwicklung
• Ansprechpartner:in für Mitarbeiter und Führungskräfte
• Unterstützung unsere Mitarbeiter in administrativen HR-Angelegenheiten

• Abgeschlossene Ausbildung im HR inkl. Weiterbildung Stufe HR Assistent / Payroll Spezialist
• Mehrjährige Berufserfahrung im HR, idealerweise als Generalistin
• Fundierte Kenntnisse im Umgang mit Abacus
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

• Monatliche, quartalsweise und jährliche Abschlussaktivitäten für eine SHL-Tochtergesellschaft unter Swiss GAAP
• Genaue, zeitnahe und relevante Erfassung, Berichterstattung und Analyse von Finanzinformationen
• Gesetzliche Finanzausweise nach lokalen GAAP erstellen
• Ansprechpartner für den schwedischen Betrieb und den Geschäftsführer in finanziellen Angelegenheiten
• Lieferantenrechnungen verarbeiten und Zahlungsläufe durchführen
• Cash-Management und Cashflow-Prognosen erstellen
• Unterstützung im PR/PO-Prozess (Beschaffung und Bestellwesen)
• Geschäftsversicherungen abwickeln
• Unterstützung bei Steuer- und Mehrwertsteuererklärungen für Schweden
• Leitung und Unterstützung von lokalen Prüfungen und Koordination von Anfragen der Konzernprüfer
• Effizientes internes Kontrollsystem einrichten und pflegen
• Ad hoc-Anfragen und zugewiesene Aufgaben erfüllen

• Bachelor-Abschluss in Buchhaltung oder Finanzwesen oder eine äquivalente Kombination von Ausbildung, Schulung und Erfahrung
• Mindestens 3-5 Jahre Berufserfahrung im Bereich Buchhaltung
• Gute Kenntnisse in der Buchführung und Kontenabstimmung
• Kenntnisse des Swiss GAAP; Kenntnisse des Swedish GAAP, Steuern und anderer behördlicher Anforderungen sind von Vorteil
• Gut organisiert, verantwortungsbewusst, belastbar und stressresistent
• Gute Kenntnisse und aktuelle Erfahrung mit SAP S/4HANA sind von Vorteil
• Fliessende Deutsch- und Englischkenntnisse

• Du arbeitest an der monatlichen Konsolidierung mit, einschliesslich der Durchführung von Intercompany-Abstimmungen und der Berichterstattung nach Swiss GAAP FER an die Geschäftsleitung und den Verwaltungsrat.
• Deine Mitarbeit erstreckt sich auf die Erstellung des Geschäftsberichts und des Halbjahresabschlusses nach Swiss GAAP FER.
• Du spielst eine Rolle bei der Koordination und Durchführung der gruppenweiten Budgetierung und der Erstellung von Forecasts.
• Du übernimmst die Verantwortung für die wöchentliche Erstellung, Koordination, Überwachung und Weiterentwicklung der Liquiditätsplanung für die Gruppengesellschaften und den Konzern.
• Du betreust das Corporate Riskmanagement.
• Gemeinsam mit dem CFO der Gruppe pflegst du das Accounting Manual der Gruppe gemäss Swiss GAAP FER.
• Du erstellst Ad-hoc-Analysen auf Konzern- und Marktstufe.
• Du kümmerst dich um die Betreuung und Weiterentwicklung des gruppenweiten internen Kontrollsystems gemäss den Anforderungen des schweizerischen Obligationenrechts.
• Du arbeitest an interdisziplinären Projekten mit.

• Eine abgeschlossene Ausbildung zum Diplomierten Wirtschaftsprüfer oder Experten in Rechnungslegung und Controlling wäre von Vorteil.
• Du verfügst über eine Weiterbildung (FH/Uni) im Bereich Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt auf Accounting/Controlling oder befindest dich in entsprechender Ausbildung.
• Du bringst 3-5 Jahre Berufserfahrung im Group Controlling und Reporting in einer vergleichbaren Organisation mit oder hast Erfahrung bei einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft, bevorzugt bei einer Big4-Firma.
• Deine Denkweise ist betriebswirtschaftlich und unternehmerisch geprägt.
• Du besitzt eine hohe Affinität zu IT-Systemen und verfügst idealerweise über Kenntnisse in Excel und dem Cognos
• Du verfügst über fliessende Deutsch- und Englischkenntnisse.

• Du führst die Debitorenbuchhaltung, einschliesslich Fakturierung und Mahnwesen.
• Auch die Kreditorenbuchhaltung mit Erfassung und Kontierung liegt in deinem Verantwortungsbereich.
• Du wirkst aktiv in der Finanzbuchhaltung (inklusive Nebenbücher) und Betriebsbuchhaltung mit.
• Bei Jahres- und Zwischenabschlüssen, insbesondere der Abstimmung von Bank- und Bilanzkonten, bringst du dich ein.
• Die Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung liegt ebenfalls in deinem Zuständigkeitsbereich.
• Du bist verantwortlich für die Ausstellung von Garantiescheinen.
• Unterstützung in der Liegenschaftsverwaltung und -Bewirtschaftung gehört zu deinen Aufgaben.
• Als Praxisbildner/in betreust du kaufmännische Lernende im Bereich Rechnungswesen.
• Du übernimmst den IT-Support für Workflow und ERP.

• Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung (mindestens E-Profil).
• Eine Weiterbildung zum/r Sachbearbeiter/in Rechnungswesen hast du bereits absolviert oder planst sie in Zukunft.
• Zahlenflair und eine hohe EDV-Affinität zeichnen dich aus.
• Deine Deutschkenntnisse sind fliessend in Wort und Schrift.
• Du agierst verantwortungsbewusst, bist flexibel und zuverlässig.
• Deine Kundenorientierung und gepflegten Umgangsformen machen dich aus.

• Unterstützung bei der Betreuung und Verwaltung von Treuhandmandaten
• Mithilfe bei der Erstellung von Jahresabschlüssen und Steuererklärungen
• Durchführung von Buchhaltungsarbeiten und Kontenabstimmungen
• Kommunikation mit Kunden, Behörden und externen Partnern
• Unterstützung bei der Optimierung von Prozessen und Abläufen
• Allgemeine administrative Tätigkeiten im Treuhandbereich

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
• Erste Berufserfahrung in der Treuhandbranche sind zwingend Voraussetzung
• Gute Kenntnisse in Buchhaltung und Steuerrecht
• Sicherer Umgang mit Treuhandsoftware und MS Office (Abacus)
• Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und eine strukturierte Arbeitsweise
• Stilsichere Deutschkenntnisse

• Mitarbeit im Softwareentwicklungsteam für die kontinuierliche Weiterentwicklung
• Umsetzung moderner Lösungen mit React unter Betonung hoher Softwarequalität
• Aktive Mitgestaltung der Weiterentwicklung und Unterstützung des Teams mit fachlicher Expertise

• Abschluss in Informatik, idealerweise auf Fachhochschulniveau im Bereich Applikationsentwicklung
• Mehrjährige Erfahrung als Frontend-Software-Entwickler:in, bevorzugt mit React
• Ausgezeichnete Kenntnisse in JavaScript, TypeScript, CSS und HTML
• Starkes ästhetisches Empfinden und Gespür für User Experience und Usability
• Verhandlungssichere Deutsch- und fliessende Englischkenntnisse

Standort: Zug

• Verantwortlich für die reibungslose Nutzung der IT-Systeme der Kunden durch Bereitstellung des 2nd-Level-Supports und Zusammenarbeit mit dem 1st-Level-Support zur Fehlerbehebung
• Implementierung einfacher Änderungen und Durchführung regelmäßiger Wartungsarbeiten
• Koordination von Kundenanfragen mit Lieferanten und internen Abteilungen
• Kontinuierliche Weiterentwicklung und Verbesserung der IT-Infrastruktur der Kunden

• Ausbildung in Informatik mit Fokus auf Systemtechnik und erste Berufserfahrung, bevorzugt bei einem Service-Provider
• Umfassende Kenntnisse in IT-Infrastruktur und Cloud, insbesondere Microsoft 365 und Azure
• Kundenorientierung, Selbstständigkeit und strukturierte Arbeitsweise
• Verhandlungssichere Deutsch- und fliessende Englischkenntnisse

• Du programmierst und bedienst CNC-Fräs-, Schleif- und Tiefbohrmaschinen
• Deine Programmierkenntnisse umfassen Mastercam oder CAM-Programmierung
• Selbstständig fertigst und kontrollierst du Einzelteile
• Du bist verantwortlich für den Unterhalt der Maschinen
• Aktiv unterstützt du bei der Prozessoptimierung

• Du verfügst über eine abgeschlossene Grundausbildung im mechanischen Bereich mit EFZ
• Dein Interesse liegt in der Herstellung von grossen Werkstücken, insbesondere in der Plattenbearbeitung
• Mit einer guten Auffassungsgabe bist du teamfähig und verantwortungsbewusst
• Kenntnisse in Mastercam und/oder CAM-Programmierung sind von Vorteil
• Du beherrscht Deutsch in Wort und Schrift

• Verantwortung für die korrekte Abwicklung von Importverzollungen.
• Überwachung und Optimierung der Importprozesse.
• Pflege und Aktualisierung von Zolldaten im SAP GTS.
• Analyse von Zolltarifen und -vorschriften.
• Erstellung und Prüfung von Zoll- und Versanddokumenten.
• Koordination mit Spediteuren und Zollagenten.
• Durchführung von Schulungen für interne Mitarbeiter zum Thema Zoll.
• Kontinuierliche Weiterentwicklung der Importstrategie und -prozesse.

• Abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung.
• Erfolgreichere Abschluss als Zolldeklarant/in mit eidg. Fachausweis.
• Mehrjährige Berufserfahrung im Import- und Zollbereich.
• Sehr gute Kenntnisse in SAP GTS.
• Analytisches Denkvermögen und Problemlösungsfähigkeit.
• Gute Kenntnisse der schweizerischen Zollgesetzgebung.
• Ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten.
• Teamorientierte und proaktive Arbeitsweise.
• Stilsichere Deutsch- und Englischkenntnisse.

• Erstellung von Finanzanalysen und -berichten zur Unterstützung.
• Überwachung und Analyse der Kostenentwicklung.
• Mitarbeit bei der Erstellung des Jahresbudgets.
• Durchführung von Soll-Ist-Vergleichen und Abweichungsanalysen.
• Weiterentwicklung von Controlling-Tools und -Prozessen.
• Pflege und Optimierung der SAP-CO Module.
• Erstellung von Forecasts und Finanzprognosen.
• Unterstützung bei der Optimierung von Geschäftsprozessen.

• Abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung.
• Weiterbildung im Bereich Finanz- und Rechnungswesen oder Controlling (z.B. Fachausweis Finanz- und Rechnungswesen, MAS Controlling).
• Mehrjährige Berufserfahrung im Controlling.
• Fundierte SAP-Kenntnisse, insbesondere im Bereich SAP-CO.
• Analytische und konzeptionelle Denkweise.
• Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.