Wie viel Verantwortung vertraugst du, wenn es um komplexe Infrastrukturprojekte geht? Unser Rocken Partner ist ein etabliertes Unternehmen im Bereich Tiefbau und Infrastruktur. Mit jahrzehntelanger Erfahrung realisiert das Team anspruchsvolle Projekte – von Leitungsbau über Strassenbau bis hin zu Spezialtiefbauarbeiten. Das Tätigkeitsfeld umfasst die Planung, Ausführung und Koordination von Bauprojekten mit hohen technischen Anforderungen. Dabei stehen Qualität, Sicherheit und Termintreue im Fokus. Die Zusammenarbeit erfolgt eng mit Auftraggebern, Planern und Subunternehmern – pragmatisch und lösungsorientiert. Hier wird Wert auf Eigenverantwortung und direkten Austausch gelegt. Flache Hierarchien sorgen dafür, dass Entscheidungen schnell getroffen werden. Bist du bereit, in einem starken Team echte Werte zu schaffen? Unser Rocken Partner sucht Persönlichkeiten, die anpacken, mitdenken und Projekte voranbringen möchten.

Im Kundenauftrag suchen wir für ein etabliertes Unternehmen in der Industrie eine zuverlässige und fachlich versierte Persönlichkeit als Payroll Specialist.

Unser Auftraggeber ist ein erfolgreiches Schweizer Unternehmen mit professionellen Strukturen und einer vielseitigen Belegschaft. Zur Verstärkung des Personalwesens suchen wir eine Fachperson, welche die Lohnbuchhaltung eigenständig betreut und für eine korrekte, termingerechte sowie gesetzeskonforme Abwicklung der Payroll-Prozesse sorgt.

• Selbständige Durchführung der monatlichen Lohnbuchhaltung für die Mitarbeitenden

• Verarbeitung von Eintritten, Austritten, Mutationen sowie variablen Lohnbestandteilen

• Abwicklung der monatlichen Lohnläufe inklusive Kontrolle und Abstimmung

• Verarbeitung von Unfall-, Krankheits-, Ferien- und Abwesenheitsdaten

• Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften bei Fragen rund um Lohn und Sozialversicherungen

• Mitarbeit bei der Optimierung und Weiterentwicklung der Payroll-Prozesse

• Kaufmännische Grundausbildung EFZ mit Weiterbildung als Payroll Specialist, HR-Fachfrau/HR-Fachmann mit eidg. Fachausweis oder vergleichbar

• Mehrjährige Berufserfahrung im Payroll in der Schweiz, idealerweise im Industrieumfeld

• Fundierte Kenntnisse im Schweizer Lohn-, Arbeits- und Sozialversicherungsrecht

• Gute Kenntnisse in Lohnbuchhaltungs- und HR-Systemen sowie MS Excel

• Stilsichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift