305 BWL in Zürich
Senior HR Business Partner 80-100% (m/w/d)
Rolle
Unser Kunde ist eine moderne Organisation im öffentlichen Sektor, die sich durch effiziente Strukturen, transparente Prozesse und eine mitarbeiterorientierte Kultur auszeichnet. Zur Verstärkung der Geschäftsleitung suchen wir eine erfahrene Persönlichkeit im HR-Bereich, die sowohl strategisch als auch operativ Verantwortung übernimmt.
Verantwortung
Strategische Beratung der Geschäftsleitung in allen HR-relevanten Themen
Mitwirkung an der Entwicklung und Umsetzung von Personalstrategien und -prozessen
Verantwortung für HR-Projekte, Talentmanagement und Nachfolgeplanung
Unterstützung bei Organisationsentwicklung, Change Management und Führungskräfteentwicklung
Ansprechpartner:in für Mitarbeitende in allen personalrelevanten Belangen
Mitglied der Geschäftsleitung und aktive Mitgestaltung der Unternehmensstrategie
Qualifikationen
Abgeschlossene Ausbildung im HR-Bereich, idealerweise mit Weiterbildung auf Stufe FH/Uni
Mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner, idealerweise in der öffentlichen Verwaltung
Erfahrung in strategischer HR-Beratung, Change Management und Organisationsentwicklung
Ausgeprägte Kommunikations- und Führungskompetenzen
Analytische Fähigkeiten, strukturierte Arbeitsweise und Hands-on-Mentalität
Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen
Leiter:in Payroll (m/w/d)
Rolle
In dieser Rolle steuerst du die Payroll operativ und fachlich und stellst eine termingerechte, korrekte Lohnverarbeitung sicher. Du übernimmst je nach Ausgestaltung die Leitung oder die stellvertretende Führung der Funktion und sorgst für klare Abläufe, hohe Datenqualität und verlässliche Ergebnisse. Dabei arbeitest du eigenverantwortlich, setzt Prioritäten souverän und bringst deine Expertise gezielt in die Weiterentwicklung von Prozessen ein. Du bewegst dich in einem Umfeld mit hoher Verantwortung und grosser Flexibilität im Arbeitspensum, abgestimmt auf die Anforderungen der Position. Fachliche Weiterbildung nutzt du aktiv, um Payroll-Know-how nachhaltig auszubauen und auf aktuellem Stand zu halten.
Verantwortung
- Du stellst die korrekte und termingerechte Lohnverarbeitung mit Abacus für eine oder mehrere Tochtergesellschaften sicher.
- In dieser Rolle wirkst du bei Sozialversicherungs-, BVG- und Quellensteuerabrechnungen mit und unterstützt eine saubere Deklaration.
- Als Payroll Führungskraftstellvertretung begleitest du Monats- und Jahresabschlüsse der Lohnbuchhaltung inklusive Kontoabstimmungen.
- Du übernimmst Personaladministration sowie die Pflege und Verwaltung von Stammdaten in Abacus.
- Du agierst als kompetente Ansprechperson für Mitarbeitende, Sozialpartner und interne sowie externe Fachstellen.
Qualifikationen
- Kaufmännische Grundausbildung mit fachspezifischer Weiterbildung im Personal- und oder Sozialversicherungswesen, abgeschlossen oder in Ausbildung dazu.
- Mehrjährige Berufserfahrung im Payroll-Bereich.
- Gute MS-Office-Kenntnisse sowie Praxis mit Abacus.
- Idealerweise Branchenkenntnisse im Bau, zum Beispiel LMV, Parifonds oder FAR.
- Hohe Zahlenaffinität und ausgeprägte Detailgenauigkeit.
- Strukturierte, selbständige Arbeitsweise und stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift.
Benefits
Junior Consultant Technik (m/w/d)
Rolle
Als Junior Consultant bieten wir ambitionierten Talenten die Möglichkeit, den Grundstein für eine erfolgreiche Karriere im Consulting zu legen. Gemeinsam mit dir entwickeln wir einen massgeschneiderten Karriereplan, der auf deine individuellen Stärken und Ziele abgestimmt ist. Dabei geben wir dir Raum zur freien Entfaltung und fördern aktiv deine persönliche und fachliche Entwicklung.
Dein Einstieg beginnt im Bereich Professional Search, wo du die wesentlichen Bausteine des Beratungsgeschäfts erlernst. Du wirst tief in die Welt des Recruitings eintauchen und dir ein fundiertes Verständnis über die strategische Gewinnung von Fachkräften, die professionelle Kundenbetreuung sowie die Anforderungen des Arbeitsmarktes aneignen. Dieser Startpunkt bietet dir die ideale Basis, um eine langfristige Karriere im Consulting zu gestalten und kontinuierlich Verantwortung zu übernehmen.
Im Rahmen deiner Spezialisierung hast du die Möglichkeit, dich intensiv mit den Themenbereichen Technik & Engineering auseinanderzusetzen. Du lernst, Fachkräfte in den Bereichen Automation, Elektrotechnik, Maschinenbau, Medizintechnik und Konstruktion gezielt zu beraten und zu vermitteln. Dein technisches Verständnis sowie dein Wissen über die Dynamik des Arbeitsmarktes bilden die Grundlage, um Kunden und Partner kompetent zu betreuen und nachhaltige Lösungen zu bieten.
Diese Position ist nicht nur ein Einstieg in das Consulting, sondern der Beginn einer spannenden beruflichen Reise, bei der du dich kontinuierlich weiterentwickeln kannst. Wir bieten dir die Unterstützung und die Werkzeuge, die du benötigst, um deine Karriereziele zu erreichen und als gefragter Experte in der Branche Fuss zu fassen.
Verantwortung
- Eigne dir ein tiefgehendes Verständnis der technischen und ingenieurwissenschaftlichen Bedürfnisse unserer Kunden an, um diese optimal zu unterstützen.
- Pflege und vertiefe langjährige Kundenbeziehungen, indem du als vertrauenswürdiger Partner technische Herausforderungen analysierst und massgeschneiderte Personalstrategien entwickelst.
- Stehe hochqualifizierten Ingenieuren und Technikern während des gesamten Rekrutierungsprozesses als fachlich versierter Ansprechpartner zur Seite.
- In enger Zusammenarbeit mit Account Management und Recruiting stellst du sicher, dass Kundenaufträge reibungslos und zielgerichtet bearbeitet werden – von der Anforderungsanalyse bis zur erfolgreichen Stellenbesetzung.
- Erkenne Chancen für Folgeprojekte und strategische Geschäftsentwicklungen durch fortlaufende Markt- und Wettbewerbsanalyse, insbesondere im Schweizer Technik- und Ingenieurwesen.
- Gemeinsam mit unseren Account Managern führst du detaillierte Bedarfsermittlungen bei Kunden durch und unterstützt aktiv bei der Entwicklung neuer Geschäftsfelder.
Qualifikationen
- Du hast ein fundiertes Wissen in technischen oder wirtschaftlichen Bereichen (HF,FH) idealerweise im Engineering.
- Du begeisterst dich für neue technologische Entwicklungen und bist stets up-to-date mit den neuesten Trends in der Ingenieur- und Technikwelt.
- Deine Fähigkeit, technische Anforderungen zu analysieren und diese mit betriebswirtschaftlichen Aspekten zu verknüpfen, hebt dich hervor.
- Du bringst bereits Erfahrung im Bereich Personalvermittlung, Recruiting oder im technischen Vertrieb mit und verstehst die Anforderungen an Fachkräfte im Technik- und Engineering Bereich - von Vorteil.
- Deine Fähigkeit, Kunden und Kandidaten gleichermassen professionell und überzeugend zu beraten, zeichnet dich aus.
- Du bist motiviert, dich kontinuierlich weiterzuentwickeln und hast ein ausgeprägtes Interesse an beruflicher und persönlicher Weiterbildung.
Benefits
Technische Konstruktion und Beschaffung (m/w/d)
Rolle
In dieser vielseitigen Professional-Rolle verbindest du technische Konstruktion mit operativer Beschaffung und administrativen Aufgaben und sorgst dafür, dass aus Ideen praxistaugliche Lösungen werden. Du erstellst und bearbeitest 2D- und 3D-Zeichnungen (idealerweise in Creo), konstruierst Baugruppen auf Basis von Skizzen und wirkst aktiv in Produktpflege sowie Produktentwicklung mit. Gleichzeitig holst du Offerten ein, wickelst Bestellungen von der Auslösung bis zur Terminüberwachung ab und hältst Lieferanten- sowie Artikelstammdaten sauber und aktuell. Du übernimmst zudem die erste telefonische Anlaufstelle, nimmst Kundenbestellungen entgegen und unterstützt bei der Erstellung von Export-, Fracht- und Zollunterlagen. Dabei bringst du technisches Verständnis, eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie sehr gute Deutschkenntnisse mit, ergänzt durch Englisch- und Französischkenntnisse von Vorteil.
Verantwortung
- Du erstellst und bearbeitest präzise 2D- und 3D-Zeichnungen mit Creo und stellst eine saubere Dokumentation sicher.
- In dieser Rolle konstruierst Du Baugruppen basierend auf Skizzen und Ideen und führst Lösungen bis zur fertigungsgerechten Ausarbeitung aus.
- Als Technische Konstruktion und Beschaffung wirkst Du aktiv in der Produktpflege sowie in der Produktentwicklung mit und bringst Verbesserungen strukturiert ein.
- Du holst Offerten ein und wickelst Bestellungen operativ ab, inkl. Bestätigungen einholen, Liefertermine überwachen und Nachverfolgung.
- In dieser Rolle pflegst Du Lieferanten- und Artikelstammdaten zuverlässig und unterstützt die allgemeine Sachbearbeitung im Tagesgeschäft.
- Du bist erste telefonische Anlaufstelle, nimmst Kundenbestellungen entgegen und erstellst Export-, Fracht- und Zollunterlagen korrekt und termingerecht.
Qualifikationen
- Abgeschlossene Ausbildung als Konstrukteur/in EFZ oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Sicher im Erstellen von 2D- und 3D-Zeichnungen, idealerweise mit Creo.
- Vorteilhaft ist Erfahrung im Einkauf sowie in der Bestellabwicklung.
- Interesse am Verkaufsinnendienst und an der Erstellung von Export-, Fracht- und Zollunterlagen.
- Technisches Verständnis sowie eine strukturierte, selbständige Arbeitsweise zeichnen dich aus.
- Sehr gute Deutschkenntnisse, Englisch und Französisch sind wünschenswert, und du arbeitest gerne im Team.
Benefits
Buchhalter: in (m/w/d)
Verantwortung
- Du arbeitest aktiv an allen anfallenden Aufgaben im Tagesgeschäft des Accounting Cards mit, darunter Zahlungsverkehr, Mandantenbuchhaltung, Clearing & Settlement.
- Die tägliche und monatliche Abstimmung sowie Plausibilisierung verschiedener Bilanz- und Erfolgsrechnungskonten gehören zu deinen Aufgaben.
- Du unterstützt bei der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen gemäss OR und Swiss GAAP FER.
- Die Bereitstellung von Unterlagen für die externe Revision gehört ebenfalls zu deinen Tätigkeiten.
Qualifikationen
- Du hast eine kaufmännische Grundausbildung abgeschlossen.
- Du hast eine Weiterbildung im Rechnungswesen.
- Mit mindestens zwei Jahren Berufserfahrung in der Buchhaltung bringst du solide Fachkenntnisse mit.
- Du bist bereit, dir Knowhow im Zahlkartenbereich anzueignen.
- SAP-Kenntnisse werden als vorteilhaft betrachtet.
- Deine Deutschkenntnisse sind fliessend in Wort und Schrift.
- Englischkenntnisse werden als vorteilhaft betrachtet.
Benefits
Sachbearbeiter:in Kreditorenbuchhaltung (m/w/d)
Verantwortung
- Du prüfst, kontierst und buchst Eingangsrechnungen mit Präzision und hast ein gutes Gespür für buchhalterische Zusammenhänge
- Du behältst den Überblick über offene Posten, klärst Differenzen und überwachst Zahlungsläufe zuverlässig
- Du stehst im engen Austausch mit Lieferanten und internen Abteilungen, um offene Fragen effizient zu klären
- Du arbeitest strukturiert und unterstützt bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen sowie bei der Optimierung von Prozessen
Qualifikationen
- Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und eine Weiterbildung zum/zur Sachbearbeiter/in Rechnungswesen
- Du bringst einige Jahre Berufserfahrung in einer ähnlichen Funktion mit
- Du bist sicher im Umgang mit MS-Office-Programmen, sowie ERP Systemen
- Du bist proaktiv, denkst mit, hast eine schnelle Auffassungsgabe und ein ausgeprägtes Zahlenflair
- Du verfügst über stilsichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse
Sachbearbeiter*in Export & Customer Service 50-80% (m/w/d)
Rolle
In dieser Rolle koordinierst du die internationale Kundenbetreuung in einem dynamischen Umfeld mit globaler Ausrichtung. Du stellst reibungslose Abläufe sicher, behältst unterschiedliche Anliegen im Blick und sorgst für eine professionelle, verlässliche Zusammenarbeit über Ländergrenzen hinweg. Dich erwartet eine vielseitige und abwechslungsreiche Aufgabe, in der du Prioritäten setzt, Schnittstellen abstimmst und pragmatische Lösungen vorantreibst. Du arbeitest in einer offenen, unkomplizierten Kultur mit kurzen Entscheidungswegen und hoher Eigenverantwortung. Dabei unterstützt dich ein moderner Arbeitsplatz, der effizientes und konzentriertes Arbeiten ermöglicht.
Verantwortung
Selbstständige Abwicklung von Kundenaufträgen im Exportbereich, inklusive Auftragserfassung und -überwachung im ERP-System.
Erstellung und Kontrolle der Export- und Zolldokumente (z. B. Handelsrechnungen, Ursprungszeugnisse).
Ansprechpartner*in für nationale und internationale Kundenanfragen zu Lieferterminen, Preisen und Produkten.
Enge Zusammenarbeit mit Verkauf, Logistik und Produktion zur Sicherstellung termingerechter Lieferungen.
Unterstützung bei der Optimierung interner Prozesse im Customer Service.
Mithilfe bei der Nachkalkulation und Erstellung von Reports.
Qualifikationen
Abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung (EFZ oder gleichwertig).
Mehrjährige Erfahrung im Export und Kundenservice/Innendienst.
Sicherer Umgang mit ERP-Systemen und MS Office-Anwendungen.
Organisationstalent, selbstständige und präzise Arbeitsweise.
Teamfähigkeit und Freude am direkten Kundenkontakt.
Verhandlungssichere Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse.
Benefits
Leiter Immobilien & Projektentwicklung (m/w/d)
Rolle
Strategische und operative Leitung der Immobilien- und Projektentwicklungsabteilung
Verantwortung für die Entwicklung, Planung und Realisierung von Immobilienprojekten
Bindeglied zwischen Geschäftsführung, Investoren, Behörden und externen Partnern
Steuerung und Optimierung des Immobilienportfolios im Hinblick auf Wirtschaftlichkeit und Nachhaltigkeit
Aufbau und Führung eines leistungsstarken Projektteams
Verantwortung
Identifikation, Bewertung und Akquisition von Entwicklungsgrundstücken und Immobilienprojekten
Steuerung des gesamten Projektentwicklungsprozesses von der Idee bis zur Fertigstellung
Erstellung von Machbarkeitsstudien, Businessplänen und Wirtschaftlichkeitsanalysen
Verhandlung von Verträgen mit Investoren, Behörden, Planern und Bauunternehmen
Überwachung der Budgeteinhaltung, Terminpläne und Qualitätssicherung während der Projektphasen
Qualifikationen
Abgeschlossenes Studium im Bereich Immobilienwirtschaft, Architektur, Bauingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation
Mehrjährige Berufserfahrung in der Immobilienentwicklung und -projektleitung
Fundierte Kenntnisse in Projektmanagement, Bau- und Planungsrecht sowie in der Immobilienfinanzierung
Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsstärke sowie unternehmerisches Denken
Führungserfahrung und die Fähigkeit, Teams zu motivieren und strategisch zu entwickeln
Projektentwickler:in (m/w/d)
Rolle
Strategische und operative Leitung der Immobilien- und Projektentwicklungsabteilung
Verantwortung für die Entwicklung, Planung und Realisierung von Immobilienprojekten
Bindeglied zwischen Geschäftsführung, Investoren, Behörden und externen Partnern
Steuerung und Optimierung des Immobilienportfolios im Hinblick auf Wirtschaftlichkeit und Nachhaltigkeit
Aufbau und Führung eines leistungsstarken Projektteams
Verantwortung
Identifikation, Bewertung und Akquisition von Entwicklungsgrundstücken und Immobilienprojekten
Steuerung des gesamten Projektentwicklungsprozesses von der Idee bis zur Fertigstellung
Erstellung von Machbarkeitsstudien, Businessplänen und Wirtschaftlichkeitsanalysen
Verhandlung von Verträgen mit Investoren, Behörden, Planern und Bauunternehmen
Überwachung der Budgeteinhaltung, Terminpläne und Qualitätssicherung während der Projektphasen
Qualifikationen
Abgeschlossenes Studium im Bereich Immobilienwirtschaft, Architektur, Bauingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation
Mehrjährige Berufserfahrung in der Immobilienentwicklung und -projektleitung
Fundierte Kenntnisse in Projektmanagement, Bau- und Planungsrecht sowie in der Immobilienfinanzierung
Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsstärke sowie unternehmerisches Denken
Führungserfahrung und die Fähigkeit, Teams zu motivieren und strategisch zu entwickeln
Rechtsanwalt:in – M&A (m/w/d)
Rolle
Du bist ein erfahrener Rechtsanwalt oder eine erfahrene Rechtsanwältin und willst deine Expertise in spannenden Transaktionen einbringen? In dieser Rolle übernimmst du Verantwortung in komplexen M&A-, Private-Equity- und Venture-Capital-Projekten und gestaltest aktiv rechtliche Strukturen für nationale und internationale Mandanten.
Verantwortung
Beratung bei komplexen Unternehmensübernahmen, Investitionen und Venture-Capital-Transaktionen
Entwicklung und Prüfung von Verträgen, Gesellschaftsstrukturen und Due-Diligence-Prozessen
Eigenverantwortliche Betreuung von Mandanten und direkter Austausch mit Entscheidungsträgern
Mitwirkung an strategischen und gesellschaftsrechtlichen Projekten innerhalb dynamischer Teams
Qualifikationen
Abgeschlossenes juristisches Studium und mehrere Jahre Berufserfahrung im Bereich M&A/Private Equity/Venture Capital
Fundierte Kenntnisse im Gesellschaftsrecht und in Transaktionsstrukturen
Starke analytische Fähigkeiten, unternehmerisches Denken und hohe Eigenverantwortung
Verhandlungssicher in Deutsch und Englisch; weitere Sprachen von Vorteil
Freude an Mandantenkontakt und an der aktiven Mitgestaltung von Projekten
Benefits