423 Jobs

Kategorien
View all categories close
Lohn
Pensum
Position 1
decore

Projektleiter:in Architektur ETH/FH 80–100% (m/w/d)

Zürich
Ort
126'000 - 129'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Vollzeit, Festanstellung
Anstellungsart
Hochbau
SIA
497501 Kopieren Kopiert
03.06.2026
recruiter
Benhard Dushaj
Business Manager

Rolle

Im Kundenauftrag suchen wir für ein etabliertes Schweizer Architektur- und Planungsunternehmen eine erfahrene Fachperson in der Projektleitung Hochbau. Das Unternehmen entwickelt und realisiert anspruchsvolle Wohn-, Gewerbe- und öffentliche Bauprojekte und begleitet Bauherrschaften von der ersten Idee bis zur erfolgreichen Fertigstellung.

Verantwortung

  • Leitung und Steuerung von Architektur- und Hochbauprojekten über sämtliche Projektphasen

  • Verantwortung für Kosten-, Termin- und Qualitätskontrolle

  • Führung und Koordination von Architekten, Fachplanern, Unternehmern und Behörden

  • Entwicklung und Umsetzung architektonischer Konzepte und Projektstrategien

  • Durchführung von Projekt-, Planungs- und Koordinationssitzungen

  • Begleitung von Ausschreibungen, Vergaben und Vertragswesen

  • Überwachung der Ausführungsqualität und Sicherstellung der architektonischen Zielsetzungen

  • Betreuung und Beratung von Bauherrschaften während des gesamten Projektverlaufs

  • Koordination von Bewilligungsverfahren und behördlichen Anforderungen

  • Sicherstellung der Einhaltung von SIA-Normen, Bauvorschriften und Qualitätsstandards

  • Mitarbeit bei Projektentwicklungen, Wettbewerben und Akquisitionen

Qualifikationen

  • Abgeschlossenes Studium als Architekt ETH oder Architekt FH

  • Mehrjährige Erfahrung in der Projektleitung Architektur oder Projektleitung Hochbau

  • Fundierte Kenntnisse der Schweizer Bauprozesse, SIA-Phasen und Bewilligungsverfahren

  • Erfahrung in der Führung und Koordination interdisziplinärer Planungsteams

  • Gute Kenntnisse in CAD-/BIM-Systemen sowie relevanten Planungs- und Projektmanagementtools

Benefits

icon
Coaching und Mentoring
icon
Eingespieltes und dynamisches Team
icon
Offene Unternehmenskultur
icon
Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
icon
13. Monatsgehalt
decore

Projektleiter:in Architektur Hochbau (m/w/d)

Zürich
Ort
132'000 - 134'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Vollzeit, Festanstellung
Anstellungsart
Baukostenplanung
Bauherrvertretung
Baumanagement
Architektur & Planung
Hochbau
SIA
497498 Kopieren Kopiert
03.06.2026
recruiter
Benhard Dushaj
Business Manager

Rolle

Im Kundenauftrag suchen wir für ein etabliertes Schweizer Architekturbüro eine erfahrene Fachperson in der Projektleitung Hochbau. Das Unternehmen plant und realisiert anspruchsvolle Wohn-, Gewerbe- und öffentliche Bauprojekte und begleitet Bauherrschaften von der Projektentwicklung bis zur erfolgreichen Fertigstellung.

Verantwortung

  • Leitung und Steuerung von Hochbauprojekten über sämtliche SIA-Projektphasen

  • Verantwortung für Kosten-, Termin- und Qualitätskontrolle

  • Führung und Koordination von Architekten, Fachplanern, Unternehmern und Behörden

  • Entwicklung und Umsetzung architektonischer Konzepte und Ausführungsstrategien

  • Durchführung von Projekt-, Planungs- und Koordinationssitzungen

  • Erstellung und Überwachung von Termin- und Ressourcenplanungen

  • Begleitung von Ausschreibungen, Vergaben und Vertragswesen

  • Sicherstellung der architektonischen Qualität während Planung und Ausführung

  • Betreuung und Beratung von Bauherrschaften während des gesamten Projektverlaufs

  • Sicherstellung der Einhaltung von SIA-Normen, Bauvorschriften und Qualitätsstandards

  • Unterstützung bei Wettbewerben, Akquisitionen und Projektentwicklungen

Qualifikationen

  • Abgeschlossenes Studium als Architekt FH/ETH oder vergleichbare Ausbildung

  • Mehrjährige Erfahrung in der Projektleitung Hochbau in der Schweiz

  • Fundierte Kenntnisse der SIA-Phasen, Schweizer Bauprozesse und Bewilligungsverfahren

  • Erfahrung in der Koordination interdisziplinärer Planungsteams

  • Gute Kenntnisse in CAD-/BIM-Systemen sowie relevanten Projektmanagement-Tools

Benefits

icon
Beteiligung oder Übernahme Firmenwagen
icon
13. Monatsgehalt
icon
Familienfreundliche Anstellungsbedingungen, Kinderbetreuung
icon
Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
icon
Eingespieltes und dynamisches Team
icon
Flexible Arbeitszeitgestaltung
decore

Projektleiter und Bauleiter Hochbau Architektur 80–100% (m/w/d)

Bern
Ort
124'000 - 132'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Vollzeit, Festanstellung
Anstellungsart
Messerli
ArchiCAD
Wohnungsbau
Gewerbebau
Entwurfsplanung
Bauleitung
Hochbau
497495 Kopieren Kopiert
03.06.2026
recruiter
Benhard Dushaj
Business Manager

Rolle

Im Kundenauftrag suchen wir für ein etabliertes Schweizer Architekturbüro eine erfahrene Fachperson in der Projekt- und Bauleitung. Das Unternehmen plant und realisiert anspruchsvolle Wohn-, Gewerbe- und öffentliche Bauten und begleitet Bauherrschaften von der ersten Projektidee bis zur erfolgreichen Fertigstellung.

Verantwortung

  • Leitung von Hochbauprojekten über sämtliche Projektphasen

  • Übernahme der Bauleitung und Verantwortung für die Ausführung vor Ort

  • Verantwortung für Kosten-, Termin- und Qualitätskontrolle

  • Koordination von Architekten, Fachplanern, Unternehmern und Behörden

  • Durchführung von Projekt-, Bau- und Koordinationssitzungen

  • Erstellung und Überwachung von Terminprogrammen und Bauabläufen

  • Ausschreibung, Vergabe und Vertragsmanagement der einzelnen Gewerke

  • Kontrolle der Ausführungsqualität sowie Abnahme der Bauleistungen

  • Betreuung und Beratung von Bauherrschaften während des gesamten Projektverlaufs

  • Sicherstellung der Einhaltung von Bauvorschriften, Normen und Qualitätsstandards

  • Mitarbeit bei Projektentwicklungen und architektonischen Konzepten

Qualifikationen

  • Abgeschlossenes Studium als Architekt FH/ETH oder Ausbildung als Hochbauzeichner EFZ mit entsprechender Weiterbildung

  • Mehrjährige Erfahrung in der Projektleitung Hochbau und Bauleitung in der Schweiz

  • Fundierte Kenntnisse der Schweizer Bauprozesse, Ausschreibungen und Bauadministration

  • Erfahrung im Umgang mit CAD-/BIM-Systemen sowie Projektmanagement-Tools

  • Gute Kenntnisse der relevanten SIA-Normen und Bauvorschriften

Benefits

icon
Flexible Arbeitszeitgestaltung
icon
Markt- und leistungsgerechte Löhne
icon
Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
icon
Beteiligung oder Übernahme beim Handy und Notebook
icon
Beteiligung oder Übernahme Firmenwagen
icon
Zahlreiche Mitarbeiterevents
decore

Oberärztliche Leitung Erwachsenenpsychiatrie (m/w/d)

St. Gallen
Ort
190'000 - 230'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Vollzeit, Festanstellung
Anstellungsart
Selbstständig
Entscheidungsfähigkeit
Teamfähigkeit
497472 Kopieren Kopiert
03.06.2026
recruiter
Zsofia Csepregi
Senior Consultant

Rolle

In dieser Rolle übernehmen Sie die oberärztliche Leitung in der Erwachsenenpsychiatrie und gestalten die fachliche Ausrichtung sowie die Weiterentwicklung der Angebote entscheidend mit. Sie verantworten die diagnostische und therapeutische Behandlung komplexer psychiatrischer Krankheitsbilder und stellen dabei eine hohe Versorgungsqualität nach aktuellen Leitlinien sicher. Zudem führen und supervidieren Sie ärztliche Kolleginnen und Kollegen sowie andere Berufsgruppen und fördern deren fachliche Entwicklung. Ein weiterer Schwerpunkt liegt in der interdisziplinären Zusammenarbeit, der Qualitätssicherung und gegebenenfalls der Beteiligung an Projekten, Lehre oder Forschung. Durch Ihre mehrjährige Erfahrung in der Erwachsenenpsychiatrie bringen Sie die Expertise ein, um medizinische, organisatorische und strategische Fragestellungen verantwortungsvoll zu steuern.

Verantwortung

  • Sie tragen die fachliche Verantwortung für die stationäre Versorgung und führen das interdisziplinäre Team gemeinsam mit der pflegerischen Stationsleitung in Wil.
  • In dieser Rolle stellen Sie die qualitativ hochwertige therapeutische und medizinische Versorgung der Patientinnen und Patienten sicher.
  • Sie arbeiten eng mit Assistenzärztinnen und Assistenzärzten sowie Psychologinnen und Psychologen zusammen und koordinieren deren Einsatz im Behandlungsalltag.
  • In dieser Rolle begleiten und fördern Sie die Ihnen zugeteilten Assistenzärztinnen und Assistenzärzte sowie Assistenzpsychologinnen und Assistenzpsychologen durch strukturierte Weiterbildung und Supervision.
  • Sie entwickeln gemeinsam mit dem Oberärzte-Team und der Pflegeleitung die inhaltliche Ausrichtung und Konzeption der Station kontinuierlich weiter.

Qualifikationen

  • Sie sind Fachärztin / Facharzt für Psychiatrie und Psychotherapie oder stehen kurz vor dem Abschluss zur Fachärztin / zum Facharzt Psychiatrie und Psychotherapie.
  • Eine gültige Berufsausübungsbewilligung des Kantons St. Gallen oder die Bereitschaft, diese vor Stellenantritt zu erwerben, ist vorhanden.
  • Sie schätzen die stationäre Arbeit mit psychisch erkrankten Patientinnen und Patienten und pflegen eine Recovery-orientierte, interdisziplinäre Zusammenarbeit auf Augenhöhe.
  • Flexibilität, Teamgeist, Kommunikationsstärke und der Wille zur kontinuierlichen fachlichen Weiterentwicklung zeichnen Sie aus.
  • Selbstständiges Arbeiten, das Übernehmen von Verantwortung und das Treffen sicherer Entscheidungen gehören für Sie zum Berufsalltag.
  • Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse auf C1-Niveau und kommunizieren souverän mit Patientinnen und Patienten, Kollegen sowie externen Partnern.
decore

Standortleiter HLK (m/w/d)

Winterthur
Ort
100%
Pensum
Vollzeit, Festanstellung
Anstellungsart
HLK (Heizung/Lüftung/Klima)
497463 Kopieren Kopiert
03.06.2026
recruiter
Katharina Röver
Senior Talent Sourcing Manager

Rolle

In dieser Funktion übernimmst Du die gesamtheitliche Führung eines Standorts im Bereich Heizung, Lüftung und Klimatechnik (HLK). Du verantwortest die strategische und operative Weiterentwicklung des Standorts, pflegst Kundenbeziehungen und treibst die Akquisition neuer Projekte in der Region aktiv voran.

Verantwortung

  • Fachliche, personelle und betriebswirtschaftliche Führung des Standorts.

  • Akquisition und Entwicklung von Heizungs-, Lüftungs- und Serviceprojekten im regionalen Markt.

  • Aufbau, Pflege und langfristige Bindung von Kunden und Geschäftspartnern.

  • Steuerung und Weiterentwicklung der regionalen Marktaktivitäten sowie des Projektgeschäfts.

  • Enge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen und regionalen Standorten zur Sicherstellung einer erfolgreichen Geschäftsentwicklung.

Qualifikationen

  • Weiterbildung als Techniker:in HF/TS HLK oder Ingenieur:in FH HLK, ergänzt durch eine betriebswirtschaftliche Weiterbildung.

  • Mehrjährige Erfahrung in der HLK-Branche sowie Kenntnisse des regionalen Marktes.

  • Nachweisbare Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden und Organisationseinheiten.

  • Unternehmerisches Denken sowie ausgeprägte Kunden- und Marktorientierung.

  • Kommunikationsstarke und motivierende Führungspersönlichkeit mit Leidenschaft für Technik und Menschen.

Benefits

icon
Coaching und Mentoring
icon
Flexible Arbeitszeitgestaltung
icon
Attraktive Vorsorge- und Versicherungsleistungen
icon
Beteiligung am Geschäftserfolg und Prämien
icon
Zahlreiche Mitarbeiterevents
icon
Attraktive Mitarbeiterrabatte
decore

Projektleiter Architektur Hochbau ETH/FH 80–100% (m/w/d)

Zürich
Ort
126'000 - 132'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Vollzeit, Festanstellung
Anstellungsart
ArchiCAD
Hochbau
SIA
497458 Kopieren Kopiert
03.06.2026
recruiter
Benhard Dushaj
Business Manager

Rolle

Im Kundenauftrag suchen wir für ein etabliertes Schweizer Architekturbüro eine erfahrene Fachperson in der Projektleitung Hochbau. Das Unternehmen plant und realisiert anspruchsvolle Wohn-, Gewerbe- und öffentliche Bauprojekte und begleitet Bauherrschaften von der Projektentwicklung bis zur erfolgreichen Fertigstellung.

Verantwortung

  • Leitung und Steuerung von Hochbauprojekten über sämtliche Projektphasen

  • Verantwortung für Kosten-, Termin- und Qualitätskontrolle

  • Führung und Koordination von interdisziplinären Planungsteams

  • Ansprechpartner für Bauherrschaften, Behörden, Fachplaner und Unternehmer

  • Entwicklung und Umsetzung von architektonischen Konzepten und Ausführungsstrategien

  • Durchführung von Projekt-, Planungs- und Bausitzungen

  • Koordination von Ausschreibungen, Vergaben und Vertragswesen

  • Überwachung der Ausführung und Sicherstellung der architektonischen Qualität

  • Begleitung von Bewilligungsverfahren und Behördenkontakten

  • Unterstützung bei Akquisitionen, Wettbewerben und Projektentwicklungen

  • Sicherstellung der Einhaltung von Normen, Vorschriften und Qualitätsstandards

Qualifikationen

  • bgeschlossenes Studium als Architekt ETH oder Architekt FH

  • Mehrjährige Erfahrung in der Projektleitung Hochbau in der Schweiz

  • Fundierte Kenntnisse der Schweizer Planungs-, Bewilligungs- und Bauprozesse

  • Erfahrung in der Führung von Planungsteams sowie in der Koordination komplexer Bauprojekte

  • Gute Kenntnisse in CAD-/BIM-Systemen sowie relevanten Planungs- und Projektmanagementtools

Benefits

icon
Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
icon
Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
icon
Eingespieltes und dynamisches Team
icon
Flache Hierarchien
decore

Leiter Technischer Dienst (m/w/d)

Spreitenbach
Ort
80 - 100%
Pensum
HLK (Heizung/Lüftung/Klima)
497457 Kopieren Kopiert
03.06.2026
recruiter
Fabian Ebert
Talent Sourcing Manager

Rolle

In dieser vielseitigen Funktion stellen Sie den zuverlässigen Betrieb einer komplexen Gebäude- und Infrastrukturumgebung sicher und übernehmen die Verantwortung für technische, organisatorische und sicherheitsrelevante Aufgaben. Sie koordinieren interne sowie externe Leistungen, sorgen für einen einwandfreien Zustand der Einrichtungen und tragen zur hohen Servicequalität für Bewohner, Mitarbeitende und Besucher bei. Darüber hinaus übernehmen Sie Aufgaben in der Ausbildung sowie im Bereich Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz.

Verantwortung

  • Sicherstellung des störungsfreien Betriebs sämtlicher gebäudetechnischer Einrichtungen und betrieblicher Infrastruktur

  • Planung, Durchführung und Koordination von Wartungs-, Unterhalts- und Instandsetzungsarbeiten an technischen Anlagen und Einrichtungen

  • Überwachung und Begleitung externer Fachunternehmen bei Service-, Wartungs- und Projektarbeiten

  • Analyse und Behebung technischer Störungen sowie Einleitung nachhaltiger Verbesserungsmassnahmen

  • Betreuung und Organisation technischer Betriebsmittel, Arbeitsgeräte und weiterer infrastruktureller Ressourcen

  • Durchführung allgemeiner Reparatur- und Unterhaltsarbeiten innerhalb der Liegenschaft

  • Mitwirkung bei der Beschaffung von Betriebs- und Verbrauchsmaterialien sowie Sicherstellung einer geordneten Lagerbewirtschaftung

  • Koordination logistischer Abläufe inklusive Warenannahme, Kontrolle und sachgerechter Einlagerung

  • Organisation und Ausführung interner Serviceaufträge für Bewohner und Fachbereiche

  • Durchführung von Objektübergaben, Zustandskontrollen und Dokumentationen

  • Vorbereitung von Veranstaltungsräumen sowie Sicherstellung der erforderlichen technischen Infrastruktur

  • Verantwortung für eine fachgerechte und nachhaltige Entsorgung von Materialien und Wertstoffen

  • Unterstützung bei der Ausbildung und fachlichen Begleitung von Lernenden und Mitarbeitenden

  • Wahrnehmung von Aufgaben im Bereich Arbeitssicherheit, Gesundheitsschutz und Präventionsmanagement

  • Mitarbeit bei der Optimierung von Betriebsabläufen und technischen Prozessen

Qualifikationen

  • Abgeschlossene technische Grundausbildung im Bereich Betriebsunterhalt, Gebäudetechnik, Haustechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung

  • Zusätzliche Qualifikation im Bereich Berufsbildung, Arbeitssicherheit oder vergleichbaren Fachgebieten von Vorteil

  • Erfahrung im technischen Gebäude- und Infrastrukturbetrieb sowie im Umgang mit unterschiedlichen technischen Anlagen

  • Kenntnisse in der Koordination externer Dienstleister und technischer Servicepartner

  • Bereitschaft zur Übernahme von Pikettdiensten sowie gelegentlichen Einsätzen ausserhalb der regulären Arbeitszeiten

  • Selbständige, verantwortungsbewusste und prozessorientierte Arbeitsweise

  • Hohe Dienstleistungsorientierung sowie ausgeprägtes organisatorisches Geschick

  • Sozialkompetenz, Diskretion und ein wertschätzender Umgang mit Menschen in unterschiedlichen Lebenssituationen

  • Freude an der Zusammenarbeit im Team sowie an der Wissensvermittlung an Lernende und Mitarbeitende

  • Führerausweis Kategorie B

  • Fliessende Deutschkenntnisse

Benefits

icon
Beteiligung an gesundheitlichen Massnahmen
icon
Zahlreiche Mitarbeiterevents
icon
Sportliche Aktivitäten
icon
Überdurchschnittliche Ferien- und Freitage
icon
Eingespieltes und dynamisches Team
decore

Senior Projektleiter GIS 80–100% (m/w/d)

Basel
Ort
125'000 - 130'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Festanstellung, Vollzeit
Anstellungsart
BIM
497451 Kopieren Kopiert
03.06.2026
recruiter
Benhard Dushaj
Business Manager

Rolle

Im Kundenauftrag suchen wir für ein etabliertes Schweizer Ingenieur-, Planungs- und Beratungsunternehmen eine erfahrene Fachperson in der Projektleitung von GIS- und Geodatenprojekten. Das Unternehmen begleitet anspruchsvolle Infrastruktur-, Energie-, Mobilitäts- und Digitalisierungsprojekte und setzt auf moderne Geoinformationssysteme sowie innovative Datenmanagementlösungen.

Verantwortung

  • Leitung und Steuerung von GIS-Projekten über sämtliche Projektphasen

  • Verantwortung für Kosten-, Termin- und Qualitätskontrolle

  • Planung, Konzeption und Umsetzung von Geoinformationssystemen (GIS) und Geodatenlösungen

  • Beratung von Kunden in den Bereichen Geodatenmanagement, Digitalisierung und GIS-Strategien

  • Leitung von Workshops, Projekt- und Koordinationssitzungen

  • Koordination von interdisziplinären Projektteams sowie externen Partnern

  • Entwicklung und Optimierung von GIS-Prozessen, Datenmodellen und Systemarchitekturen

  • Durchführung von Datenanalysen, Geodatenaufbereitungen und GIS-Auswertungen

  • Unterstützung bei Ausschreibungen, Offerten und technischen Konzepten

  • Sicherstellung der Einhaltung von Geodatenstandards, Qualitätsanforderungen und gesetzlichen Vorgaben

  • Mitarbeit bei der Weiterentwicklung des Dienstleistungsportfolios im Bereich GIS und Digitalisierung

Qualifikationen

  • Abgeschlossenes Studium als Geomatikingenieur FH/ETH, Geoinformatiker FH/ETH, Geograf FH/Universität oder vergleichbare Fachrichtung

  • Mehrjährige Erfahrung in der Projektleitung von GIS-, Geodaten- oder Digitalisierungsprojekten

  • Sehr gute Kenntnisse in GIS-Systemen, Geodatenmanagement und räumlichen Datenmodellen

  • Erfahrung in der Kundenberatung sowie in der Leitung interdisziplinärer Projekte

  • Kenntnisse moderner GIS-Plattformen, Datenbanken und Geodateninfrastrukturen

Benefits

icon
Beteiligung an gesundheitlichen Massnahmen
icon
Attraktive Leistungen bei Krankheit oder Unfall
icon
Flexible Arbeitszeitgestaltung
icon
Attraktive Vorsorge- und Versicherungsleistungen
icon
Homeoffice
icon
Beteiligung am Geschäftserfolg und Prämien
icon
Zahlreiche Mitarbeiterevents
icon
Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
icon
Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur
icon
Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
decore

Instandhaltungsleiter Mechanik (m/w/d)

Lyss
Ort
80 - 100%
Pensum
Vollzeit, Festanstellung
Anstellungsart
497450 Kopieren Kopiert
03.06.2026
recruiter
Fabian Ebert
Talent Sourcing Manager

Rolle

In dieser verantwortungsvollen Funktion übernehmen Sie die Leitung eines technischen Teams und stellen den zuverlässigen Betrieb komplexer Produktionsanlagen sicher. Sie verantworten die Planung und Steuerung sämtlicher Instandhaltungsaktivitäten, fördern die kontinuierliche Weiterentwicklung von Prozessen und tragen wesentlich zur technischen Leistungsfähigkeit des Betriebs bei. Darüber hinaus wirken Sie aktiv an Optimierungs- und Investitionsvorhaben mit und schaffen nachhaltige Lösungen für einen effizienten Anlagenbetrieb.

Verantwortung

  • Fachliche und organisatorische Führung eines Teams im Bereich mechanischer Anlagenunterhalt

  • Sicherstellung eines störungsarmen, sicheren und wirtschaftlichen Betriebs technischer Produktionssysteme

  • Planung, Priorisierung und Koordination von Wartungs-, Inspektions- und Instandsetzungsarbeiten

  • Überwachung der termingerechten Durchführung geplanter Unterhaltsmassnahmen

  • Analyse technischer Schwachstellen sowie Einleitung nachhaltiger Verbesserungsmassnahmen zur Erhöhung der Anlagenperformance

  • Einführung und Weiterentwicklung von Methoden zur präventiven Instandhaltung

  • Sicherstellung einer lückenlosen Erfassung und Nachverfolgung sämtlicher Instandhaltungsaktivitäten

  • Verantwortung für die wirtschaftliche Steuerung und Kontrolle des zugewiesenen Kostenrahmens

  • Enge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen zur Optimierung von Produktionsabläufen und technischen Prozessen

  • Steuerung und Koordination externer Partner bei technischen Einsätzen und Spezialaufträgen

  • Mitarbeit bei technischen Erweiterungen, Modernisierungen und Investitionsprojekten

  • Förderung einer kontinuierlichen Verbesserungskultur im Verantwortungsbereich

Qualifikationen

  • Abgeschlossene technische Grundausbildung mit einer weiterführenden Qualifikation im Bereich Maschinenbau, Betriebstechnik, Instandhaltung oder einer vergleichbaren Fachrichtung

  • Mehrjährige Berufserfahrung in der technischen Betreuung und Instandhaltung industrieller Anlagen

  • Nachweisliche Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Mitarbeitenden

  • Fundierte Kenntnisse moderner Strategien und Methoden der Instandhaltungsorganisation

  • Erfahrung in der Analyse technischer Störungen sowie in der nachhaltigen Umsetzung von Optimierungsmassnahmen

  • Gute Kenntnisse im Umgang mit digitalen Arbeitsmitteln, Instandhaltungssoftware und gängigen IT-Anwendungen

  • Ausgeprägtes technisches Verständnis sowie eine lösungs- und praxisorientierte Arbeitsweise

  • Hohe Organisationsfähigkeit, Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein

  • Interesse daran, einen wesentlichen Beitrag zur langfristigen Leistungsfähigkeit eines produzierenden Industriebetriebs zu leisten

  • Fliessende Deutschkenntnisse

Benefits

icon
Beteiligung an gesundheitlichen Massnahmen
icon
Flexible Arbeitszeitgestaltung
icon
Homeoffice
icon
Beteiligung oder Übernahme ÖV-Abonnements
icon
Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
icon
Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
decore

Fachverantwortlicher Betriebsunterhalt (m/w/d)

Schlieren
Ort
90'000 - 100'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Vollzeit, Festanstellung
Anstellungsart
HLK (Heizung/Lüftung/Klima)
497421 Kopieren Kopiert
03.06.2026
recruiter
Katharina Röver
Senior Talent Sourcing Manager

Rolle

In dieser vielseitigen Funktion stellst Du den reibungslosen Betrieb der technischen Infrastruktur sicher. Du übernimmst Verantwortung für Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten, koordinierst externe Dienstleister, betreust Lernende und unterstützt zusätzlich die Bereiche Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz.

Verantwortung

  • Sicherstellung des Unterhalts und Betriebs der technischen, elektrischen, sanitären sowie gebäudetechnischen Anlagen.

  • Durchführung von Wartungs-, Reparatur- und Störungsbehebungsarbeiten an Infrastruktur, Maschinen und Geräten.

  • Koordination von Drittfirmen, Bewohneraufträgen sowie Raum- und Wohnungsübergaben.

  • Verantwortung für Materialbeschaffung, Lagerbewirtschaftung und fachgerechte Entsorgung.

  • Mitarbeit in den Bereichen Arbeitssicherheit, Gesundheitsschutz sowie Ausbildung und Betreuung von Lernenden.

Qualifikationen

  • Abgeschlossene Ausbildung als Fachmann/Fachfrau Betriebsunterhalt EFZ oder vergleichbare Weiterbildung.

  • Erfahrung im technischen Gebäudeunterhalt, Instandhaltung oder Facility Management.

  • Weiterbildung als Berufsbildner:in und/oder Sicherheitsbeauftragte:r (SiBe) von Vorteil.

  • Selbstständige, verantwortungsbewusste und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise mit hoher Sozialkompetenz.

  • Führerausweis Kategorie B sowie Bereitschaft für gelegentliche Pikett- und Wochenendeinsätze.

Benefits

icon
Beteiligung an gesundheitlichen Massnahmen
icon
Zahlreiche Mitarbeiterevents
icon
Sportliche Aktivitäten
icon
Überdurchschnittliche Ferien- und Freitage
icon
Eingespieltes und dynamisches Team
Leonard Ramin
Recruiter at Rocken
Kein passender Job dabei? Beantrage einfach Dein Profil und wir prüfen, ob wir Dich aktuell unterstützen können.
Je vollständiger Dein Profil, desto grösser Deine Chancen.
Jetzt Kandidatenprofil beantragen Ich habe bereits ein Profil

Diese Website verwendet Cookies

Diese Website nutzt Cookies und andere Technologien, um die Benutzerfreundlichkeit zu verbessern und die Leistung der Website sowie unserer Werbemassnahmen zu messen. Ihre Einwilligung ist stets freiwillig, nicht erforderlich und kann jederzeit abgelehnt oder widerrufen werden. Mehr dazu finden Sie in Datenschutzerklärung.

Zustimmungs­einstellungen anpassen

Cookies sind kleine Textdateien, die von Websites genutzt werden können, um die Benutzererfahrung effizienter zu gestalten. Gemäß den gesetzlichen Bestimmungen dürfen wir Cookies auf Ihrem Gerät speichern, sofern sie für den reibungslosen Betrieb dieser Website unerlässlich sind. Für alle anderen Arten von Cookies benötigen wir Ihre Einwilligung. Diese Website verwendet unterschiedliche Cookie-Typen, darunter solche, die von Drittanbietern gesetzt werden, die auf unseren Seiten erscheinen. Sie haben jederzeit die Möglichkeit, Ihre Einwilligung in der Cookie-Erklärung auf unserer Website zu ändern oder zurückzuziehen. Weitere Informationen über uns, unsere Kontaktdaten und die Verarbeitung personenbezogener Daten finden Sie in unserer Datenschutzrichtlinie.

Erforderliche Cookies

Erforderliche Cookies sind wesentliche Bestandteile, die das reibungslose und sichere Funktionieren der Plattform gewährleisten. Diese Cookies dienen in der Regel mehreren wichtigen Zwecken und können nicht deaktiviert werden.

Cookie
Funktion zur Überprüfung von Dateiduplikaten
Cookie
Funktionale WordPress-Cookies
Beschreibung
Erforderliche Cookies für die Verwaltung der Anmeldesitzungen der Benutzer, authentifizieren die Benutzer und ermöglichen einen sicheren Zugang zu Konten, um sensible Bewerber- und Arbeitgeberdaten zu schützen. Z.B. wordpress_logged_in_*, wordpress_sec_*, wp-settings- und ähnliche.

Cookie
GRECAPTCHA
Beschreibung
Diese Cookies helfen dabei, die Website gegen potenzielle Sicherheitsbedrohungen durch Bots zu schützen, zwischen Menschen und Bots zu unterscheiden und den unbefugten Zugriff zu verhindern, wodurch der allgemeine Schutz der Nutzerdaten verbessert wird.

Optionale Marketing und Statistik

Marketing-Cookies werden verwendet, um Besucher auf verschiedenen Websites zu verfolgen.

Cookie
_fbp
Beschreibung
Speichern und Verfolgen von Besuchen auf verschiedenen Websites. Genützt von Marketing, Facebook.

Cookie
ln_or
Beschreibung
Registriert statistische Daten über das Verhalten der Nutzer auf der Website. Genützt wie Statistik, LinkedIn.

Cookie
_hjAbsoluteSessionInProgress, _hjFirstSeen, _hjIncludedInSessionSample_*, _hjSessionUser_*, _hjSession_*
Beschreibung
Genützt wie Statistik.

Bewerbungsrelevante Statistik-Cookies

Statistik-Cookies helfen Website-Betreibern zu verstehen, wie Besucher mit Websites interagieren, indem sie Informationen anonym sammeln und melden.

Cookie
referer
Beschreibung
Aufzeichnung der Quelle der Bewerbungsregistrierung.

Cookie
jobs-step_1, jobs-step_2, jobs-success
Beschreibung
Analyse des Antragsverlaufs.

Cookie
_ga, _ga_*, _gid, _gat, _dc_gtm_UA-*
Beschreibung
Statistische Informationen von Google Analytics.

Cookie
_gcl_au
Beschreibung
Konversionen speichern und verfolgen von Google Adsense.