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Lohn
Pensum
Position 1
decore

Leitung SAP-Kompetenzbereich (m/w/d)

Basel-Stadt, Basel
Ort
80 - 100%
Pensum
Festanstellung
Anstellungsart
SAP
SAP BTP
Stakeholdermanagement
Kommunikationsfähigkeit
Fachliche Führung von Mitarbeitern
497422 Kopieren Kopiert
03.06.2026
recruiter
Fitore Babanaj
Talent Sourcing Manager

Verantwortung

  • Fachliche und disziplinarische Leitung eines kleinen ICT-Teams («Cross & Support Solutions»)

  • Verantwortung für den stabilen Betrieb sowie die kontinuierliche Weiterentwicklung der strategischen SAP-Plattform (SAP RISE)

  • Förderung von Innovation, SAP-Kompetenzaufbau, Wissensaustausch und Dokumentation im Team

  • Definition und Optimierung der zukünftigen SAP-Architektur basierend auf einer End-to-End Prozess- und Datensicht

  • Steuerung externer Service-Partner zur Sicherstellung der Leistungs- und Serviceerbringung

Qualifikationen

  • Abgeschlossenes Studium (Uni/FH) in Wirtschaftsinformatik, Informatik oder Betriebswirtschaft bzw. eine gleichwertige Ausbildung

  • Mehrjährige praktische Erfahrung im SAP-Umfeld, insbesondere mit S/4HANA, SAP BTP und verschiedenen SAP-Modulen

  • Erste oder fundierte Erfahrung in der Führung von Teams bzw. in der fachlichen Leitung von Mitarbeitenden

  • Solides Know-how in Testmanagement, ICT-Architektur sowie in der Betrachtung und Gestaltung von End-to-End Prozessen und Datenflüssen

  • Hohe Kommunikationsfähigkeit, ausgeprägte Eigeninitiative, starkes kundenorientiertes Denken

  • Sehr gute Deutschkenntnisse (Englisch und Französisch von Vorteil)

Benefits

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Flexible Arbeitszeitgestaltung
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Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
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Offene Unternehmenskultur
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Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
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Eingespieltes und dynamisches Team
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Gute Verkehrsanbindung und Erreichbarkeit
icon
Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur
decore

Leiter Mechanische Instandhaltung (m/w/d)

Bargen
Ort
95'000 - 115'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Vollzeit, Festanstellung
Anstellungsart
Instandhaltung
497412 Kopieren Kopiert
03.06.2026
recruiter
Katharina Röver
Senior Talent Sourcing Manager

Rolle

In dieser Führungsfunktion verantwortest Du die mechanische Instandhaltung der Produktionsanlagen und führst ein Team von 8 Mitarbeitenden. Du stellst eine hohe Anlagenverfügbarkeit, Betriebssicherheit und Effizienz sicher, optimierst Instandhaltungsprozesse und arbeitest eng mit Produktion, Qualitätssicherung und externen Partnern zusammen.

Verantwortung

  • Fachliche und personelle Führung des mechanischen Instandhaltungsteams.

  • Sicherstellung der Anlagenverfügbarkeit und Betriebssicherheit durch eine effiziente Wartungs- und Instandhaltungsstrategie.

  • Planung, Koordination und Überwachung von Wartungs-, Reparatur- und Revisionsarbeiten.

  • Analyse von Störungen sowie Umsetzung von nachhaltigen Verbesserungs- und Präventionsmassnahmen (KVP).

  • Verantwortung für Budget, Investitionsprojekte und Anlagenmodernisierungen.

Qualifikationen

  • Abgeschlossene technische Ausbildung (z. B. Polymechaniker:in) mit entsprechender Weiterbildung.

  • Mehrjährige Erfahrung in der industriellen Instandhaltung, idealerweise in der Prozess- oder Lebensmittelindustrie.

  • Nachweisbare Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden.

  • Kenntnisse in vorbeugender Instandhaltung und modernen Instandhaltungssystemen.

  • Analytische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie sehr gute Deutschkenntnisse.

Benefits

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Beteiligung an gesundheitlichen Massnahmen
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Flexible Arbeitszeitgestaltung
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Homeoffice
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Beteiligung oder Übernahme ÖV-Abonnements
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Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
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Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
decore

Leiter:in Entwicklung Maschinenbau (m/w/d)

Rapperswil
Ort
135'000 - 145'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Vollzeit, Festanstellung
Anstellungsart
Maschinenbau
Entwicklung
R&D
Fachliche Führung von Mitarbeitern
Personelle Führungserfahrung
497408 Kopieren Kopiert
03.06.2026
recruiter
Benhard Dushaj
Business Manager

Rolle

Im Kundenauftrag suchen wir für ein international tätiges Technologieunternehmen im Bereich Maschinenbau und industrielle Systemlösungen eine erfahrene Fachperson in der Produktentwicklung. Das Unternehmen entwickelt innovative Maschinen, Systeme und Technologien für internationale Märkte und setzt auf modernste Engineeringmethoden sowie interdisziplinäre Entwicklungsprozesse.

Verantwortung

  • Entwicklung und Konstruktion von innovativen Maschinen, Baugruppen und technischen Systemen

  • Mitarbeit in der interdisziplinären Anlagen- und Produktentwicklung

  • Verantwortung für technische Konzepte von der Idee bis zur Serienreife

  • Durchführung von Machbarkeitsstudien, Berechnungen und technischen Analysen

  • Entwicklung und Optimierung von mechanischen Komponenten und Systemen

  • Leitung von technischen Teilprojekten innerhalb komplexer Entwicklungsprogramme

  • Zusammenarbeit mit Automation, Elektrotechnik, Produktion und Produktmanagement

  • Unterstützung bei Prototypenaufbau, Tests und Validierungen

  • Erstellung von technischen Spezifikationen, Dokumentationen und Entwicklungsunterlagen

  • Begleitung von Produkteinführungen sowie technischen Änderungs- und Optimierungsprojekten

  • Sicherstellung der Einhaltung von Qualitäts-, Sicherheits- und Entwicklungsstandards

Qualifikationen

  • Abgeschlossenes Hochschul- oder Universitätsstudium im Bereich Maschinenbau (FH, ETH oder Universität)

  • Mehrjährige Erfahrung in der Produktentwicklung, Maschinenentwicklung oder im Anlagenbau

  • Erfahrung in der interdisziplinären Entwicklung komplexer technischer Systeme

  • Gute Kenntnisse in CAD-Systemen, technischer Berechnung und Konstruktionsmethodik

  • Erfahrung im industriellen Entwicklungsumfeld von der Konzeptphase bis zur Serienreife

Benefits

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Coaching und Mentoring
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Flexible Arbeitszeitgestaltung
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Markt- und leistungsgerechte Löhne
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Überdurchschnittliche Ferien- und Freitage
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Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
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Internationales Umfeld
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13. Monatsgehalt
decore

Projektleiter:in Heizung 80-100% (m/w/d)

Wettingen
Ort
80 - 100%
Pensum
Vollzeit, Festanstellung
Anstellungsart
497401 Kopieren Kopiert
03.06.2026
recruiter
Annelie Schmidt
Consultant

Verantwortung

  • Du leitest Heizungsprojekte von der Planung bis zur Inbetriebnahme

  • Du koordinierst interne Fachstellen sowie externe Partner und Lieferanten

  • Du überwachst Termine, Kosten, Qualität und Projektfortschritt

  • Du erstellst technische Konzepte, Ausführungsunterlagen und Dokumentationen

  • Du begleitest Inbetriebnahmen und Abnahmen

  • Du berätst Kunden technisch und klärst projektspezifische Anforderungen

  • Du stellst die Einhaltung von Normen, Vorschriften und Sicherheitsstandards sicher

Qualifikationen

  • Du verfügst über eine technische Ausbildung im Bereich Heizung, Gebäudetechnik oder vergleichbar

  • Du hast Erfahrung in der Projektleitung von Heizungs- oder HLK-Projekten

  • Du arbeitest strukturiert, selbstständig und lösungsorientiert

  • Du bist kommunikativ, durchsetzungsstark und teamfähig

  • Du bringst gute Kenntnisse relevanter Normen und Vorschriften mit

  • Du hast Freude an der Koordination und Verantwortung von Projekten

Benefits

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Flexible Arbeitszeitgestaltung
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Attraktive Vorsorge- und Versicherungsleistungen
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13. Monatsgehalt
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Markt- und leistungsgerechte Löhne
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Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
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Überdurchschnittliche Ferien- und Freitage
decore

Leiter Produktentwicklung und Applikationen 80–100% (m/w/d)

Arbon
Ort
155'000 - 160'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Festanstellung
Anstellungsart
Elektronik
Entwicklung
Cyber Security
497394 Kopieren Kopiert
03.06.2026
recruiter
Benhard Dushaj
Business Manager

Rolle

Im Kundenauftrag suchen wir für ein international tätiges Technologieunternehmen im Bereich Automatisierung, Antriebstechnik und industrielle Digitalisierung eine erfahrene Führungspersönlichkeit in der Produktentwicklung. Das Unternehmen entwickelt innovative Automations- und Antriebslösungen für internationale Industriekunden und setzt auf modernste Technologien, Digitalisierung und globale Entwicklungsstandards.

Verantwortung

  • Fachliche und personelle Führung des Bereichs Produktentwicklung und Applikationen

  • Sicherstellung und Koordination des weltweiten Produktmanagements und Applikationssupports

  • Verantwortung für die Entwicklung und Weiterentwicklung innovativer Automations- und Antriebslösungen

  • Steuerung von Produktentwicklungsprojekten über den gesamten Produktlebenszyklus

  • Führung und Weiterentwicklung von Entwicklungsingenieuren, Produktspezialisten und Applikationsingenieuren

  • Definition und Umsetzung von Technologie- und Produktstrategien

  • Koordination internationaler Entwicklungsaktivitäten und Schnittstellen

  • Verantwortung für technische Produktstandards, Qualität und Markteinführung

  • Sicherstellung der Einhaltung regulatorischer Anforderungen und Normen

  • Umsetzung von Anforderungen im Bereich Cyber Security, Industrial Security und Cyber Resilience Act (CRA)

  • Zusammenarbeit mit Vertrieb, Produktmanagement, Engineering und internationalen Standorten

  • Verantwortung für Budget-, Ressourcen- und Kapazitätsplanung

Qualifikationen

  • Abgeschlossenes Studium in der Fachrichtung Elektrotechnik, Regelungstechnik, Automation oder vergleichbare technische Fachrichtung

  • Mehrjährige Führungs- und Entwicklungserfahrung im Bereich Produktentwicklung, Automation oder Antriebstechnik

  • Fundierte Kenntnisse im Bereich Cyber Security, Industrial Security und Cyber Resilience Act (CRA)

  • Erfahrung in der internationalen Koordination von Entwicklungs- und Applikationsteams

  • Gute Kenntnisse moderner Automatisierungs-, Steuerungs- und Antriebssysteme

Benefits

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Flexible Arbeitszeitgestaltung
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Gute Verkehrsanbindung und Erreichbarkeit
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Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
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Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur
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Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
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Eingespieltes und dynamisches Team
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Internationales Umfeld
decore

Leiter Anlagenbau und Sicherheit 100% (m/w/d)

Baden
Ort
146'000 - 153'000
Lohn, CHF/Jahr
100%
Pensum
Vollzeit, Festanstellung
Anstellungsart
Anlagenbau- Technik
Personelle Führungserfahrung
Führung Projektteam
Energieversorgung- / erzeugung
497389 Kopieren Kopiert
03.06.2026
recruiter
Benhard Dushaj
Business Manager

Rolle

Im Kundenauftrag suchen wir für ein etabliertes Schweizer Unternehmen im Bereich Energie-, Umwelt- und Infrastrukturtechnik eine erfahrene Führungspersönlichkeit im Anlagenbau. Das Unternehmen betreibt komplexe technische Anlagen und stellt höchste Anforderungen an Betriebssicherheit, Anlagenschutz sowie die langfristige Verfügbarkeit kritischer Infrastrukturen.

Verantwortung

  • Fachliche und personelle Führung des Bereichs Anlagenbau

  • Verantwortung für die Planung, Umsetzung und Überwachung von Anlagenbauprojekten

  • Sicherstellung von Anlagensicherheit, Anlagenschutz und technischer Verfügbarkeit

  • Verantwortung für Kosten-, Termin- und Qualitätsziele innerhalb des Fachbereichs

  • Führung und Weiterentwicklung von Projektleitern, Ingenieuren und technischen Spezialisten

  • Steuerung von Investitions-, Erneuerungs- und Modernisierungsprojekten

  • Durchführung von Risikoanalysen und Sicherheitsbewertungen

  • Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher, regulatorischer und technischer Vorgaben

  • Koordination mit Behörden, Lieferanten, Ingenieurbüros und externen Fachstellen

  • Weiterentwicklung technischer Standards, Prozesse und Sicherheitskonzepte

  • Verantwortung für Budgetplanung, Ressourcenmanagement und Kapazitätssteuerung

Qualifikationen

  • Abgeschlossenes Studium als Maschinenbauingenieur FH/ETH, Verfahrensingenieur FH/ETH, Elektroingenieur FH/ETH oder vergleichbare technische Fachrichtung

  • Mehrjährige Erfahrung im Anlagenbau, in der technischen Infrastruktur oder im industriellen Umfeld

  • Nachweisbare Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden und technischen Organisationseinheiten

  • Fundierte Kenntnisse im Bereich Anlagensicherheit, Anlagenschutz sowie technische Risikobeurteilungen

  • Erfahrung mit regulatorischen Anforderungen, Sicherheitsstandards und komplexen technischen Anlagen

Benefits

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Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
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Offene Unternehmenskultur
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Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
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Eingespieltes und dynamisches Team
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Flexible Arbeitszeitgestaltung
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Markt- und leistungsgerechte Löhne
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Attraktive Vorsorge- und Versicherungsleistungen
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13. Monatsgehalt
decore

Leiter OT Automation 80–100% (m/w/d)

Arbon
Ort
145'000 - 150'000
Lohn, CHF/Jahr
100%
Pensum
Vollzeit, Festanstellung
Anstellungsart
Automation
Produktion / Industrie
497379 Kopieren Kopiert
03.06.2026
recruiter
Benhard Dushaj
Business Manager

Rolle

Im Kundenauftrag suchen wir für ein international tätiges Industrieunternehmen eine erfahrene Führungspersönlichkeit im Bereich Operational Technology (OT) und Automation. Das Unternehmen entwickelt und produziert hochwertige technische Produkte für internationale Märkte und setzt auf moderne Produktionsanlagen, digitale Transformation sowie innovative Automatisierungslösungen.

Verantwortung

  • Fachliche und personelle Führung des Bereichs OT und Automation

  • Verantwortung für die Weiterentwicklung der Automatisierungsstrategie und digitalen Produktionslandschaft

  • Leitung und Umsetzung von Projekten im Bereich Industrieautomation, OT-Infrastruktur und Smart Manufacturing

  • Sicherstellung der Verfügbarkeit und Weiterentwicklung von SPS-, SCADA-, MES- und Leitsystemen

  • Verantwortung für die Integration neuer Produktionsanlagen und Automationslösungen

  • Analyse und Optimierung bestehender Produktions- und Automationsprozesse

  • Führung und Entwicklung von Automationsingenieuren und technischen Spezialisten

  • Zusammenarbeit mit Produktion, IT, Engineering und externen Partnern

  • Sicherstellung der Einhaltung von Cybersecurity-Anforderungen im OT-Umfeld

  • Verantwortung für Budget, Ressourcenplanung und technische Standards

  • Unterstützung von Investitions- und Digitalisierungsprojekten

Qualifikationen

  • Abgeschlossenes Studium als Elektroingenieur FH/ETH, Automationsingenieur FH/ETH, Systemtechnikingenieur FH/ETH oder vergleichbare Fachrichtung

  • Mehrjährige Erfahrung in der Industrieautomation, Operational Technology (OT) oder Produktionsautomation

  • Führungserfahrung in einem technischen oder industriellen Umfeld

  • Gute Kenntnisse von SPS-Systemen, SCADA, MES, industriellen Netzwerken und Automationsarchitekturen

  • Erfahrung in der Umsetzung von Digitalisierungs- und Automatisierungsprojekten in Produktionsbetrieben

Benefits

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Beteiligung an gesundheitlichen Massnahmen
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Attraktive Vorsorge- und Versicherungsleistungen
icon
Markt- und leistungsgerechte Löhne
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Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
icon
Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur
decore

Leiter Prozessmanagement und Produktion (m/w/d)

Schwyz
Ort
145'000 - 150'000
Lohn, CHF/Jahr
100%
Pensum
Vollzeit, Festanstellung
Anstellungsart
Maschinenbau
Prozessmanagement
KVP
Produktionsplanung
497372 Kopieren Kopiert
03.06.2026
recruiter
Benhard Dushaj
Business Manager

Rolle

Im Kundenauftrag suchen wir für ein international tätiges Industrieunternehmen eine erfahrene Führungspersönlichkeit im Bereich Prozessmanagement und Produktion. Das Unternehmen entwickelt und produziert hochwertige technische Komponenten für anspruchsvolle Industrien und setzt auf moderne Fertigungsprozesse, Operational Excellence und kontinuierliche Verbesserung.

Verantwortung

  • Disziplinarische und fachliche Führung von 15 Mitarbeitenden in den Bereichen Produktion und Prozessmanagement

  • Verantwortung für die operative Steuerung und Weiterentwicklung der Produktionsprozesse

  • Einführung, Umsetzung und Weiterentwicklung von Lean Manufacturing-Methoden

  • Analyse und Optimierung von Wertschöpfungs- und Produktionsabläufen

  • Sicherstellung der Erreichung von Qualitäts-, Kosten-, Termin- und Produktivitätszielen

  • Leitung von Verbesserungs- und Automatisierungsprojekten

  • Entwicklung und Implementierung von KPI-Systemen zur Produktionssteuerung

  • Verantwortung für Kapazitätsplanung und Ressourcenmanagement

  • Enge Zusammenarbeit mit Engineering, Qualitätssicherung, Supply Chain und Management

  • Förderung einer nachhaltigen Continuous Improvement Kultur (CIP/KVP)

  • Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheits-, Qualitäts- und Compliance-Vorgaben

Qualifikationen

  • Abgeschlossenes Studium als Maschinenbauingenieur FH/ETH, Wirtschaftsingenieur FH/ETH oder vergleichbare technische Ausbildung

  • Mehrjährige Führungserfahrung in der Produktion, Operations oder im Prozessmanagement

  • Fundierte Kenntnisse in Lean Manufacturing, Operational Excellence, KVP und Prozessoptimierung

  • Erfahrung in der disziplinarischen und fachlichen Führung von Mitarbeitenden

  • Sehr gute Kenntnisse moderner Produktions- und Fertigungsprozesse im industriellen Umfeld

Benefits

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Flexible Arbeitszeitgestaltung
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Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur
icon
Offene Unternehmenskultur
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Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
icon
Eingespieltes und dynamisches Team
icon
Flache Hierarchien
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Internationales Umfeld
decore

Senior Immobilienbewirtschafter:in mit Teamleitung - Zürich (m/w/d)

Winterthur
Ort
125'000 - 140'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Vollzeit, Festanstellung
Anstellungsart
Immobilien
Wohnliegenschaften
Gewerbeliegenschaften
Fachliche Führung von Mitarbeitern
Führung Projektteam
Personelle Führungserfahrung
497353 Kopieren Kopiert
02.06.2026
recruiter
Marius Tiedt
Associate Consultant

Rolle

Für unseren Rocken Partner, ein etabliertes Schweizer Immobilienunternehmen mit mehreren Standorten und langjähriger Marktpräsenz, suchen wir eine engagierte Persönlichkeit als Teamleiter:in Immobilienbewirtschaftung.

In dieser Rolle übernimmst du die fachliche und personelle Führung eines eingespielten Bewirtschaftungsteams und verantwortest gleichzeitig ein eigenes, reduziertes Immobilienportfolio.

Verantwortung

  • Du führst ein Bewirtschaftungsteam von rund 10 Mitarbeitenden fachlich sowie personell und entwickelst deine Mitarbeitenden aktiv weiter

  • Du betreust ein eigenes Portfolio aus Wohn- und Geschäftsliegenschaften und stellst eine professionelle Bewirtschaftung sicher

  • Du pflegst nachhaltige Beziehungen zu Eigentümer:innen, Mietparteien und weiteren Anspruchsgruppen

  • Du analysierst Reportings, Budgets und Marktbeobachtungen und wirkst bei strategischen Fragestellungen sowie Investitionsentscheiden mit

  • Du optimierst interne Prozesse, Abläufe und Qualitätsstandards und arbeitest aktiv in bereichsübergreifenden Projekten mit

Qualifikationen

  • Du bringst mehrjährige Erfahrung in der Immobilienbewirtschaftung mit, idealerweise im Bereich Wohn- und Geschäftsliegenschaften

  • Du verfügst über eine Weiterbildung als Immobilienbewirtschafter:in mit eidg. Fachausweis oder als eidg. dipl. Immobilientreuhänder:in

  • Du hast Freude an Führung, Coaching und Mitarbeitendenentwicklung und trittst kommunikativ sowie lösungsorientiert auf

  • Du arbeitest strukturiert, zuverlässig und sicher im Umgang mit MS Office, idealerweise auch mit Garaio REM

  • Du verfügst über sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse.

Benefits

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Beteiligung an gesundheitlichen Massnahmen
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Kantine, Essenszulagen und Vergünstigungen
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Beteiligung oder Übernahme Firmenwagen
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Flexible Arbeitszeitgestaltung
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Homeoffice
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Attraktive Mitarbeiterrabatte
icon
Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur
icon
Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
icon
Kostenlose Früchte und Getränke
decore

Leiter Rechnungswesen in Aarau (m/w/d)

Zürich
Ort
125'000 - 140'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Festanstellung
Anstellungsart
IKS
SAP
Teamfähigkeit
497333 Kopieren Kopiert
02.06.2026
recruiter
Marius Tiedt
Associate Consultant

Rolle

Für unseren Rocken Partner, eine etablierte Schweizer Finanzinstitution mit starkem regionalem Bezug, suchen wir eine führungsstarke Persönlichkeit für die Leitung des operativen Rechnungswesens.

In dieser Funktion übernimmst du die Verantwortung für zentrale Nebenbücher, digitale Finanzprozesse und ein eingespieltes Team im Bankenumfeld.

Verantwortung

  • Du übernimmst die Gesamtverantwortung für Kreditoren- und Anlagebuchhaltung inklusive digitalem Kreditoren-Workflow

  • Du führst, coachst und entwickelst ein Team von vier Mitarbeitenden fachlich und personell weiter

  • Du stellst mit deinem Team die Abstimmung von Banken-Nostrokonten, SNB- und SIC-Zahlungsverkehrskonten sicher

  • Du verantwortest IKS, Qualitätssicherung, manuelle Verbuchungen sowie die Abstimmung relevanter Abwicklungskonten

  • Du leitest Prozessoptimierungen, Digitalisierungsinitiativen und Projekte im operativen Rechnungswesen

Qualifikationen

  • Du verfügst über einen eidgenössischen Fachausweis Finanz- und Rechnungswesen oder eine vergleichbare Ausbildung im Bank- oder Wirtschaftsbereich

  • Du bringst mehrjährige Erfahrung im Rechnungswesen, idealerweise in Nebenbüchern und im Bankenumfeld, mit

  • Du hast bereits fundierte personelle Führungserfahrung gesammelt und verstehst es, Teams zielgerichtet weiterzuentwickeln

  • Du arbeitest analytisch, strukturiert und präzise und überzeugst durch Eigenverantwortung, Belastbarkeit und Durchsetzungsstärke

  • Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse.

Benefits

icon
Beteiligung an gesundheitlichen Massnahmen
icon
Flexible Arbeitszeitgestaltung
icon
Attraktive Mitarbeiterrabatte
icon
Markt- und leistungsgerechte Löhne
icon
Überdurchschnittliche Ferien- und Freitage
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Familienfreundliche Anstellungsbedingungen, Kinderbetreuung
Leonard Ramin
Recruiter at Rocken
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