423 Jobs

In dieser leitenden ärztlichen Rolle in der Orthopädie verantworten Sie die medizinische Gesamtführung des orthopädischen Bereichs und stellen eine qualitativ hochstehende, evidenzbasierte Versorgung sicher. Sie übernehmen die oberärztliche Supervision und Weiterbildung der Assistenz- und Fachärzt:innen, fördern interdisziplinäre Zusammenarbeit und entwickeln Behandlungskonzepte kontinuierlich weiter. Zudem gestalten Sie klinische Prozesse und Standards aktiv mit, bringen Ihre ausgewiesene orthopädische Expertise in strategische Entscheide ein und tragen wesentlich zur Weiterentwicklung des Fachbereichs bei. Durch Ihr senior-level Fachwissen fungieren Sie als zentrale Ansprechperson für komplexe Fragestellungen und anspruchsvolle Behandlungsverläufe.

• Sie übernehmen die medizinische Gesamtverantwortung und stellen die umfassende ärztliche Betreuung der stationären Patientinnen und Patienten sicher.
• In dieser Rolle entwickeln Sie interdisziplinäre Behandlungsprogramme weiter und gestalten aktiv die rehabilitativen Zielsetzungen mit.
• Als leitende ärztliche Rolle Orthopädie initiieren und begleiten Sie klinische Forschungs-, Diagnose- und Therapieprojekte.
• Sie steuern komplexe Fälle eigenständig und nutzen die Freiräume für wissenschaftliche Arbeit und Innovation.
• In dieser Rolle wirken Sie strategisch an der Weiterentwicklung robotik-gestützter Therapien in der Rehabilitation mit.
• Sie fördern die geriatrische Rehabilitationsmedizin durch Unterstützung eigener Forschungsvorhaben und Nutzung strukturierter Weiterbildungsangebote.

• Eidgenössisch anerkannter Facharzttitel in Orthopädie und Traumatologie
• Ausgeprägtes Interesse an allgemeinmedizinischen und rehabilitativen Fragestellungen
• Hohe Affinität zu internistischen und geriatrischen Krankheitsbildern
• Teamorientierte Persönlichkeit mit schneller Auffassungsgabe
• Eigenständige, verantwortungsbewusste Arbeitsweise
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Niveau B2)

In dieser Rolle übernehmen Sie als erfahrene ärztliche Führungskraft die fachliche und organisatorische Verantwortung für die stationäre und ambulante Grundversorgung in einem breiten internistischen Spektrum. Sie stellen durch ein differenziertes medizinisches Angebot und die enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Partnern eine wohnortnahe, qualitativ hochwertige Gesundheitsversorgung sicher. Sie verantworten eine ganzheitliche Betreuung der Patientinnen und Patienten – von der Aufnahme bis zur Rückkehr in den Alltag. Dabei gestalten Sie Versorgungsprozesse aktiv mit und bringen Ihre Expertise ein, um medizinische Exzellenz und Kontinuität der Behandlung zu gewährleisten.

• Sie supervidieren Assistenzärzte auf den Bettenstationen und in der Notfallstation innerhalb eines interdisziplinären Teams.
• In dieser Rolle beteiligen Sie sich bei Interesse an ambulanten internistischen Sprechstunden.
• Sie fördern aktiv die fachliche und persönliche Weiterentwicklung der Assistenzärzte in der Ausbildung.
• Als ärztliche Führungskraft übernehmen Sie gemeinsam mit weiteren Kaderärzten Dienstleistungen an Wochenenden und in der Nacht.
• Sie arbeiten eng mit anderen Kliniken im Haus zusammen und sind konsiliarisch internistisch tätig.

• Sie verfügen über die abgeschlossene Facharztausbildung FMH Innere Medizin oder stehen kurz vor deren Abschluss.
• Sie schätzen eine breite klinische Tätigkeit in der Inneren Medizin.
• Sie haben Freude am einfühlsamen Umgang mit Patientinnen, Patienten und deren Angehörigen.
• Sie geben Ihr fachliches Wissen und praktisches Können engagiert an Assistenzärztinnen und Assistenzärzte weiter.
• Sie zeichnen sich durch eine ausgeprägte Sozialkompetenz und teamorientierte Arbeitsweise aus.

In dieser Rolle übernehmen Sie als medizinische Leitung des stationären Bereichs eine interessante und abwechslungsreiche Aufgabe mit der Möglichkeit, das bestehende Angebot fachlich und strukturell weiter auszubauen. Sie verantworten medizinische Entscheidungen auf professionellem Niveau und wirken als Mitglied des Führungskaders aktiv an der strategischen Weiterentwicklung des Bereichs mit. Dabei arbeiten Sie in einer modernen, von gegenseitiger Wertschätzung geprägten Zusammenarbeitskultur und profitieren von zeitgemässen Anstellungsbedingungen. Zudem bietet die Position Raum für Ihre persönliche Weiterentwicklung innerhalb der Organisation sowie die Option, eigene Forschungsvorhaben zu initiieren und voranzutreiben.

• Sie übernehmen die organisatorische, fachliche und personelle Führung des forensischen Teams.
• In dieser Rolle stellen Sie die fachspezifische Umsetzung des Leistungsauftrags sicher.
• Sie erstellen zivil- und strafrechtliche Gutachten und verantworten deren Qualität.
• Als Medizinische Leitung stationärer Bereich führen Sie zivil- und strafrechtlich angeordnete Therapien.
• Sie übernehmen die klinische Fallführung mit Diagnostik, Behandlung und Dokumentation unter Einbezug von Familien und Bezugspersonen.
• In dieser Rolle wirken Sie an Weiterbildung, Vernetzung, Öffentlichkeitsarbeit sowie an der Zusammenarbeit mit internen und externen Instanzen mit.

• Sie verfügen über den Facharzttitel in Kinder- und Jugendpsychiatrie und -psychotherapie sowie eine abgeschlossene forensische Ausbildung.
• Sie arbeiten gerne multidisziplinär und bringen Bereitschaft für eine prozessorientierte Zusammenarbeit mit.
• Sie zeichnen sich durch hohes Engagement und eine ausgeprägte Belastbarkeit aus.
• Selbständiges, eigenverantwortliches Arbeiten ist für Sie selbstverständlich.

In dieser Funktion übernehmen Sie die operative und strategische Verantwortung für einen grossen Produktionsbereich innerhalb eines industriellen Fertigungsumfelds. Sie steuern Prozesse, führen ein umfangreiches Team und sorgen für stabile Abläufe hinsichtlich Qualität, Effizienz und Hygiene. Gleichzeitig treiben Sie Optimierungen voran und arbeiten eng mit Technik, Entwicklung und weiteren internen Schnittstellen zusammen.

• Gesamtverantwortung für einen definierten Produktionsbereich inklusive Prozesssteuerung und Kapazitätsplanung

• Fachliche und personelle Führung eines grösseren Teams mit Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und Organisation

• Sicherstellung der geforderten Produktionsmengen unter Einhaltung der definierten Qualitätsstandards

• Analyse von Abweichungen sowie Einleitung geeigneter Korrekturmassnahmen im laufenden Betrieb

• Optimierung interner Abläufe und Weiterentwicklung bestehender Produktionsprozesse

• Zusammenarbeit mit angrenzenden Fachbereichen bei der Umsetzung neuer Produktentwicklungen

• Koordination geplanter Wartungsfenster und Abstimmung technischer Unterhaltsarbeiten mit der Instandhaltung

• Kontrolle und Sicherstellung der geltenden Hygienevorgaben sowie Reinigungsprozesse in Produktion und Infrastruktur

• Überwachung einer effizienten internen Kommunikation innerhalb des Verantwortungsbereichs

• Abgeschlossene Ausbildung im Lebensmittelbereich oder in einem technischen Berufsfeld

• Weiterbildung oder Kenntnisse im Bereich Betriebswirtschaft von Vorteil

• Mehrjährige Erfahrung in einer produzierenden Industrie mit Schwerpunkt Führungserfahrung

• Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise SAP

• Durchsetzungsstarke Persönlichkeit mit ausgeprägter Teamorientierung

• Strukturierte und belastbare Arbeitsweise mit hoher Verantwortungsbereitschaft

• Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten entsprechend den betrieblichen Produktionsanforderungen

• Fliessende Deutschkenntnisse

In dieser Funktion verantwortest du die komplette Abwicklung anspruchsvoller Renovations- und Umbauprojekte von der Planung bis zur erfolgreichen Inbetriebnahme. Du koordinierst sämtliche Projektbeteiligten, stellst Termine, Kosten und Qualität sicher und führst die Projekte zielgerichtet durch die Ausführungsphase. Dabei agierst du als zentrale Schnittstelle zwischen Bauherrschaft, Planung und Ausführung.

• Verantwortung für Ausschreibungen und Vergaben im Beschaffungs- und Vergabewesen

• Planung und Steuerung des Bauablaufs im Termin- und Bauablaufmanagement

• Sicherstellung von Qualität, Kosten und Terminen im Projektcontrolling Bau

• Koordination aller Projektbeteiligten im Bauprojektmanagement

• Weiterbildung als Bauleiter:in, Architekt:in FH/ETH oder Bautechniker:in im Bauprojektwesen

• Erfahrung in Bau- und Projektleitung im Hochbau- und Umbausektor

• Unternehmerisches Denken und selbstständige Arbeitsweise im Projektumfeld Bau

• Starke Kommunikationsfähigkeit zur Führung aller Beteiligten im Stakeholder-Management Bau

• Sicherer Umgang mit Bauadministrations- und Terminplanungstools im Bau-IT-Umfeld

• Fliessende Deutschkenntnisse

In dieser Funktion leitest du anspruchsvolle Projekte im Bereich Gebäudeautomation und verantwortest deren erfolgreiche Umsetzung über alle Projektphasen hinweg. Du koordinierst alle Beteiligten von Kunden über Fachplaner bis zu Systemanbietern und stellst eine saubere technische und organisatorische Projektabwicklung sicher. Gleichzeitig entwickelst du Lösungen für moderne Gebäudeleitsysteme und sorgst für deren Integration in komplexe Gebäudestrukturen.

• Leitung von Projekten im Bereich Gebäudeautomation im MSR- und HLK-Engineering

• Schnittstellenfunktion zwischen Kunden, Planern und Integratoren im Stakeholder-Management Gebäudeautomation

• Analyse und Spezifikation von Anforderungen im Requirements Engineering

• Konzeption und Projektierung von Gebäudeautomationssystemen im BMS-Design

• Erstellung von Kalkulationen und technischen Angeboten im Projektkalkulationswesen

• Integration technischer Anlagen in Gebäude- und IT-Systeme im Systemintegrationsbereich

• Durchführung von Risiko- und Impact-Analysen im Technik- und Risikomanagement

• Begleitung von Inbetriebnahmen und Abnahmen im Commissioning-Prozess

• Abschluss als Ingenieur:in in Gebäudeautomation, Elektrotechnik oder Automatisierung im Engineering-Bereich

• Mehrjährige Erfahrung in MSR-, HLK- oder Gebäudeautomation im Gebäudetechnik-Umfeld

• Erfahrung in Planung und Umsetzung von Automationssystemen im BMS- und DDC-Engineering

• Sehr gute Kenntnisse in Leitsystemen und Automatisierungstechnologien im SCADA- und PLC-Umfeld

• Erfahrung in Projektleitung von Gebäudetechnikprojekten im Projektmanagement Gebäudeautomation

• Kenntnisse relevanter Normen und Standards im Regelwerks- und Normenumfeld

• Sicheres Auftreten und Kundenkommunikation im technischen Vertriebs- und Projektumfeld

• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse im internationalen Projektumfeld

In dieser Position verantwortest du das Engineering von Gebäudeautomationssystemen von der Konzeptphase bis zur detaillierten technischen Ausarbeitung. Du entwickelst Automations- und Funktionskonzepte, koordinierst Schnittstellen und stellst die technische Qualität über alle Projektphasen hinweg sicher. Zudem unterstützt du Inbetriebnahmen und begleitest Projekte eng bis zur erfolgreichen Übergabe.

• Engineering von Gebäudeautomationssystemen von Konzept bis Detail im BA-Systemengineering Umfeld

• Entwicklung von Automations- und Funktionskonzepten für Lieferanten und Integratoren im System- und Funktionsdesign

• Prüfung und Qualitätssicherung von Spezifikationen und Engineering-Dokumenten im Qualitäts- und Dokumentationsengineering

• Koordination von Schnittstellen zu HLKSE, Elektro und IT/OT im interdisziplinären Schnittstellenmanagement

• Unterstützung bei Inbetriebnahmen und Qualifizierungen im Commissioning- und Inbetriebnahmeumfeld

• Sicherstellung der Normen- und Richtlinienkonformität im Regulatory Engineering Umfeld (SIA, SWKI, VKF)

• Fachliche Unterstützung von Junior Engineers im Technical Mentoring Bereich Gebäudeautomation

• Studium FH/ETH oder Techniker HF in Gebäudeautomation oder Elektrotechnik im Ingenieurwesen Gebäudeautomation

• Mehrjährige Erfahrung im BA-Engineering von Industrieprojekten im Gebäudeautomations-Projektumfeld

• Kenntnisse relevanter Schweizer Normen und internationaler Standards im Normen- und Richtlinienumfeld

• Erfahrung mit PLC, SCADA und Bussystemen wie KNX, BACnet oder Modbus im Automations- und Leitsystemumfeld

• Strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise im Engineering- und Projektumfeld

• Hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit im Projekt- und Stakeholdermanagement

• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse im internationalen Engineering Umfeld

In dieser Rolle leitest du anspruchsvolle Grossprojekte im Bereich Lüftung und Klima von der Planung bis zur erfolgreichen Umsetzung. Du koordinierst interdisziplinäre Teams, stellst Qualität und Effizienz sicher und agierst als zentrale Ansprechperson für Bauherrschaften und Planungspartner. Gleichzeitig gibst du dein Fachwissen weiter und prägst aktiv die Weiterentwicklung des Teams und der Organisation.

• Gesamtleitung komplexer HLK-Projekte im Gebäudetechnik-Grossprojektmanagement

• Fachliche Unterstützung und Wissenstransfer an Mitarbeitende im Mentoring- und Entwicklungsumfeld

• Coaching und Führung standortübergreifender Teams im Team- und Projektleadership Bereich

• Sicherstellung von Qualität und Effizienz in Projekten im Qualitäts- und Projektsteuerungsmanagement

• Ansprechpartner für Bauherrschaften und Planungspartner im Stakeholder- und Kundenmanagement HLK

• Mitarbeit an Unternehmens- und Personalentwicklung im Organisations- und Kulturentwicklungsbereich

• Mehrjährige Erfahrung in Gebäudetechnikplanung im HLK-Planungs- und Engineeringumfeld

• Begeisterung für ganzheitliche Gebäudetechnik im integralen Gebäudetechnikbereich

• Bereitschaft zur Wissensweitergabe im Fach- und Mentoringumfeld

• Flexibilität und Offenheit für neue Aufgaben im Entwicklungs- und Projektumfeld

• Teamgeist und Kommunikationsstärke im Führungs- und Kooperationsbereich

• Wertschätzender Umgang im Kunden- und Teamumfeld Gebäudetechnik

• Fliessende Deutschkenntnisse

In dieser Rolle gestalten Sie die Bildung im Betrieb aktiv mit und bringen Ihre professionelle Expertise gezielt in die Praxisanleitung ein. Sie verantworten eine strukturierte Begleitung der Lernenden und profitieren von festen Arbeitszeiten von Montag bis Freitag, überwiegend im Frühdienst. Darüber hinaus nutzen Sie attraktive Sozialversicherungsleistungen und umfassende Benefits. Eine grosszügige Kostenbeteiligung an Aus- und Weiterbildungen sowie Rabatte bei verschiedenen Partnern, wie Grosshändlern und Apotheken, unterstützen Ihre berufliche und persönliche Entwicklung. Ergänzend dazu profitieren Sie von kostenlosem Eintritt und weiteren Vergünstigungen in der Wellness-Therme FORTYSEVEN.

• Sie übernehmen die Verantwortung für die praktische Ausbildung und begleiten mehrere Lernende und Studierende auf der Abteilung.
• In dieser Rolle planen Sie Lernbegleitungen und fördern die Lernenden gezielt in ihrem individuellen Lernprozess.
• Als Praxisanleitung Pflegefachperson entwickeln, planen und evaluieren Sie praxisorientierte Lerneinheiten in Zusammenarbeit mit der Bildungsverantwortlichen.
• Sie führen Standort- und Qualifikationsgespräche mit Lernenden und Studierenden und dokumentieren deren Lernprozesse nachvollziehbar und strukturiert.
• In dieser Rolle planen und organisieren Sie die Durchführung von Kompetenznachweisen und IPA und stellen eine fachgerechte Umsetzung sicher.
• Sie sind verantwortlich für die Planung, Durchführung und Auswertung der Qualifikationsverfahren im HF-Studium.

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als diplomierte Pflegefachperson HF, Fachfrau/Fachmann Gesundheit EFZ oder eine gleichwertige, vom SRK anerkannte Qualifikation.
• Sie haben mindestens ein Jahr Berufserfahrung im Pflegebereich.
• Sie besitzen einen abgeschlossenen Berufsbildnerkurs und ein SVEB-Zertifikat als Ausbilderin/Ausbilder oder sind bereit, diese Qualifikationen zu erwerben.
• Kommunikationsstärke, ausgeprägte Sozialkompetenz und Teamgeist zeichnen Sie aus.
• Sie arbeiten flexibel, selbstständig und treten kompetent sowie gepflegt auf.
• Die Ausbildung und Begleitung von Jugendlichen und jungen Erwachsenen bereitet Ihnen besondere Freude.