32 ERP / SAP / CRM - Consultant in Zürich (Kanton)

In dieser Rolle gestaltest du eine grosse und komplexe IT-Umgebung aktiv mit, indem du hochwertige, flexible und skalierbare Lösungen im Bereich CRM- und Low-Code-Entwicklung vorantreibst. Du übernimmst Verantwortung und trägst dazu bei, exzellente Informatik-Dienstleistungen für unterschiedlichste Anspruchsgruppen bereitzustellen. Dabei arbeitest du eng mit Schnittstellen aus Bereichen wie Cloud Services, IT-Beschaffung und Compliance zusammen und stellst sicher, dass deine Lösungen nahtlos in bestehende Prozesse integriert werden. Du verantwortest die kontinuierliche Optimierung von Serviceprozessen im Kontext des IT-Service Katalogs und IT-Service Managements und nutzt Low-Code-Ansätze, um Abläufe effizienter und transparenter zu gestalten. Zusätzlich bringst du dich in Themen wie Projektmanagement, IT-Training oder Lehrlabor ein und trägst so zur Weiterentwicklung der übergreifenden IT-Service-Landschaft bei.

• Du entwickelst innovative Business-Lösungen auf Basis von Dynamics 365, Power Apps und Automatisierungs-Workflows

• Du übersetzt fachliche Anforderungen in smarte digitale Prozesse und dokumentierst diese nachvollziehbar

• Du berätst Kunden rund um moderne Microsoft-Business-Plattformen und bringst neue Ideen aktiv ein

• Du unterstützt beim Betrieb der Plattformlandschaft inklusive Berechtigungen, Support und Governance-Themen

• Du arbeitest in spannenden Digitalisierungsprojekten mit und übernimmst Verantwortung für eigene Projektpakete

• Du hast eine Ausbildung oder ein Studium im Bereich Informatik, Software Engineering oder vergleichbar abgeschlossen

• Du kennst dich sehr gut mit Dynamics 365, Dataverse, Power Automate sowie Canvas- oder Model-Driven-Apps aus

• Du bringst erste Erfahrung mit Azure-Cloud-Technologien oder SaaS-Plattformen mit

• Du arbeitest analytisch, lösungsorientiert und kommunizierst gerne mit unterschiedlichen Stakeholdern

• Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse und fühlst dich in Teamarbeit wohl

In dieser Rolle gestaltest du anspruchsvolle CRM-Lösungen und Power-Plattform-Anwendungen in einer grossen, komplexen IT-Umgebung, die hohe Flexibilität und Skalierbarkeit erfordert. Du übernimmst die Verantwortung für die Konzeption, Umsetzung und kontinuierliche Weiterentwicklung deiner Lösungen, damit Forschung und Lehre optimal unterstützt werden. Dabei arbeitest du eng mit unterschiedlichen Anspruchsgruppen zusammen, analysierst deren Bedürfnisse und überführst sie in robuste, zukunftsfähige IT-Services. Du verantwortest zudem die Qualität und Stabilität deiner Lösungen über den gesamten Lebenszyklus hinweg und stellst sicher, dass sie nahtlos in bestehende Service- und Prozesslandschaften eingebettet sind. Durch deinen Beitrag leistest du einen wesentlichen Anteil daran, dass innovative IT-Dienstleistungen effizient bereitgestellt und nachhaltig betrieben werden können.

• In dieser Rolle setzt du Business-Anforderungen im Umfeld von Dynamics 365 und der Power Platform um und dokumentierst diese strukturiert

• Bei der Entwicklung von Lösungen arbeitest du mit Dataverse, Power Automate, Canvas Apps sowie Model Driven Apps und bringst diese in die Praxis

• Kunden werden von dir aktiv beraten, wenn neue Anforderungen im Bereich Dynamics 365 oder Power Platform entstehen

• Zusätzlich unterstützt du im Bereich Infrastruktur, User-Management sowie im Application Support, sodass Systeme stabil laufen

• In Projekten übernimmst du Verantwortung für Teilprojekte und arbeitest eng mit verschiedenen Stakeholdern zusammen

• Du hast ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung im Bereich Informatik oder Softwareentwicklung, wodurch du fachlich sicher aufgestellt bist

• Fundierte Erfahrung mit Dynamics 365 und der Power Platform bringst du bereits in der täglichen Arbeit erfolgreich ein

• Erste Kenntnisse in Microsoft Azure Cloud-Technologien helfen dir, moderne Lösungen besser zu verstehen und umzusetzen

• Kommunikation auf Augenhöhe gelingt dir mündlich und schriftlich in Deutsch und Englisch, wobei du sowohl im Team als auch mit Kunden sicher auftrittst

• Du realisierst und verantwortest die Anbindung der Kernsysteme an den DataHub und optimierst laufend dessen Struktur.
• In dieser Rolle erstellst und betreibst du definierte ETL-Jobs.
• Du bereitest Reports auf, um die Datenqualität sichtbar zu machen und gezielt zu verbessern.
• Als Fachverantwortliche Person für Datenschnittstellen wirkst du an der Gestaltung und Weiterentwicklung unserer Datenbank-Schemas mit.
• Du unterstützt den 2nd- und 3rd-Level-Support für Kernapplikationen und stehst im engen Austausch mit Fachpersonen.
• In dieser Rolle bringst du deine Erfahrungen und Ideen aktiv in ein multidisziplinäres IT-Team ein.

• Abgeschlossenes Studium in Informatik (FH, HF, Uni/ETH oder gleichwertige Ausbildung)
• Fundierte Erfahrung in Data Integration, Data Quality und Data Preparation mit ETL-Prozessen
• Praxis im Umgang mit ETL-Tools wie Talend, Informatica oder Microsoft SQL Server Integration Services sowie sehr gute SQL-Kenntnisse (idealerweise Microsoft SQL Server)
• Von Vorteil: Programmiererfahrung (z.B. Java, Python, C#, JavaScript) und Wissen in Linux, Docker und Kubernetes
• Vertraut mit agilen Vorgehensweisen (Scrum, Kanban o. Ä.) und modernen DevOps-Methoden
• Teamorientierte, dienstleistungsbewusste und kommunikative Persönlichkeit mit ausgeprägtem Developing-Mindset sowie stilsicheren Deutsch- und guten Englischkenntnissen

In dieser Rolle als Senior Engineer Business-Plattformen gestaltest du aktiv moderne Business-Lösungen und treibst die Weiterentwicklung der zugrunde liegenden Plattformen voran. Du übernimmst die Verantwortung für die Konzeption, Implementierung und Optimierung leistungsfähiger, skalierbarer Services und Schnittstellen. Dabei analysierst du komplexe fachliche Anforderungen, überführst sie in tragfähige technische Konzepte und sorgst für eine nachhaltige Architektur. Du verantwortest die Qualität der gelieferten Lösungen, begleitest Tests und stellst einen stabilen und sicheren Betrieb der Plattformen sicher. Zudem arbeitest du eng mit verschiedenen Stakeholdern zusammen, um Business-Plattformen kontinuierlich zu verbessern und zukunftsfähig auszurichten.

• Betreuung von Kundenprojekten nach agilen Prinzipien inklusive kontinuierlicher Weiterentwicklung

• Konzeption, Umsetzung und Betrieb von Lösungen auf Basis von Dynamics 365 und der Power Platform

• Integration von Azure Services sowie Sicherstellung von Monitoring und sauberem Fehlerhandling

• Mitarbeit bei DevOps, Release-Prozessen und strukturiertem Lifecycle-Management

• Enge Zusammenarbeit mit Projektteams und Kunden zur Sicherstellung nachhaltiger Lösungen

• Erfahrung in mindestens zwei Bereichen wie Dynamics 365, Power Platform, Azure oder ALM/DevOps

• Kenntnisse in Power Apps, Dataverse, Power Automate oder D365-Standardmodulen

• Verständnis für technische Umsetzung mit C#/.NET, Custom APIs oder JavaScript/TypeScript

• Kundenorientierte, zuverlässige und qualitätsbewusste Arbeitsweise

• Deutsch schriftlich sowie mündlich einwandfrei sowie gute Englischkenntnisse

In dieser Rolle verantwortest du den stabilen Betrieb der Energieabrechnungsapplikationen – insbesondere von innosolvenergy (IS-E) – und entwickelst die Systemlandschaft mit deinem technischen und energiewirtschaftlichen Know-how kontinuierlich weiter. Du übernimmst die fachliche und technische Applikationsbetreuung, nimmst Anforderungen aus den Fachbereichen auf, analysierst sie und setzt sie im System um, inklusive Tarif- und Produktanpassungen. Du analysierst Störungen, behebst Fehler oder erarbeitest Workarounds, erstellst spezifische Auswertungen und fungierst als Schnittstelle zwischen Fachabteilungen, System und externen Partnern. Zudem planst, steuerst und dokumentierst du das Change-Management rund um Releases, Funktionserweiterungen und neue Module und sorgst mit geeigneten Tests und Qualitätssicherungsmassnahmen für einen reibungslosen Betrieb. Nicht zuletzt bringst du dich in interne Projekte ein, übernimmst (Teil-)Projektleitungen und trägst aktiv zur Weiterentwicklung von Applikationsportfolio und Fachbereichswissen bei.

• Als zentrale Ansprechperson betreust du den Betrieb von innosolvenergy (IS-E) und setzt fachliche Anforderungen um

• Bei Störungen analysierst du Ursachen, entwickelst Lösungen und erstellst Auswertungen sowie Kampagnenselektionen

• In enger Abstimmung mit Fachbereichen und Lieferanten planst und begleitest du Releases und Systemerweiterungen

• Die Kommunikation zu Störungen und geplanten Unterbrüchen liegt ebenso in deinem Verantwortungsbereich

• Durch deine Mitarbeit in Projekten sowie Dokumentationen treibst du die Weiterentwicklung der Systemlandschaft voran

• Mit einer Ausbildung in Informatik oder entsprechender Praxiserfahrung bringst du eine solide Grundlage mit

• Idealerweise verfügst du über Erfahrung in der Applikationsbetreuung und im Umgang mit IS-E

• Kenntnisse in Datenbanken sowie Erfahrung mit SQL oder vergleichbaren Sprachen zeichnen dich aus

• Deutsch beherrschst du schriftlich sowie mündlich einwandfrei

In dieser Rolle profitierst du von flexiblen Arbeitsmodellen und Home-Office-Möglichkeiten, die dir eine moderne und selbstbestimmte Arbeitsweise ermöglichen. Dich erwartet ein abwechslungsreicher und verantwortungsvoller Tätigkeitsbereich, in dem du deine Erfahrung in der Projektleitung von ERP-Lösungen gezielt einbringen kannst. Du arbeitest in einem zeitgemässen Umfeld mit modernen Büroräumlichkeiten und inspirierenden Community Spaces. Regelmässige Team-Events bieten dir die Gelegenheit, gemeinsame Erfolge zu feiern und dein Netzwerk zu stärken. Ergänzt wird dies durch interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten sowie weitere attraktive Benefits, die deine professionelle Entwicklung unterstützen.

• Du leitest Einführungsprojekte bei Kunden selbstständig. Vor Ort und digital arbeitest du zielorientiert

• Die Abacus Software (AbaProject) installierst und parametrierst du im Bereich Projektverwaltung. Du schulst dabei die Kunden

• Für Projektplan und Budget übernimmst du die Verantwortung. Du hältst Termine konsequent ein

• Prozesse analysierst du bei Kunden. Neue Bedürfnisse nimmst du auf und dokumentierst sie mit Jira, Confluence und MS Office

• Als Teilprojektleitung unterstützt du interne Stakeholder. Du reist dafür 60–80% in der Schweiz

• Du hast einen Bachelor in Wirtschaftsinformatik, Informatik oder Business Administration abgeschlossen.

• Erfahrung in ERP-Implementierung bringst du mit. Sehr gute Abacus (AbaProject) Kenntnisse hast du ebenfalls

• Analytisches Denken kombinierst du mit Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen

• Kommunikation fällt dir leicht. Du bist Deutsch schriftlich und mündlich einwandfrei

In dieser Rolle übernimmst du die fachliche Verantwortung für die Datenintegration und stellst sicher, dass Daten aus unterschiedlichen Quellen effizient, konsistent und qualitativ hochwertig zusammengeführt werden. Du verantwortest den Aufbau, die Pflege und Weiterentwicklung von Schnittstellen, Prozessen und Standards, um eine reibungslose Integration in bestehende Systemlandschaften zu gewährleisten. Dabei analysierst du komplexe Datenflüsse, identifizierst Optimierungspotenziale und setzt nachhaltige Verbesserungen um. Zudem arbeitest du eng mit verschiedenen Stakeholdern zusammen, übersetzt fachliche Anforderungen in technische Lösungen und sorgst für eine hohe Transparenz in allen Integrationsvorhaben. Mit deinem professionellen Know-how trägst du entscheidend dazu bei, datengetriebene Entscheidungen auf einer soliden und verlässlichen Basis zu ermöglichen.

• Du übernimmst die Realisierung und Verantwortung der Kernsystemanbindung an die DataHub und entwickelst die bestehende DataHub-Struktur kontinuierlich weiter

• Die Erstellung, der Betrieb und die Optimierung von definierten ETL-Jobs gehören zu deinem abwechslungsreichen Arbeitsalltag

• Mit deinen Analysen bereitest du Reports zur Verbesserung der Datenqualität auf und unterstützt aktiv bei der Erstellung von Datenbank-Schemas

• Im 2nd- und 3rd-Level Support der Kernapplikationen arbeitest du eng mit internen Fachpersonen zusammen und bringst eigene Lösungsansätze ein

• Abgeschlossenes Informatikstudium (FH, HF, Uni/ETH) oder eine gleichwertige Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung

• Erfahrung in den Bereichen Data Integration, Data Quality sowie Data Preparation mit modernen ETL-Prozessen

• Du verfügst über Praxiskenntnisse mit ETL-Tools wie Talend, Informatica oder Microsoft SQL Server Integration Services (SSIS)

• Sehr gute Kenntnisse in SQL, idealerweise im Umfeld von Microsoft SQL Server, sowie von Vorteil Erfahrung mit Java, Python, C#, JavaScript, Linux, Docker und Kubernetes

• Agile Methoden und DevOps sind dir vertraut, zudem kommunizierst du einwandfrei in Deutsch schriftlich sowie mündlich.

In dieser Rolle berätst du Kund:innen bei der Einführung, Optimierung und dem Betrieb von Lohn- und HR-Systemen und übersetzt fachliche Anforderungen in effiziente IT-Lösungen. Du analysierst bestehende HR- und Lohnprozesse, identifizierst Verbesserungspotenziale und konzipierst darauf basierend passende Systemanpassungen. Du verantwortest die Konfiguration, Parametrisierung und Umsetzung der Lösungen und stellst sicher, dass diese technisch einwandfrei und fachlich korrekt funktionieren. Zudem schulst du Anwender:innen, unterstützt sie im täglichen Umgang mit den Systemen und begleitest sie bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung ihrer Lohn- und HR-Prozesse. Durch deine Expertise trägst du wesentlich dazu bei, dass moderne, digitale HR- und Lohnprozesse nachhaltig etabliert werden.

• Du unterstützt Kundinnen und Kunden bei der Einführung und Anpassung von Abacus HR- und Lohnlösungen.
• In dieser Rolle analysierst du HR-Prozesse, nimmst Anforderungen auf und entwickelst praxisnahe, smarte Lösungen.
• Du passt die Abacus-Software an individuelle Kundenbedürfnisse an und setzt diese in deren Systemlandschaft um.
• In dieser Rolle begleitest du den gesamten Einführungsprozess von der Konzeption bis zum erfolgreichen Go-Live.
• Du übernimmst nach der Einführungsphase eigenverantwortlich Projekte und Kundenmandate.
• In dieser Rolle führst du Workshops und Schulungen durch und befähigst Kunden zum sicheren Umgang mit Abacus.

• Du verfügst über eine kaufmännische oder technische Grundausbildung, idealerweise ergänzt durch ein Studium in Wirtschaftsinformatik auf HF- oder FH-Stufe.
• Du bist motiviert, dir vertiefte HR- und Lohnkenntnisse anzueignen und dich in diesen Themen weiterzuentwickeln.
• Ein gutes Verständnis für betriebliche Abläufe und eine Affinität zu Digitalisierungsthemen zeichnen dich aus.
• Schnelle Auffassungsgabe, vernetztes Denken und Freude an der Zusammenarbeit mit Menschen gehören zu deinen Stärken.
• Erste Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen (z. B. Abacus) bringst du idealerweise mit oder bist bereit, dich einzuarbeiten.
• Du trittst unkompliziert, humorvoll und selbstreflektiert auf und bereicherst damit das Teamklima.

In dieser Rolle berätst du Kund:innen rund um den Einsatz moderner HR- und Lohnsoftware und zeigst auf, wie sie ihre Personal- und Lohnprozesse effizient digitalisieren können. Du übernimmst die Verantwortung für die Analyse bestehender Abläufe, leitest daraus Anforderungen ab und übersetzt diese in passgenaue Softwarelösungen. Du konzipierst, konfigurierst und begleitest Implementierungen von HR- und Lohnmodulen, inklusive Tests, Schulungen und Einführung bei den Anwender:innen. Du fungierst als kompetente Ansprechperson bei fachlichen und systemtechnischen Fragen und stellst sicher, dass die Lösungen stabil, rechtskonform und praxisnah funktionieren. Dabei trägst du mit deinem Know-how wesentlich dazu bei, HR-Arbeit zu professionalisieren und die tägliche Arbeit der Nutzer:innen spürbar zu erleichtern.

• Du unterstützt unsere Kunden bei der Einführung und Anpassung von Abacus HR- und Lohnlösungen.
• In dieser Rolle analysierst du gemeinsam mit den Kunden ihre HR-Prozesse, nimmst Bedürfnisse auf und entwickelst smarte, praxisnahe Lösungen.
• Du passt die Abacus-Software an die individuellen Kundenprozesse an und implementierst die Lösung vor Ort.
• In dieser Rolle begleitest du den gesamten Einführungsprozess der Software – vom Konzept bis zum Go-Live.
• Du übernimmst nach der Einführung eigenverantwortlich Projekte und Kundenmandate.
• Als Consultant für HR- und Lohnsoftware führst du Workshops und Schulungen durch und machst die Anwender fit im täglichen Umgang mit Abacus.

• Du verfügst über eine kaufmännische oder technische Grundausbildung, idealerweise ergänzt durch ein Studium in Wirtschaftsinformatik auf HF- oder FH-Stufe.
• Du hast ein gutes Verständnis für betriebliche Abläufe und interessierst dich für Digitalisierungsthemen.
• Schnelle Auffassungsgabe, vernetztes Denken und Freude an der Zusammenarbeit mit Menschen zeichnen dich aus.
• Du bist motiviert, dir fehlende HR- und Lohnkenntnisse anzueignen und dich in diesem Bereich weiterzuentwickeln.
• Erste Erfahrung mit ERP-Systemen (z. B. Abacus) ist von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich.
• Persönlich überzeugst du als unkomplizierte, humorvolle Persönlichkeit, die gerne lacht – auch über sich selbst.