22 Finanzen - Consulting in Rheinau

In dieser Rolle gestaltest du als Leitung ERP-Finanzlösungen aktiv die Weiterentwicklung und Umsetzung moderner Finanzprozesse in einem integrierten ERP-Umfeld. Du übernimmst die Verantwortung für die Konzeption, Planung und Steuerung anspruchsvoller ERP-Projekte mit Schwerpunkt Finanzen und sorgst für eine reibungslose Implementierung. Dabei analysierst du bestehende Abläufe, identifizierst Optimierungspotenziale und übersetzt fachliche Anforderungen in tragfähige technische Lösungen. Du koordinierst interne und externe Stakeholder, stellst transparente Kommunikation sicher und behältst Kosten, Qualität und Termine stets im Blick. Zudem begleitest du die Anwender:innen durch Schulungen und fachliche Beratung, damit die eingeführten ERP-Finanzlösungen nachhaltig genutzt und kontinuierlich verbessert werden.

• Du verantwortest die Beratung im Finanz- und Rechnungswesen sowie Controlling und arbeitest eng mit Buchhalter*innen, Controllern und CFOs zusammen.
• In dieser Rolle analysierst du Kundenanforderungen, entwickelst konkrete Lösungskonzepte und setzt diese in der ERP-Software Dynamics 365 BC um.
• Du stimmst Softwareanpassungen mit den Entwicklerteams ab und stellst eine passgenaue technische Umsetzung sicher.
• Als Leitung ERP-Finanzlösungen führst du Key-User-Schulungen durch und begleitest die Kund*innen bei Software-Einführung und Produktivstart.
• Du übernimmst Projektarbeit und Projektmanagement in einem cross-funktionalen Team.
• In dieser Rolle arbeitest du selbstbestimmt, agierst proaktiv und nutzt die angebotene Unterstützung, um deine Ziele zu erreichen.

• Direkter Kundenkontakt bereitet dir Freude, besonders in spannenden und komplexen Finanzprojekten.
• Persönliche und fachliche Weiterentwicklung im Team ist dir wichtig und macht dir Spass.
• Veränderungen gehst du offen und annehmend an.
• Du kommunizierst klar und zielgerichtet, ohne den Fokus zu verlieren.
• Herausforderungen löst du kreativ und konstruktiv.
• Du arbeitest detailgenau und behältst dennoch stets das grosse Ganze im Blick.

Das Unternehmen ist ein führender Schweizer IT-Dienstleister mit Fokus auf Business Software, Digitalisierung und Prozessoptimierung. Es unterstützt Unternehmen verschiedener Branchen bei der Einführung, Weiterentwicklung und Betreuung integrierter Unternehmenslösungen und begleitet sie auf ihrem Weg der digitalen Transformation.

• Die Leitung von Kundenprojekten zur Einführung und Weiterentwicklung von Abacus im Finanzbereich liegt in deinem Verantwortungsbereich.

• Du analysierst bestehende Finanzprozesse und entwickelst passgenaue Lösungen zur Digitalisierung und Optimierung.

• Abacus parametrierst du nach Kundenanforderungen und begleitest die Einführung bis zum erfolgreichen Projektabschluss.

• Als Ansprechperson führst du Workshops, Schulungen und Beratungen für Kunden durch.

• Du arbeitest eng mit internen Fachspezialisten zusammen und unterstützt die Weiterentwicklung moderner ERP-Lösungen.

• Eine mehrjährige Berufserfahrung im Treuhandwesen oder Finanz- und Rechnungswesen bringst du mit.

• Du verfügst über eine Weiterbildung als Treuhänder/in mit eidg. Fachausweis, Fachfrau/-mann Finanz- und Rechnungswesen oder eine vergleichbare Ausbildung.

• ERP-Systeme und Digitalisierung interessieren dich.

• Analytisches Denkvermögen, Eigeninitiative sowie Freude an der Kundenberatung und Projektarbeit runden dein Profil ab.

• Deutsch schriftlich sowie mündlich einwandfrei.

Rolle Unser Partner ist ein renommiertes, etabliertes Treuhandbüro im Herzen von Basel, das für eine ganzheitliche und persönliche Beratung von Privat-, Geschäfts- sowie öffentlich-rechtlichen Kunden steht. In dieser vielseitigen Einstiegs- und Entwicklungsposition wirst du aktiv gefördert und Schritt für Schritt an die selbstständige Mandatsleitung herangeführt. Wenn du eine strukturierte Arbeitsumgebung suchst, in der du deine Ideen einbringen und dich kontinuierlich weiterentwickeln kannst, bist du hier genau richtig.

Deine Benefits

• Gezielte Karriereförderung: Wir unterstützen deine berufliche Entwicklung aktiv durch grosszügige finanzielle und zeitliche Beiträge an deine externen Weiterbildungen.

• Modernes Arbeitsmodell: Gestalte deine Work-Life-Balance flexibel dank zeitgemässen Gleitzeitregelungen und einer unkomplizierten Home-Office-Option.

• Finanzielle Wertschätzung: Profitiere von einer überdurchschnittlich attraktiven Entlöhnung sowie hervorragenden Sozialleistungen.

• Erfahrung "on the job": Lerne täglich direkt von erfahrenen Fachspezialisten und erweitere dein Know-how in einem interdisziplinären Umfeld.

• Verantwortung ab Tag 1: Dir wird von Beginn an volles Vertrauen geschenkt, während du die eigenständige Führung von Finanzbuchhaltungen und die Abschlussberatung für zugewiesene Mandate übernimmst.

• Du unterstützt tatkräftig bei der Erstellung von komplexen Steuererklärungen und wickelst die Mehrwertsteuerabrechnungen unserer Kunden zuverlässig ab.

• Der gesamte Bereich der Lohnbuchhaltung inklusive der Abrechnungen mit den Sozialversicherungen wird von dir kompetent betreut.

• In der ganzheitlichen Beratung von Privatpersonen, Unternehmen und Kunden aus dem öffentlichen Sektor wirkst du aktiv mit.

• Du bringst deine Kreativität ein, um interne Abläufe und Prozessoptimierungen aktiv mitzugestalten.

• Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Grundbildung, idealerweise im Treuhandwesen oder im Finanzbereich, bildet dein Fundament.

• Du konntest bereits erste praktische Berufserfahrung in der Buchführung sammeln und möchtest dich gezielt weiterentwickeln.

• Eine hohe Lernbereitschaft sowie grosses Interesse an den Themen Steuern und Sozialversicherungen zeichnen dich aus.

• Du bist eine engagierte, teamfähige Persönlichkeit, die sich durch eine exakte und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise auszeichnet.

• Deine Kenntnisse in Deutsch sind schriftlich sowie mündlich einwandfrei (allfällige Fremdsprachen von Vorteil).

Passt dein Profil nicht zu 100% auf diese Kriterien? Keine Sorge – wir suchen Menschen, die mit uns wachsen wollen. Wenn du die wichtigsten Grundlagen mitbringst, freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen!

Mit einem Trainee im Consulting bietet Rocken® ambitionierten Persönlichkeiten, Kenntnisse im Bereich Professional Search zu erlernen und in die Praxis umzusetzen. Nach einer erfolgreichen Ausbildung stehen dir die Türen offen, dich für eine langfristige Karriere bei Rocken® zu qualifizieren.

In dieser Rolle wird Eigeninitiative und Lernbereitschaft gefordert, um einen dynamischen und lebenden Bewerbermarkt strukturiert und gezielt abholen zu können. Dank hoher Freiheit und Eigenverantwortung, darfst Du dir deinen Alltag selbst gestallten und dabei brillieren.

Bei Rocken® geniesst Du nicht nur die Vorteile eines dynamischen Arbeitsumfelds, sondern auch die Flexibilität, Deine Ziele zu verfolgen. Mit 2 Tagen Homeoffice pro Woche und flexiblen Arbeitszeiten unterstützen wir Deine Work-Life-Balance, damit Du Dein berufliches Engagement mit persönlichen Verpflichtungen harmonisieren kannst. Rocken® bietet eine Vielzahl von Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Bei uns kannst du deine Fähigkeiten stärken und deine Karriereziele erreichen, unterstützt durch individuelle Entwicklungspläne und Förderungsprogramme. Vom Trainee bis zum CEO kommunizieren wir auf Augenhöhe, brechen klassische Hierarchiemodelle auf und stellen dabei Kollaboration und Teamwork in den Mittelpunkt, weil wenn Teams voller Vielfalt und Talente zusammenarbeiten, entsteht etwas Grosses!

• Erlernen der Services von Rocken®:

  • Recruiting:
    - Erfassen von Publikationen gemäss den Kampagnen in der Business Unit
    - Screening und Interviewing von qualifizierten Fachkräften
    - Erstellen von Rocken® Talent Profile

  • Consulting:
    - Prozessanalyse & Interviewbegleitung
    - Beratung der Rocken® Talent Profile
    - MItarbeit in der Bestandeskundenbetreuung und beratung

  • Account Management:
    - Potenzial- & Bedarfsanalysen
    - Marktanalysen
    - Unterstützung in der Kundenbetreuung

• Erlernen des zuständigen Fachbereichs

• Erfassen von Publikationen gemäss den Kampagnen in der Business Unit

• Mitarbeit und Umsetzung im Recruiting von qualifizierten Fachkräften

• Erstellen von Rocken® Talent Profile

• Qualitätssicherung

• Erfassen von Publikationen

• Begleitung von Kundenbesuche und Vorbereitung von Präsentationen

• Begeisterung für ein Tech- Startup mit hohen Erwartungen und Ambitionen

• Abgeschlossene Grundausbildung EFZ

• Von Vorteil angehende, relevante Weiterbildung oder Hochschulabschluss HF/FH/Uni/ETH

• Sales-Begeisterung für Technologien und HR Digitalisierung

• Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten

• Rasche Auffassungsgabe, analytisches und vernetztes Denkvermögen

• Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und ausdauernde Machermentalität

• Charismatische/r Teamplayer/in, aufgeschlossen und verantwortungsvoll

• Jede Menge Humor, um einen vollgeplanten Tag mit Freude zu meistern

Mit einem Trainee im Consulting bietet Rocken® ambitionierten Persönlichkeiten, Kenntnisse im Bereich Professional Search zu erlernen und in die Praxis umzusetzen. Nach einer erfolgreichen Ausbildung stehen dir die Türen offen, dich für eine langfristige Karriere bei Rocken® zu qualifizieren.

In dieser Rolle wird Eigeninitiative und Lernbereitschaft gefordert, um einen dynamischen und lebenden Bewerbermarkt strukturiert und gezielt abholen zu können. Dank hoher Freiheit und Eigenverantwortung, darfst Du dir deinen Alltag selbst gestallten und dabei brillieren.

Bei Rocken® geniesst Du nicht nur die Vorteile eines dynamischen Arbeitsumfelds, sondern auch die Flexibilität, Deine Ziele zu verfolgen. Mit 2 Tagen Homeoffice pro Woche und flexiblen Arbeitszeiten unterstützen wir Deine Work-Life-Balance, damit Du Dein berufliches Engagement mit persönlichen Verpflichtungen harmonisieren kannst. Rocken® bietet eine Vielzahl von Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Bei uns kannst du deine Fähigkeiten stärken und deine Karriereziele erreichen, unterstützt durch individuelle Entwicklungspläne und Förderungsprogramme. Vom Trainee bis zum CEO kommunizieren wir auf Augenhöhe, brechen klassische Hierarchiemodelle auf und stellen dabei Kollaboration und Teamwork in den Mittelpunkt, weil wenn Teams voller Vielfalt und Talente zusammenarbeiten, entsteht etwas Grosses!

• Erlernen der Services von Rocken®:

  • Recruiting:
    - Erfassen von Publikationen gemäss den Kampagnen in der Business Unit
    - Screening und Interviewing von qualifizierten Fachkräften
    - Erstellen von Rocken® Talent Profile

  • Consulting:
    - Prozessanalyse & Interviewbegleitung
    - Beratung der Rocken® Talent Profile
    - MItarbeit in der Bestandeskundenbetreuung und beratung

  • Account Management:
    - Potenzial- & Bedarfsanalysen
    - Marktanalysen
    - Unterstützung in der Kundenbetreuung

• Erlernen des zuständigen Fachbereichs

• Erfassen von Publikationen gemäss den Kampagnen in der Business Unit

• Mitarbeit und Umsetzung im Recruiting von qualifizierten Fachkräften

• Erstellen von Rocken® Talent Profile

• Qualitätssicherung

• Erfassen von Publikationen

• Begleitung von Kundenbesuche und Vorbereitung von Präsentationen

• Begeisterung für ein Tech- Startup mit hohen Erwartungen und Ambitionen

• Abgeschlossene Grundausbildung EFZ

• Von Vorteil angehende, relevante Weiterbildung oder Hochschulabschluss HF/FH/Uni/ETH

• Sales-Begeisterung für Technologien und HR Digitalisierung

• Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten

• Rasche Auffassungsgabe, analytisches und vernetztes Denkvermögen

• Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und ausdauernde Machermentalität

• Charismatische/r Teamplayer/in, aufgeschlossen und verantwortungsvoll

• Jede Menge Humor, um einen vollgeplanten Tag mit Freude zu meistern

Mit einem Trainee im Consulting bietet Rocken® ambitionierten Persönlichkeiten, Kenntnisse im Bereich Professional Search zu erlernen und in die Praxis umzusetzen. Nach einer erfolgreichen Ausbildung stehen dir die Türen offen, dich für eine langfristige Karriere bei Rocken® zu qualifizieren.

In dieser Rolle wird Eigeninitiative und Lernbereitschaft gefordert, um einen dynamischen und lebenden Bewerbermarkt strukturiert und gezielt abholen zu können. Dank hoher Freiheit und Eigenverantwortung, darfst Du dir deinen Alltag selbst gestallten und dabei brillieren.

Bei Rocken® geniesst Du nicht nur die Vorteile eines dynamischen Arbeitsumfelds, sondern auch die Flexibilität, Rocken® bietet eine Vielzahl von Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Bei uns kannst du deine Fähigkeiten stärken und deine Karriereziele erreichen, unterstützt durch individuelle Entwicklungspläne und Förderungsprogramme. Vom Trainee bis zum CEO kommunizieren wir auf Augenhöhe, brechen klassische Hierarchiemodelle auf und stellen dabei Kollaboration und Teamwork in den Mittelpunkt, weil wenn Teams voller Vielfalt und Talente zusammenarbeiten, entsteht etwas Grosses!

• Erlernen der Services von Rocken®:

  • Recruiting:
    - Erfassen von Publikationen gemäss den Kampagnen in der Business Unit
    - Screening und Interviewing von qualifizierten Fachkräften
    - Erstellen von Rocken® Talent Profile

  • Consulting:
    - Prozessanalyse & Interviewbegleitung
    - Beratung der Rocken® Talent Profile
    - MItarbeit in der Bestandeskundenbetreuung und beratung

  • Account Management:
    - Potenzial- & Bedarfsanalysen
    - Marktanalysen
    - Unterstützung in der Kundenbetreuung

• Erlernen des zuständigen Fachbereichs

• Erfassen von Publikationen gemäss den Kampagnen in der Business Unit

• Mitarbeit und Umsetzung im Recruiting von qualifizierten Fachkräften

• Erstellen von Rocken® Talent Profile

• Qualitätssicherung

• Erfassen von Publikationen

• Begleitung von Kundenbesuche und Vorbereitung von Präsentationen

• Begeisterung für ein Tech- Startup mit hohen Erwartungen und Ambitionen

• Kaufmännische oder technische Grundausbildung EFZ

• Von Vorteil angehende, relevante Weiterbildung oder Hochschulabschluss HF/FH/Uni/ETH

• Sales-Begeisterung für Technologien und HR Digitalisierung

• Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten

• Rasche Auffassungsgabe, analytisches und vernetztes Denkvermögen

• Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und ausdauernde Machermentalität

• Charismatische/r Teamplayer/in, aufgeschlossen und verantwortungsvoll

• Jede Menge Humor, um einen vollgeplanten Tag mit Freude zu meistern

Mit einem Trainee im Consulting bietet Rocken® ambitionierten Persönlichkeiten, Kenntnisse im Bereich Professional Search zu erlernen und in die Praxis umzusetzen. Nach einer erfolgreichen Ausbildung stehen dir die Türen offen, dich für eine langfristige Karriere bei Rocken® zu qualifizieren.

In dieser Rolle wird Eigeninitiative und Lernbereitschaft gefordert, um einen dynamischen und lebenden Bewerbermarkt strukturiert und gezielt abholen zu können. Dank hoher Freiheit und Eigenverantwortung, darfst Du dir deinen Alltag selbst gestallten und dabei brillieren.

Bei Rocken® geniesst Du nicht nur die Vorteile eines dynamischen Arbeitsumfelds, sondern auch die Flexibilität, Deine Ziele zu verfolgen. Rocken® bietet eine Vielzahl von Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Bei uns kannst du deine Fähigkeiten stärken und deine Karriereziele erreichen, unterstützt durch individuelle Entwicklungspläne und Förderungsprogramme. Vom Trainee bis zum CEO kommunizieren wir auf Augenhöhe, brechen klassische Hierarchiemodelle auf und stellen dabei Kollaboration und Teamwork in den Mittelpunkt, weil wenn Teams voller Vielfalt und Talente zusammenarbeiten, entsteht etwas Grosses!

• Erlernen der Services von Rocken®:

  • Recruiting:
    - Erfassen von Publikationen gemäss den Kampagnen in der Business Unit
    - Screening und Interviewing von qualifizierten Fachkräften
    - Erstellen von Rocken® Talent Profile

  • Consulting:
    - Prozessanalyse & Interviewbegleitung
    - Beratung der Rocken® Talent Profile
    - MItarbeit in der Bestandeskundenbetreuung und beratung

  • Account Management:
    - Potenzial- & Bedarfsanalysen
    - Marktanalysen
    - Unterstützung in der Kundenbetreuung

• Erlernen des zuständigen Fachbereichs

• Erfassen von Publikationen gemäss den Kampagnen in der Business Unit

• Mitarbeit und Umsetzung im Recruiting von qualifizierten Fachkräften

• Erstellen von Rocken® Talent Profile

• Qualitätssicherung

• Erfassen von Publikationen

• Begleitung von Kundenbesuche und Vorbereitung von Präsentationen

• Begeisterung für ein Tech- Startup mit hohen Erwartungen und Ambitionen

• Abgeschlossene Grundausbildung EFZ

• Von Vorteil angehende, relevante Weiterbildung oder Hochschulabschluss HF/FH/Uni/ETH

• Sales-Begeisterung für Technologien und HR Digitalisierung

• Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten

• Rasche Auffassungsgabe, analytisches und vernetztes Denkvermögen

• Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und ausdauernde Machermentalität

• Charismatische/r Teamplayer/in, aufgeschlossen und verantwortungsvoll

• Jede Menge Humor, um einen vollgeplanten Tag mit Freude zu meistern

Unternehmen benötigen heute weit mehr als ein leistungsfähiges ERP-System – gefragt sind intelligente Lösungen, die Prozesse nachhaltig optimieren und Innovation ermöglichen. Gesucht wird eine erfahrene Beratungspersönlichkeit mit fundiertem Microsoft-Dynamics-Know-how und ausgewiesener Consulting-Erfahrung.

• Entwicklung und Umsetzung moderner ERP-Lösungen auf Basis von Microsoft Dynamics 365 Finance & Operations

• Beratung von Unternehmen bei Digitalisierungs- und Transformationsinitiativen

• Analyse bestehender Geschäftsprozesse sowie Konzeption effizienter Zielarchitekturen

• Leitung von Workshops und Begleitung von Entscheidungsprozessen auf Fachbereichs- und Management-Ebene

• Verantwortung für Teilprojekte innerhalb komplexer ERP-Einführungen

• Abstimmung technischer und fachlicher Anforderungen mit interdisziplinären Projektteams

• Sicherstellung einer erfolgreichen Einführung sowie kontinuierlichen Optimierung der ERP-Landschaft

• Fundierte Erfahrung mit Microsoft Dynamics 365 Finance & Operations

• Zwingende Erfahrung im Consulting mit direkter Kundenberatung

• Nachweisbare Erfolge in ERP-Implementierungs- oder Transformationsprojekten

• Ausgeprägtes Verständnis für Geschäftsprozesse in Finance, Supply Chain oder Manufacturing

• Kommunikationsstärke sowie professionelles Auftreten gegenüber Kunden

• Hohe Eigenverantwortung und lösungsorientierte Arbeitsweise

Digitale Transformation lebt von innovativen ERP-Strategien und exzellenter Beratung. Gesucht wird eine erfahrene Consulting-Persönlichkeit, die Unternehmen bei der Modernisierung ihrer Geschäftsprozesse begleitet und anspruchsvolle Microsoft Dynamics 365 Finance & Operations Projekte erfolgreich umsetzt.

• Analyse komplexer Geschäftsprozesse und Entwicklung zukunftsorientierter ERP-Konzepte

• Beratung von Unternehmen bei der Einführung, Optimierung und Weiterentwicklung von Microsoft Dynamics 365 Finance & Operations

• Durchführung von Anforderungsworkshops und Erarbeitung nachhaltiger Digitalisierungslösungen

• Steuerung anspruchsvoller Transformationsprojekte über den gesamten Projektzyklus

• Enge Zusammenarbeit mit Solution Architects, Entwicklern und Fachbereichen

• Optimierung von Finanz-, Supply-Chain- und Produktionsprozessen

• Unterstützung bei Presales-Aktivitäten sowie fachliche Begleitung von Kundenpräsentationen

• Identifikation neuer Optimierungsmöglichkeiten durch moderne Microsoft-Technologien

• Mehrjährige Erfahrung als Microsoft Dynamics 365 Finance & Operations Consultant

• Zwingende Berufserfahrung im Consulting oder in einer Unternehmensberatung

• Fundiertes Verständnis für ERP-Systeme sowie betriebswirtschaftliche Prozesse

• Erfahrung in der Umsetzung komplexer Kundenprojekte

• Analytische Denkweise sowie ausgeprägte Beratungs- und Kommunikationskompetenz

• Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise mit hoher Kundenorientierung