- Leitung und Förderung eines bestehenden Teams zur Weiterentwicklung der Smart Building-Abteilung.
- Effiziente Ressourcenkoordination und Einsatzplanung im Rahmen von Kundenaufträgen.
- Gestaltung und Organisation reibungsloser Arbeitsabläufe sowie Management von Störungen und Kundenanliegen.
- Prioritätensetzung, Delegation von Aufgaben und lückenlose Dokumentation im ERP-System.
- Kundenaufklärung, Beziehungsmanagement und Identifizierung von Vertriebspotenzialen durch lösungsorientierten Ansatz.
- Aktive Beteiligung an der Weiterentwicklung digitaler Produkte.
- Analyse von Anlagenzusammenhängen, Formulierung von Optimierungsstrategien und Umsetzung der Maßnahmen.
