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Treuhänder:in / Sachbearbeiter:in Treuhandverwaltung (m/w/d)

Schwyz
Ort
78'000 - 98'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Festanstellung
Anstellungsart
Steuern
Strukturiert
Betriebsbuchhaltung
Indirekte Steuern
Prozessmanagement
Auftragsabwicklung
Kommunikationsfähigkeit
Teamfähigkeit
Zuverlässigkeit
Prozessführung (Gericht)
Kundenberatung für Firmenkunden
Kundenberatung für Privatkunden
435102 Kopieren Kopiert
16.01.2026
recruiter
Katharina Röver
Senior Talent Sourcing Manager

Rolle

In dieser Position betreust Du eigenverantwortlich Mandate in der Treuhandverwaltung und stellst eine zuverlässige, gesetzeskonforme Abwicklung aller finanziellen und administrativen Prozesse sicher. Du agierst als kompetente Ansprechperson für Geschäfts- und Privatkunden und bringst deine Fachkompetenz aktiv in Beratung und Zusammenarbeit mit externen Stellen ein.

Verantwortung

  • Du betreust Treuhandmandate selbstständig und verantwortest die laufenden Geschäftsvorfälle

  • Du erstellst Jahresabschlüsse, Zwischenabschlüsse sowie aussagekräftige Finanz- und Managementreports

  • Du führst die Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung inklusive Zahlungsverkehr und Mahnwesen

  • Du bereitest Mehrwertsteuerabrechnungen sowie Steuererklärungen vor und stellst die Einhaltung gesetzlicher Vorgaben sicher

  • Du berätst Geschäftskunden und Privatpersonen in betriebswirtschaftlichen und steuerlichen Fragestellungen

  • Du arbeitest eng mit Prüfungsstellen, Behörden und weiteren externen Partnern zusammen und koordinierst die erforderlichen Unterlagen

Qualifikationen

  • Du verfügst über eine abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Mechanik, Automatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung

  • Du bringst mehrjährige Berufserfahrung im Unterhalt, in der Instandhaltung oder im Service von Maschinen und Anlagen mit

  • Du analysierst und behebst Störungen selbstständig, strukturiert und lösungsorientiert

  • Du bist sicher im Lesen von technischen Zeichnungen, Schemata und Dokumentationen und arbeitest präzise

  • Du arbeitest gerne im Team, kommunizierst klar mit unterschiedlichen Anspruchsgruppen und überzeugst durch eine zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise

  • Du zeigst Flexibilität hinsichtlich Arbeitszeiten und bist bereit für gelegentliche Piketteinsätze

Benefits

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Coaching und Mentoring
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Flexible Arbeitszeitgestaltung
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Gute Verkehrsanbindung und Erreichbarkeit
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Zahlreiche Mitarbeiterevents
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Kostenlose Früchte und Getränke
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Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
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Offene Unternehmenskultur
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13. Monatsgehalt
recruiter
Katharina Röver
Senior Talent Sourcing Manager

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