Koordination Pflegeleistungen und Controlling (m/w/d)
Zürich
Ort
120'000 - 130'000
Lohn, CHF/Jahr
60%
Pensum
Vollzeit, Festanstellung
Anstellungsart
Projekteinkauf
Mitarbeit in Projekten
HR-Projekte
449744
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Kopiert
11.02.2026
Rolle
In dieser Rolle koordinierst du Pflegeleistungen mit Blick auf Servicequalität, Prozessklarheit und wirtschaftliche Steuerung. Du analysierst Kennzahlen, erstellst Auswertungen und leitest daraus konkrete Empfehlungen für Planung, Ressourcen und Leistungserbringung ab. Du stellst die Datenqualität sicher, entwickelst Controlling-Instrumente weiter und sorgst für nachvollziehbare Entscheidungsgrundlagen. Du arbeitest eng mit relevanten Schnittstellen zusammen, moderierst Abstimmungen und unterstützt die Umsetzung definierter Massnahmen. Dabei behältst du Standards, Zielvorgaben und die Wirksamkeit eingeleiteter Verbesserungen konsequent im Fokus.
Verantwortung
- Du verantwortest die pflegerische Leistungserfassung, das Pflegecontrolling und die pflegerische Patientendokumentation im neuen Klinikinformationssystem.
- In dieser Rolle bist Du Ansprechperson für das Kohärente Tarifsystem in den ambulanten Pflegebereichen.
- Als Koordination Pflegeleistungen und Controlling übernimmst Du vielseitige Controlling-Aufgaben und führst Datenkontrollen sowie fundierte Analysen durch.
- Du berätst Fachbereiche, leistest Support und führst praxisnahe Schulungen in den definierten Schwerpunktbereichen durch.
- In dieser Rolle arbeitest Du in Projekten rund um die pflegerische Leistungserfassung aktiv mit.
Qualifikationen
- Abgeschlossene Ausbildung als dipl. Pflegefachperson Tertiärstufe HF oder FH mit mindestens 2 Jahren Berufserfahrung, Erfahrung als Gruppen- oder Stationsleitung ist von Vorteil.
- Sehr gute Kenntnisse in der pflegerischen Leistungserfassung sowie in der Anwendung der LEP-Methode.
- Ausgeprägtes Interesse an betriebswirtschaftlichen Prozessen im Gesundheitswesen und Verständnis für Zusammenhänge zwischen Pflege und Controlling.
- Hohe IT-Affinität und sichere Anwenderkenntnisse in MS Office, insbesondere Word, Excel, Outlook und PowerPoint.
- Eigenständige, innovative Arbeitsweise mit hoher Selbstorganisation und Verantwortungsbewusstsein.
- Überzeugendes Auftreten sowie starke Sozial- und Kommunikationskompetenz im interdisziplinären Austausch.
Benefits
Flexible Arbeitszeitgestaltung
Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur
Offene Unternehmenskultur
Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
Beatrice Kober
Consultant
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Leonard Ramin
Recruiter at Rocken
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