15 BWL - Human Resources in Winterthur

Das Unternehmen ist ein international tätiges Industrie- und Technologieunternehmen mit Schwerpunkt auf der Entwicklung, Produktion und dem Vertrieb von Maschinen- und Anlagelösungen für anspruchsvolle Fertigungsprozesse. Mit hoher Engineering-Kompetenz, langjähriger Erfahrung und innovativen Technologien unterstützt es Kunden weltweit bei der Optimierung von Produktionsabläufen und der Umsetzung komplexer industrieller Anwendungen.

• Du betreust den gesamten Employee Life Cycle und stellst eine professionelle Personaladministration sicher.

• In dieser Funktion verantwortest du die SAP-Lohnverarbeitung.

• Du koordinierst die Zeitwirtschaft in bridge4erp, betreust Mitarbeitende und Lernende und unterstützt das Recruiting.

• Für Jahresabschluss, Budgetierung und Lohnrunde bereitest du die notwendigen Grundlagen vor.

• Du erstellst aussagekräftige Reportings und bringst dich bei verschiedenen HR-Projekten aktiv ein.

• Eine Weiterbildung als HR-Fachfrau/-mann mit eidg. Fachausweis.

• Du verfügst über mehrere Jahre Berufserfahrung in einer ähnlichen Funktion und kennst dich im Payroll bestens aus.

• Sehr gute SAP- und MS-Office-Kenntnisse.

• Du kommunizierst ausgezeichnet auf Deutsch und sehr gut auf Englisch.

Für unseren Rocken Partner, ein modernes Treuhandunternehmen mit Standorten in Zürich und Gränichen, suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine engagierte Persönlichkeit zur Ergänzung des Payroll-Teams.

Du übernimmst vielfältige Aufgaben rund um Lohnverarbeitung und Personaladministration und stehst im direkten Kontakt mit Kund:innen, Versicherungen und weiteren Ansprechpartner:innen. Unser Partner steht für moderne, digitale Treuhand-Dienstleistungen und persönliche Beratung.

• Einblick in verschiedene Unternehmungen und Branchen

• Flexible Arbeitszeiten

• Unterstützung bei der fachlichen Weiterbildung

• Überdurchschnittliche Sozialleistungen

• Modernste Büro- und IT-Infrastruktur

• Motiviertes und hilfsbereites Team mit familiärem Umgang

• Du führst Lohnverarbeitungen inklusive Personal- und Lohnadministration durch

• Du überwachst Zeitwirtschaft- und Spesenprozesse

• Du erledigst Jahresabschlussarbeiten wie Lohnausweise und ELM-Meldungen an Sozialversicherungen

• Du bereitest Daten auf und erstellst Auswertungen nach Kundenbedarf

• Du stehst im Kontakt mit Kund:innen, Versicherungen und weiteren Ansprechpersonen

• Du übernimmst bei entsprechender Eignung weitere Treuhandtätigkeiten in Buchhaltung und Steuern

• Du bringst Erfahrung im Payroll-Service mit, Erfahrung in der Treuhandbranche ist von Vorteil

• Du verfügst über MS-Office-Kenntnisse sowie Erfahrung mit Payroll-ERP-Systemen, Abacus-Kenntnisse sind von Vorteil

• Du kommunizierst stilsicher auf Deutsch und Englisch

• Du bist aufgeschlossen gegenüber modernen Arbeitstechniken

• Du arbeitest exakt, selbständig und eigenverantwortlich

In dieser vielseitigen Rolle übernimmst du die eigenverantwortliche Lohnbuchhaltung für ein heterogenes Kundenportfolio, steuerst die Schnittstellen zu Behörden sowie Versicherungen und stellst einen reibungslosen Payroll-Ablauf von A bis Z sicher.

• Du verantwortest die selbstständige Abwicklung der Monatslöhne und Stammdatenpflege für zugewiesene Kundenmandate.

• Du steuerst das gesamte Abrechnungswesen inklusive Quellensteuer, Sozialversicherungen und Behördenmeldungen.

• Du führst die kompletten Payroll-Jahresendarbeiten durch (u. a. Lohnausweise, Versicherungsdeklarationen, Statistiken).

• Du berätst Ansprechpartner bei Kunden, Versicherungen und Ämtern in allen lohnrelevanten Fragestellungen.

• Du erstellst HR- und Buchhaltungsreportings und wirkst bei der Optimierung der Payroll-Systeme mit.

• Kaufmännische Grundausbildung mit gezielter Weiterbildung (z. B. HR-Fachfrau/-mann, Spezialist/in Payroll oder Sozialversicherungen, Experte Payroll).

• Fundierte Praxis in der Saläradministration und im Schweizer Sozialversicherungs- sowie Quellensteuerrecht.

• Strukturierte, exakte und verlässliche Arbeitsweise mit hoher Dienstleistungsorientierung.

• Stilsicheres Deutsch; Französisch- oder Englischkenntnisse von Vorteil.

Gestaltest du gerne die Zukunft der Lohnbuchhaltung digital, persönlich und kompetent weiter? In dieser Rolle als Treuhandsachbearbeiter:in Payroll erhältst du Einblick in verschiedene Unternehmungen und Branchen und arbeitest mit modernster Büro- und IT-Infrastruktur. Du profitierst von flexiblen Arbeitszeiten und überdurchschnittlichen Sozialleistungen, die dir eine langfristige Perspektive ermöglichen. Zudem erhältst du gezielte Unterstützung bei deiner fachlichen Weiterbildung. Dich erwartet ein motiviertes und hilfsbereites Team mit familiärem Umgang, in dem du deine Payroll-Kompetenzen stetig weiterentwickeln kannst.

• Du führst Lohnverarbeitungen inklusive Personal- und Lohnadministration durch

• Du überwachst Zeitwirtschafts- und Spesenprozesse

• Du erledigst Jahresendarbeiten wie Lohnausweise und ELM-Deklarationen

• Du bereitest Payroll-Daten auf und erstellst kundenspezifische Auswertungen

• Du bist Ansprechperson für Kunden, Versicherungen und externe Stellen

• Du unterstützt je nach Eignung bei weiteren Treuhandtätigkeiten in Buchhaltung und Steuern

• Erfahrung im Payroll-Service; Erfahrung aus einem Treuhandumfeld ist von Vorteil

• Kenntnisse in MS Office sowie einem gängigen Payroll-ERP; Abacus von Vorteil

• Selbstständige, exakte und eigenverantwortliche Arbeitsweise

• Hohe Kunden- und Dienstleistungsorientierung sowie Affinität zu modernen Arbeitsmethoden

• Stilsichere Deutsch- und Englischkenntnisse

Das Unternehmen ist ein etabliertes Treuhand- und Beratungsunternehmen mit umfassender Expertise in den Bereichen Finanz- und Rechnungswesen, Steuerberatung, Wirtschaftsprüfung sowie betriebswirtschaftliche Beratung. Mit hoher Fachkompetenz, langjähriger Erfahrung und einer ausgeprägten Kundenorientierung unterstützt es Unternehmen, KMU und Privatpersonen bei finanziellen, steuerlichen und unternehmerischen Fragestellungen.Antwort wird generiert.

• Du führst die Finanzbuchhaltung inklusive Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung selbstständig.

• Du verantwortest die Lohnbuchhaltung und stellst eine korrekte sowie termingerechte Lohnverarbeitung sicher.

• Du betreust die Personaladministration inklusive Arbeitsverträgen und Personaldossiers.

• Als Ansprechperson unterstützt du Mitarbeitende und externe Partner bei lohn- und personalrelevanten Fragen.

• Du wirkst bei HR-Projekten mit und unterstützt die Geschäftsführung bei administrativen Themen.

• Du verfügst über eine kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Finanz- und Rechnungswesen oder Payroll.

• Mehrjährige Erfahrung in der Finanz- und Lohnbuchhaltung bringst du mit.

• Gute Kenntnisse im Schweizer Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht zeichnen dich aus.

• Mit gängigen Buchhaltungs- und Lohnsystemen sowie MS Office arbeitest du sicher.

• Du verfügst über stilsichere Deutschkenntnisse.

Das Unternehmen ist ein etabliertes Treuhand- und Beratungsunternehmen mit umfassender Expertise in den Bereichen Finanz- und Rechnungswesen, Steuerberatung, Lohnadministration sowie betriebswirtschaftliche Beratung. Mit hoher Fachkompetenz, langjähriger Erfahrung und einer persönlichen Kundenbetreuung unterstützt es Unternehmen, KMU und Privatpersonen bei finanziellen, steuerlichen und unternehmerischen Fragestellungen.

• Durchführung der Lohnverarbeitung sowie Personal- und Lohnadministration für verschiedene Kundenmandate

• Überwachung von Zeitwirtschafts- und Spesenprozessen

• Erstellung von Lohnausweisen und ELM-Meldungen sowie Unterstützung bei Jahresabschlussarbeiten

• Aufbereitung von Lohn- und Personaldaten sowie Erstellung kundenspezifischer Auswertungen

• Koordination von Abklärungen mit Kunden, Sozialversicherungen und Behörden

• Unterstützung bei Treuhandarbeiten in Buchhaltung, Steuern und Administration

• Kaufmännische Grundbildung EFZ oder vergleichbare Ausbildung

• Erste Erfahrung in Payroll, Lohnbuchhaltung oder im Treuhandbereich

• Gute MS-Office-Kenntnisse

• Stilsichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse

Das Unternehmen ist ein etabliertes Treuhand- und Beratungsunternehmen mit umfassender Expertise in den Bereichen Finanz- und Rechnungswesen, Steuerberatung, Lohnadministration sowie betriebswirtschaftliche Beratung. Mit hoher Fachkompetenz, langjähriger Erfahrung und einer ausgeprägten Kundenorientierung unterstützt es Unternehmen, KMU und Privatpersonen bei finanziellen, steuerlichen und unternehmerischen Fragestellungen.

• Du betreust Kundenmandate im Bereich Finanzbuchhaltung und unterstützt bei laufenden Debitoren- und Kreditorenprozessen.

• Bei Zwischen- und Jahresabschlüssen wirkst du aktiv mit und stellst die benötigten Unterlagen zusammen.

• MWST-Abrechnungen erstellst du selbstständig und unterstützt bei weiteren steuerlichen Deklarationen.

• Du bearbeitest Steuererklärungen für Privatpersonen und Unternehmen.

• Im Payroll-Bereich übernimmst du Aufgaben rund um Lohnadministration, Sozialversicherungen und Lohnausweise.

• Mit Excel sowie modernen Treuhand- und ERP-Systemen bereitest du Kundendaten und Auswertungen auf.

• Zusätzlich unterstützt du bei allgemeinen Treuhandaufgaben und pflegst den Austausch mit Kunden, Versicherungen und Behörden.

• Du hast eine kaufmännische Ausbildung abgeschlossen und idealerweise bereits erste Praxiserfahrung im Treuhand- oder Rechnungswesen gesammelt.

• Grundkenntnisse in Finanzbuchhaltung, MWST und Abschlussarbeiten bringst du mit.

• Eine Weiterbildung im Treuhand-, Finanz- oder Payroll-Bereich möchtest du absolvieren oder weiterführen.

• Du arbeitest exakt, zuverlässig und dienstleistungsorientiert.

• Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse runden dein Profil ab.

Das Unternehmen ist ein führendes Schweizer Industrieunternehmen mit Schwerpunkt auf der Entwicklung, Produktion und dem Vertrieb hochwertiger Sonnen-, Wetter- und Gebäudeschutzlösungen. Mit langjähriger Erfahrung, hoher Innovationskraft und modernsten Technologien entwickelt es nachhaltige Produkte für private, gewerbliche und öffentliche Bauprojekte und zählt zu den etablierten Anbietern in seinem Marktsegment.

• Selbstständige Durchführung der Lohnverarbeitung für mehrere Einheiten

• Koordination der Sozialversicherungsthemen und Abwicklung von Meldungen mit externen Stellen

• Sicherstellung der vollständigen HR-Administration entlang des Employee Life Cycles

• Unterstützung bei Ein- und Austritten, Mutationen und weiteren personaladministrativen Prozessen

• Mitarbeit bei der Optimierung und Weiterentwicklung bestehender HR- und Payroll-Prozesse

• Kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung oder Spezialisierung im HR-/Payroll-Bereich

• Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren HR-Funktion

• Sicherer Umgang mit modernen HR-Systemen und MS Excel

• Exakte, verantwortungsbewusste und diskrete Arbeitsweise

• Teamorientierte und zuverlässige Persönlichkeit

• Sehr gute Deutsch- und gute bis sehr gute Französischkenntnisse

Das Unternehmen ist ein spezialisierter Dienstleister im sozialen und gesellschaftlichen Umfeld und unterstützt öffentliche Auftraggeber mit professionellen Lösungen in den Bereichen Betreuung, Integration und Unterbringung. Mit hoher Fachkompetenz, langjähriger Erfahrung und einer ausgeprägten Dienstleistungsorientierung trägt es dazu bei, Menschen in unterschiedlichen Lebenssituationen zu begleiten und nachhaltige Perspektiven zu schaffen.

• Du führst die monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen für Mitarbeitende in der Westschweiz selbstständig und termingerecht durch.

• Du erfasst und kontrollierst Mutationen, Ein- und Austritte sowie weitere variable Lohndaten.

• Du pflegst Personal-, Stamm- und Lohndaten im Swiss Salary System und stellst deren Aktualität sicher.

• Du unterstützt das Payroll-Team sowie das monatliche Reporting und erstellst relevante Auswertungen.

• Du berätst Mitarbeitende und Führungskräfte zu Sozialversicherungen und bearbeitest Themen wie Krankheit, Unfall, Vorsorge und Kinderzulagen.

• Du verfügst über eine kaufmännische Grundausbildung mit einer Weiterbildung im HR- oder Payroll-Bereich.

• Mehrjährige Erfahrung in der Lohnbuchhaltung oder im Personalwesen bringst du bereits mit.

• Du arbeitest sicher mit Swiss Salary und verfügst über gute Kenntnisse im Schweizer Sozialversicherungswesen.

• Deine Arbeitsweise ist selbstständig, exakt und zuverlässig, auch bei zeitkritischen Aufgaben.

• Du kommunizierst fliessend auf Deutsch und verfügst über gute Französisch- und Englischkenntnisse.