2540 IT in Gunzwil

Digitale Kommunikation und Kollaboration entwickeln sich kontinuierlich weiter. In dieser Funktion liegt der Fokus darauf, Veränderungen aktiv zu gestalten und moderne Arbeitswelten mit Microsoft 365 erfolgreich umzusetzen.

Die Tätigkeit verbindet Beratung, Projektverantwortung und die Weiterentwicklung digitaler Kommunikations- und Kollaborationslösungen. Dabei besteht die Möglichkeit, Verantwortung für eigene Themen zu übernehmen, Kunden auf Fach- und Entscheidungsebene zu begleiten und das eigene Wissen innerhalb des Teams einzubringen.

• Konzeption und Umsetzung anspruchsvoller Kollaborations- und Intranet-Lösungen auf Microsoft 365

• Beratung von Kunden auf Fach- und Entscheidungsebene

• Durchführung und Moderation von Workshops mit Nutzern und Entscheidern

• Verantwortung für Projekte von der Angebotserstellung über die Anforderungsanalyse bis zur Umsetzung und Einführung

• Begleitung von Kunden bei der Einführung neuer Kommunikations- und Kollaborationslösungen

• Fachliche Unterstützung und Wissensaustausch innerhalb des Teams

• Mitwirkung an der Weiterentwicklung des Angebotsportfolios

• Begleitung von Transformations-, Kollaborations- und Kommunikationsprojekten bei lokalen und internationalen Grossunternehmen

• Mehrjährige Erfahrung mit Microsoft 365 in Beratung und Umsetzung

• Fundierte Kenntnisse in SharePoint Online, Teams, Power Platform und Viva

• Tiefes Verständnis für moderne Arbeit, Governance, Adoption und Informationsarchitektur

• Erfahrung in der Beratung und Leitung agiler Projekte

• Sicheres Auftreten auf Kunden- und Entscheidungsebene

• Fundierte Erfahrung in Change-Management und Transformation

• Ausgeprägte Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten

Sprachen

• Sehr gute Deutschkenntnisse

• Gute Englischkenntnisse

Gesucht wird eine erfahrene IT-Persönlichkeit, die operative Verantwortung mit Führung, Kundenbetreuung und unternehmerischem Denken verbindet. Im Zentrum stehen die Weiterentwicklung des Standorts, die Führung des IT-Teams sowie die professionelle Betreuung und Entwicklung von KMU-Kunden.

• Operative und personelle Verantwortung für den Standort Aesch

• Führung, Entwicklung und Organisation des lokalen IT-Teams

• Sicherstellung effizienter Abläufe sowie einer hohen Service- und Kundenqualität

• Betreuung bestehender Kunden und Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen

• Identifikation von Kundenpotenzialen und Entwicklung geeigneter IT-Lösungen gemeinsam mit technischen Spezialisten

• Begleitung von Kundenprojekten von der Bedarfsanalyse und Beratung über die Konzeption bis zur Umsetzung

• Planung und Koordination personeller und technischer Ressourcen

• Sicherstellung einer professionellen Projekt- und Serviceabwicklung

• Zusammenarbeit mit weiteren Standorten und internen Fachspezialisten

• Weiterentwicklung von Prozessen, Standards und internen Arbeitsweisen

• Unterstützung bei der Entwicklung des Kundenportfolios sowie Repräsentation des Standorts gegenüber Kunden und Partnern

• Je nach technischem Hintergrund aktive Mitarbeit in Beratung und Konzeption anspruchsvoller Kundenprojekte

• Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Informatik, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung auf Stufe HF, FH oder eine vergleichbare Qualifikation

• Mehrjährige Berufserfahrung bei einem IT-Dienstleister, Managed Service Provider oder in einem vergleichbaren IT-Umfeld

• Führungserfahrung oder Bereitschaft zur Übernahme einer umfassenden Führungs- und Standortverantwortung

• Breites Verständnis moderner IT-Infrastrukturen mit Kenntnissen in Microsoft 365, Cloud Services, Server- und Client-Infrastrukturen, Virtualisierung, Netzwerk, Backup und IT Security

• Verständnis für die Anforderungen von KMU-Kunden sowie Fähigkeit, technische Bedürfnisse in wirtschaftlich sinnvolle Lösungen zu übersetzen

• Ausgeprägte Kunden- und Dienstleistungsorientierung sowie Erfahrung in Beratung und Kundenentwicklung

• Unternehmerisches Denken, Eigeninitiative und Entscheidungsstärke

• Kommunikationsstärke, Verbindlichkeit und Führungskompetenz

• Sehr gute Deutschkenntnisse sowie souveränes und professionelles Auftreten

In dieser Rolle gestaltest du die Entwicklung innovativer Embedded Software für zukunftsweisende Anwendungen im Bereich Gas-Technologie. Du planst, konzipierst und entwickelst Lösungen im engen Austausch mit Application- und Hardware-Engineering sowie externen Entwicklungspartnern. Als erfahrener Profi leistest du einen entscheidenden Beitrag sowohl in neuen Entwicklungsprojekten als auch bei der Weiterentwicklung bestehender Produkte. Der direkte Bezug zur Praxis in Labor und Werkstatt ist ein wichtiger Bestandteil deiner Arbeit. Dein technisches Know-how bringst du gezielt in ein dynamisches, internationales Umfeld mit vielfältigen Aufgabenstellungen ein.

• Du entwickelst, implementierst und optimierst Embedded Software für Gasüberwachungsgeräte – sowohl für neue als auch bestehende Produkte
• In dieser Rolle pflegst und entwickelst Du Treiber, Schnittstellen und Kommunikationsprotokolle wie I²C, SPI, UART, CAN oder Ethernet
• Als Embedded Software Engineer integrierst Du Displaysteuerungen sowie grafische Benutzeroberflächen inklusive Bedienkonzepte
• Du erstellst und betreust Tools für den Einsatz unter Microsoft Windows 11
• In enger Abstimmung mit Hardwareentwicklung, Produktion und Feldteams trägst Du zur erfolgreichen Produktentwicklung bei
• Du begleitest Hardware-Prototypen bei Inbetriebnahme und validierst Entwicklungsprojekte durch sorgfältige Dokumentation

• Du hast ein abgeschlossenes Fachhochschul- oder Hochschulstudium in Informatik, Elektrotechnik oder Automatisierung
• Umfangreiche Erfahrung in der Entwicklung von Embedded Software und Hardware zeichnet Dich aus
• Sehr gute Kenntnisse in C und C++ bringst Du ebenso mit wie Praxis im Umgang mit ARM-basierten Mikrokontrollern
• Du bist versiert im Umgang mit Schnittstellen und verfügst idealerweise über Know-how in funktionaler Sicherheit
• Auch in der Anwendungsentwicklung unter Microsoft Windows hast Du fundierte Erfahrung gesammelt
• Eine eigenständige, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Teamgeist und Sprachgewandtheit in Deutsch und Englisch runden Dein Profil ab

• Du richtest komplexe gefräste Bauteile ein und überwachst sie, nimmst Änderungen vor und optimierst diese.
• Du arbeitest an hochmodernen 5-Achs-Bearbeitungszentren mit Heidenhain TNC640.
• Du lädst und priorisierst Prototypen, Einzelstücke und Kleinserien mit moderner Robotertechnologie.
• Du trägst die Verantwortung für die Genauigkeit der Teile und des gesamten Prozesses, von der Materialbestellung bis zur Prüfung der Werkstücke.
• Du arbeitest im 2-Schicht-Betrieb.

• Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Polymechaniker EFZ.
• Du hast mehrere Jahre Erfahrung mit 5-Achs-Maschinen.
• Du verfügst über mehrere Jahre Erfahrung in der CAM-Programmierung, idealerweise mit hyperMILL, CATIA V5, 3dX.
• Optimalerweise besitzt du gute Kenntnisse des Heidenhain-Steuerungssystems.
• Du hast gute Deutsch- und / oder Englischkenntnisse.

• Gestaltung einer datengetriebenen Steuerungsarchitektur, die operative Kennzahlen, finanzielle Werttreiber und strategische Unternehmensziele in einem konsistenten Performance-Modell zusammenführt

• Führung eines unternehmensweiten Data-Transformation-Programms inklusive Governance, Roadmap, Investitionsplanung und Koordination relevanter Business-, Data- und Technologie-Stakeholder

• Entwicklung einer einheitlichen KPI- und Analytics-Logik sowie fachliche Weiterentwicklung skalierbarer Datenmodelle, Dashboards und Management-Insights gemeinsam mit BI- und Data-Teams

• Übersetzung komplexer Daten in belastbare Entscheidungsgrundlagen für das Management und Ableitung konkreter Handlungsempfehlungen, Szenarien und Optimierungspotenziale

• Hochschulabschluss mit quantitativem, wirtschaftlichem oder technologischem Schwerpunkt und mehrjährige Erfahrung an der Schnittstelle von Data Analytics, BI und Unternehmenssteuerung

• Nachweisbare Expertise in Performance Management, KPI-Frameworks und Executive Reporting; Erfahrung aus anspruchsvollen Transformations-, Consulting- oder Transaction-Services-Umfeldern ist von Vorteil

• Fundiertes technologisches Verständnis für moderne Data- und BI-Ökosysteme mit Power BI, Microsoft Fabric, SQL sowie Data-Cube- bzw. vergleichbaren Analytics-Architekturen

• Strategisch denkender und umsetzungsstarker Data Professional mit ausgeprägtem Stakeholdermanagement, Projektführungskompetenz und verhandlungssicherer Kommunikation auf Deutsch und Englisch

• Konzeption und Weiterentwicklung eines übergreifenden Performance-Management-Ansatzes inklusive Definition aussagekräftiger KPIs, Werttreiber und Steuerungslogiken für unterschiedliche Geschäftsbereiche

• Gesamtverantwortung für ein strategisches Data- und Analytics-Programm von Roadmap und Priorisierung über Budget und Ressourcen bis zum Stakeholder- und Management-Reporting

• Fachliche Steuerung moderner BI-, Reporting- und Dashboard-Lösungen in enger Zusammenarbeit mit Data- und Analytics-Spezialisten sowie Sicherstellung konsistenter Daten- und Kennzahlenmodelle

• Unterstützung des Managements bei strategischen Fragestellungen durch fundierte Analysen, Szenarien und Entscheidungsvorlagen sowie Koordination interner Fachbereiche und externer Partner

• Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, Data Analytics, Mathematik oder einer vergleichbaren Fachrichtung sowie mehrjährige Erfahrung im Business-Intelligence- bzw. Analytics-Umfeld

• Fundierte Praxis im Aufbau von KPI-Systemen, Management Reporting und datenbasierten Performance-Modellen sowie Erfahrung in der Leitung bereichsübergreifender Initiativen

• Sehr gutes Verständnis moderner Analytics-Technologien und Datenmodelle, beispielsweise Power BI, Microsoft Fabric, SQL und multidimensionale Datenstrukturen

• Analytisch und konzeptionell starke Persönlichkeit mit hoher Eigenverantwortung, Durchsetzungsvermögen und ausgeprägter Management-Kommunikation auf Deutsch und Englisch

Unser Kunde ist ein international tätiges Schweizer Maschinenbauunternehmen mit Fokus auf hochpräzise Fertigungs- und Produktionstechnologien. Mit modernsten Entwicklungs- und Fertigungsmethoden entwickelt und produziert das Unternehmen innovative Lösungen für anspruchsvolle industrielle Anwendungen. Qualität, Präzision und technologische Exzellenz stehen dabei im Mittelpunkt.

• Entwicklung und technische Weiterentwicklung einer cloudbasierten IoT-Plattform mit C#/.NET und Angular sowie Sicherstellung eines zuverlässigen produktiven Betriebs in Microsoft Azure

• Konzeption skalierbarer REST-Schnittstellen und Datenflüsse zur Integration von Geräten, Sensoren, Webanwendungen und Cloud-Services

• Optimierung der Plattform hinsichtlich Performance, Skalierbarkeit, Security und Cloud-Kosten sowie Sicherstellung hoher Softwarequalität durch automatisierte Tests, Code Reviews und CI/CD

• Aktive Mitgestaltung von Softwarearchitektur und Engineering-Standards sowie punktuelle Mitarbeit an mobilen Cross-Platform- und Embedded-Lösungen

• Abgeschlossenes Studium in Informatik, Elektrotechnik oder vergleichbarer Fachrichtung sowie mindestens fünf Jahre Erfahrung in der professionellen Fullstack-Entwicklung

• Fundierte Kenntnisse in C#/.NET, Angular, TypeScript und modernen Webtechnologien sowie Erfahrung mit REST APIs und relationalen Datenbanken wie PostgreSQL

• Nachweisbare Praxiserfahrung mit produktiven Azure-Umgebungen und Services rund um Application Hosting, Serverless Computing, IoT, Monitoring und DevOps

• Architekturorientierter und eigenverantwortlicher Software Engineer mit sehr guten Deutsch- und guten Englischkenntnissen; Flutter- oder Cross-Platform-Erfahrung ist von Vorteil

• Ganzheitliche Betreuung des digitalen Arbeitsplatzes und nachhaltige Lösung von Incidents und Service Requests über Client-, Benutzer- und Applikationsebene hinweg

• Steuerung des Endgeräte-Lifecycles inklusive Bereitstellung, Konfiguration, Rollout und Asset Management sowie technische Integration neuer Hardware in die bestehende IT-Landschaft

• Sicherstellung strukturierter Identity-, Support- und Betriebsprozesse sowie Aufbau einer praxisnahen Wissensbasis durch Standards, Manuals und technische Dokumentationen

• Mitgestaltung moderner Workplace-Services und technischer Verbesserungen in Zusammenarbeit mit internen Ansprechpartnern und externen Technologiepartnern

• Solider ICT-Ausbildungshintergrund und praktische Erfahrung im End User Support, Workplace Management oder einer vergleichbaren operativen IT-Funktion

• Fundiertes Microsoft-Know-how rund um Windows, Office und cloudbasierte Collaboration-Plattformen mit Schwerpunkt auf Microsoft Teams und SharePoint

• Ausgeprägte Service- und Hands-on-Mentalität kombiniert mit strukturierter Ticketbearbeitung, hoher Eigenverantwortung und Freude an der kontinuierlichen Optimierung von IT-Services

• Kommunikationsstarke und belastbare Persönlichkeit mit sehr guten Deutschkenntnissen, Führerausweis und Bereitschaft zu gelegentlichen Vor-Ort- bzw. ausserordentlichen Einsätzen

• Sicherstellung eines zuverlässigen 1st- und 2nd-Level-Supports sowie eigenständige Bearbeitung technischer Anliegen rund um Benutzer, Arbeitsplätze, Anwendungen und Endgeräte

• Betreuung des gesamten Workplace-Lifecycles von der Evaluation und Beschaffung über Installation und Inbetriebnahme bis zur Wartung und Inventarisierung von Hard- und Software

• Administration von Benutzerkonten und Zugriffsberechtigungen sowie strukturierte Pflege von Tickets, technischen Dokumentationen und verständlichen Anwenderanleitungen

• Zusammenarbeit mit externen IT-Spezialisten bei Support- und Projektthemen sowie aktive Mitwirkung bei der Einführung und Weiterentwicklung neuer IT-Services

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Informatiker/in EFZ oder vergleichbare ICT-Qualifikation sowie idealerweise erste praktische Erfahrung im 1st-/2nd-Level-Support

• Gute Kenntnisse in Microsoft Windows und Microsoft Office sowie Erfahrung mit Microsoft-Cloud- und Collaboration-Lösungen wie SharePoint und Teams

• Strukturierte und serviceorientierte Persönlichkeit mit ausgeprägtem Troubleshooting-Verständnis, sicherem Umgang mit Ticketsystemen und sehr guten Deutschkenntnissen

• Selbstständiger und zuverlässiger Teamplayer mit hoher Lernbereitschaft sowie Führerausweis und Flexibilität für gelegentliche Einsätze an unterschiedlichen Standorten