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In dieser Rolle gestaltest du moderne IT-Infrastruktur- und Netzwerkarchitekturen und sorgst für einen sicheren, stabilen und performanten Betrieb. Du übernimmst die Planung, Implementierung und den Betrieb von virtualisierten Server-, Netzwerk- und Security-Umgebungen und verantwortest die Administration von VMware, Netzwerkkomponenten und Firewall-Systemen. Zudem analysierst und behebst du komplexe technische Störungen im 2nd- und 3rd-Level-Support und führst Installationen, Migrationen, Wartungen und Optimierungen durch. Mit deinem Verständnis für Webtechnologien wie ASP.NET Core, C#, Angular sowie für Datenbanken, API-Schnittstellen und Webapplikationen analysierst du Kundenanforderungen, grenzt Fehler ein und bereitest Lösungen für die Entwicklung vor. Durch deine analytische, strukturierte und serviceorientierte Arbeitsweise behältst du auch in anspruchsvollen Umgebungen den Überblick und kommunizierst klar mit allen Beteiligten.

• Du übernimmst die Planung, Implementierung und den Betrieb von virtualisierten Server-, Netzwerk- und Security-Infrastrukturen

• Die Administration von VMware vSphere, Netzwerkkomponenten und Firewall-Systemen gehört zu deinem Verantwortungsbereich

• Technische Störungen analysierst und behebst du im 2nd und 3rd Level Support

• Zudem führst du Migrationen, Wartungen und Optimierungen zur Sicherstellung eines stabilen IT-Betriebs durch

• Grundkenntnisse in C#, ASP.NET Core, Angular oder ähnlichen Webtechnologien sind von Vorteil

• Abgeschlossene IT Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation mit fundierten Kenntnissen in der Informationstechnologie.

• Erfahrung in der System und Netzwerkadministration sowie im Umgang mit VMware, Microsoft-Plattformen und Sicherheitslösungen

• Kenntnisse in SQL Server, Webtechnologien oder API Schnittstellen sind von Vorteil

• Deutsch schriftlich sowie mündlich einwandfrei

In dieser Rolle übernehmen Sie die ärztliche Leitung in einer integrierten, professionell organisierten Hausarztpraxis und können sich voll auf die geriatrische Betreuung Ihrer Patientinnen und Patienten konzentrieren. Sie verantworten ein spannendes medizinisches Arbeitsumfeld mit hoher Eigenverantwortung und gestalten die Versorgung älterer Menschen aktiv mit. Dank planbarer Arbeitszeiten sowie dem Verzicht auf Nacht- und Wochenenddienste lässt sich diese verantwortungsvolle Position gut mit Ihrem Privatleben vereinbaren. Zudem arbeiten Sie interprofessionell auf Augenhöhe mit verschiedenen Fachgruppen zusammen und tragen so zu einer qualitativ hochwertigen, ganzheitlichen Versorgung bei.

• Sie übernehmen die ärztliche Betreuung der Bewohnenden in einem interdisziplinären Umfeld.
• In dieser Rolle führen Sie fachärztliche Abklärungen, Behandlungen und Therapien eigenverantwortlich durch.
• Als Ärztliche Leitung Innere Medizin Geriatrie arbeiten Sie eng und kooperativ mit Pflege, Therapien und weiteren Bereichen zusammen.
• Sie begleiten Angehörige einfühlsam und unterstützen sie bei medizinischen Entscheidungen.
• In dieser Rolle beteiligen Sie sich aktiv an internen Fallbesprechungen und Qualitätszirkeln.
• Als Ärztliche Leitung Innere Medizin Geriatrie bringen Sie Ihr Fachwissen ein, um die Weiterentwicklung der Heimarztpraxis voranzutreiben.

• Sie verfügen über einen Facharzttitel in Allgemeiner Innerer Medizin, idealerweise mit Schwerpunkt Geriatrie, in einer anderen anerkannten Fachrichtung oder über eine gleichwertige anerkannte Ausbildung.
• Sie haben fundierte Erfahrung in der Geriatrie oder Psychiatrie, vorzugsweise im Langzeitpflege-Setting.
• Eine ausgeprägte Teamorientierung und hohe Sozialkompetenz zeichnen Sie aus.
• Sie schätzen die interdisziplinäre Zusammenarbeit und pflegen eine offene, wertschätzende Kommunikation.
• Sie möchten sich voll auf die ärztliche Tätigkeit konzentrieren und wünschen keine Führungsverantwortung.

Eine zentrale Dienstleistungsorganisation unterstützt verschiedene Einrichtungen im Gesundheits- und Sozialwesen bei der operativen Leistungserbringung sowie deren strategischer Weiterentwicklung. Als interne Serviceplattform erbringt sie umfassende Management- und Supportleistungen in den Bereichen Human Resources, Finanzen, Unternehmensentwicklung, Einkauf und Logistik, IT, Prozess- und Projektmanagement, Hotellerie sowie Facility Management. Durch die Bündelung von Fachkompetenzen trägt sie zur effizienten Gestaltung betrieblicher Abläufe, zur Sicherstellung einer hohen Dienstleistungsqualität und zur Nutzung von Synergien innerhalb der Organisation bei.

• Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden in sämtlichen personalrelevanten Themen entlang des gesamten Employee Lifecycles

• Unterstützung der strategischen Personal- und Nachfolgeplanung auf Basis relevanter HR-Kennzahlen

• Begleitung von Organisations-, Führungs- und Personalentwicklungsprozessen

• Mitgestaltung und Umsetzung von Veränderungsvorhaben sowie Förderung einer positiven Unternehmenskultur

• Leitung und Mitarbeit in HR-Projekten zur Optimierung und Weiterentwicklung von Prozessen und Strukturen

• Kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Human Resources Management (mindestens HR-Fachausweis oder vergleichbare Qualifikation)

• Mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner, vorzugsweise im Gesundheits- oder Sozialbereich

• Hohe Affinität zu digitalen HR-Lösungen, Datenanalysen und modernen HR-Instrumenten

• Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie gutes betriebswirtschaftliches Verständnis

• Kommunikationsstarke und beratungsorientierte Persönlichkeit mit sicherem Auftreten gegenüber Führungskräften

• Fähigkeit, auch in anspruchsvollen Situationen lösungsorientiert zu begleiten und Orientierung zu geben

• Du bist verantwortlich für die Finanzbuchhaltung unserer Gesellschaften
• Du wirkst mit bei der Durchführung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen sowie Revision
• Du unterstützt bei der Erstellung von Berichten und der Kommunikation mit internen und externen Stakeholdern
• Du analysierst Finanzinformationen und präsentierst dabei Finanzberichte und arbeitest an Projekten mit

• Du verfügst über eine abgeschlossene KV Ausbildung mit eidg. Fachausweis Finanz- und Rechnungswesen oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Finance
• Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Funktion
• Abschlusssicherheit in IFRS und OR, IT-affin sowie gute Kenntnisse in SAP
• Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse

Die Finanzabteilung einer öffentlichen Verwaltung mit regionaler Bedeutung verantwortet die Führung der Finanzbuchhaltung für die eigene Organisation sowie für weitere Mandate. Darüber hinaus stellt sie die finanzielle Führungsunterstützung sicher und berät Entscheidungsträger in betriebswirtschaftlichen und finanzrelevanten Fragestellungen. Dabei trägt sie wesentlich zur ordnungsgemässen Finanzführung, Berichterstattung und Weiterentwicklung der finanziellen Prozesse bei.

• Verantwortung für die Abwicklung des Kreditorenwesens sowie die Verbuchung von Zahlungseingängen

• Aktive Mitwirkung bei der Einführung und Weiterentwicklung digitaler Prozesse im Kreditorenmanagement

• Pflege und Verwaltung von Adress- und Zahlungsstammdaten

• Betreuung und Begleitung der Lernenden im Finanzbereich

• Unterstützung bei Jahresabschlüssen, Budgetierung und weiteren finanzrelevanten Aufgaben

• Selbstständige Durchführung von Teilprozessen wie Kreditkontrollen und Aufbereitung von Budgetgrundlagen

• Sicherstellung des telefonischen und persönlichen Kundendienstes während der Öffnungszeiten

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie mehrjährige Praxiserfahrung, idealerweise im Finanzwesen einer öffentlichen Institution

• Sicherer Umgang mit den Anwendungen Innosolv und ABACUS

• Fundiertes Verständnis für Buchhaltungs- und Finanzprozesse

• Zusätzliche Qualifikation im Finanz- und Rechnungswesen, vorzugsweise mit Schwerpunkt öffentliche Verwaltung

• Strukturierte, gewissenhafte und eigenverantwortliche Arbeitsweise

• Kooperative und engagierte Persönlichkeit mit Freude an der Zusammenarbeit im Team und der selbstständigen Bearbeitung von Aufgaben

• Telefonische und schriftliche Betreuung unserer Kunden

• Erfassung, Bearbeitung und Nachverfolgung von Kundenaufträgen

• Erstellung von Angeboten und Offerten

• Unterstützung des Außendienstes bei administrativen Tätigkeiten

• Koordination von Lieferterminen und Kommunikation mit Logistik und Produktion

• Bearbeitung von Reklamationen und Kundenanfragen

• Pflege von Kunden- und Stammdaten im ERP-System

• Allgemeine administrative Aufgaben im Verkaufsinnendienst

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation

• Berufserfahrung im Verkaufsinnendienst oder in einer ähnlichen Funktion von Vorteil

• Gute Kenntnisse in MS Office sowie ERP-Systemen

• Stilsichere Deutsch-und Französischkenntnisse in Wort und Schrift, Englisch von Vorteil

• Kundenorientierte, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise

• Kommunikationsstärke sowie organisatorisches Geschick

• Teamfähigkeit und Freude am Umgang mit Kunden

Eine Organisation im Sozialversicherungsumfeld verfügt über eine Finanzabteilung mit rund 30 Mitarbeitenden in den Bereichen Rechnungswesen und Forderungsmanagement. Gemeinsam gewährleisten sie die finanzielle Stabilität sowie die Einhaltung relevanter Rechnungslegungsstandards und gesetzlicher Vorgaben.

Für die strategische und operative Leitung dieser Einheit sowie für das Controlling wird per Mitte 2026 oder nach Vereinbarung eine erfahrene Führungspersönlichkeit gesucht. In dieser Funktion übernimmst du die Gesamtverantwortung für die Abteilung, unterstützt die Organisation als Sparringpartner der Geschäftsleitung in finanzwirtschaftlichen Themen und bringst dich aktiv in die Weiterentwicklung von Strukturen und Prozessen ein.

• Gesamtverantwortung für den Finanzbereich mit Führung und Weiterentwicklung von rund 30 Mitarbeitenden über zwei Teamleitende

• Sicherstellung einer gesetzes- und standardkonformen Rechnungslegung der Pensions- und Ausgleichskasse

• Verantwortung für Budgetierung, Forecasts sowie finanzielle Steuerungs- und Korrekturmassnahmen

• Mitwirkung an strategischen Entscheidungen und Weiterentwicklung von Organisation und Finanzen

• Erstellung von Jahresabschlüssen, Reportings und Analysen für interne und externe Gremien

• Steuerung finanzieller Risiken in Zusammenarbeit mit Revision und Versicherungspartnern

• Repräsentation der Organisation gegenüber Verbänden und externen Anspruchsgruppen

• Hochschulabschluss in Finanzen, Accounting oder Controlling bzw. vergleichbare Qualifikation; Weiterbildung im Vorsorgebereich von Vorteil

• Mehrjährige Führungserfahrung, idealerweise im Finanzumfeld von Pensions- oder Ausgleichskassen

• Strategische Denkweise mit ausgeprägten analytischen Fähigkeiten und hoher Umsetzungskompetenz

• Wertschätzender, partizipativer Führungsstil mit überzeugendem Auftreten

• Hohe Fach-, Sozial- und Entscheidungskompetenz sowie proaktive Arbeitsweise

• Stilsichere Deutschkenntnisse

In dieser Rolle als leitende ärztliche Person in der Notfallmedizin verantworten Sie die fachliche Steuerung in einem kollegialen, dynamischen Umfeld mit echter Möglichkeit zur Mitgestaltung. Sie gestalten Ihr Pensum flexibel, mit der Option auf Teilzeitarbeit mit fixen Tagen nach Absprache und ohne Präsenzpflicht für Nachtdienste. Zudem profitieren Sie von finanzieller und zeitlicher Unterstützung bei externen Weiterbildungen zur kontinuierlichen fachlichen Weiterentwicklung. Ergänzend ermöglicht ein Freizeit-Plus-Modell bis zu zwei Wochen zusätzliche Ferien. Attraktive Vergünstigungen, etwa bei Apothekenleistungen, Fitnessabonnements, Hallenbadeintritten und Mobilitätskosten, runden das Gesamtpaket ab.

• In dieser Rolle organisieren und steuern Sie den Notfallbetrieb fachlich und fungieren als zentrale Ansprechperson zwischen Zuweisern und Klinik.
• Sie gewährleisten eine qualitativ hochwertige, patientenzentrierte Versorgung und koordinieren die interdisziplinäre Zusammenarbeit.
• Sie beteiligen sich am ärztlichen Hintergrunddienst ohne nächtliche Präsenzpflicht.
• Als leitende ärztliche Person Notfallmedizin führen und unterstützen Sie Assistenzärzte sowie Studierende in Aus- und Weiterbildung.
• Sie verantworten die medizinische Leistungserfassung, das Berichtswesen und optimieren bestehende Abläufe.
• In dieser Rolle stärken Sie die bereichsübergreifende Zusammenarbeit und übernehmen die ärztliche Verantwortung für stationäre Belange in Randzeiten.

• Sie verfügen über einen Facharzttitel in Allgemeiner Innerer Medizin oder einem anderen Fachgebiet (z. B. Chirurgie) oder stehen kurz vor dessen Abschluss.
• Sie interessieren sich für ein breites Spektrum an Krankheitsbildern aus verschiedenen medizinischen Disziplinen.
• Sie besitzen fundierte Kenntnisse in der interdisziplinären Notfallmedizin, idealerweise mit Zusatzbezeichnung klinische Notfallmedizin SGNOR, und haben vorzugsweise Erfahrung in der Sonografie.
• Sie zeichnen sich durch Organisationsstärke im Notfallalltag sowie durch Teamfähigkeit und eine klare, interdisziplinäre Kommunikation aus.
• Im Umgang mit Patientinnen, Patienten und Angehörigen agieren Sie sehr empathisch.
• Verantwortung, Konfliktlösungskompetenz und eine hohe Belastbarkeit prägen Ihren Arbeitsstil.

• Inspektion, Wartung und Prüfung von Anlagen und Maschinen
• Eigenständige Planung und Durchführung Ihrer Arbeitsaufträge
• Kommunikation mit Ansprechpartnern
• Dokumentation und Sicherstellung der Arbeitsqualität

• Technische/ Mechanische Ausbildung
• Erfahrung als Betriebsmechaniker wünschenswert
• Hydraulikkentnisse, sowie Kenntnisse im Betriebsunterhalt, Instandhaltung vorteilhaft
• Serviceorientiert
• Stilsichere Deutschkenntnisse