34 Ärzte - Oberarzt in Zürich

Ihre Benefits

• Verantwortungsvolle Tätigkeit in einer modernen und breit vernetzten Klinik

• Mitarbeit an zukunftsweisenden medizinischen Projekten

• Sehr gut eingespieltes, motiviertes und interprofessionelles Team

• Breites internistisches und onkologisches Leistungsspektrum mit enger fachübergreifender Zusammenarbeit

• Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten

• Eigene Pensionskasse mit überobligatorischer Beteiligung der Arbeitgeberin

• Vergünstigte Kinderbetreuung (KiTa) direkt auf dem Areal

• Moderne Infrastruktur und professionelle Arbeitsbedingungen

• Wertschätzende Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen

• Möglichkeit, medizinische Prozesse und Konzepte aktiv mitzugestalten

• Umfassende Abklärung, Behandlung und Begleitung onkologischer Patient:innen

• Planung und Durchführung ambulanter sowie stationärer Chemotherapien

• Konsiliarische Tätigkeit innerhalb der Klinik

• Eigenverantwortliche Durchführung ambulanter Sprechstunden

• Teilnahme an sowie Mitgestaltung und Co-Leitung des interdisziplinären Tumorboards gemeinsam mit dem Leitenden Arzt

• Mitarbeit in regionalen Tumorboards und fachübergreifenden Netzwerken

• Führung und Betreuung der zugeteilten Assistenzärzt:innen

• Beteiligung an kaderärztlichen Aufgaben wie internen Weiterbildungen, Diensten und klinischer Weiterentwicklung

• Aktive Mitgestaltung der Weiterentwicklung unserer Klinik und onkologischen Angebote

• Facharzttitel FMH in Medizinischer Onkologie sowie Innerer Medizin

• Freude an interdisziplinärer und interprofessioneller Zusammenarbeit

• Motivation, die Weiterentwicklung der Klinik aktiv mitzugestalten

• Wertschätzender und empathischer Umgang mit Patient:innen sowie Mitarbeitenden

• Hohe Sozialkompetenz, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit

• Identifikation mit unseren Werten: Wertschätzung, Partnerschaftlichkeit, Verbindlichkeit, Transparenz und ganzheitliches Denken

Deine Benefits

• Spannende Tätigkeit mit medizinischen, wissenschaftlichen und strategischen Entwicklungsmöglichkeiten

• Grosser Gestaltungsspielraum und hohe Eigenverantwortung

• Arbeiten in einem interprofessionellen und wertschätzenden Team

• Anbindung an regionale und nationale Fachnetzwerke

• Unterstützung bei Weiterbildungen und Teilnahme an Fachkongressen

• Gezielte Förderung deiner fachlichen und persönlichen Entwicklung

• Moderne Arbeitsstrukturen mit transparenter Organisation und kurzen Entscheidungswegen

• Attraktive Mitarbeitervorteile rund um Gesundheit, Beruf und Familie

• Vergünstigungen und zusätzliche Benefits für Mitarbeitende

• Sinnstiftende Tätigkeit mit direktem Beitrag zur Patientensicherheit und Qualitätsentwicklung

• Leitung, Koordination und Weiterentwicklung von Programmen im Bereich Infektionsprävention

• Evaluation, Implementierung und Optimierung infektpräventiver Massnahmen im klinischen Alltag

• Enge Zusammenarbeit mit Fachpersonen unterschiedlicher Disziplinen und Gesundheitssettings

• Supervision und Unterstützung von Fachassistenzärzt:innen sowie Beratung interprofessioneller Teams bei infektpräventiven Fragestellungen

• Mitwirkung an wissenschaftlichen Projekten, Evaluationen und Studien sowie Initiierung neuer Aktivitäten

• Mitarbeit im allgemein-infektiologischen Dienstbetrieb der Infektiologie

• Abgeschlossener Facharzttitel in Infektiologie mit Schwerpunkt Infektionsprävention

• Kenntnisse in Implementierungsmethoden, qualitativer Datenerfassung und -analyse sowie Projektmanagement – oder die Motivation, diese Kompetenzen weiterzuentwickeln

• Hohe Beratungskompetenz und ausgeprägtes Interesse an Patientensicherheit und Qualitätsentwicklung

• Starke interprofessionelle Kommunikationsfähigkeiten

• Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise

• Freude an Innovation, Zusammenarbeit und wissenschaftlicher Entwicklung

Unsere Benefits

• Verantwortungsvolle Tätigkeit mit grossem Gestaltungsspielraum

• Moderne psychiatrische Behandlungskonzepte und innovative Arbeitsweisen

• Wertschätzende interprofessionelle Zusammenarbeit in einem engagierten Team

• Attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

• Regelmässige Supervisionen und fachlicher Austausch

• Flexible Arbeitszeitmodelle und gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben

• Fortschrittliche Anstellungsbedingungen und attraktive Sozialleistungen

• Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung und Weiterentwicklung des Angebots

• Zentral gelegener Arbeitsort mit guter Erreichbarkeit

• Du übernimmst die ärztliche Verantwortung innerhalb eines interprofessionellen Leitungsteams auf einer offenen Akutstation mit Schwerpunkt affektive Störungen.

• Gemeinsam mit der zuständigen Oberpsychologin begleitest du die Weiterbildung und Supervision von Assistenzärztinnen und Assistenzärzten sowie Psychologinnen und Psychologen.

• Du bringst dich aktiv in die Weiterentwicklung moderner und innovativer Behandlungskonzepte ein.

• Du arbeitest in einem zeitgemässen psychiatrischen Setting mit recovery-orientierten Ansätzen, Open-Door-Konzepten, Safewards und no-restraint-orientierter Behandlung.

• Du beteiligst dich am Dienstsystem (ca. 21 Kaderarztdienste pro Jahr, davon rund 7 Wochenendtage bei 100% Pensum).

• Du verfügst über den FMH-Titel für Psychiatrie und Psychotherapie (oder äquivalente Anerkennung) oder stehst kurz vor dessen Abschluss.

• Du interessierst dich für moderne psychiatrische Behandlungskonzepte und möchtest diese aktiv mitgestalten.

• Du arbeitest gerne interprofessionell, bringst Entscheidungsfreude mit und behältst auch in herausfordernden Situationen den Überblick.

• Du überzeugst durch Flexibilität, Kreativität und Teamgeist.

Eigenverantwortliches Arbeiten mit hoher fachlicher Autonomie

Sie führen Ihre Patientinnen und Patienten selbstständig und arbeiten gleichzeitig eingebettet in ein erfahrenes interdisziplinäres Team.

Geregelte Arbeitszeiten & echte Work-Life-Balance

• Strukturierte 5-Tage-Woche

• Keine Nacht- oder Wochenenddienste

• Planbarer und stabiler Arbeitsalltag

Weiterbildung & fachlicher Austausch

Profitieren Sie von:

• Regelmässigen internen und externen Supervisionen

• Intervisionen im Team

• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

• Fachlichem Austausch auf hohem Niveau

Wertschätzende Unternehmenskultur

Wir leben flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein kollegiales, familiäres Arbeitsumfeld.

Attraktive Rahmenbedingungen

• 5 Wochen Ferien

• Zusätzliche Woche Weiterbildung

• Attraktive Sozialleistungen

• Langfristige Entwicklungsmöglichkeiten in einem wachsenden Unternehmen

Als Fachärztin bzw. Facharzt übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der ambulanten psychiatrisch-psychosomatischen Versorgung unserer Patientinnen und Patienten.

Zu Ihren Aufgaben gehören:

• Durchführung von Indikationsgesprächen

• Erhebung von Anamnese und psychopathologischem Befund

• Diagnosestellung nach ICD-10 / ICD-11

• Eigenverantwortliche psychiatrische und psychotherapeutische Einzelbehandlungen

• Fallführung und Therapiebegleitung

• Austausch mit Angehörigen, Case Managern und weiteren involvierten Stellen

• Erstellung von Krankengeschichten, Austrittsberichten und versicherungsmedizinischen Beurteilungen

• Mitwirkung an Gruppentherapien, psychoedukativen Angeboten und Patientenvorträgen

• Teilnahme an Supervisionen, Intervisionen und Fortbildungen

• Facharzttitel Psychiatrie und Psychotherapie
  oder gleichwertige anerkannte Qualifikation

• MEBEKO-Anerkennung (bei ausländischem Abschluss)

• Berufsausübungsbewilligung von Vorteil

Sprachliche Kompetenz

Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Niveau B2). Weitere Sprachkenntnisse sind willkommen.

Persönlichkeit & Arbeitsweise

Sie überzeugen durch:

• Hohe Sozialkompetenz

• Empathie und Verantwortungsbewusstsein

• Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise

• Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit

• Motivation, sich langfristig in einem dynamischen Umfeld einzubringen

• Spannendes und vielseitiges neurologisches Tätigkeitsfeld.

• Interdisziplinäres und kollegiales Arbeitsumfeld.

• Möglichkeit zur Mitwirkung an klinischer Forschung.

• Attraktive Entwicklungsmöglichkeiten in einer Kaderfunktion.

• Moderne Infrastruktur und etablierte Prozesse.

• Sie betreuen neurologische Patientinnen und Patienten im stationären und ambulanten Bereich in medizinischer sowie organisatorischer Hinsicht.

• Sie übernehmen die Verantwortung für Untersuchungen, Diagnostik, medikamentöse Therapien und Visiten.

• Sie arbeiten eng mit dem interdisziplinären Rehabilitationsteam zusammen und übernehmen Supervisionsaufgaben.

• Sie koordinieren die Kommunikation mit externen Stellen und Zuweisenden.

• Sie engagieren sich bei Interesse in klinisch orientierter Forschung.

• Abgeschlossene Weiterbildung als Fachärztin / Facharzt für Neurologie.

• Mindestens zwei Jahre Erfahrung in oberärztlicher Funktion.

• Erfahrung in elektrophysiologischer Diagnostik (EEG, ENMG, Doppler/Duplex), idealerweise mit Fähigkeitsausweis ENMG.

• Kenntnisse in der neurologischen Rehabilitation von Vorteil.

• Hohe Sozialkompetenz sowie Freude an interprofessioneller Zusammenarbeit.

In dieser Rolle übernehmen Sie die fachärztliche Leitung in einem anspruchsvollen Setting mit kurzen Entscheidungswegen und breitem Spektrum, das Spezialisierung und fachliche Weiterentwicklung ermöglicht. Sie verantworten ein vielseitiges Aufgabengebiet mit hoher Gestaltungsmöglichkeit und ausgeprägter Eigenverantwortung. Zusätzlich besteht die Option, eine ambulante Sprechstunde zu führen und sich an Spezialangeboten wie Elektrokonvulsionstherapie oder der Erstellung psychiatrischer Gutachten zu beteiligen. Sie profitieren von hoher Lebensqualität mit mindestens 5 Wochen Ferien, ab dem 55. Altersjahr 6 Wochen. Darüber hinaus erfolgt eine Beteiligung an Ihren ÖV-Kosten.

• In dieser Rolle übernehmen Sie die oberärztliche Leitung der Station für Depression und Psychotherapie gemeinsam mit der Oberpsychologin und der pflegerischen Leitung.
• Sie koordinieren die an der Behandlung beteiligten Fachpersonen und sichern eine interdisziplinäre Zusammenarbeit.
• Als fachärztliche Leitung behandeln Sie Patientinnen und Patienten psychiatrisch-psychotherapeutisch.
• Sie supervidieren Assistenzärztinnen und Assistenzärzte sowie Psychologinnen und Psychologen.
• In dieser Rolle engagieren Sie sich aktiv in der Aus- und Weiterbildung des Teams.
• Sie entwickeln die multimodalen Therapiekonzepte kontinuierlich weiter und beteiligen sich am oberärztlichen Hintergrunddienst.

• Sie verfügen über den Facharzttitel Psychiatrie und Psychotherapie FMH oder ein durch das BAG/MEBEKO anerkanntes gleichwertiges Diplom.
• Hohe Sozialkompetenz und Freude daran, sich für individuelle Bedürfnisse Ihrer Patientinnen und Patienten einzusetzen, zeichnen Sie aus.
• Sie sind bereit, das therapeutische Angebot konzeptionell mitzugestalten und dessen kontinuierliche Weiterentwicklung voranzutreiben.
• Eine evidenzbasierte, vernetzte Denk- und Arbeitsweise sowie Interesse an interprofessioneller Zusammenarbeit sind für Sie selbstverständlich.
• Sie pflegen einen eigenverantwortlichen, integrativen Arbeitsstil und verstehen es, Führung verantwortungsvoll wahrzunehmen.

In dieser Rolle übernehmen Sie als erfahrene ärztliche Fachkraft eine vielseitige und anspruchsvolle Aufgabe in einem engagierten, motivierten und fachlich versierten Team. Sie profitieren von breitgefächerten fachlichen und betrieblichen Weiterbildungsmöglichkeiten, einschliesslich der Übernahme von Supervisionskosten, und entwickeln Ihre Expertise gezielt weiter. Zudem verantworten Sie Ihre Tätigkeit innerhalb klar geregelter Arbeitszeiten, die eine zuverlässige Planbarkeit ermöglichen. Ergänzend besteht die Möglichkeit zum Bezug von Lunchchecks, was attraktive Rahmenbedingungen im Arbeitsalltag schafft.

• In dieser Rolle leiten Sie die medizinisch-therapeutische Behandlung psychisch erkrankter Menschen im Pensionsalter oder mit alterstypischen Erkrankungen.
• Sie setzen fortschrittliche Behandlungskonzepte um und gestalten das Angebot aktiv mit, inklusive Vernetzung mit relevanten Partnern.
• Sie beteiligen sich an der Mobilen Equipe und behandeln Patientinnen und Patienten zu Hause im interprofessionellen Team.
• Sie übernehmen Konsiliar- und Liaisondienste in Alters- und Pflegezentren.
• Sie führen und supervidieren die Assistenzärzte und arbeiten integrativ im interprofessionellen Team, inklusive ambulantem Hintergrunddienst.
• Sie führen eine eigene ambulante Sprechstunde und stellen eine kontinuierliche Betreuung Ihrer Patientinnen und Patienten sicher.

• Sie verfügen über einen abgeschlossenen Facharzttitel in Psychiatrie und Psychotherapie oder befinden sich in fortgeschrittener Facharztausbildung, idealerweise mit vorhandenem oder angestrebtem Schwerpunkt in Alterspsychiatrie und -psychotherapie sowie fundierten somatischen Kenntnissen im höheren Lebensalter.
• Sie zeichnen sich durch Teamfähigkeit, Belastbarkeit und eine ausgeprägte Reflexionsfähigkeit aus.
• Eine hohe Beziehungs- und Kommunikationskompetenz im Umgang mit Patientinnen, Patienten und interdisziplinären Teams ist für Sie selbstverständlich.
• Sie beherrschen die deutsche Sprache mündlich und schriftlich auf Niveau C1.
• Ein anerkanntes CH- oder EU-Arztdiplom mit Eintrag im MEBEKO-Register liegt vor.
• Sie besitzen einen gültigen Führerschein der Kategorie B.

In dieser Rolle als leitende ärztliche Fachkraft Dermatologie übernehmen Sie eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem modernen und kollegialen Umfeld. Sie arbeiten in einem interdisziplinären Team mit kurzen Entscheidungswegen und einer offenen Kommunikationskultur. Dabei profitieren Sie von gezielter Förderung Ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung sowie von Unterstützung auf Ihrem weiteren Karriereweg. Zudem erhalten Sie attraktive Anstellungsbedingungen und haben die Möglichkeit, eigene Ideen und fachliche Schwerpunkte aktiv einzubringen.

• In dieser Rolle betreuen Sie ambulante, teilstationäre und stationäre dermatologische Patientinnen und Patienten an den Standorten Luzern und Sursee und wirken an interdisziplinären Sprechstunden sowie Konsilien mit.
• Sie arbeiten eng mit anderen Fachbereichen zusammen und stellen eine qualitativ hochstehende, patientenorientierte Versorgung sicher.
• Als leitende ärztliche Fachkraft Dermatologie führen Sie Supervisionen für Assistenzärztinnen und Assistenzärzte durch.
• Sie engagieren sich in Fortbildungsveranstaltungen und in der Lehre im Rahmen des Masterstudiengangs der Universität Luzern.
• In dieser Rolle beteiligen Sie sich aktiv an internen Fortbildungen sowie an der Weiterentwicklung medizinischer Prozesse und Standards.
• Sie haben die Möglichkeit, an klinischen Forschungsprojekten mitzuwirken und deren Ergebnisse in die Versorgungspraxis einfliessen zu lassen.

• Sie verfügen über den Facharzttitel in Dermatologie und Venerologie oder stehen kurz vor dessen Abschluss und bringen fundierte klinische Erfahrung mit.
• Sie arbeiten selbstständig, übernehmen Verantwortung und integrieren sich aktiv in ein interdisziplinäres Team.
• Im Umgang mit Patientinnen und Patienten zeigen Sie hohe Empathie sowie ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein.
• Sie pflegen gegenüber Mitarbeitenden eine wertschätzende Kommunikation und treten sozial kompetent auf.

In dieser Rolle als leitende ärztliche Fachkraft Innere Medizin übernehmen Sie eine abwechslungsreiche, verantwortungsvolle und fachlich anspruchsvolle Tätigkeit in einem dynamischen stationären und ambulanten Umfeld. Sie verantworten die qualifizierte internistische Betreuung der Patientinnen und Patienten und gestalten die Weiterentwicklung der medizinischen Prozesse aktiv mit. Gleichzeitig profitieren Sie von strukturierter Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung sowie der Unterstützung auf Ihrem weiteren Karriereweg. Darüber hinaus bietet die Position einen attraktiven Arbeitsplatz in einer Umgebung mit hohem Freizeitwert.

• Sie übernehmen eine zentrale Rolle in der internistischen Versorgung in einem engagierten, kollegialen Ärzteteam.
• In dieser Rolle betreuen Sie Patientinnen und Patienten umfassend auf der allgemeinen Abteilung und der Notfallstation.
• Sie stellen eine qualitativ hochstehende internistische Behandlung sicher und bringen Ihre Expertise auch im ambulanten Bereich ein.
• Als leitende ärztliche Fachkraft Innere Medizin schätzen Sie die Vielseitigkeit eines breiten internistischen Spektrums.
• Sie fördern Assistenzärztinnen und Assistenzärzte gezielt in ihrer fachlichen Entwicklung.
• In dieser Rolle prägen Sie die Weiterbildung mit Ihrem Wissen und Ihrer Erfahrung nachhaltig mit.

• Sie verfügen über den Facharzttitel in Allgemeiner Innerer Medizin oder stehen kurz vor dessen Abschluss und haben fundierte klinische Erfahrung.
• Vernetztes Arbeiten liegt Ihnen, und Sie pflegen eine konstruktive, interdisziplinäre sowie interprofessionelle Zusammenarbeit.
• Durch hohe Eigenverantwortung, Belastbarkeit und eine strukturierte Arbeitsweise überzeugen Sie in einem dynamischen klinischen Umfeld.
• Es bereitet Ihnen Freude, Wissen weiterzugeben, Mitarbeitende zu fördern und junge Ärztinnen und Ärzte in ihrer Weiterbildung zu begleiten.