5006 Jobs

Unser Rocken Partner ist ein Unternehmen, das sich auf die Entwicklung und Lieferung von Systemlösungen im Bereich der Anlagen- und Prozesstechnik spezialisiert hat. Das Angebot umfasst hochwertige Maschinen und Anlagen sowie entsprechende Serviceleistungen. Die Lösungen werden in enger Zusammenarbeit mit den Kunden entwickelt, wobei der Fokus auf innovativer Technologie, Präzision und Zuverlässigkeit liegt.

Als Inbetriebnahme-Spezialist bringst du komplexe Anlagen weltweit zum Laufen. Du garantierst die reibungslose Funktion der Automatisierung und arbeitest eng mit den Projektteams zusammen. Deine Aufgabe umfasst die finale Überprüfung, die Anpassung der Steuerung und die Schulung der Kunden vor Ort.

• Leitung der Inbetriebnahme der Automatisierungstechnik in enger Abstimmung mit der Projektleitung.

• Durchführung aller Steuerungstests wie Trockentests und IO-Checks an den Anlagen.

• Vorbereitung und Abwicklung der SATs (Site Acceptance Tests).

• Selbstständige Optimierung der SPS-Programmierung und der Visualisierung (mit S7/TIA-Portal).

• Technische Schulung des Bedien- und Wartungspersonals beim Kunden (im In- und Ausland).

• Abgeschlossene Fachausbildung in Automatisierungstechnik, Mechatronik oder Elektrotechnik

• Ein weiterführendes Studium in diesem Bereich ist ein Vorteil

• Kenntnisse in der SPS-Programmierung (Siemens)

• Tiefes Fachwissen in Steuerungstechnik und Pneumatik.

• Umfassendes Wissen zum Thema Explosionsschutz (ATEX).

• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse

• Reisebereitschaft für In- und Auslandseinsätze

• Besitz des Führerscheins der Kategorie B

Es handelt sich um ein international führendes Unternehmen im Bereich Verteidigungs- und Sicherheitstechnologie. Mit weltweiten Niederlassungen entwickelt und betreibt das Unternehmen hochmoderne Systeme und setzt auf Innovation, Qualität und ein engagiertes Team aus Ingenieuren und Technikern.

In dieser spannenden Funktion sorgst Du für die fachgerechte Installation, Inbetriebnahme und Instandhaltung von Explosionsschutzsystemen bei Kunden im In- und Ausland. Du bist die technische Ansprechperson vor Ort, führst Service- und Wartungseinsätze durch und stellst sicher, dass sicherheitsrelevante Anlagen zuverlässig und normgerecht funktionieren. Dabei verbindest Du technisches Fachwissen mit hoher Kundenorientierung und selbstständigem Arbeiten.

• Montage und Inbetriebnahme von Explosionsschutzsystemen bei Kunden in der Schweiz und im Ausland

• Durchführung von Wartungs-, Service- und Störungseinsätzen

• Prüfung, Analyse und Reparatur von Anlagen und sicherheitsrelevanten Komponenten

• Fehlerdiagnose und nachhaltige Behebung technischer Störungen

• Durchführung von Kundeninstruktionen und technischen Schulungen vor Ort

• Kontrolle und Überprüfung von Sicherheitskonzepten anhand technischer Dokumentationen

• Erstellung von Serviceberichten sowie Dokumentation der durchgeführten Arbeiten

• Eigenständige Betreuung von Kundenprojekten vor Ort sowie Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen

• Teilnahme am Bereitschafts- bzw. Pikettdienst nach Bedarf

• Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik, Mechatronik, Automatisierungstechnik oder vergleichbare technische Qualifikation

• Erfahrung im Service, in der Inbetriebnahme oder im technischen Anlagenumfeld von Vorteil

• Ausgeprägtes Sicherheits- und Qualitätsbewusstsein

• Selbstständige, zuverlässige und lösungsorientierte Arbeitsweise

• Hohe Reisebereitschaft innerhalb der Schweiz sowie in Südeuropa

• Freude am direkten Kundenkontakt und an abwechslungsreichen Einsätzen

• Führerausweis Kategorie B

• Gute Englischkenntnisse für die technische Kommunikation

• Französisch oder weitere Fremdsprachen von Vorteil

In dieser verantwortungsvollen Funktion bist Du für die gesamte Lohnverarbeitung sowie die operative Personaladministration zuständig. Du betreust sämtliche personalrelevanten Prozesse von Ein- und Austritten über Sozialversicherungen bis hin zum Jahresabschluss und bist die zentrale Ansprechperson für Mitarbeitende und Führungskräfte in administrativen HR-Fragen.

• Selbstständige Durchführung der monatlichen Lohnverarbeitung von A–Z mit ABACUS

• Erstellung von Lohnausweisen, Jahresendabrechnungen und Durchführung der Jahresabschlussarbeiten

• Abwicklung von Ein- und Austritten sowie Pflege der Personalstammdaten

• Verwaltung und Aktualisierung der Personaldaten im ABACUS-System

• Führung der Zeitwirtschaft, Erfassung von Stundenrapporten sowie Verwaltung von Absenzen

• Bearbeitung von Unfall- und Krankheitsmeldungen

• Betreuung des gesamten Sozialversicherungswesens inklusive BVG

• Kontrolle, Verbuchung und Auszahlung von Spesenabrechnungen

• Führung der Kasse (CHF/EUR) sowie Abrechnung von Kantine und Getränkeautomaten

• Ansprechpartner:in für Mitarbeitende und Führungskräfte in HR- und Payroll-Themen

• Abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung

• Weiterbildung im Personalwesen, beispielsweise als HR-Assistent:in oder HR-Fachfrau/-mann

• Mehrjährige Erfahrung in der Lohnbuchhaltung, Payroll und Personaladministration

• Idealerweise Erfahrung in einem industriellen KMU-Umfeld

• Sehr gute Kenntnisse von ABACUS (zwingend)

• Fundierte Kenntnisse im Bereich Sozialversicherungen, Zeitwirtschaft und Personaladministration

• Zuverlässige, strukturierte und diskrete Arbeitsweise

• Kommunikationsstarke, offene und dienstleistungsorientierte Persönlichkeit

• Freude am direkten Kontakt mit Mitarbeitenden und Führungskräften sowie hohe Verantwortungsbereitschaft

In dieser vielseitigen Führungsfunktion übernimmst Du die Gesamtverantwortung für den Betriebsunterhalt mehrerer Standorte und stellst den nachhaltigen Werterhalt von Gebäuden, technischen Anlagen und Infrastruktur sicher. Neben der operativen Führung verantwortest Du strategische Themen in den Bereichen Facility Management, Organisation, Personal und Sicherheit. Als zentrale Ansprechperson koordinierst Du interne und externe Partner und sorgst für einen reibungslosen Betrieb aller Standorte.

• Gesamtverantwortung für den Betriebsunterhalt an mehreren Standorten

• Fachliche und personelle Führung des standortübergreifenden Teams (inkl. Lernende und Praktikant:innen)

• Sicherstellung der nachhaltigen Werterhaltung von Gebäuden, Anlagen und Infrastruktur

• Planung, Koordination und Umsetzung sämtlicher Unterhalts-, Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten

• Gewährleistung eines gepflegten und professionellen Erscheinungsbildes aller Standorte

• Operative Schnittstelle zu Bau- und Umbauprojekten sowie Begleitung deren Umsetzung

• Weiterentwicklung und Betreuung des CAFM-Systems

• Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben, Richtlinien und interner Standards

• Wahrnehmung der Funktion als Sicherheitsbeauftragte:r (SiBe)

• Aktive Mitarbeit im Tagesgeschäft sowie Übernahme von Pikettdiensten

• Abgeschlossene Ausbildung als Fachmann/-frau Betriebsunterhalt EFZ oder handwerkliche Grundausbildung mit EFZ

• Weiterbildung als Hauswart:in mit eidg. Fachausweis oder vergleichbare Qualifikation

• Höhere Fachprüfung als Leiter:in Facility Management oder Hausmeister:in HFP von Vorteil

• Mehrjährige Berufserfahrung im Betriebsunterhalt, Facility Management oder einem vergleichbaren Umfeld

• Führungserfahrung von Vorteil

• Ausbildung als Sicherheitsbeauftragte:r (SiBe) von Vorteil

• Erfahrung als Berufsbildner:in von Vorteil

• Eigenverantwortliche Prüfung von Einzel- und Konzernabschlüssen nach OR, Swiss GAAP FER und IFRS

• Analyse und Bewertung von Jahresabschlüssen unterschiedlicher Branchen sowie von NPOs, Stiftungen und öffentlichen Verwaltungen

• Beurteilung von Geschäftsprozessen und internen Kontrollsystemen zur Optimierung der Abläufe

• Durchführung revisionsnaher Dienstleistungen inklusive einfacher steuerlicher Beratung

• Mitarbeit an internen Projekten und Kompetenzzentren zur Weiterentwicklung der Prüfungsprozesse

• Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen sowie aktives Networking

• Abgeschlossenes Diplom als Wirtschaftsprüfer:in mit mehrjähriger Erfahrung in der Revision

• Exakte, ergebnisorientierte Arbeitsweise und ausgeprägte Teamfähigkeit

• Eigeninitiative, Flexibilität und hohes Engagement

• Starke Kommunikationsfähigkeiten und hohe soziale Kompetenz

• Stilsichere Deutschkenntnisse

In dieser seniorenärztlichen Leitungsfunktion verantworten Sie die Weiterentwicklung einer innovativen Versorgung für Patientinnen und Patienten mit Adipositas und Typ-2-Diabetes. Sie übernehmen die fachliche Führung im Bereich Innere Medizin/Endokrinologie und gestalten evidenzbasierte Behandlungspfade aktiv mit. In einem dynamischen Umfeld fördern Sie interdisziplinäre Zusammenarbeit, Kreativität und kontinuierliches Lernen. Dabei nutzen Sie flexible Arbeitsmodelle und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten, um Ihre langjährige Expertise optimal einzubringen. Diese Rolle bietet die Chance, medizinische Exzellenz mit spürbarem gesellschaftlichem Nutzen zu verbinden.

• Sie gestalten die strategische Weiterentwicklung der klinischen Versorgung in der Schweiz und übersetzen die Unternehmensstrategie in klare medizinische Ziele.
• In dieser Rolle verantworten Sie die medizinische Qualität, entwickeln evidenzbasierte Behandlungspfade und optimieren gemeinsam mit Produkt-Teams die digitale Patient Journey.
• Als Ärztliche Bereichsleitung Innere Medizin/Endokrinologie steuern Sie klinische Kapazitäten, Budgets und KPIs standortübergreifend für eine skalierbare und wirtschaftlich nachhaltige Versorgung.
• Sie fördern klinische Exzellenz durch Mentoring, Supervision und strukturierte Weiterbildung und bleiben durch Ihre eigene Tätigkeit in der Patientenversorgung nah an der Praxis.
• In dieser Rolle führen Sie das klinische Team, stärken eine Kultur von Ownership und arbeiten eng mit dem People Team an der Talententwicklung.
• Als Ärztliche Bereichsleitung Innere Medizin/Endokrinologie repräsentieren Sie Oviva gegenüber Versicherungen und weiteren Akteuren im Gesundheitswesen und bauen strategische Partnerschaften auf.

• Sie verfügen über einen Facharzttitel (FMH) in Allgemeiner Innerer Medizin oder Endokrinologie/Diabetologie und langjährige, fundierte Erfahrung in der Adipositasmedizin.
• Sie besitzen ein ausgeprägtes betriebswirtschaftliches Verständnis, einschliesslich Erfahrung mit Budget- bzw. P&L-Verantwortung, Abrechnung und Kostenkontrolle.
• Fundierte Kenntnisse des Schweizer Gesundheitssystems, insbesondere des TARDOC-Abrechnungssystems sowie der relevanten regulatorischen Rahmenbedingungen (FMH-Governance, DSG-Compliance), zeichnen Sie aus.
• Sie begeistern sich für digitale Gesundheit und haben eine klare Vision, wie Technologie die Patientenversorgung nachhaltig verbessern kann.
• In der Führung klinischer Teams agieren Sie souverän und verstehen es, Mitarbeitende für eine gemeinsame Vision zu motivieren und zu entwickeln.
• Sie kommunizieren fliessend in Deutsch und Englisch; Kenntnisse in Schweizerdeutsch und Französisch sind von Vorteil.

Rocken® hat mit Ihrer digitalen Rekrutierungslösung den Bewerbungsprozess massgeblich vereinfacht und setzt damit einen neuen, einheitlichen Standard. Wir verbinden Talente, Experten und Expertinnen in der gesamten Schweiz. Unser Netzwerk an etablierten Unternehmen stellen wir auf unserer Rocken® Talent Plattform zur Verfügung.

Unser Rocken® Partner hat sich auf die Entwicklung und Herstellung von hochwertigen Audiokabeln spezialisiert hat. Mit einem Fokus auf Präzision und Qualitätsstandards bietet das Unternehmen Produkte an, die in professionellen Audioanwendungen, Studios und Hi-Fi-Systemen eingesetzt werden.

Starte deine neue Reise jetzt mit einem persönlichen Rocken® Talent Profil und profitiere von spannenden Jobs!

In dieser Schlüsselposition übernimmst du die Gesamtverantwortung für den technischen Anlagenpark und legst den Fokus auf Anlagenverfügbarkeit, Prozessstabilität, Operational Excellence und Digitalisierung. Du leitest ein technisches Team von mehreren Dutzend Mitarbeitenden und arbeitest eng mit der Geschäftsleitung zusammen. In dieser Rolle verantwortest du die Bereiche Instandhaltung, Anlagenbau und Automatisierung, Prozesstechnik sowie Haustechnik und agierst als interner Dienstleister für die Produktion. Zudem implementierst du moderne Instandhaltungsstrategien wie TPM sowie präventive und prädiktive Massnahmen, um OEE und Anlagenperformance kontinuierlich zu steigern. Ergänzend steuerst du Investitions- und Retrofit-Projekte und übernimmst die Verantwortung für Arbeitssicherheit, relevante KPIs und Digitalisierungsinitiativen im Rahmen von Industrie 4.0.

• Du trägst die Gesamtverantwortung für den technischen Anlagenpark am Standort und stellst Verfügbarkeit, Stabilität und Effizienz sicher.

• Du führst ein technisches Team mit bis zu 35 Mitarbeitenden und berichtest direkt an die Geschäftsleitung.

• Du verantwortest die Bereiche Instandhaltung, Anlagenbau, Automatisierung sowie Prozess- und Haustechnik.

• Du implementierst moderne Instandhaltungsstrategien (TPM, präventiv, prädiktiv) und steigerst die Anlagenperformance (OEE).

• Du steuerst Investitionsprojekte, Digitalisierungsinitiativen und stellst die Einhaltung von KPIs und Arbeitssicherheit sicher.

• Du hast ein technisches Studium oder eine höhere technische Ausbildung im Bereich Maschinenbau, Elektrotechnik oder Automation abgeschlossen.

• Du bringst langjährige Erfahrung im industriellen Produktionsumfeld sowie in der Automatisierungstechnik mit.

• Du verfügst über mindestens 10 Jahre Führungserfahrung in einem industriellen Umfeld.

• Du verstehst komplexe technische Systeme aus Mechanik, Elektrik und Steuerungstechnik.

• Du überzeugst durch strategisches Denken, hohe Digitalisierungsaffinität und eine praxisorientierte, lösungsstarke Arbeitsweise.

• Du verantwortest die Architektur, Integration und den Betrieb von Applikationen auf Linux-, AIX- und Container-Plattformen wie Docker, Kubernetes und OpenShift

• Du automatisierst Prozesse mit Tools wie Ansible, Puppet, Git, Rancher oder Rundeck und gestaltest die Weiterentwicklung der DevOps-Landschaft inklusive CI/CD, Pipelines und Infrastructure as Code aktiv mit

• Du stellst das Application Lifecycle Management sowie die Verfügbarkeit und Überwachung der betreuten Services sicher

• Du analysierst Störungen, Performance-Probleme und Fehlerzustände ganzheitlich und entwickelst nachhaltige Lösungen

• Du übernimmst die Security-Verantwortung auf Applikationsebene und sorgst für eine sichere Implementierung und Zugriffskontrolle

• Du hast eine Informatikausbildung oder einen höheren Abschluss (HF, FH oder Uni) im IT-Bereich

• Du verfügst über fundierte Erfahrung in der Unix-Systemadministration und arbeitest sicher mit Scripting- und Automatisierungstechnologien wie Shell, Python, Ruby oder Perl

• Du überzeugst durch eine selbstständige, kommunikative und verantwortungsbewusste Arbeitsweise

• Du denkst analytisch, vernetzt und vorausschauend und bringst komplexe Themen strukturiert voran

• Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

In dieser leitenden Funktion gestaltest du die Weiterentwicklung des Fachbereichs Bahnbau und prägst mit deinem strategischen Blick zukunftsorientierte Lösungen im Bahntief- und Strassenbau. Du verantwortest eine vielseitige Führungsaufgabe mit grossem Gestaltungsspielraum und setzt dabei wichtige Impulse für innovative Projekte mit hoher Sichtbarkeit. Dabei leitest und steuerst du anspruchsvolle Vorhaben und arbeitest interdisziplinär mit motivierten Fachspezialist:innen aus unterschiedlichen Disziplinen zusammen. Du baust deine fachlichen und persönlichen Kompetenzen gezielt aus und profitierst von modernen Arbeitsformen sowie flexiblen Gestaltungsmöglichkeiten deines Arbeitsalltags.

• Du führst die Market Service Area Bahntiefbau & Strassenbau sowohl operativ als auch fachlich und stellst deren Weiterentwicklung sicher.

• Du verantwortest die Leitung mehrerer Teams mit insgesamt rund 75 Mitarbeitenden inklusive Personal- und Ergebnisverantwortung.

• Du entwickelst bestehende Kundenbeziehungen weiter und treibst die Akquise neuer Projekte sowie den Ausbau des Leistungsportfolios aktiv voran.

• Du baust einen Standort im Ausland (z. B. Polen) weiter auf und begleitest dessen strategische Entwicklung.

• Du repräsentierst das Unternehmen in Fachgremien und Verbänden und wirkst aktiv in wichtigen Branchenprojekten mit.

• Du hast ein Studium im Bauingenieurwesen mit Schwerpunkt Bahnbau und/oder Nationalstrassenbau abgeschlossen.

• Du bringst langjährige Erfahrung in der Projektleitung sowie in der Führung von Teams oder Organisationseinheiten mit.

• Du verfügst über eine ausgeprägte strategische und unternehmerische Denkweise sowie die Fähigkeit, komplexe Situationen schnell zu erfassen.

• Du besitzt ein etabliertes Netzwerk in der Infrastrukturbranche und bist bei Kunden und Partnern geschätzt.

• Du kommunizierst stilsicher auf Deutsch und Englisch in Wort und Schrift.