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Position
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Erfahrung
Lohn
decore

Operativer Einkäufer (m/w/d)

Luzern
Ort
80 - 100%
Pensum
Festanstellung, Teilzeit, Vollzeit
Anstellungsart
Operativer Einkauf
Materialmanagement
Industrie
Produktionsplanung
Prozessmanagement
466130 Kopieren Kopiert
16.03.2026
recruiter
Marco Widmer
Management Consultant

Verantwortung

  • Du verantwortest die operative Beschaffung von Rohmaterialien, Komponenten und Dienstleistungen.
  • In dieser Rolle löst du Bestellungen aus und verfolgst sie konsequent inklusive Termin-, Mengen- und Qualitätskontrolle.
  • Als Beschaffungssachbearbeitung Einkauf stellst du die Materialverfügbarkeit sicher, damit die Produktion termingerecht laufen kann.
  • Du arbeitest eng mit Planung, Produktion, Qualitätsmanagement und Entwicklung zusammen und sorgst für reibungslose Abstimmungen.
  • In dieser Position pflegst du Lieferantenstammdaten, Preise und Konditionen im ERP-System und hältst die Datenqualität hoch.
  • Du bearbeitest Auftragsbestätigungen, Lieferabweichungen, Reklamationen und Rechnungen und unterstützt bei Lieferantenbewertungen sowie einfachen Preisverhandlungen.

Qualifikationen

  • Du verfügst über eine technische oder kaufmännische Grundausbildung, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung im Einkauf.
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Einkauf, vorzugsweise in einem industriellen Umfeld, zeichnet dich aus.
  • Strukturiertes, zuverlässiges und selbständiges Arbeiten gehört zu deinen Stärken.
  • Service- und lösungsorientiertes Handeln prägt deine Arbeitsweise im Alltag.
  • Gute Kommunikationsfähigkeiten sowie Teamgeist helfen dir, intern und extern effektiv zusammenzuarbeiten.
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift bringst du mit, Englischkenntnisse sind von Vorteil.

Benefits

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Flexible Arbeitszeitgestaltung
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Homeoffice
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Flache Hierarchien
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Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
decore

Fachkraft Glasfaser- und Telekommunikation (m/w/d)

Bern
Ort
72'000 - 88'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Festanstellung
Anstellungsart
Telekommunikation
Montage
466128 Kopieren Kopiert
16.03.2026
recruiter
Fabian Ebert
Talent Sourcing Manager

Rolle

In dieser Rolle trägst du die Verantwortung für den Betrieb und Unterhalt von Telekommunikationsanlagen, insbesondere von FTTH-Glasfasernetzen. Du planst, projektierst und erschliesst neue Glasfaser- und Kommunikationsnetze und sorgst für den Ausbau bestehender Infrastrukturen. Dabei führst du Spleissarbeiten, Messungen, Fehlersuchen und Inbetriebnahmen durch und stellst so eine hohe Verfügbarkeit und Qualität der Netze sicher. Zudem betreust und berätst du Kundschaft im Bereich Telekommunikation und bringst dich aktiv im Pikettdienst ein. Durch deine technische Kompetenz und deine strukturierte Arbeitsweise leistest du einen entscheidenden Beitrag zu leistungsfähigen und zukunftssicheren Kommunikationslösungen.

Verantwortung

  • Du übernimmst Betrieb und Unterhalt von Telekommunikationsanlagen mit Fokus auf FTTH-Glasfasernetze
  • In dieser Rolle projektierst und planst du neue Glasfaser- und Kommunikationsnetze und begleitest deren Erschliessung
  • Du erweiterst und modernisierst bestehende Telekommunikationsinfrastrukturen
  • Als Fachkraft Glasfaser- und Telekommunikation führst du Spleissarbeiten, Messungen, Fehlersuche und Inbetriebnahmen selbstständig durch
  • Du betreust und berätst unsere Kundschaft kompetent in allen Belangen der Telekommunikation
  • In dieser Rolle wirkst du aktiv im Pikettdienst mit und stellst die Verfügbarkeit der Netzinfrastruktur sicher

Qualifikationen

  • Du hast eine abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Telekommunikation, Elektroinstallationen oder Netztechnik.
  • Idealerweise verfügst du über praktische Erfahrung mit Glasfaser- und FTTH-Netzen.
  • Du arbeitest selbständig, zuverlässig und mit hoher Genauigkeit.
  • Du bist eine teamorientierte Persönlichkeit und schätzt die Zusammenarbeit mit anderen.
  • Dein Auftreten ist freundlich, ruhig und vermittelt Sicherheit.
  • Du besitzt einen gültigen Führerausweis der Kategorie B (PW).

Benefits

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Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
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Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
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Eingespieltes und dynamisches Team
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Flache Hierarchien
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Markt- und leistungsgerechte Löhne
decore

Fachkraft Instandhaltung Seilbahnautomation (m/w/d)

Luzern
Ort
78'000 - 98'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Festanstellung, Vollzeit
Anstellungsart
Elektrotechnik
466127 Kopieren Kopiert
16.03.2026
recruiter
Fabian Ebert
Talent Sourcing Manager

Rolle

In dieser Rolle übernimmst du die fachkundige Instandhaltung und Optimierung von Seilbahnautomationssystemen, damit ein sicherer und zuverlässiger Betrieb gewährleistet ist. Du analysierst Störungen, führst systematische Fehlersuchen durch und setzt nachhaltige Lösungen um. Du verantwortest die Durchführung von Wartungs- und Reparaturarbeiten an Steuerungen, Antrieben sowie sicherheitsrelevanten Komponenten. Zudem übernimmst du die Dokumentation deiner Arbeiten und unterstützt bei technischen Anpassungen oder Modernisierungsprojekten. Durch dein professionelles Vorgehen trägst du entscheidend dazu bei, die Verfügbarkeit und Sicherheit der Anlagen auf einem hohen Niveau zu halten.

Verantwortung

  • Du betreust unsere Kunden vor Ort und per Remote-Zugriff bei allen Anliegen rund um die Seilbahnautomation.
  • In dieser Rolle führst du eigenständig Revisionen an seilbahntechnischen Anlagen durch.
  • Du übernimmst die regelmässige Wartung von Komponenten und Systemen der Seilbahnautomation.
  • Als Fachkraft Instandhaltung Seilbahnautomation realisierst du kleinere Umbauten und Erweiterungen an bestehenden Anlagen.
  • Du planst und implementierst Software-Updates, um die Anlagen auf dem aktuellen technischen Stand zu halten.

Qualifikationen

  • Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik, idealerweise ergänzt durch relevante Praxis in diesem Umfeld
  • Weiterbildung als Techniker:in HF oder Ingenieur:in FH, vorzugsweise mit Schwerpunkt Automatisierungs- oder Elektrotechnik
  • Souveräner Umgang mit digitalen Steuerungen sowie fundierte Kenntnisse in der Antriebs- und Netzwerktechnik
  • Bereitschaft, für Serviceeinsätze im In- und Ausland zu reisen und flexibel auf Kundentermine zu reagieren
  • Erfahrung im Bereich Seilbahnen oder ausgeprägte Faszination für seilbahntechnische Anlagen und deren Steuerungen

Benefits

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Flache Hierarchien
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Internationales Umfeld
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13. Monatsgehalt
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Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
decore

Automatisierungsingenieur für SPS-Programmierung (m/w/d)

Luzern
Ort
95'000 - 120'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Festanstellung, Vollzeit
Anstellungsart
Entwicklung
TIA-Portal
SPS-Programmierung
Robotik
Beckhoff
Bildungswesen
466124 Kopieren Kopiert
16.03.2026
recruiter
Fabian Ebert
Talent Sourcing Manager

Rolle

In dieser Rolle übernimmst du die Automatisierung und SPS-Programmierung für kundenspezifische Produktions- und Prüfanlagen, die weltweit eingesetzt werden. Du verantwortest die Inbetriebnahme komplexer Hightech-Anlagen, optimierst Abläufe und stellst einen reibungslosen Betrieb in anspruchsvollen Produktionsumgebungen sicher. Dabei arbeitest du in einem motivierten, dynamischen und fachlich starken Team, das dir kurze Entscheidungswege und eine enge Zusammenarbeit über den gesamten Projektverlauf hinweg ermöglicht. Du nutzt moderne Infrastruktur und Tools, um innovative Automatisierungslösungen zu realisieren und technische Herausforderungen effizient zu meistern. Zudem nutzt du die Gelegenheit, internationale Erfahrungen zu sammeln und deine Englischkenntnisse im direkten Austausch mit internationalen Stakeholdern einzusetzen.

Verantwortung

  • Du begleitest Automatisierungsprojekte von der Konzeptphase bis zur Endabnahme
  • Als Automatisierungsingenieur für SPS-Programmierung programmierst du eigenständig Abläufe und Prozesse
  • In dieser Rolle entwickelst, konzipierst, implementierst und testest du Software- und HMI-Lösungen
  • Du nimmst Achsen, Roboter, I/O, Safety-Funktionen, Schnittstellen, Vision-Anwendungen und Leitsysteme in Betrieb
  • Als Automatisierungsingenieur für SPS-Programmierung arbeitest du täglich mit Beckhoff-Systemen und IEC 61131-3 strukturiertem Text
  • Du unterstützt Kundinnen und Kunden bei Einsätzen im In- und Ausland und wirkst an der Konzepterstellung neuer Anlagen inkl. Aufwandsschätzung mit

Qualifikationen

  • Abgeschlossene Ausbildung als Techniker HF oder Ingenieur FH in Automation, Systemtechnik, Mechatronik, Elektrotechnik, Informatik oder eine gleichwertige Qualifikation
  • Mehrjährige, fundierte Praxis in der eigenständigen SPS-Programmierung nach IEC 61131-3 ST, idealerweise mit Beckhoff TwinCAT und SIEMENS TIA-Portal, sowie in webbasierten HMI-Lösungen
  • Erprobte Erfahrung in Bildverarbeitung, Robotik und der Inbetriebnahme komplexer Anlagen
  • Idealerweise vertraut mit Anforderungen und Regularien in Medtech und Pharma
  • Arbeitsweise, die durch Selbstständigkeit, Struktur, analytisches Denken, Lösungsorientierung und hohe Eigenverantwortung geprägt ist
  • Deutsch auf Muttersprachenniveau, gute Englischkenntnisse sowie Bereitschaft zu internationalen Reisen (ca. 10 % der Arbeitszeit)

Benefits

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Flexible Arbeitszeitgestaltung
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Homeoffice
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Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
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Eingespieltes und dynamisches Team
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Flache Hierarchien
decore

Projektmanagement Produktion und Prozessoptimierung (m/w/d)

Bern
Ort
95'000 - 115'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Festanstellung, Vollzeit
Anstellungsart
Maschinenbau
466123 Kopieren Kopiert
16.03.2026
recruiter
Fabian Ebert
Talent Sourcing Manager

Rolle

In dieser Rolle gestaltest du aktiv die Optimierung industrieller Produktionsprozesse in den Bereichen Schweissen, Schleifen, Stanzen und Montage. Du analysierst bestehende Abläufe, identifizierst Schwachstellen und leitest daraus nachhaltig wirksame Verbesserungsmassnahmen ab. Dabei setzt du Methoden des Lean Management gezielt ein, um Durchlaufzeiten zu reduzieren, Qualität zu steigern und Ressourcen effizienter zu nutzen. Du verantwortest die Planung, Umsetzung und Erfolgskontrolle von Optimierungsprojekten und stellst sicher, dass neue Standards im Produktionsalltag verankert werden. Durch dein strukturiertes Vorgehen und deine Nähe zur operativen Produktion treibst du den kontinuierlichen Verbesserungsprozess entscheidend voran.

Verantwortung

  • Du leitest Beschaffungs- und Prozessoptimierungsprojekte mit Schwerpunkt Werkzeug- und Stanztechnik.
  • In dieser Rolle entwickelst du innovative Werkzeugkonzepte und erstellst Konstruktionen für Folgeverbundwerkzeuge und Betriebsmittel.
  • Du fungierst als Second Level Support, sicherst die Verfügbarkeit von Werkzeugen und Anlagen und planst notwendige Reparaturarbeiten.
  • In dieser Rolle optimierst du bestehende Werkzeuge kontinuierlich im Hinblick auf Qualität, Effizienz und Standzeit.
  • Du arbeitest aktiv in interdisziplinären Projekten mit und bringst deine Expertise in Produktion und Prozessoptimierung ein.
  • Als Projektmanager Produktion und Prozessoptimierung unterstützt du den Vertrieb in der Angebotsphase durch Machbarkeitsstudien und Kalkulationen.

Qualifikationen

  • Abgeschlossene Ausbildung als Werkzeugmacher oder Polymechaniker im Stanzwerkzeugbau, idealerweise mit Weiterbildung HF oder FH in Maschinenbau bzw. Produktionstechnik
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Entwicklung, Herstellung und Instandhaltung von Folgeverbundwerkzeugen sowie in der allgemeinen Anlagentechnik
  • Fundierte Kenntnisse im Umgang mit CAD- und ERP-Systemen, vorzugsweise Solidworks, Logpress und proAlpha
  • Sicheres Interpretieren technischer Zeichnungen und strukturierte Umsetzung in der Werkzeugkonstruktion
  • Ausgeprägte analytische und systematische Vorgehensweise bei Fehleranalysen und Optimierungen
  • Pragmatische Hands-on-Mentalität mit hoher Einsatzbereitschaft und Lösungsorientierung

Benefits

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Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
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Flexible Arbeitszeitgestaltung
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Internationales Umfeld
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Homeoffice
decore

Leitung Gebäudetechnik und Bauherrenseite (m/w/d)

Winterthur
Ort
120'000 - 145'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Festanstellung, Vollzeit
Anstellungsart
Projektleitung
Vertragsverhandlungen
Bauherrvertretung
Nachhaltigkeit
466122 Kopieren Kopiert
16.03.2026
recruiter
Fabian Ebert
Talent Sourcing Manager

Rolle

In dieser Rolle übernimmst du die Gesamtleitung der Gebäudetechnik und vertrittst die Interessen der Bauherrenseite über alle Projektphasen hinweg. Du verantwortest eine zukunftsorientierte, effiziente und nachhaltige Planung sowie Umsetzung gebäudetechnischer Lösungen auf dem neuesten Stand der Technik. Dabei koordinierst du interne und externe Anspruchsgruppen, triffst fundierte Entscheidungen und stellst sicher, dass Qualität, Termine und Kosten eingehalten werden. Du analysierst bestehende Strukturen, erkennst Optimierungspotenziale und treibst innovative Ansätze für den langfristigen Werterhalt und die Weiterentwicklung der Gebäude voran. Durch dein Engagement leistest du einen entscheidenden Beitrag zur erfolgreichen Realisierung anspruchsvoller Bau- und Modernisierungsprojekte.

Verantwortung

  • Du berätst die Bauherrschaft und Bewirtschaftung in komplexen bautechnischen Fragestellungen
  • In dieser Rolle leitest du technisch anspruchsvolle Projekte als Gesamtprojektleiter oder Bauherrenvertreter über alle SIA-Phasen
  • Du gestaltest die Dekarbonisierung von Liegenschaften aktiv mit, indem du gezielt nachhaltige Technologien einsetzt
  • In dieser Rolle koordinierst und führst du bereichsübergreifende Aufgaben zwischen Nutzern, Betreibern, Erstellern und Eigentümern
  • Du trägst die Verantwortung für Kosten, Termine und Qualität über den gesamten Projektverlauf
  • Als Leitung Gebäudetechnik und Bauherrenseite arbeitest du eng mit Architekten, Planern und Behörden zusammen und setzt Projekte effizient um

Qualifikationen

  • Du verfügst über eine abgeschlossene bautechnische Ausbildung und eine Weiterbildung im Bereich HLKS als Techniker HF oder Ingenieur FH.
  • Du hast mehrjährige Erfahrung in der Leitung von Bauprojekten sowie mindestens drei Jahre Praxis im Fachbereich HLKS, MSRL oder Elektro.
  • Du berätst Kundinnen und Kunden kompetent zu Nachhaltigkeit und Energie – von der Konzeptphase bis zur Inbetriebnahme.
  • Du arbeitest lösungsorientiert, zeigst ein ausgeprägtes technisches Verständnis und übernimmst verantwortungsbewusst deine Aufgaben.
  • Du agierst flexibel, selbständig, zuverlässig und kommunikationsstark, auch bei der gleichzeitigen Führung mehrerer Projekte.
  • Du kommunizierst klar und verhandlungssicher in Deutsch; Kenntnisse in Französisch und Englisch sind von Vorteil.

Benefits

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Flexible Arbeitszeitgestaltung
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Homeoffice
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Gute Verkehrsanbindung und Erreichbarkeit
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Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
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Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
decore

Projektleitung Immobilien als Bauherrschaft (m/w/d)

Winterthur
Ort
130'000 - 155'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Vollzeit, Festanstellung
Anstellungsart
Projektleitung
Projektmanagement
IT Architektur
Projektcontrolling
Bauökonomie
Projektmanagement / Leitung
Projektmanagement
466121 Kopieren Kopiert
16.03.2026
recruiter
Fabian Ebert
Talent Sourcing Manager

Rolle

In dieser Rolle übernimmst du die Projektleitung von Immobilienentwicklungen auf der Eigentümerseite und gestaltest anspruchsvolle Bau- und Sanierungsprojekte mit Fokus auf langfristige Wertschöpfung. Du verantwortest die Planung, Steuerung und Überwachung der Projekte über alle Phasen hinweg und stellst sicher, dass Qualität, Kosten und Termine eingehalten werden. Dabei koordinierst du interne und externe Anspruchsgruppen, führst Planer und Unternehmer und triffst fundierte Entscheidungen auf Basis deines fachlichen Know-hows. Zudem bringst du deine Expertise sowohl in die Entwicklung neuer Wohn-, Büro- und Gewerbeflächen als auch in die Optimierung des bestehenden Portfolios ein. Durch dein professionelles Handeln leistest du einen direkten Beitrag zu einer verantwortungsbewussten und nachhaltigen Immobilienanlage.

Verantwortung

  • Du übernimmst die Gesamtverantwortung für das Projektmanagement von der Projektierung bis zur Inbetriebnahme.
  • In dieser Rolle stellst du die Einhaltung von Kosten-, Qualitäts-, Termin- und Nachhaltigkeitszielen über alle Projektphasen sicher.
  • Als Projektleitung Immobilien führst du Wettbewerbe und Submissionsverfahren durch und verantwortest die Vergabeentscheidungen.
  • Du erarbeitest selbstständig Entscheidungsgrundlagen, erstellst Anträge und übernimmst das Vertragsmanagement inklusive termingerechter Vergaben.
  • In dieser Rolle verantwortest du Reporting, Budgetierung und Controlling-Unterstützung und sorgst für eine lückenlose Projektdokumentation sowie elektronische Archivierung.
  • Als Projektleitung Immobilien unterstützt du Repositionierungen, Sanierungen und Umbauten und treibst die Qualitätssicherung sowie die Weiterentwicklung von Prozessen und Tools voran.

Qualifikationen

  • Du hast ein abgeschlossenes Studium als Architekt:in oder Bauingenieur:in ETH/FH; Zusatzausbildungen in Projektmanagement, Nachhaltigkeit oder Betriebswirtschaft sind ein Plus.
  • Du verfügst über mehrere Jahre Erfahrung als Bauherrenvertreter:in und/oder im Projektmanagement in der Schweiz, idealerweise mit Abwicklungsmodellen wie GP, ELT, TU oder IPD.
  • Du kennst dich im Projekt- und Bauprozessmanagement sehr gut aus und besitzt fundiertes architektonisches, bautechnisches sowie rechtliches Wissen (Bau- und Vertragsrecht, schweizerisches Normenwesen).
  • Du beurteilst die Wirtschaftlichkeit von Bauvorhaben souverän und kennst dich in der Bauökonomie aus (Baukosten-/Ertragsverhältnis, Benchmarking).
  • Du überzeugst als integrative, leistungsbereite Persönlichkeit mit hoher Kommunikationsstärke, analytisch-strukturierter Arbeitsweise und vernetztem Denken.
  • Du verfügst über stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift; Französischkenntnisse sind von Vorteil.

Benefits

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Beteiligung an gesundheitlichen Massnahmen
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Flexible Arbeitszeitgestaltung
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Attraktive Mitarbeiterrabatte
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Markt- und leistungsgerechte Löhne
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Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
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Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur
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Offene Unternehmenskultur
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Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
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Eingespieltes und dynamisches Team
decore

Export Spezialist/in 100% (m/w/d)

Bern
Ort
100%
Pensum
Vollzeit, Festanstellung
Anstellungsart
Erstellen von Offerten
Zollabwicklung
Customer Service
Auftragsabwicklung
Export / Innendienst
466117 Kopieren Kopiert
16.03.2026
Ethan Glass
Talent Sourcing Manager

Rolle

Unser Partner ist ein dynamisches Schweizer Unternehmen, das innovative Produkte für internationale Märkte liefert. Qualität, Kundenzufriedenheit und nachhaltige Prozesse stehen im Mittelpunkt der Tätigkeit. Zur Verstärkung des Teams suchen wir eine engagierte Persönlichkeit im Bereich Export und Kundenbetreuung.

Verantwortung

  • Betreuung der internationalen Kunden im operativen Tagesgeschäft Export

  • Erstellung von Transportdokumenten, Ursprungszeugnissen, Carnet ATA und Rechnungen

  • Organisation und Koordination der Exportlogistik mit Spediteuren und Partnern

  • Administration und Betreuung der schweizweiten Verkaufsautomaten (Vendo)

  • Selbstständige Auftragsabwicklung von der Bestellung bis zur Lieferung

  • Überwachung und Sicherstellung effizienter Abläufe in allen Exportprozessen

Qualifikationen

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Erfahrung im Export

  • Fundierte Kenntnisse der Zollverfahren, Tarifierung und internationalen Zolltarifen

  • Sicherer Umgang mit gesetzlichen Rahmenbedingungen im Aussenhandel (Incoterms)

  • Selbstständige, strukturierte und speditiv arbeitende Persönlichkeit

  • Gute Office-Kenntnisse; Erfahrung mit ERP-Systemen

  • Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse; Französisch von Vorteil

Benefits

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Eingespieltes und dynamisches Team
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Internationales Umfeld
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Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
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13. Monatsgehalt
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Flexible Arbeitszeitgestaltung
decore

Projektleiter Architektur (m/w/d)

Zürich
Ort
135'000 - 145'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Festanstellung, Vollzeit, Teilzeit
Anstellungsart
Architektur & Planung
Industriebau
Revit
Projektmanagement / Leitung
466118 Kopieren Kopiert
16.03.2026
recruiter
Tim Brandtner
Associate Consultant

Rolle

Wir als Rocken Partner suchen für unseren Kunden einen Projektleiter Architektur, der die Planung und Realisierung anspruchsvoller Bauprojekte verantwortet und die Koordination zwischen Bauherrschaft, Planungsteams und externen Partnern sicherstellt.

Verantwortung

  • Leitung und Steuerung von Architekturprojekten über alle Projektphasen hinweg

  • Koordination von internen Planungsteams sowie externen Fachplanern und Partnern

  • Sicherstellung der Einhaltung von Terminen, Budgets und Qualitätsstandards

  • Erstellung und Prüfung von Projektunterlagen, Plänen und Dokumentationen

  • Kommunikation und Abstimmung mit Bauherren, Behörden und weiteren Projektbeteiligten

  • Überwachung des Projektfortschritts und Einleitung geeigneter Massnahmen bei Abweichungen

  • Unterstützung bei Wettbewerben, Projektentwicklungen und Konzeptstudien

Qualifikationen

  • Abgeschlossenes Studium in Architektur oder vergleichbare Qualifikation

  • Mehrjährige Erfahrung in der Leitung von Architektur- oder Bauprojekten

  • Fundierte Kenntnisse in Projektplanung, Bauprozessen und Bauvorschriften

  • Ausgeprägte organisatorische und kommunikative Fähigkeiten

  • Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise

  • Sehr gute Deutschkenntnisse, weitere Sprachen von Vorteil

  • Sicherer Umgang mit MS Office sowie Revit- oder CAD-Programmen

Benefits

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Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
icon
Offene Unternehmenskultur
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Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
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Eingespieltes und dynamisches Team
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Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur
decore

Leiter/in Rechnungswesen & Payroll (m/w/d)

Bern
Ort
120'000 - 125'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Vollzeit, Festanstellung
Anstellungsart
SAP
Payroll / Lohnbuchhaltung
Selbständiges Erstellen von Abschlussarbeiten
Sozialversicherung
Sozialversicherungsrecht
Obligationenrecht OR
466116 Kopieren Kopiert
16.03.2026
recruiter
Benhard Dushaj
Business Manager

Rolle

Im Kundenauftrag suchen wir eine/n Leiter/in Rechnungswesen & Payroll (m/w/d).

Unser Auftraggeber ist eine etablierte Organisation aus der Bildungsbranche mit rund 150–250 Mitarbeitenden in der Schweiz. Die Institution verfügt über eine professionelle Verwaltung und legt grossen Wert auf strukturierte Finanzprozesse sowie eine zuverlässige Personaladministration.

Verantwortung

  • Fachliche und personelle Führung des Rechnungswesen- und Payroll-Bereichs

  • Verantwortung für die Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen nach OR

  • Sicherstellung der korrekten Finanzbuchhaltung sowie Debitoren- und Kreditorenprozesse

  • Verantwortung für die Lohnbuchhaltung und Payroll-Abwicklung

  • Sicherstellung der korrekten Sozialversicherungsabrechnungen (AHV, BVG, UVG, KTG)

  • Durchführung von Kontenabstimmungen und Abschlussarbeiten

  • Erstellung von Budget, Forecasts und Finanzreportings für die Geschäftsleitung

  • Weiterentwicklung und Optimierung der Finanz- und Payroll-Prozesse

  • Verantwortung für Mehrwertsteuer-Themen (MWST) sowie Abrechnungen

  • Ansprechpartner für Revision, Behörden und externe Partner

Qualifikationen

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Finanzbereich

  • Weiterbildung wie eidg. Fachausweis Finanz- und Rechnungswesen, CAS / DAS / MAS in Finance, Fachausweis HR-Fachperson oder vergleichbar

  • Mehrjährige Erfahrung im Rechnungswesen und Payroll

  • Fundierte Kenntnisse in OR-Rechnungslegung, Lohnbuchhaltung und Sozialversicherungen

  • Erfahrung in Payroll-Systemen, ERP-Systemen und Excel

  • Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden

Benefits

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Flexible Arbeitszeitgestaltung
icon
Markt- und leistungsgerechte Löhne
Leonard Ramin
Recruiter at Rocken
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