19 ERP / SAP / CRM - Consultant in Zürich

Die Zukunft moderner Personalprozesse entsteht durch intelligente Cloud-Technologien. Gesucht wird eine erfahrene Persönlichkeit, welche Unternehmen bei der digitalen Weiterentwicklung ihrer HR-Landschaften begleitet und innovative SAP-SuccessFactors-Lösungen erfolgreich umsetzt.

• Beratung von Unternehmen bei der Optimierung und Digitalisierung moderner HR-Prozesse

• Konzeption und Umsetzung cloudbasierter HR-Lösungen mit SAP SuccessFactors

• Analyse fachlicher Anforderungen und Überführung in nachhaltige Systemlösungen

• Begleitung von Implementierungs-, Weiterentwicklungs- und Transformationsprojekten

• Gestaltung und Optimierung von Modulen wie Employee Central, Recruiting, Onboarding oder Performance & Goals

• Durchführung von Workshops mit Fachbereichen und Stakeholdern

• Unterstützung bei Integrationen zwischen SAP SuccessFactors und weiteren HR-Systemen

• Entwicklung moderner HR-IT-Strategien sowie kontinuierliche Verbesserung bestehender Lösungen

• Mehrjährige Erfahrung als SAP SuccessFactors Consultant oder Senior HR Technology Consultant

• Fundierte Kenntnisse in SAP SuccessFactors und modernen HR-Cloud-Lösungen

• Erfahrung in der Beratung sowie in der Umsetzung komplexer HR-Digitalisierungsprojekte

• Verständnis für HR-Prozesse und deren technische Abbildung

• Erfahrung mit Schnittstellen, Integrationen und Cloud-Architekturen von Vorteil

• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und professionelles Auftreten

• Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise sowie hohe Eigeninitiative

Komplexe Geschäftsprozesse benötigen intelligente IT-Architekturen. Gesucht wird eine erfahrene SAP-Persönlichkeit, welche Unternehmen bei der technologischen Weiterentwicklung begleitet und zukunftsfähige SAP-Landschaften gestaltet.

• Entwicklung und Umsetzung moderner SAP-Architekturen für komplexe Unternehmensumgebungen

• Beratung von Fachbereichen und IT-Verantwortlichen bei strategischen Technologieentscheidungen

• Gestaltung von SAP-Roadmaps sowie Weiterentwicklung bestehender Systemlandschaften

• Analyse von Geschäftsanforderungen und Übersetzung in skalierbare technische Lösungen

• Begleitung von Transformationsprojekten im SAP-Umfeld

• Bewertung neuer Technologien und Integration moderner Plattformen

• Gestaltung von Cloud- und Hybrid-Architekturen mit Fokus auf SAP S/4HANA und moderne SAP-Services

• Unterstützung von Projektteams bei Architekturfragen und technischen Entscheidungen

• Mehrjährige Erfahrung als SAP Architekt, Solution Architect oder Senior SAP Consultant

• Fundierter Beratungshintergrund im SAP-Umfeld

• Tiefes Verständnis von SAP-Systemlandschaften und Unternehmensprozessen

• Erfahrung mit SAP S/4HANA, Cloud-Lösungen und Integrationsarchitekturen

• Fähigkeit, komplexe Anforderungen in nachhaltige technische Konzepte zu überführen

• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie professionelles Stakeholder-Management

• Strategisches Denken kombiniert mit technischer Umsetzungsstärke

• Du berätst und begleitest die Fachbereiche Tax, Operations und Compliance als technisch-fachliche Ansprechperson.
• In dieser Rolle wirkst du bei regulatorischen Projekten (z. B. QI, FATCA, AIA/CRS) mit und setzt deren Anforderungen um.
• Du parametrisiert und optimierst Avaloq-Funktionalitäten für effiziente Prozesse.
• In dieser Rolle stellst du den stabilen Betrieb verschiedener Avaloq-Bereiche sicher.
• Du übernimmst Stellvertretungen in relevanten Avaloq-Bereichen und sorgst für Kontinuität im Tagesgeschäft.

• Du verfügst über eine höhere technische oder betriebswirtschaftliche Ausbildung in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder gleichwertige, langjährige Erfahrung im Avaloq-Umfeld.
• Idealerweise hast du Avaloq-Zertifizierungen oder bist bereit, diese zu erwerben.
• Du kennst dich mit Banking-Prozessen – insbesondere im Tax-Umfeld – sowie mit Datenmodellen, Schnittstellen und regulatorischen Anforderungen fundiert aus.
• Du formulierst stilsicher auf Deutsch und kannst dich zusätzlich in Englisch verständigen.
• Lösungsorientiertes Denken, präzise und strukturierte Arbeitsweise sowie Teamgeist und hohe Zuverlässigkeit zeichnen dich aus.
• Du arbeitest gerne eng mit Fach- und Technikteams zusammen und bist bereit, in intensiven Phasen wie Releases oder Jahresendverarbeitung tatkräftig mit anzupacken.

• Du berätst und begleitest die Fachbereiche Tax, Operations und Compliance als kompetente technisch-fachliche Ansprechperson.
• In dieser Rolle wirkst du an regulatorischen Projekten wie QI, FATCA und AIA/CRS mit und setzt deren Anforderungen um.
• Du parametrisiert Avaloq-Funktionalitäten und treibst deren kontinuierliche Optimierung voran.
• In dieser Rolle stellst du den reibungslosen Betrieb verschiedener Avaloq-Bereiche sicher.
• Du übernimmst Stellvertretungsaufgaben in unterschiedlichen Avaloq-Bereichen und sorgst für Kontinuität im Tagesgeschäft.

• Du verfügst über eine höhere technische oder betriebswirtschaftliche Ausbildung in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder gleichwertige, langjährige Erfahrung im Avaloq-Umfeld.
• Idealerweise besitzt du Avaloq-Zertifizierungen oder bist bereit, diese zu erwerben.
• Du hast ein fundiertes Verständnis von Banking-Prozessen, insbesondere im Tax-Umfeld, sowie von Datenmodellen, Schnittstellen und regulatorischen Anforderungen.
• Stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift ist für dich selbstverständlich, gute Englischkenntnisse sind von Vorteil.
• Du denkst lösungsorientiert, arbeitest präzise und strukturiert, bist ein verlässlicher Teamplayer und suchst den Austausch mit Fach- und Technikteams.
• In intensiven Phasen wie Releases oder Jahresendverarbeitungen packst du engagiert mit an.

• Verantwortung für das End-to-End-Design, die Spezifikation und Dokumentation von Schnittstellen auf Basis der Integrationsarchitektur

• Integration von SAP- und Non-SAP-Systemen sowie Anbindung neuer Applikationen und Lösungen

• Durchführung von Reverse Engineering bestehender Schnittstellen zur Analyse, Optimierung und Weiterentwicklung

• Abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Informatik

• Erfahrung in der Integration von Cloud- und On-Premises-Lösungen

• Fundierte Kenntnisse in ABAP und Java sowie Berufserfahrung in der Softwareentwicklung

• Erfahrung mit SAP XI / PI / PO, SAP Integration Suite oder SAP BTP Workflow

• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Tauche ein in die SAP S/4HANA Welt der Lieferkette und gestalte die Weiterentwicklung moderner Supply-Chain-Prozesse aktiv mit. In dieser Rolle übernimmst du eine zentrale Funktion in der Weiterentwicklung und Harmonisierung der End-to-End-Supply-Chain-Prozesse auf Basis von SAP S/4HANA. Du agierst als Business Partner für die Fachbereiche, nimmst Anforderungen auf und übersetzt diese in effiziente, zukunftsorientierte Prozesslösungen. Dabei treibst du die Digitalisierung der Lieferkette voran und identifizierst kontinuierliche Verbesserungspotenziale. Du verantwortest die professionelle Beratung entlang der gesamten Wertschöpfungskette und stellst sicher, dass die SAP-gestützten Prozesse stabil, integriert und leistungsfähig sind.

• Du betreust und entwickelst SAP S/4HANA Supply-Chain-Prozesse in den Bereichen MM, SD, PP, EWM und QM weiter und sicherst deren stabilen Betrieb im globalen Template.

• Du analysierst fachliche Anforderungen und gestaltest durchgängige End-to-End-Prozesslösungen in enger Abstimmung mit Business- und IT-Stakeholdern.

• Du konfigurierst SAP-Systeme (Customizing), setzt funktionale Erweiterungen um und integrierst angrenzende SAP-Module sowie Umsysteme.

• Du übernimmst Verantwortung in Rollouts, Migrationen und Transformationsinitiativen inklusive Teilprojektleitung und Go-Live-Unterstützung.

• Du führst Tests (Unit, Integration, UAT), begleitest Release-Zyklen und erstellst technische sowie prozessuale Dokumentationen und Schulungsunterlagen.

• Du verfügst über ein Studium in Wirtschaftsinformatik, Informatik, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Ausbildung.

• Du bringst mehrjährige Erfahrung als SAP SCM Consultant in MM, SD und PP mit, idealerweise ergänzt durch EWM, WM oder QM.

• Du besitzt fundierte Kenntnisse in SAP S/4HANA, inklusive Customizing, Fiori-Anwendungen und integrierter Prozesslandschaften.

• Du verstehst End-to-End Supply-Chain-Prozesse wie Source-to-Pay, Order-to-Cash und Plan-to-Produce und kannst diese technisch abbilden.

• Du arbeitest analytisch, strukturiert und kommunikativ stark und verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.

Innovative ERP-Lösungen schaffen die Grundlage für effiziente Unternehmensprozesse. Gesucht wird eine erfahrene Persönlichkeit, welche Microsoft Dynamics 365 Business Central strategisch weiterentwickelt, anspruchsvolle Projekte steuert und digitale Transformationen erfolgreich begleitet.

• Verantwortung für die Leitung komplexer Microsoft-Dynamics-365-Business-Central-Projekte von der Analyse bis zum Go-live

• Entwicklung nachhaltiger ERP- und Digitalisierungskonzepte für unterschiedliche Geschäftsbereiche

• Analyse und Optimierung unternehmensweiter Prozesslandschaften mit Fokus auf Effizienz und Automatisierung

• Beratung von Fachbereichen und Management bei technologischen und organisatorischen Fragestellungen

• Steuerung interdisziplinärer Projektteams sowie externer Implementierungspartner

• Erstellung von Fachkonzepten, User Stories und technischen Spezifikationen

• Begleitung von ERP-Rollouts, Cloud-Migrationen und Systemmodernisierungen

• Integration moderner Technologien wie Microsoft Power Platform, Copilot, Azure Services und Business Intelligence

• Durchführung von Workshops sowie Unterstützung bei Change- und Adoption-Massnahmen

• Sicherstellung einer hohen Projektqualität hinsichtlich Termine, Budget und Zielerreichung

• Identifikation neuer Innovations- und Optimierungsmöglichkeiten innerhalb der Microsoft-Systemlandschaft

• Abschluss als Wirtschaftsinformatiker HF oder FH

• Mehrjährige Erfahrung als Projektleiter oder Senior Consultant im Microsoft-Dynamics-365-Business-Central-Umfeld

• Fundierte Kenntnisse betriebswirtschaftlicher End-to-End-Prozesse und moderner ERP-Systeme

• Erfahrung in Projektmanagement, Prozessanalyse und Anforderungsmanagement

• Kenntnisse in Microsoft Dynamics 365 Business Central sowie angrenzenden Microsoft-Technologien

• Erfahrung mit agilen Projektmethoden und modernen Delivery-Modellen von Vorteil

• Ausgeprägte Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten

• Unternehmerische Denkweise sowie hohe Kunden- und Lösungsorientierung

• Interesse an Cloud-Technologien, Prozessautomatisierung und künstlicher Intelligenz im ERP-Umfeld

• Sehr gute Deutschkenntnisse

Im Kundenauftrag suchen wir eine erfahrene Fachperson im Bereich Payroll mit fundierten SAP-HCM-Kenntnissen für ein etabliertes Unternehmen im technischen Dienstleistungsumfeld mit Schwerpunkt Elektro- und Gebäudetechnik.

In dieser Funktion verantwortest du die Lohnverarbeitung mehrerer Gesellschaften, betreust lohn-, sozialversicherungs- und zeitwirtschaftsrelevante Themen und wirkst an der Weiterentwicklung von Payroll-Prozessen und Systemen mit.

• Du verantwortest die End-to-End-Lohn- und Gehaltsverarbeitung mehrerer Gesellschaften in SAP HCM

• Du pflegst und mutierst Personal- und Lohndaten in den relevanten SAP-HCM-Infotypen

• Du wickelst Quellensteuer, Sozialversicherungen, Mutationen, Abrechnungen und Deklarationen ab

• Du prüfst Unfall- und Krankheitszeugnisse und koordinierst die Zusammenarbeit mit externen Stellen

• Du erstellst Auswertungen, Reportings und Ad-hoc-Queries und unterstützt in der Zeitwirtschaft

• Du führst monatliche Personalkontenabstimmungen sowie Jahresendprozesse inklusive elektronischer Lohnmeldungen durch

• Du wirkst bei der Optimierung und Automatisierung von Payroll-Prozessen und Systemen mit

• Mehrjährige Erfahrung in der End-to-End-Lohnverarbeitung sowie fundierte Kenntnisse in Sozialversicherungen und Quellensteuer

• Weiterbildung im Bereich Payroll, Sozialversicherungen oder HR von Vorteil

• Sehr gute Anwenderkenntnisse in SAP HCM sowie Erfahrung mit komplexen Systemlandschaften

• Sehr gute Excel-Kenntnisse sowie Erfahrung mit Auswertungen, Ad-hoc-Queries, Reportings und Prozessoptimierungen

• Sehr gute Deutschkenntnisse

• Du stellst den operativen Betrieb in Zusammenarbeit mit Outsourcern und Lieferanten sicher

• Du übernimmst Incident-, Problem-Management und 2nd-Level-Support

• Du koordinierst Releases, inkl. Planung, Testing und Abnahme neuer Versionen

• Du analysierst und bewertest neue Features des Kernbankensystems und optimierst bestehende Prozesse

• Du erstellst Business-Analysen und Spezifikationen, setzt Änderungen um und arbeitest eng mit Fachbereichen, IT-Teams und externen Partnern zusammen

• Du hast fundiertes Wissen im Finnova-Umfeld

• Du verfügst über einen Hochschulabschluss (FH, Uni oder ETH) mit IT-Schwerpunkt oder eine gleichwertige Qualifikation

• Du bringst mehrjährige Erfahrung in der Business-Analyse sowie im Projektumfeld mit, idealerweise auch im Cognos-Umfeld

• Du hast Kenntnisse im Release- und Test-Management und bist sicher in der Moderation von Workshops und Meetings

• Du arbeitest eigeninitiativ, kommunikativ und teamorientiert sowie vernetzt, lösungs- und zielorientiert und verfügst über sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse