4 ERP / SAP / CRM - Consultant in Bern
HR Applikationsverantwortlicher (m/w/d)
Rolle
In dieser Rolle stellst du sicher, dass die von dir betreuten HR-Fachapplikationen den Anforderungen der internen Kundschaft entsprechen und optimal zur Prozessunterstützung konfiguriert sind. Du organisierst gemeinsam mit Benutzerinnen und IT-Spezialistinnen die Nutzung der Anwendungen, beteiligst dich aktiv an deren Weiterentwicklung und koordinierst das Testen sowie Implementieren neuer Funktionalitäten. Du verantwortest die Erstellung von Bedienungsanleitungen, planst und organisierst Schulungen für Anwender*innen und sorgst so für eine effiziente Nutzung der Systeme. Zudem übernimmst du die zielorientierte Problemlösung bei Störungen und Fehlern und trägst mit deinem technischen Flair dazu bei, die digitale Transformation im HR-Bereich voranzubringen.
Verantwortung
Du stellst sicher, dass die betreuten HR-Fachapplikationen den Anforderungen der internen Kunden entsprechen.
In dieser Rolle organisierst du gemeinsam mit Benutzerinnen und IT-Spezialistinnen die Nutzung der Anwendungen und treibst deren Weiterentwicklung voran.
Du koordinierst das Testen und Implementieren neuer Funktionalitäten in deinem Verantwortungsbereich.
In dieser Rolle konfigurierst du die Anwendungen zur optimalen Unterstützung der HR-Prozesse.
Du erstellst verständliche Bedienungsanleitungen und organisierst Schulungen für Anwender*innen.
Als HR-Anwendungsbetreuer übernimmst du die verantwortungsvolle und zielorientierte Problemlösung bei Störungen und Fehlern.
Qualifikationen
- Abgeschlossene Ausbildung im Bereich HR/Personalwesen
- Idealerweise Weiterbildung in Wirtschaftsinformatik sowie Erfahrung in Lohnverarbeitung und Kunden-Support
- Praxis in Prozessmodellierung, Anforderungserhebung und Testing
- Schnelle Auffassungsgabe und ausgeprägtes technisches Flair
- Kommunikationsstarke, begeisterungsfähige Persönlichkeit mit selbstständiger und strukturierter Arbeitsweise
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Französischkenntnisse von Vorteil
Benefits
SAP Operations Manager:in (m/w/d)
Rolle
In dieser Rolle übernimmst du die Verantwortung für einen stabilen, zuverlässigen und prüfsicheren SAP-Anwendungsbetrieb mit klar definierten Governance- und Compliance-Aufgaben. Du agierst als zentrale Koordinationsstelle zwischen internen Stakeholdern und externen SAP Dienstleistern, steuerst den täglichen Betrieb sowie Change- und Transportprozesse und stellst eine saubere Dokumentation sicher.
Verantwortung
In dieser Rolle steuerst du Änderungen und Transporte in der SAP Systemlandschaft und begleitest aktiv die Transformation zu neuen Tools
Gemeinsam mit Projektteams koordinierst du Testaktivitäten und sorgst für eine saubere Dokumentation
Bei Störungen im Transport oder Änderungsprozess übernimmst du die Analyse und leitest bei Bedarf Eskalationen ein
Regelmässig planst und überwachst du Transporte in Produktivsysteme und stellst deren Compliance sicher
Zudem kümmerst du dich um Audit Themen sowie sicherheitsrelevante Aufgaben wie Berechtigungen und SAP Hinweise
Qualifikationen
Mehrjährige praktische Erfahrung im SAP Umfeld, insbesondere im Betrieb, Support oder Change Management, bringst du mit
Mit SAP Solution Manager sowie Transport- und Änderungsprozessen bist du bestens vertraut
Ein gutes Verständnis für SAP-Sicherheit und Compliance zeichnet dich aus
Deutsch schriftlich sowie mündlich einwandfrei, Englisch beherrschst du sicher
Benefits
SAP HCM Application Manager (m/w/d)
Verantwortung
Sicherstellung des Betriebs sowie der Weiterentwicklung von SAP SuccessFactors, SAP HCM und angebundenen HR-Applikationen
Analyse, Bearbeitung und Koordination von Störungen, Changes und neuen Business-Anforderungen
Planung und Durchführung von Systemupdates, Wartungsarbeiten und technischen Anpassungen
Definition und Betreuung von Schnittstellen zwischen SAP-Systemen und angebundenen Applikationen
Leitung und Mitarbeit in ICT- und ERP-Projekten in enger Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen und externen Partnern
Qualifikationen
Mehrjährige Erfahrung als SAP Business Analyst mit Schwerpunkt SuccessFactors und SAP HCM
Sehr gute Kenntnisse in SAP HCM (ECC) sowie idealerweise Erfahrung mit SAP S/4HANA
Erfahrung als SAP Key User oder in der Betreuung geschäftskritischer HR-Systeme von Vorteil
Idealerweise Erfahrung im Gesundheits- oder Spitalumfeld
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie ausgeprägte Kommunikations- und Koordinationsfähigkeiten
Senior SAP Sales & Distribution Solution Specialist (m/w/d)
Rolle
In dieser Rolle gestaltest du anspruchsvolle SAP-SD-Lösungen im industriellen Umfeld und sorgst dafür, dass Vertriebsprozesse vom Order-to-Cash-Ende her durchgängig funktionieren. Du übernimmst die Verantwortung dafür, Anforderungen fachlich und technisch so umzusetzen, dass ein klarer Business Value entsteht. Du analysierst bestehende Abläufe in produktiven SAP-Systemen, identifizierst Optimierungspotenziale und setzt diese eigenständig um. Dabei nutzt du deinen technischen Tiefgang, um komplexe Zusammenhänge zu durchdringen und nachhaltige Lösungen zu entwickeln. Du handelst mit hohem Gestaltungsfreiraum, triffst Entscheidungen in kurzen Abstimmungswegen und übernimmst gerne Verantwortung für deine Ergebnisse.
Verantwortung
Beratung der Fachbereiche im SAP SD Umfeld mit Fokus auf End-to-End Order-to-Cash Prozesse
Analyse, Gestaltung und Optimierung komplexer Geschäftsprozesse von Angebotserstellung bis Rechnungsstellung
Durchführung und Sicherstellung von SAP SD Customizing inkl. sauberer Dokumentation im Betriebshandbuch
Übernahme der technischen Fehleranalyse sowie Unterstützung im 2nd-Level-Support
Mitarbeit in internationalen Rollout-Projekten sowie Verbindung von SAP-Standardlösungen mit individuellen Erweiterungen
Qualifikationen
Abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Informatik oder gleichwertige Qualifikation
Mehrjährige Erfahrung als SAP SD Consultant, idealerweise im industriellen Umfeld
Sehr gute Customizing-Kenntnisse sowie tiefes Verständnis der SAP SD Prozesslandschaft, vorzugsweise in S/4HANA
Von Vorteil: Kenntnisse in ABAP oder Debugging sowie SAP-Logistik-Umfeld
Kommunikationsstark, businessnah und sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse, Reisebereitschaft
Benefits
