94 IT - IT Management in Zezikon
IT-Leiter (m/w/d)
Rolle
In dieser Rolle übernimmst du die strategische und operative Verantwortung für den gesamten IT-Bereich und richtest dessen Ausrichtung konsequent an den Geschäftsanforderungen aus. Du verantwortest die Weiterentwicklung der IT-Architektur, stellst stabile, sichere und effiziente IT-Services sicher und triffst richtungsweisende Entscheidungen zu Systemlandschaft, Infrastruktur und Anwendungen. Dabei führst du dein Team fachlich und personell, förderst Zusammenarbeit und Wissenstransfer und sorgst für eine klare Priorisierung der Aufgaben. Du steuerst IT-Projekte von der Konzeption bis zur Umsetzung, koordinierst interne und externe Stakeholder und stellst die Einhaltung von Budgets, Qualitätsvorgaben und Sicherheitsstandards sicher. Zudem identifizierst du kontinuierlich Optimierungs- und Digitalisierungspotenziale und treibst innovative Lösungen voran, die einen messbaren Mehrwert für das Gesamtunternehmen schaffen.
Verantwortung
- Du leitest den IT-Bereich, übernimmst die Personalverantwortung und entwickelst dein Team fachlich wie organisatorisch weiter.
- In dieser Rolle stellst du einen reibungslosen Benutzersupport sowie den stabilen Betrieb der IT-Infrastruktur an drei Standorten sicher.
- Als IT-Bereichsleitung verantwortest du die Betreuung der hybriden Microsoft-365-Umgebung inklusive Netzwerk-, Firewall- und WLAN-Infrastruktur.
- Du sorgst für hohe IT-Sicherheit und Datenschutzstandards und treibst Digitalisierungsprojekte sowie bereichsübergreifende Teilprojekte voran.
- In dieser Rolle analysierst du betriebliche Anforderungen, optimierst Prozesse, dokumentierst IT-Systeme und steuerst den Einsatz von Apple-, Windows- und Cloud-Diensten (inkl. AD/Azure).
- Als IT-Bereichsleitung koordinierst du den Einkauf von Hard- und Software und pflegst die Zusammenarbeit mit externen Partnern.
Qualifikationen
- Du hast einen Abschluss in Wirtschaftsinformatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
- Du verfügst über fundierte Erfahrung in einer leitenden IT-Funktion.
- Du kennst dich vertieft in Datenbankentwicklung und Programmierung aus.
- Du arbeitest strukturiert, selbstständig und denkst vernetzt.
- Du überzeugst durch Verantwortungsbewusstsein, Flexibilität und ausgeprägten Teamgeist.
- Du bist offen, innovativ, technologiebegeistert und hast Freude am Sportklettern.
Benefits
IT-Leiter - Infrastruktur (m/w/d)
Rolle
In dieser Rolle übernimmst du die Gesamtverantwortung für die IT-Abteilung und steuerst deren strategische Ausrichtung sowie die kontinuierliche Weiterentwicklung der IT-Landschaft. Du verantwortest die Planung, Koordination und Priorisierung aller IT-Projekte und stellst sicher, dass Systeme, Anwendungen und Infrastrukturen stabil, sicher und zukunftsfähig betrieben werden. Dabei triffst du wegweisende Architektur- und Technologieentscheidungen, definierst Standards und Richtlinien und sorgst für deren konsequente Umsetzung. Du analysierst komplexe Anforderungen der Fachbereiche, leitest daraus effiziente IT-Lösungen ab und stellst deren erfolgreiche Einführung sicher. Darüber hinaus übernimmst du die fachliche Führung und Weiterentwicklung des IT-Teams und schaffst Rahmenbedingungen, in denen eine moderne, serviceorientierte und agile IT-Organisation wachsen kann.
Verantwortung
- Du übernimmst die Gesamtleitung, Personalführung und strategische Weiterentwicklung des IT-Bereiches
- In dieser Rolle stellst du einen zuverlässigen Benutzersupport sowie den Betrieb der IT-Infrastruktur an drei Standorten sicher
- Als IT-Abteilung Gesamtverantwortung betreust du die hybride Microsoft-365-Umgebung inklusive Netzwerk-, Firewall- und WLAN-Infrastruktur
- Du verantwortest IT-Sicherheit, Datenschutz und die kontinuierliche Optimierung von Prozessen auf Basis betrieblicher Anforderungen
- In dieser Rolle führst du IT-Projekte, koordinierst bereichsübergreifende Digitalisierungsvorhaben und pflegst die technische Dokumentation
- Du steuerst den Einkauf von Hard- und Software, verwaltest Apple- und Windows-Umgebungen sowie Cloud-Dienste und arbeitest eng mit externen Partnern zusammen
Qualifikationen
- Du verfügst über einen Abschluss als Wirtschaftsinformatiker:in oder in einem vergleichbaren Studiengang.
- Du hast fundierte Berufserfahrung als IT-Leiter:in und steuerst IT-Projekte souverän.
- Du beherrschst Datenbankentwicklung und Programmierung auf vertiefter, praxisnaher Ebene.
- Du arbeitest strukturiert und selbstständig und überzeugst durch vernetztes, strategisches Denken.
- Du zeichnest dich durch Verantwortungsbewusstsein, Flexibilität, Teamgeist sowie Offenheit für neue Technologien aus.
- Du hast Freude am Sportklettern und identifizierst dich mit einem sportlichen Arbeitsumfeld.
Benefits
Abacus Consultant (Zeiterfassung) (m/w/d)
Über
Verantwortung
Du leitest eigenverantwortlich Abacus-Projekte im Bereich Zeiterfassung und Spesenmanagement von der Planung bis zum Go-Live
Du arbeitest eng mit den Kunden zusammen, um ihre Anforderungen an die Abacus-Module zu analysieren und zu spezifizieren
Du koordinierst und führst die Implementierung der Abacus-Module durch, inklusive Anpassungen und Schulungen der Endanwender
Du berätst die Kunden zu Best Practices im Bereich Zeiterfassung und Spesen sowie Optimierungspotenzialen in ihren Geschäftsprozessen
Du stellst einen reibungslosen Betrieb der implementierten Lösungen sicher und betreust die Kunden nach dem Projektabschluss
Du erstellst und pflegst Projektdokumentationen sowie Berichte für die interne und externe Kommunikation
Qualifikationen
Du hast ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Ausbildung
Du bringst mehrjährige Erfahrung in der Projektleitung mit, idealerweise im Bereich ERP-Implementierung, mit Schwerpunkt auf Zeiterfassung
Du hast fundierte Kenntnisse in der Abacus-Software, insbesondere in den Modulen Zeiterfassung und Spesen. Erfahrung im Umgang mit Projektmanagement-Tools ist von Vorteil
Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; Englischkenntnisse sind von Vorteil
Du zeichnest dich durch ausgeprägte analytische Fähigkeiten, ein hohes Mass an Kundenorientierung sowie starke kommunikative und organisatorische Fähigkeiten aus
Projektleiter ABACUS (m/w/d)
Über
Verantwortung
- Du leitest eigenverantwortlich Abacus-Projekte im Bereich Zeiterfassung und Spesenmanagement von der Planung über die Implementierung bis hin zum Go-Live
- Du arbeitest eng mit unseren Kunden zusammen, um deren Anforderungen an die Abacus-Zeiterfassungs- und Spesenmodule zu analysieren und zu spezifizieren
- Du koordinierst und führst die Implementierung der Abacus-Module durch, einschließlich der notwendigen Anpassungen und Schulungen für die Endanwender
- Du berätst Kunden zu Best Practices im Bereich Zeiterfassung und Spesen sowie zu Optimierungspotenzialen in ihren Geschäftsprozessen
- Du stellst durch umfassende Betreuung und Support nach Projektabschluss einen reibungslosen Betrieb der implementierten Lösungen sicher
- Du erstellst und pflegst Projektdokumentationen sowie Berichte für die interne und externe Kommunikation
Qualifikationen
- Du hast ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Ausbildung
- Du verfügst über mehrjährige Erfahrung in der Projektleitung, idealerweise im Bereich ERP-Implementierung, mit Schwerpunkt auf Zeiterfassung und Spesenmanagement
- Du bringst fundierte Kenntnisse in der Abacus-Software mit, insbesondere in den Modulen Zeiterfassung und Spesen. Erfahrung im Umgang mit Projektmanagement-Tools ist von Vorteil
- Du besitzt sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; Englischkenntnisse sind von Vorteil
- Du zeichnest dich durch ausgeprägte analytische Fähigkeiten, ein hohes Mass an Kundenorientierung sowie starke kommunikative und organisatorische Fähigkeiten aus
Benefits
Datacenter Platform Engineer (m/w/d)
Über
Rolle
Moderne Datacenter brauchen Spezialisten, die Stabilität, Performance und Innovation verbinden. Gesucht wird eine technisch versierte Fachperson, welche zentrale Infrastruktur-Komponenten gestaltet, automatisiert und für eine zuverlässige digitale Plattform sorgt.
Verantwortung
Verantwortung für den Betrieb und die Weiterentwicklung zentraler Datacenter-Plattformen
Konzeption und Umsetzung moderner Compute-, Storage- und Virtualisierungsarchitekturen
Betreuung geschäftskritischer Serverlandschaften und Plattform-Services
Entwicklung robuster Backup-, Restore- und Business-Continuity-Lösungen
Optimierung von Systemleistung, Kapazität und Verfügbarkeit
Planung und Umsetzung technischer Erneuerungen sowie Infrastruktur-Upgrades
Einführung moderner Automatisierungs- und Orchestrierungsansätze
Integration neuer Technologien in bestehende Systemumgebungen
Unterstützung bei Cloud- und Hybrid-Infrastruktur-Projekten
Dokumentation technischer Lösungen und Weiterentwicklung von Standards
Qualifikationen
Erfahrung im Engineering komplexer Infrastruktur- und Datacenter-Umgebungen
Sehr gute Kenntnisse in Virtualisierung, Server-Technologien und Storage-Systemen
Praxis mit VMware, Hyper-V, Azure Stack, Nutanix oder ähnlichen Technologien
Erfahrung mit Backup-Plattformen und Wiederherstellungskonzepten
Verständnis für Hochverfügbarkeit, Redundanz und Performance-Optimierung
Kenntnisse in Scripting und Automatisierung von Vorteil
Begeisterung für moderne Infrastruktur-Technologien und technische Innovationen
Selbstständige und qualitätsbewusste Arbeitsweise
Infrastructure Engineer (m/w/d)
Über
Rolle
Leistungsfähige IT-Plattformen sind die Basis erfolgreicher Unternehmen. Gesucht wird eine erfahrene Infrastruktur-Persönlichkeit, welche moderne Rechenzentrumsumgebungen betreut, komplexe Systemlandschaften optimiert und innovative Technologien rund um Storage, Backup und Virtualisierung einsetzt.
Verantwortung
Betrieb, Weiterentwicklung und Optimierung moderner Server- und Infrastrukturplattformen
Planung und Umsetzung anspruchsvoller Virtualisierungsumgebungen
Administration und Performance-Optimierung von Storage-Systemen
Aufbau und Weiterentwicklung zuverlässiger Backup- und Recovery-Strategien
Sicherstellung einer hochverfügbaren und stabilen Systemlandschaft
Durchführung von Infrastruktur-Migrationen und Lifecycle-Projekten
Automatisierung wiederkehrender Betriebsprozesse mit modernen Tools und Skripten
Analyse und Behebung komplexer System- und Performance-Probleme
Implementierung von Monitoring- und Automatisierungslösungen
Mitarbeit bei Architekturentscheidungen und technologischen Weiterentwicklungen
Qualifikationen
Mehrjährige Erfahrung im Bereich IT-Infrastruktur und System Engineering
Fundierte Kenntnisse in Server-, Storage- und Virtualisierungstechnologien
Erfahrung mit VMware, Hyper-V, Nutanix oder vergleichbaren Plattformen
Gute Kenntnisse in Backup-Lösungen und Disaster-Recovery-Konzepten
Erfahrung mit Storage-Technologien wie SAN, NAS oder modernen Software-Defined-Storage-Lösungen
Kenntnisse in Automatisierung mit PowerShell, Ansible oder vergleichbaren Technologien
Analytische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
Interesse an modernen Infrastruktur-Architekturen
Verantwortliche/r Finanzen und HR (m/w/d)
Rolle
Das Unternehmen ist eine etablierte Organisation im Gesundheits- und Sozialbereich und bietet Menschen in unterschiedlichen Lebenssituationen ein unterstützendes, betreuendes und förderndes Umfeld. Mit einem ganzheitlichen Ansatz und einem hohen Qualitätsanspruch stehen das Wohlbefinden, die individuelle Betreuung und die Lebensqualität der betreuten Menschen im Mittelpunkt.
Verantwortung
Du übernimmst die Gesamtverantwortung für die Bereiche Finanzen, HR, Administration, IT und Technischer Dienst und stellst effiziente Abläufe sicher.
Als Mitglied der Geschäftsleitung wirkst du aktiv an der strategischen Weiterentwicklung des Unternehmens mit und unterstützt bei betriebswirtschaftlichen Entscheidungen.
Du verantwortest Budgetierung, Finanzplanung, Controlling, Reporting sowie Jahresabschlüsse, Investitionsrechnungen und Liquiditätsplanung.
Du entwickelst Prozesse, Systeme und digitale Lösungen kontinuierlich weiter und sorgst für die Umsetzung von Qualitäts-, Datenschutz- und Compliance-Vorgaben.
Du führst deine Teams mit Weitblick, stärkst die bereichsübergreifende Zusammenarbeit und förderst eine moderne Führungskultur.
Qualifikationen
Abgeschlossene Ausbildung im Finanz- und Rechnungswesen mit einer betriebswirtschaftlichen Weiterbildung (Fachausweis, HF, FH oder vergleichbar).
Mehrjährige Führungs- und Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position, vorzugsweise im Sozial- oder Gesundheitswesen.
Sehr gute Kenntnisse im Finanz- und Rechnungswesen, Controlling sowie in Budget- und Finanzplanungsprozessen.
Unternehmerisch denkende, kommunikative und durchsetzungsstarke Persönlichkeit mit strukturierter Arbeitsweise und stilsicherem Deutsch.
Benefits
Professional Information & Cyber Security Consultant (m/w/d)
Rolle
Sei dabei im Kampf gegen Cyberkriminalität! Als Mitglied des Business Security Consulting-Teams unseres Partners kannst du Deine Erfahrungen im Security-Bereich einbringen und dich gezielt weiterentwickeln.
Verantwortung
- Du berätst und unterstützt Kunden aus unterschiedlichen Branchen zum Thema Informationssicherheit
- Du führst Risk- & Security Frameworks nach gängigen Standards inkl. Formulierung der entsprechenden Richtlinien
- Du erhältst Einblicke in hochmoderne und kritische IT-Umgebungen und kannst Dich mit erfahrenen Kollegen austauschen
- Du hilfst Kunden bei der Optimierung von Prävention, Erkennung und Behandlung von Sicherheitsvorfällen (Ransomware, Phishing usw.)
Qualifikationen
- Du entwickelst und realisierst gerne auf Kunden fokussierte Lösungen um deren Cyber-Risiken zu minimieren.
- Du hast erfolgreich Risk & Security Frameworks eingeführt und kennst die gängigen Standards/Formulierungen der Policies
- Du hast Erfahrung in der Umsetzung der wichtigsten Informationssicherheitsmassnahmen und bringst von Vorteil Kenntnisse im Bereich Cloud Security mit
- Du bist technisch affin, interessiert an der dynamischen Welt der Cyber Security und teilst dein Wissen gerne mit anderen
- Du bist kundenorientiert, hast ein professionelles Denken, Auftreten sowie Handeln und bringst dich gerne aktiv in ein unkompliziertes Team ein
Benefits
Teamleiter Systemtechnik (m/w/d)
Über
Verantwortung
Du führst unser IT-Systemtechnik-Team fachlich, personell und organisatorisch und verantwortest Ressourcenplanung, Priorisierung sowie die erfolgreiche Umsetzung von IT-Projekten.
Du steuerst Kundenprojekte, Systemmigrationen, Rollouts, Infrastruktur-Modernisierungen und Change Requests bis zur erfolgreichen Übergabe in den Betrieb.
Du unterstützt dein Team bei komplexen technischen Fragestellungen und arbeitest eng mit Service Desk, Cloud-, Infrastruktur- und Engineering-Teams zusammen.
Du optimierst Serviceprozesse, etablierst Standards sowie Best Practices und förderst den Wissensaustausch und die kontinuierliche Weiterentwicklung der Organisation.
Du entwickelst Mitarbeitende gezielt weiter, stärkst die bereichsübergreifende Zusammenarbeit und stellst eine hohe Service- und Projektqualität sicher.
Qualifikationen
Du verfügst über eine höhere Ausbildung in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
Du bringst mehrjährige Berufserfahrung in der IT sowie Führungserfahrung im Bereich Professional Services, Infrastruktur oder System Engineering mit.
Du besitzt fundierte Kenntnisse in Microsoft-Technologien wie Windows Server, Microsoft 365, Entra ID, Azure, Active Directory und Hybrid-Cloud-Umgebungen.
Du hast Erfahrung mit IT-Service-Management, Projektmanagement, Service Design sowie Standardisierungs- und Automatisierungsvorhaben.
Du überzeugst durch analytisches Denken, ausgeprägte Kommunikations- und Führungskompetenzen sowie sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse.
Benefits
Teamleiter Professional Services & IT Projects (m/w/d)
Über
Verantwortung
Fachliche, personelle und operative Leitung eines Professional-Services-Teams mit Verantwortung für Kapazitätsplanung, Projektsteuerung und Servicequalität.
Planung, Koordination und Umsetzung von Implementierungen, Infrastrukturprojekten, Systemeinführungen sowie technischen Transformations- und Rolloutvorhaben.
Enge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen sowie Unterstützung bei anspruchsvollen technischen Kundenanforderungen und Eskalationen.
Weiterentwicklung von Betriebsabläufen, Serviceprozessen, Dokumentationen und organisationsweiten Qualitätsstandards zur Steigerung von Effizienz und Kundenzufriedenheit.
Förderung einer leistungsstarken Teamkultur durch Coaching, Know-how-Transfer und kontinuierliche Weiterentwicklung der Mitarbeitenden.
Qualifikationen
Abgeschlossenes Studium oder eine höhere Fachausbildung in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder Betriebswirtschaft mit IT-Schwerpunkt.
Mehrjährige Erfahrung in IT-Infrastruktur, Managed Services oder Professional Services sowie in der Führung technischer Teams.
Sehr gute Kenntnisse moderner Microsoft-Plattformen wie Microsoft 365, Azure, Windows Server, Exchange Online, Intune, PowerShell und Virtualisierungstechnologien.
Fundiertes Verständnis von ITIL, Service Operations, Cloud Services, Projektmethoden und standardisierten Betriebsprozessen.
Strukturierte, lösungsorientierte Persönlichkeit mit hoher Sozialkompetenz, überzeugendem Auftreten sowie sicheren Deutsch- und Englischkenntnissen.
Benefits