251 BWL in Zürich

Für unseren Rocken-Partner bist du im operativen Handels- und Retail-Umfeld die zentrale Schnittstelle zwischen Kunden, Vertrieb und internen Fachbereichen. Du stellst eine reibungslose kommerzielle Abwicklung im Tagesgeschäft sicher und sorgst dafür, dass Prozesse von der Anfrage bis zur Auslieferung effizient und korrekt laufen.

• Bearbeitung von Kundenanfragen über verschiedene Kanäle und Sicherstellung einer schnellen, lösungsorientierten Klärung im Tagesgeschäft

• Steuerung der Auftragsabwicklung im ERP- und CRM-System inklusive vollständiger und termingerechter Umsetzung der Sell-in Prozesse

• Pflege von Artikelstammdaten sowie Anlage neuer Produkte unter Sicherstellung korrekter Produkt- und Artikeldaten

• Koordination von Produktspezifikationen und Druckdaten in enger Abstimmung mit Marketing, Qualität und externen Partnern

• Sicherstellung der Verkehrsfähigkeit von Produkten und Verpackungen in Zusammenarbeit mit relevanten Fachbereichen

• Operative Betreuung von Promotions sowie Umsetzung von In/Out-Aktionen und Multipacks im Handel

• Unterstützung bei der Steuerung von Co-Packing-Prozessen mit internen Stellen und externen Verpackungspartnern

• Bearbeitung von Kundenreklamationen sowie aktive Mitarbeit an der kontinuierlichen Prozessoptimierung

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation im Bereich FMCG, Retail oder Konsumgüter

• Erfahrung im Customer Service, Sales Support oder Commercial Operations Umfeld

• Sehr gutes Verständnis von Handelsprozessen, Supply Chain Abläufen sowie Marken- und Private-Label-Geschäft

• Routine im Umgang mit ERP-/CRM-Systemen (idealerweise SAP) sowie sehr gute Excel-Kenntnisse

• Analytische, strukturierte und präzise Arbeitsweise mit starkem Zahlen- und Qualitätsverständnis

• Kommunikationsstarke Persönlichkeit mit hoher Dienstleistungs- und Kundenorientierung

• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse, Französisch von Vorteil

Im Kundenauftrag suchen wir eine Payroll Spezialist Abacus. Unser Kunde ist ein etabliertes Schweizer Dienstleistungsunternehmen mit mehreren Standorten und einer grossen Mitarbeitendenbasis im Bereich Facility Services.

In dieser Fachposition übernimmst Du eine zentrale Rolle in der monatlichen Lohnverarbeitung und stellst sicher, dass Löhne, Sozialversicherungen, Quellensteuer und personalrelevante Mutationen korrekt, termingerecht und effizient verarbeitet werden. Du arbeitest mit Abacus, unterstützt Mitarbeitende und Führungskräfte bei Payroll-Fragen und trägst aktiv zur Weiterentwicklung digitaler HR- und Payroll-Prozesse bei.

• Du verantwortest die termingerechte Lohnverarbeitung für rund 1’000 Mitarbeitende im Stunden- und Monatslohn

• Du pflegst Personalstammdaten, Mutationen, Nachzahlungen und Anpassungen im Abacus

• Du bearbeitest Sozialversicherungsthemen wie Kranken- und Unfalltaggelder, Familienzulagen, EO, Mutterschafts- und Vaterschaftsentschädigungen

• Du stellst die korrekte Quellensteuerabwicklung inklusive Tarifpflege, ELM-Meldungen und fristgerechter Übermittlung an Behörden sicher

• Du bist Ansprechperson für Mitarbeitende, Führungskräfte, Behörden und Sozialversicherungspartner bei Lohn- und Versicherungsfragen

• Du stimmst HR-Konten mit der Finanzbuchhaltung ab und sorgst für eine korrekte Verbuchung von Lohn- und Sozialversicherungsbeiträgen

• Du kontrollierst Zeiterfassungsdaten und unterstützt bei der Optimierung sowie Digitalisierung von Payroll-Prozessen

• Du bringst eine abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung sowie fundierte Berufserfahrung in Payroll, Lohnbuchhaltung oder Sozialversicherungen mit

• Du verfügst idealerweise über eine Weiterbildung im Bereich Payroll, Sozialversicherungen oder HR

• Du hast sehr gute Kenntnisse in der Lohnverarbeitung sowie ein ausgeprägtes Verständnis für Sozialversicherungen, Quellensteuer und arbeitsrechtliche Grundlagen

• Du arbeitest sicher mit MS Office und bringst idealerweise praktische Erfahrung mit Abacus mit

• Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse

Im Kundenauftrag suchen wir eine erfahrene Fachperson im Bereich Treuhand und Payroll. Das Unternehmen ist ein etabliertes, international ausgerichtetes Beratungs- und Treuhandunternehmen mit Sitz in Zürich und betreut anspruchsvolle nationale sowie internationale Kunden aus unterschiedlichen Branchen.

In dieser Funktion übernimmst du die selbständige Betreuung vielseitiger Mandate, erstellst Abschlüsse, führst Lohnbuchhaltungen und berätst Kunden in treuhänderischen sowie sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen.

• Selbständige Betreuung und Führung von Treuhandmandaten für nationale und internationale Kunden

• Erstellung von Zwischen- und Jahresabschlüssen sowie Unterstützung bei Konzernrechnungen

• Führung von Lohnbuchhaltungen inklusive Personaladministration und Jahresendarbeiten

• Beratung von Kunden in Fragen zu Sozialversicherungen, Payroll und treuhänderischen Themen

• Mitwirkung bei der Digitalisierung und Weiterentwicklung von Buchhaltungs- und Treuhandprozessen

• Zusammenarbeit mit internen Fachexpertinnen und Fachexperten bei komplexen Mandaten

• Nutzung moderner Treuhand- und Buchhaltungstools wie Abacus oder Bexio

• Abgeschlossene kaufmännische Grundbildung mit Weiterbildung im Treuhand- oder Rechnungswesen, beispielsweise Fachausweis

• Mehrjährige Berufserfahrung im Treuhand, Rechnungswesen oder in der Wirtschaftsprüfung

• Fundierte Kenntnisse in Abschlussarbeiten, Lohnbuchhaltung, Sozialversicherungen und Schweizer Rechnungslegung

• Sicherer Umgang mit Abacus, Bexio oder vergleichbaren Buchhaltungs- und Payroll-Systemen

• Stilsichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse

Unser Rocken Partner ist ein Unternehmen, das sich auf Treuhand- und Verwaltungsdienstleistungen spezialisiert hat. Ihr Hauptgeschäft umfasst die Verwaltung von Vermögenswerten im Namen ihrer Kunden sowie die Durchführung von treuhänderischen Aufgaben wie Buchhaltung, Steuerberatung, Unternehmensberatung und andere finanzielle Dienstleistungen. Ihr Tätigkeitsbereich kann auch die Verwaltung von Trusts, Stiftungen und anderen rechtlichen Strukturen umfassen, um die finanziellen Interessen ihrer Kunden zu schützen und zu optimieren.

Im Kundenauftrag suchen wir eine Fachperson Immobilienbuchhaltung für ein etabliertes Unternehmen im Immobilien- und Treuhandumfeld mit Sitz im Wirtschaftsraum Zürich.

Das Unternehmen betreut anspruchsvolle Immobilienmandate für private und institutionelle Eigentümerschaften und verbindet klassische Immobilienverwaltung mit fundierter buchhalterischer Betreuung.

In dieser Funktion übernehmen Sie die selbstständige Führung von Immobilienbuchhaltungen für Mietliegenschaften und Stockwerkeigentum. Sie arbeiten eng mit der Bewirtschaftung zusammen, erstellen Abrechnungen und Abschlüsse und sorgen für eine transparente finanzielle Betreuung der Mandate.

• Führen von Immobilienbuchhaltungen für Mietliegenschaften und Stockwerkeigentum

• Verarbeiten von Kreditoren, Debitoren, Mietzinszahlungen und Eigentümerabrechnungen

• Erstellen von Heiz- und Nebenkostenabrechnungen sowie Jahresabschlüssen

• Abstimmen von Konten, Banken sowie Mieter- und Eigentümerkonten

• Mitarbeit bei Budgets, Auswertungen und Reportings

• Unterstützung der Bewirtschaftung bei buchhalterischen Fragestellungen und digitalen Prozessen

• Abgeschlossene kaufmännische Grundbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Bereich Immobilienbuchhaltung, Rechnungswesen oder Treuhand

• Berufserfahrung in der Immobilienbuchhaltung, Liegenschaftsbuchhaltung oder im Treuhandwesen

• Erfahrung mit Mietliegenschaften, Stockwerkeigentum, Nebenkostenabrechnungen und Jahresabschlüssen

• Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel; Kenntnisse in Rimo R5 von Vorteil

• Sehr gute Deutschkenntnisse

Im Kundenauftrag suchen wir einen Senior Accountant / Hauptbuchhalter für ein international tätiges Unternehmen im Automobilhandel und in automobilnahen Dienstleistungen.

Die Position ist in einem zentralen Dienstleistungszentrum im Raum Zürich angesiedelt und bietet ein vielseitiges Hauptbuchhaltungsmandat innerhalb eines strukturierten Konzernumfelds mit mehreren Schweizer Standorten.

• Führung der Hauptbuchhaltung für mehrere Schweizer Standorte inklusive periodengerechter Verbuchung und Ablage relevanter Buchhaltungsbelege

• Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen nach internen Konzernvorgaben sowie Sicherstellung fristgerechter Abschlussprozesse

• Abstimmung sämtlicher Bilanzkonten sowie Verbuchung von Monatsbuchungen, Abgrenzungen und Abschlussbelegen

• Verarbeitung interner und externer Rechnungen sowie Gutschriften inklusive Prüfung der Kontierungen

• Erstellung und Kontrolle der Mehrwertsteuerabrechnungen sowie Vorbereitung revisionsrelevanter Unterlagen

• Monatliche Kontrolle von Betriebsabrechnungsbogen, Bruttogewinnanalysen und weiteren finanzrelevanten Auswertungen

• Mitarbeit in bereichsübergreifenden Finanz- und Prozessprojekten

• Kaufmännische Grundausbildung mit Weiterbildung im Finanz- und Rechnungswesen, idealerweise mit eidgenössischem Fachausweis

• Mehrjährige Erfahrung in der Finanzbuchhaltung, Hauptbuchhaltung oder in einer vergleichbaren Accounting-Funktion

• Fundierte Kenntnisse in Monats- und Jahresabschlüssen, Bilanzabstimmungen, Abgrenzungen und Mehrwertsteuer

• Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel; AS400-Kenntnisse von Vorteil

• Sehr gute Deutschkenntnisse; Französisch- und Italienischkenntnisse von Vorteil

Im Kundenauftrag suchen wir eine steuerlich versierte Persönlichkeit für ein etabliertes Schweizer Unternehmen im Bereich Gebäude-, Infrastruktur- und Energielösungen. Das Unternehmen ist schweizweit tätig, arbeitet in einem technisch anspruchsvollen Umfeld und betreut nationale sowie internationale steuerliche Fragestellungen.

In dieser Funktion übernimmst du eine zentrale Rolle innerhalb des Finance-Teams und unterstützt die Weiterentwicklung der Steuerfunktion in der Schweiz sowie im internationalen Kontext. Der Fokus liegt auf Steuer-Compliance, MWST/USt, Ertragssteuern, Transfer Pricing sowie der steuerlichen Betreuung von Betriebsstätten und Tochtergesellschaften in Deutschland.

• Sicherstellung der Steuer-Compliance in der Schweiz und Deutschland, inklusive Steuererklärungen, MWST-/USt-Abrechnungen, Quellensteuern und laufender Meldungen

• Mitarbeit bei nationalen und internationalen Steuerprojekten sowie bei der Umsetzung steuerlicher Konzepte

• Erstellung, Pflege und Weiterentwicklung der Transfer-Pricing-Dokumentation

• Erstellung von steuerlichen Auswertungen, Forecasts und Analysen für Management und Finance

• Beobachtung regulatorischer Entwicklungen wie OECD Pillar 2 und nationale Steueränderungen

• Vorbereitung und Begleitung von Steuerprüfungen sowie Zusammenarbeit mit Steuerbehörden und externen Prüfern

• Optimierung und Standardisierung steuerlicher Prozesse innerhalb der Organisation

• Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Finance, Accounting, Tax oder vergleichbare Ausbildung; Weiterbildung im Steuerbereich von Vorteil

• Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Steuerbereich in der Schweiz, idealerweise in einem internationalen Unternehmensumfeld

• Gute Kenntnisse im Schweizer Steuerrecht, insbesondere MWST und Ertragssteuern; Kenntnisse im deutschen Steuerumfeld von Vorteil

• Erfahrung mit Transfer Pricing, Steuerreporting, MS Office und Excel von Vorteil

• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Im Kundenauftrag suchen wir eine erfahrene Fachperson im Bereich Payroll mit fundierten SAP-HCM-Kenntnissen für ein etabliertes Unternehmen im technischen Dienstleistungsumfeld mit Schwerpunkt Elektro- und Gebäudetechnik.

In dieser Funktion verantwortest du die Lohnverarbeitung mehrerer Gesellschaften, betreust lohn-, sozialversicherungs- und zeitwirtschaftsrelevante Themen und wirkst an der Weiterentwicklung von Payroll-Prozessen und Systemen mit.

• Du verantwortest die End-to-End-Lohn- und Gehaltsverarbeitung mehrerer Gesellschaften in SAP HCM

• Du pflegst und mutierst Personal- und Lohndaten in den relevanten SAP-HCM-Infotypen

• Du wickelst Quellensteuer, Sozialversicherungen, Mutationen, Abrechnungen und Deklarationen ab

• Du prüfst Unfall- und Krankheitszeugnisse und koordinierst die Zusammenarbeit mit externen Stellen

• Du erstellst Auswertungen, Reportings und Ad-hoc-Queries und unterstützt in der Zeitwirtschaft

• Du führst monatliche Personalkontenabstimmungen sowie Jahresendprozesse inklusive elektronischer Lohnmeldungen durch

• Du wirkst bei der Optimierung und Automatisierung von Payroll-Prozessen und Systemen mit

• Mehrjährige Erfahrung in der End-to-End-Lohnverarbeitung sowie fundierte Kenntnisse in Sozialversicherungen und Quellensteuer

• Weiterbildung im Bereich Payroll, Sozialversicherungen oder HR von Vorteil

• Sehr gute Anwenderkenntnisse in SAP HCM sowie Erfahrung mit komplexen Systemlandschaften

• Sehr gute Excel-Kenntnisse sowie Erfahrung mit Auswertungen, Ad-hoc-Queries, Reportings und Prozessoptimierungen

• Sehr gute Deutschkenntnisse

Du willst ins Consulting einsteigen, hast aber noch keine Berufserfahrung? Bei Rocken bieten wir Dir den idealen Einstieg! In unserem 6- bis 12-monatigen Traineeship entwickelst Du ein fundiertes Verständnis für die Personalberatung im IT-Umfeld. Ob direkt nach der Lehre oder als Quereinsteiger:in – wir machen Dich fit für eine Karriere mit Perspektive. 

• Schrittweiser Einstieg in die Beratung und Betreuung von Unternehmen und Fachspezialisten

• Begleitung und Mentoring durch erfahrene Consultants 

• Aktive Mitarbeit im gesamten Recruiting-Prozess – von der Bedarfserfassung bis zum perfekten Match 

• Aufbau von Branchen- und Marktkenntnissen im dynamischen Umfeld des Schweizer Arbeitsmarkts 

• Entwicklung eines Gespürs für Menschen, Erkennung von Potenzialen und passgenaue Verbindungen sowie Praxisnahes Lernen durch echte Projekte und Verantwortung ab dem ersten Tag 

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung (EFZ / HF / Uni / FH)  

• Hohe Motivation und starke Begeisterung für ein dynamisches Tech-Umfeld 

• Zuverlässige und zielorientierte Arbeitsweise gepaart mit hoher Eigeninitiative 

• Sicheres Auftreten und starke Kommunikationsfähigkeiten sowie Spass an Kontakt mit verschiedenen Stakeholdern  

• Hohe Lernbereitschaft und Neugier mit dem Wunsch dich weiterzuentwickeln  

• Teamplayer-Mentalität mit der Fähigkeit, auch eigenständig Verantwortung zu übernehmen 

• Fliessende Deutsch- und verhandlungssichere Englischkenntnisse 

Du willst ins Consulting einsteigen, hast aber noch keine Berufserfahrung? Bei Rocken bieten wir Dir den idealen Einstieg! In unserem 6- bis 12-monatigen Traineeship entwickelst Du ein fundiertes Verständnis für die Personalberatung im IT-Umfeld. Ob direkt nach der Lehre oder als Quereinsteiger:in – wir machen Dich fit für eine Karriere mit Perspektive. 

• Schrittweiser Einstieg in die Beratung und Betreuung von Unternehmen und Fachspezialisten

• Begleitung und Mentoring durch erfahrene Consultants 

• Aktive Mitarbeit im gesamten Recruiting-Prozess – von der Bedarfserfassung bis zum perfekten Match 

• Aufbau von Branchen- und Marktkenntnissen im dynamischen Umfeld des Schweizer Arbeitsmarkts 

• Entwicklung eines Gespürs für Menschen, Erkennung von Potenzialen und passgenaue Verbindungen sowie Praxisnahes Lernen durch echte Projekte und Verantwortung ab dem ersten Tag 

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung (EFZ / HF / Uni / FH)  

• Hohe Motivation und starke Begeisterung für ein dynamisches Tech-Umfeld 

• Zuverlässige und zielorientierte Arbeitsweise gepaart mit hoher Eigeninitiative 

• Sicheres Auftreten und starke Kommunikationsfähigkeiten sowie Spass an Kontakt mit verschiedenen Stakeholdern  

• Hohe Lernbereitschaft und Neugier mit dem Wunsch dich weiterzuentwickeln  

• Teamplayer-Mentalität mit der Fähigkeit, auch eigenständig Verantwortung zu übernehmen 

• Fliessende Deutsch- und verhandlungssichere Englischkenntnisse