87 offene Stellen in Küssnacht am Rigi

Wir sind ein führendes Unternehmen im Bereich Geomatik und bieten innovative Lösungen in der Vermessungstechnik, Kartografie und Geoinformatik an. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine/n Geomatiker:in EFZ oder Geomatiktechniker:in FA, der/die unsere Projekte mit Fachkenntnissen und Engagement unterstützt.

• Durchführung von Vermessungsarbeiten im Innen- und Außendienst unter Verwendung modernster Vermessungstechnik
• Erstellung von digitalen und analogen Karten sowie Plänen mithilfe von GIS- und CAD-Software
• Auswertung und Interpretation von Geodaten sowie Erstellung von Fachberichten und Gutachten
• Unterstützung bei der Planung und Durchführung von Projekten im Bereich Geomatik, Kartografie und Geoinformatik
• Kundenberatung und -betreuung sowie enge Zusammenarbeit mit internen und externen Projektbeteiligten

• Abgeschlossene Ausbildung als Geomatiker:in EFZ oder Geomatiktechniker:in FA
• Fundierte Kenntnisse in der Vermessungstechnik sowie im Umgang mit GIS- und CAD-Software
• Erfahrung in der Auswertung und Interpretation von Geodaten
• Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
• Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Kundenorientierung
• Interesse an neuen Technologien und innovativen Lösungen im Bereich Geomatik

• Ein wettbewerbsfähiges Gehalt und umfassende Sozialleistungen.
• Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit für Home Office, um eine gute Work-Life-Balance zu unterstützen.
• Persönliche und fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten.
• Ein professionelles und freundliches Arbeitsumfeld in einem motivierten Team.
• Moderne Büroausstattung und technische Hilfsmittel.

• Vollständige Abwicklung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung inklusive Sozialversicherungen und Steuerabzügen.
• Beratung und Unterstützung der Mitarbeiter und Führungskräfte in allen lohnrelevanten Fragestellungen.
• Implementierung und Pflege von HR-Informationssystemen, insbesondere im Bereich Payroll.
• Mitwirkung bei HR-Projekten und Übernahme von Verantwortung in der Weiterentwicklung interner Prozesse.
• Erstellung von personalwirtschaftlichen Auswertungen und Reports.

• Ausbildung als HR-Fachperson oder ähnliche Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich HR, speziell in der Lohnbuchhaltung (ABACUS)
• Fundierte Kenntnisse in den relevanten gesetzlichen Bestimmungen und im Umgang mit HR-Informationssystemen.
• Analytische Fähigkeiten und eine präzise, verantwortungsbewusste Arbeitsweise.
• Ausgezeichnete kommunikative Fähigkeiten in Deutsch, weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil.

• Als Technischer Einkäufer bist du für die Beschaffung von technischen Produkten und Dienstleistungen verantwortlich
• Du entwickelst und pflegst langfristige Lieferantenbeziehungen und verhandelst Verträge und Konditionen
• Mit deiner Expertise im technischen Einkauf unterstützt du bei der Auswahl und Bewertung von Lieferanten sowie bei der Lieferantenentwicklung
• Du arbeitest eng mit den internen Fachabteilungen zusammen, um Bedarfe zu ermitteln und die optimale Beschaffungsstrategie zu entwickeln
• Die Sicherstellung einer termingerechten und kostenoptimierten Beschaffung liegt in deinem Verantwortungsbereich
• Die Pflege und Weiterentwicklung des Einkaufssystems, idealerweise mit Navision, gehört ebenfalls zu deinen Aufgaben

• Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung als Kaufmann/frau, Einkaufsfachmann/frau oder vergleichbar
• Mehrjährige Berufserfahrung im technischen Einkauf, idealerweise in der Klimatisierungs- und Lüftungsbranche, bringst du mit
• Deine Kenntnisse im Umgang mit Navision oder einem vergleichbaren ERP-System sind sehr gut
• Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen und ein ausgeprägtes Kostenbewusstsein zeichnen dich aus
• Du besitzt ausgezeichnete Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil

Unser Rocken Partner sucht einen erfahrenen und engagierten Immobilienbewirtschafter (m/w/d), der das Team verstärkt und sie dabei unterstützt, ihr Immobilienportfolio zu betreuen und weiterzuentwickeln. In dieser Rolle wirst du eng mit Kunden zusammenarbeiten und dich um alle Belange der Immobilienbewirtschaftung kümmern.

• Du übernimmst die Verantwortung für die Bewirtschaftung unserer Immobilienportfolios und sorgst für eine reibungslose Kommunikation mit unseren Kunden
• Du gehst bei Bedarf vor Ort an unsere verschiedenen Standorte und kümmerst dich um die Anliegen unserer Kunden
• Du holst Offerten ein, verhandelst mit Dienstleistern und sorgst für eine kosteneffiziente Instandhaltung unserer Immobilien
• Du bereinigst und optimierst unsere bestehenden Prozesse und sorgst für eine effiziente und strukturierte Arbeitsweise

• Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Immobilienbewirtschaftung oder eine vergleichbare Qualifikation
• Du hast Berufserfahrung als Immobilienbewirtschafter und kennst dich bestens in der Branche aus
• Du bist eine selbstständige und lösungsorientierte Persönlichkeit, die gerne anpackt und sich nicht vor neuen Herausforderungen scheut
• Du wohnst in der Zentralschweiz oder bist bereit, dich dort zu etablieren, und schätzt die Möglichkeit, teilweise im Homeoffice zu arbeiten

Unser Rocken Partner sucht ab sofort einen erfahrenen HR Spezialisten mit Payroll-Kenntnissen, der uns dabei unterstützt, unser HR-Team aufzubauen und zu erweitern. In dieser Rolle wirst du eng mit unseren Filialen zusammenarbeiten und dich um alle HR-Belange kümmern.

Wenn du auf der Suche nach einer neuen Herausforderung im HR-Bereich bist und deine Expertise in einem dynamischen Umfeld einbringen möchtest, dann bewirb dich jetzt! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen.

• Du bist der erste Ansprechpartner für unsere Mitarbeitenden in allen HR-Belangen und sorgst für eine reibungslose Kommunikation mit unseren Filialen
• Du übernimmst die Verantwortung für die Payroll in Zusammenarbeit mit unserer Payroll-Spezialistin und fungierst als deren Stellvertretung während deren Abwesenheit
• Du unterstützt bei der Rekrutierung neuer Mitarbeitender und der Ersetzung abspringender Mitarbeitender
• Du baust unsere HR-Prozesse auf und entwickelst diese kontinuierlich weiter

• Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung im HR-Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation
• Du hast Berufserfahrung als HR Generalist mit Schwerpunkt Payroll
• Du bringst fundierte Kenntnisse in Abacus mit und hast idealerweise bereits Erfahrung in der Payroll-Abwicklung mit diesem System gesammelt
• Du bist eine flexible und kommunikative Persönlichkeit, die auch in herausfordernden Situationen den Überblick behält

• Wettbewerbsfähiges Gehalt und attraktive Sozialleistungen.
• Möglichkeiten zur Weiterbildung und professionellen Entwicklung.
• Ein dynamisches und unterstützendes Team.
• Moderne Arbeitsmittel und flexible Arbeitszeiten.
• Ein sicherer Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen.

• Vollumfängliche Bewirtschaftung von Miet- und Eigentumsobjekten.
• Ansprechpartner für Mieter, Eigentümer und Dienstleister.
• Organisation und Überwachung von Unterhalt und Sanierungsmaßnahmen.
• Erstellung von Nebenkostenabrechnungen und Überwachung der Mieteingänge.
• Durchführung von Mieterhöhungen und Vertragsanpassungen im Rahmen gesetzlicher Vorgaben.

• Abgeschlossene Ausbildung im Immobilienbereich, z.B. als Immobilienkaufmann/-frau, oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Mehrere Jahre Berufserfahrung in der Immobilienbewirtschaftung.
• Fundierte Kenntnisse im Mietrecht und im Umgang mit Immobiliensoftware.
• Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und ein hohes Maß an Kundenorientierung.
• Organisationsstärke und eine selbstständige, strukturierte Arbeitsweise.

• Eigenständige Montage und Installation von Elektroanlagen für erneuerbare Energiesysteme wie Photovoltaik-, Solaranlagen, Windkraftanlagen etc.
• Verdrahtung und Installation von Schaltanlagen und Steuerungssystemen gemäß technischer Zeichnungen und Vorgaben
• Durchführung von Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten an bestehenden Anlagen sowie Störungsbehebung im Servicefall
• Dokumentation von Installationen, Wartungsarbeiten und Störungsbehebungen
• Enge Zusammenarbeit mit dem Projektteam und anderen Fachbereichen, um einen reibungslosen Projektablauf sicherzustellen
• Einhaltung von Sicherheitsvorschriften und Qualitätsstandards während der Arbeiten

• Elektrotechnische Grundausbildung (z.B. Elektroinstallateur, Montage-Elektriker)
• Berufserfahrung im Bereich Elektroinstallationen, idealerweise mit Erfahrung in der Montage von erneuerbaren Energiesystemen
• Kenntnisse in der Verdrahtung von Schaltanlagen und Steuerungssystemen
• Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit
• Ausgeprägtes technisches Verständnis und handwerkliches Geschick
• Kommunikationsstärke und Kundenorientierung
• Führerschein der Klasse B

• Einrichten und Bedienen von CNC-Bohr- und Fräszentren.
• Programmieren der CNC-Maschinen, idealerweise mit Kenntnissen in Fanuc und ISO.
• Selbstständige Durchführung von Fertigungsarbeiten nach Zeichnung und Vorgabe.
• Überwachung und Optimierung der Fertigungsprozesse.
• Qualitätskontrolle und Sicherstellung der Produktionsstandards.

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Polymechaniker/in oder Produktionsmechaniker/in.
• Sehr gute Kenntnisse in der CNC-Fertigung.
• Erfahrung im Einrichten und Programmieren von CNC-Maschinen.
• Selbstständige, belastbare und teamfähige Arbeitsweise.
• Unternehmerisches Denken und Handeln.
• Idealerweise im Alter zwischen 25 und 50 Jahren.

• Entwurf und Entwicklung von elektrischen Schaltplänen und Steuerungssystemen.
• Erstellung von elektrischen Konstruktionsunterlagen unter Verwendung von EPLAN P8.
• Mitarbeit an der Planung und Umsetzung von kundenspezifischen Elektroinstallationen.
• Technische Abstimmung mit internen Abteilungen wie Produktion und Entwicklung.
• Sicherstellung der Einhaltung von Normen und Richtlinien im Elektrobereich.
• Unterstützung bei der Inbetriebnahme und Fehlerbehebung von elektrischen Systemen.
• Zusammenarbeit mit Lieferanten und externen Dienstleistern.
• Kontinuierliche Optimierung von Elektrokonstruktionsprozessen.

• Abgeschlossene technische Grundausbildung als Automatiker oder Elektroniker.
• Fundierte Erfahrung in der elektrischen Konstruktion und Schaltplanerstellung.
• Gute Kenntnisse in EPLAN P8 oder vergleichbaren Elektro-CAD-Tools.
• Verständnis für elektrotechnische Normen und Vorschriften.
• Fähigkeit, in einem teamorientierten Umfeld zu arbeiten.
• Problemlösungskompetenz und Eigeninitiative.
• Praktische Erfahrung in der Inbetriebnahme von elektrischen Systemen.
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.

• Du bist verantwortlich für das Führen des Betreibungs- und Inkassowesens, einschliesslich des Kontakts mit verschiedenen Amtsstellen.
• Die Führung und Bearbeitung der entsprechenden Korrespondenz gehört zu deinen Aufgaben.
• Du kümmerst dich um die buchhalterische Abwicklung des Debitorenmanagements.
• Die Führung einer einwandfreien Ablage liegt in deinem Verantwortungsbereich.
• Du arbeitest bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen mit.
• Verschiedene administrative Aufgaben im Rechnungswesen werden von dir nach Bedarf übernommen.

• Du verfügst über eine kaufmännische oder gleichwertige Ausbildung.
• Buchhalterisches Fachwissen ist zwingend, idealerweise vertieft durch eine relevante Weiterbildung, z.B. als Sachbearbeiter Finanz- und Rechnungswesen.
• Du bringst mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Rechnungswesen mit.
• Der Umgang mit verschiedenen internen und externen Adressaten ist dir vertraut.
• Kenntnisse im Spitalwesen sind von Vorteil.
• Gute EDV-Kenntnisse (Windows Office, evtl. HOSPIS) gehören zu deinen Fähigkeiten.
• Deinen Deutschkenntnisse sind auf einem fliessendem Niveau.