- Eine verantwortungsvolle und vielseitige Leitungsposition in einem professionellen Team.
- Ein attraktives Gehalt und gute Sozialleistungen.
- Flexible Arbeitszeiten und ein angenehmes Arbeitsumfeld.
- Regelmässige interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Die Möglichkeit, Prozesse aktiv mitzugestalten und zu optimieren.
2 Direktionsassistenz in Basel-Stadt
- Attraktive Mitarbeiterrabatte
- Überdurchschnittliche Ferien- und Freitage
- Beteiligung oder Übernahme ÖV-Abonnements
- Markt- und Leistungsgerechte Löhne
- Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur
- Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
Leitung MPA (m/w/d)
Basel
80 - 100%
Lohn:
100 - 120k
Recruiting Specialist (m/w/d)
Basel-Stadt, Basel-Landschaft, Aargau
80 - 100%
-
Standort
-
Start
Ab sofort, unbefristet
-
Pensum
80 - 100%
80 - 100% -
Anstellung
Führungsposition
- Fachposition
- Führungsposition
- Executive
-
Lohn
100'000 - 120'000
- 60K
- 60-80K
- 80-110K
- 110-140K
- 140+
-
Erfahrung
Professional
- 2 Jahre
- 4 Jahre
- 6 Jahre
- 8 Jahre
- 10 Jahre
- 18 + Jahre
Benefits
-
Attraktive Mitarbeiterrabatte -
Überdurchschnittliche Ferien- und Freitage
-
Beteiligung oder Übernahme ÖV-Abonnements
-
Offene Unternehmenskultur
Informationen zum Unternehmen
-
Firmengrösse500-1'000
-
Kategorien
Unsere Partner suchen dich als Fachkraft, um die täglichen Herausforderungen im Gesundheitswesen erfolgreich stemmen zu können.
Rocken® hat mit Ihrer digitalen Rekrutierungslösung den Bewerbungsprozess massgeblich vereinfacht und setzt damit einen neuen, einheitlichen Standard. Wir verbinden Talente und Experten mit führenden Schweizer Unternehmen im Gesundheitswesen. Unser Netzwerk an etablierten Unternehmen stellen wir auf unserer Rocken® Talent Plattform zur Verfügung.
Bist du bereit für eine neue Herausforderung? Dann starte deine neue Reise jetzt mit einem persönlichen Rocken® Talent Profil und profitiere von spannenden Jobs bei führenden Unternehmen!
Deine Rolle
Dein Aufgabenbereich
- Führung und Organisation des Teams der medizinischen Praxisassistenten.
- Sicherstellung einer effizienten Terminplanung und Patientenkoordination.
- Überwachung und Verwaltung der Patientenakten und medizinischen Dokumentation.
- Qualitätssicherung der administrativen und assistierenden medizinischen Abläufe.
- Erste Ansprechperson für das Praxisteam und die Patienten bei administrativen und organisatorischen Anliegen.
Deine Skills
- Abgeschlossene Ausbildung als Medizinische Praxisassistentin (MPA) mit mehrjähriger Berufserfahrung.
- Erfahrung in einer leitenden Position, idealerweise in einer Arztpraxis oder medizinischen Einrichtung.
- Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten und eine proaktive Arbeitsweise.
- Hervorragende kommunikative Fähigkeiten und ein empathischer Umgang mit Patienten und Teammitgliedern.
- Sehr gute EDV-Kenntnisse, insbesondere im Umgang mit medizinischer Software.
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Die intelligenteste Jobsuchmaschine.
-
Standort
-
Start
Ab sofort, unbefristet
-
Pensum
80 - 100%
80 - 100% -
Anstellung
Fachposition
- Fachposition
- Führungsposition
- Executive
-
Erfahrung
Professional
- 2 Jahre
- 4 Jahre
- 6 Jahre
- 8 Jahre
- 10 Jahre
- 18 + Jahre
Benefits
-
Markt- und Leistungsgerechte Löhne
-
Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur
-
Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
-
Flache Hierarchien
Informationen zum Unternehmen
-
Kategorien
Rocken® sucht erfahrene Fachkräfte im Bereich Human Resources. In Zusammenarbeit mit unserem Partner bieten wir Stellen in den folgenden Berufsgruppen an: HR Leiter/in, HR Manager/in, HR Business Partner, HR Fachperson, HR Generalist/in und HR Assistent/i.
Hierzu betreuen wir Schweizer KMU's sowie internationale Konzerne in der Rekrutierung der verschiedenen Vakanzen und Projekten.
Mit Rocken® Talent bieten wir eine nachhaltige und langfristige Lösung der Karriereplanung an – ein Rocken® Talent Profil ist ein lebenslanger Begleiter fürs Berufsleben. Du wirst auch proaktiv von uns auf spannende Vakanzen in der Elektronik & Elektrotechnik hingewiesen, welche deinen Kriterien wie Lohn, Arbeitsumfeld, Aufgaben etc. entsprechen.
Dein Aufgabenbereich
- Beratung und Begleitung der Führungskräfte im Recruiting Prozess als Recruiting Partner
- Erstellung und Schaltung von Stellenanzeigen und Definition von Such- sowie Recruitingstrategien
- Sichtung und Vorselektion von Bewerbungsunterlagen
- Durchführung von Interviews (Telefon, Video, vor Ort)
- Begleitung bis zum Vertragsabschluss
- Sicherstellung einer exzellenten Candidate Experience in allen Bewerbungsphasen
- Enger Austausch mit HR-Schnittstellen, HR Business Partnern und Employer Branding Spezialist*innen
- Mitarbeit in Projekten und enge Zusammenarbeit mit allen HR Abteilungen
- Beantragen und überwachen von Arbeits- und Aufenthaltsbewilligungen
- Erstellen von Arbeitsverträgen und Vertragsunterlagen
Deine Skills
- Abgeschlossene kaufmännische und/oder gleichwertige Grundausbildung
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Rekrutierung
- Erfahrung im Bereich Gesundheit/Medizin sind von Vorteil
- Sicherer Umgang mit Excel, Word und Outlook sowie gängigen ERP Software Anwendungen
- Stilsicheres Deutsch schriftlich & mündlich, Französischkenntnisse von Vorteil
- Unkomplizierte, lösungsorientierte und kommunikative Persönlichkeit mit starker Teamorientierung
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